秘书专业占比本科专科

Ⅰ 文秘是什么专业

文秘专业是管理专业。

文秘(Secretary)是指经过学习，掌握公关与文秘专业的基本理论与基版本知识，熟悉现代文书学权、秘书学的原理和方法、具有较强的写作能力、能熟练地从事文书、秘书事务工作，能进行文章写作、文学编辑和新闻写作、有较强的公关能力、并从事信息宣传、文秘服务、日常办公管理及公共关系等工作的人才。

拓展资料：

就业方向：

文秘专业学生毕业后，可以参加公务员考试，充实到各级政府机关；也可以加入到企业、行政事业单位和经济管理部门，从事文秘写作、办公室管理和公关策划、设计、组织，人力资源管理等工作。

Ⅱ 秘书学专业怎么样

说起秘书，很多考生和家长，都不感冒，究其原因，可能是认为这个专业出来是“伺候“人的。所以本能的反应就是，学这个专业，不如学一门技术。

所以在我多年的志愿咨询过程中，一提起这个专业，很多考生和家长马上就挥一挥手，一闪而过，拒绝考虑了。

其实这个专业，还是非常不错的，特别适合理科差，数学差的考生！

下面用数据来证明我这个判断。

一、秘书学本科专业的发展历史

开始的秘书学专业，地位并不高，只在中职和专科中设置。专科文秘是全国范围开设最早的专业之一，到2017年止，全国设有文秘专业的高职院校有300-500所，在校学生约为10万人。

2012年秘书学专业由专科，升格为本科招生。

在专业归属上，划归中国文学一级学科下，与汉语言文学并列为二级学科，于是从2012年开始，这个专业的增设速度，好像开了挂一样，在全国各所大学，开花结果，飞速发展。

我之前写过一篇”公共关系学专业“的文章，大家可以对比下两个专业的增设情况。

2012-2013年，开设秘书学本科专业的高校有34所，

2013-2014年，开设秘书学本科专业的高校有37所，

2014-2015年，开设秘书学本科专业的高校有67所，

2016-2017年，开设秘书学本科专业的高校有101所，

2017-2018年，开设秘书学本科专业的高校有116所，

2018-2019年，开设秘书学本科专业的高校有127所，

从2012年创办本科专业以来，从这个专业增设的速度，可以证明这个专业还是非常对市场胃口的。

二、秘书工作，并没有大家想象中的那么简单

1、社会分工和组织管理的复杂性，决定了秘书人才需求的多样性。

秘书并非大家观念中的”伺候“人的专业，不同的行业需要不同类型的秘书，比如党政秘书，企业秘书，商务秘书，医务秘书，科技秘书；根据业务分工，秘书还可以分为政务秘书，文字秘书，机要秘书，事务秘书，公关秘书，信访秘书，会议秘书等。从层次上分，也可以分为初级秘书，中级秘书，高级秘书。

秘书，不仅只是专门为领导干部提供的领导人秘书，还有为各不同机关、部门提供综合服务的机关秘书，事务秘书。

2、秘书学专业，也有硕士、博士。

随着国家改革开放的全面深化，社会对高端秘书人才的需求也随之提速。一些重点高校，敏锐地意识到这种趋势，纷纷开设相关专业并设立秘书学相关的研究生专业。

三、勋哥建议

1、高职秘书学专业，大家尽量少选。

2012年成立秘书学本科以来，截止到2018年，全国一共有146所高校开办了秘书学本科专业，这肯定会对高职秘书学专业的毕业生就业产生重大的冲击。据不完全统计，到2018年底，高职院校撤销最多专业中，就包括文秘专业，累计一共有51所高职院校撤销了文秘专业。

从这个专业未来的发展趋势来看，本科专业毕业的学生，在就业市场上将会抢占更多的份额。所以从这个意义上来说，考生如果是专科层次，还是尽量少选。毕竟本科院校开设秘书学专业的速度太快了。

2、选择秘书学专业，尽可能选择成立时间比较早的大学，在秘书学专业设置比较多的省份，也是重点考虑的主要因素。

据相关数据统计，2018年我国设有文秘专业大学，最多的省份是广东省，有37所大学设置了秘书学专业，其次是河南省24所，江苏省22所，湖南省22所，浙江17所。如果要选择大学，建议考生优先考虑广东、江苏和浙江三个省份。其他省份，优选考虑省会城市的大学。

原因很简单，越是经济发达地区，对秘书人才的需求越大，发展空间越好。

3、端正认识，排除偏见，发现适合，不要放过！

秘书学培养的是一个人的综合素质，不仅要有口才，而且还要有才艺，更重要的还要会写。擅长写作，速记，还要有纪律观念，保密意识，守口如瓶！看似简单的工作，其实对于一个人的情商，组织协调能力，都有很高的要求。在企事业单位中，秘书所处的位置，以及所得到的锻炼机会，都是非常稀缺的，也是非常有前途的职位。

如果你家孩子，不喜欢搞技术，又符合上面职位所要求的性格特质和特长，就可以考虑这个专业。

Ⅲ 学文秘前景大还是专科出来

文秘专业就业前景很好，毕业后可以参加公务员考试，充实到各级政府机关；也可以加入到企业、行政事业单位和经济管理部门，从事文秘写作、办公室管理和公关策划、设计、组织，人力资源管理等工作。

就业前景

从需求数量上看，被调查的民企100%均表示需要文秘人才。在回答今后三年平均每年需要文秘专业毕业生人数时，90%以上的单位选1—2个，另有近10%的单位选了3—5个或更多。这说明民企对文秘人才的需求有一定的空间。

从需求层次上看，80%以上的单位选择了大专(高职)毕业生，只有不到20%的单位表示需要本科及本科以上的毕业生。

这显示，民企对文秘人才的需求比较注重实际，一般认为受过文秘大专层次教育已够用。不少民企认为，他们急需的是文秘专业方面的适用人才，看重的是文秘人才的专业素养、技能和事务能力，并非仅以学历高低为条件。

秘书职业生涯本身就是一个不断深造、不断积累、不断提升的过程。处在秘书这个职场中的任何一个人，要想在日益激烈的竞争中求得发展，求得生存，就必须主动来更新自己的知识结构，掌握最新的技能、技术，给自己职业的发展补充新鲜血液。文秘专业学生的就业前景是非常可观的。