香港教育大学本科面试

① 关于香港教育大学面试

是全英文的，但我告诉你，高考成绩低想都不要想，所谓的面试全是走形式，最后基本上是捡清北差一点的学生，所以分数低就不要去了，香港大学已经不是原来那个看面试的香港大学了，我们周围这两年最后去的全是高考分数排在全省前二十的，

② 香港教育学院面试

心理学是今年新开的专业，所以我也不清楚会用什麽语言面试。但以过往经验，除了英文专业以外，基本都是用普通话面试。但鉴于心理学将用英文作为授课语言，所以很大机会都是用英文面试的。面试一般以小组形式进行，只要分为个人介绍，个人指定问题回答，小组讨论几部分。其实面试主要目的是考察成绩单上看不到的能力，如沟通表达，逻辑思维，临场应变，甚至待人接物的举止等等，不要过分紧张，接题后不要着急作答，思考以後回答，语速也不要太快，免得所错话。大部分题目都是一些开放式的题目，所以不用担心答案的对错，能够自圆其说即可，祝你成功。

③ 香港高校本科面试

香港大学每年的考试都会在高考后安排面试，面试时内地高考生进入香港大学的必经之路！如何在面试中脱颖而出呢？招生专家支招说，在面试中考生应适度展示自我，但不要太出位，表现不要太强势。

1、面试过程全部英文交流
据介绍，港校面试环节一是考查学生的英语水平，二是观察学生的思维、领导、团队、沟通等各种能力和素质。一般来说，香港高校的面试过程主要分为用英语进行自我介绍、分组讨论、单独提问三大部分。

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2、自我介绍要体现自己的个性

面试首先从30秒的自我介绍开始，考生一定要体现出自己的特点，比如可针对自己的某一特点着重进行介绍，如将自己的爱好，与对选报的学校专业的认识结合起来，或者把自己的经历用讲故事的方式展开等，都可能起到独树一帜的效果。
3、辩论时考生不要过于强势 香港大学中文网

港校面试一般都采用6-8人一组进行，自我介绍结束后，老师会给出一个话题让考生发表观点，并展开讨论。在辩论中，考生切记不要过于强势。有些考生会认为，只要在辩论中多发言考官就一定会注意自己，得分也就越高，这实际上是一个误区。

4、考生要学会用细节打动考官 香港大学中文网

港校很注重学生独立自主意识的培养，他们希望听到考生升学的选择是自己权衡比较后得出的结果。考生一定要提前对自己报考的学校和专业进行了解，用细节打动考官。

5、性格爱好和时事热点经常出题

从近年来港校面试内地生的题目看，关于学生自身的性格、爱好和时事热点是较为集中的出题范围，因此考生可以在这两方面做准备，比如你有什么爱好，你擅长什么，你的家里人情况如何，对金融危机、大学生就业难等有什么看法等等。

英语吗，练习口语吧！！多听听！！

④ 香港教育学院面试内容的内容是什么

香港教育学院面试，一般会和探讨热门的教育相关话题。考官借此来评估考生的沟通表达能力和思维的组织能力，
香港教育学院，是目前香港现有8所大学中唯一的师范学院。是大学教育资助委员会资助的八大高等院校中唯一专注师资培训及专业发展的院校。基于此办学方向，面试中会着重讨论一些教育话题！

⑤ 香港教育学院本科内地招生 面试

如果是英文专业的话，需要将想法准确的表达，词汇简单没关系，主要是对逻辑思维以及专表达能力的考察，同时属也要留意一些热门的教育及社会议题。中文教育类的也应该是类似的思路。当然，得到问题不要着急作答，语速也不要过快，一方面可以给自己多一点思考的时间，避免犯错，一方面也让考官觉得说话稳重，有调理。教育类建议关注如下议题：三三四学制改革，普通话教中文，国民教育及公民教育，15年免费义务教育等等。

⑥ 今天又接到一个香港教育学院的面试通知，唉 已经两个电面了 而且 这次时间长到12分钟 啥时候能下录取啊

面试完一个礼拜后就录拉〜祝lz好运！

⑦ 香港教育学院面试通过率高吗

面试通过率主要是根据学生的个人能力表现作出结果判定的，所以你的口语表达和整体的语言成绩达到标准的话，通过率还是很大的。

⑧ 香港教育大学面试通过率高吗

还可以的吧。
面试技巧如下：

1.准备。 面试前多做准备，去找找以前有过哪些面试题，了解大陆和香港的新闻热点。找两个小伙伴就一些话题模拟练习一下。面试经验很重要。

2.思维。 拿到topic如何有话可说，系统地分析这个题目。学会把一个很大很general的问题分成几个小问题。另外，港大很注重critical thinking。比如，问你对 香港环境问题的看法，你可以从what，why，how，来组织答案，也要兼顾negative side和positive side。还有不同的perspective，比如环境问题，从政府的perspective、民众的perspective、利益相关企业的perspective等等。思考一下这些技巧框架比盲目的练习话题有效的多。

3.角色和贡献。港大官网的mission and vision里有提到，学校致力于培养的是各行各业的leader（先不吐槽这一点），这种标准也体现在面试中。一般面试的marker's form里会有一项标准是角色，大致有三种，leader，worker，outsider（打酱油的）。你要做的是体现leadership（这种成功概率最大），如果你是outsider，基本录取没戏。

如何体现leadership，提供几个技巧：
a. 引导话题讨论方向。可以就topic提出一些问题来让大家讨论
b.多做总结。别人发言的时候勤做笔记。大家讨论的差不多的时候，都没话说的时候，时间快到的时候，主动站出来有条理的总结大家的观点
c.最简单的，带块手表，当timer，提醒大家时间，控制讨论进度。

啊，对了，一个好的leader应该带动组员而不是一个人dominate讨论，把握好这个度。

⑨ 关于香港教育学院的面试

香港教育学院是香港唯一的师范学院