澳洲大學本科畢業就業

❶ 澳洲大學留學生回國就業情況怎麼樣 好找工作嗎

澳歸告訴你，不太好找

❷ 墨爾本大學畢業就業前景怎麼樣

1，墨爾本大學是一所在世界范圍內都享有盛譽的世界一流大學。它的畢業生在澳洲的政治，文化和商業領域涌現許多傑出人物，包括兩名諾貝爾醫學獎獲得者，兩位澳洲的前總理。另外，一些亞洲的商界和政界人士也畢業於墨爾本大學。因此，墨爾本大學為澳大利亞在亞太地區的經濟發展做出了很大貢獻。
2，墨爾本大學摘得了澳洲大學的桂冠，高居世界第28位，澳洲大學排名中處於第一位。墨爾本大學畢業生在全球各地的政治、文化、學術、商業舞台上表現突出。由於該校畢業生在解決問題的能力、獨立的批判性思維、潛在的領導能力等方面出類拔萃，因此，墨爾本大學畢業生的就業率在同類大學中也處於領先的地位。
3，墨爾本大學非常注重科研實力，為學生提供了豐富的機會去實現自我發展並提高個人領導能力和與人溝通能力。墨爾本大學很多專業在澳洲乃至世界都享有領導地位，如醫學、社會科學、藝術與人文、工程與科技等。其醫學專業在澳洲排名第一，社會科學、自然科學和藝術與人文以及工程領域排名第二。
墨爾本大學擁有數一數二的教學質量，幾乎在所有學術領域都累積了可敬的學術聲望，畢業生被眾多企業和公司評定是高水準的雇員。根據最近的「墨爾本大學畢業生統計」顯示，89%
的國際學生在畢業的4個月內即獲得本人滿意的工作。UM和一些知名跨國企業建立「校園招聘會」，直接從應屆畢業生中挑選人才，同時墨爾本大學的學歷受中國教育部的認可。學歷含金量非常高。

❸ 出國留學：澳洲哪些大學的畢業生就業率比較高

這里就重點介紹下前5名吧，如果有些心儀的大學要抓緊時間申請哦。

5. 莫納什大學
作為澳大利亞最大的大學，莫納什大學也進入了世界前100名。莫納什大學是澳洲享有盛名的「澳洲八大聯盟」(由世界領先的密集研究型澳大利亞大學組成的聯盟)的成員之一。它提供了超過150個領域的課程，優勢專業是材料製造工程、葯品開發、家庭暴力和可持續設計等等。
莫納什大學(Monash University)畢業生就業能力排名第59位，相較於去年竟然上升了足足20個位置!實在是太厲害了!莫納什大學在僱主聲譽這個指標中得分最高。大家如果正准備申請，可以考慮這所著名的大學哦!又是八大，就業也不錯!
4. 昆士蘭大學(UQ)
昆士蘭大學一直名列世界頂尖大學之列，全球綜合排名21，是全球研究型大學互聯網聯盟的領導者之一，這個聯盟在澳洲僅有三所大學。而且也是著名的澳洲八大的成員之一。澳大利亞大學八校聯盟(G8)，是指澳大利亞頂尖的八所大學所組成的高校聯盟，又稱澳洲大學八校聯盟。澳洲大學八校聯盟(G8)是一個非政府組織，由澳大利亞歷史最悠久聞名的八所大學在1999年共同成立。澳洲八大名校在《泰晤士報》高等教育增刊的世界院校排名中均列前100位。這八所學校包括澳大利亞國立大學(Australia National University 簡稱ANU)，莫納什大學(Monash University)，墨爾本大學(Melbourne University)、悉尼大學(SydneyUniversity)、新南威爾士大學(New South Wales University)、昆士蘭大學(The University of Queensland)，阿德萊德大學(AdelaideUniversity)和西澳大學(University of Western Australia)。八所大學不論是在學術水平，僱主滿意度，文獻引用度，畢業生就業率，國際學生與國際師資水平等方面均處於澳洲領先，世界前列水平，目前，澳洲G8已被國內大部分留學申請機構認同為高水平大學。
在畢業生就業能力方面，UQ今年在全球排名第48位，在澳大利亞與僱主夥伴關系指數中排名第三。
3. 新南威爾士大學(UNSW)
新南威爾士大學成立於1949年，是世界頂尖的教學和研究大學之一，擁有25萬名國際校友。
新南威爾士大學的畢業生是最值得澳大利亞僱主關注的首選，新南威爾士大學今年的僱主聲譽排名第24位，畢業生就業能力排名第28位。它在澳大利亞的校友排名中也名列第二，其成功的校友包括里伯爾德·威爾遜(Rebel Wilson)、澳大利亞現任總理斯科特·莫里森(Scott Morrison)和億萬富翁邁克·坎農-布魯克斯(Mike Cannon-Brookes)。
2. 墨爾本大學
墨爾本大學位於澳大利亞的「文化之都」，是澳洲眾多知名校友的母校，該校有四位澳大利亞總理和五位總督。
鑒於墨爾本大學在國際上的聲譽，該校的畢業生也備受關注，它目前在畢業生就業能力方面排名世界第六，在五個指標上都取得了很高的分數。它在就業聲譽中得分最高，在校友成就、與僱主的合作關系以及畢業生就業率方面得分第二高。
1. 悉尼大學
悉尼大學(University of Sydney)是澳大利亞最好的大學之一，其畢業生的就業能力位居世界第五，2019年在澳大利亞綜合排名第一。它成立於1850年，是澳大利亞第一所大學，如今為申請者提供超過400個領域的課程。除了在全國排名第一之外，悉尼在五項指標中有三項指標是澳大利亞得分最高的，包括：僱主與學生的關系(在全球排名第12位)、與僱主的夥伴關系(第14位)和校友成就(第27位)。

❹ 在澳洲，是讀到本科就業更好還是碩士

我的經驗是復.在澳洲名校制自然好.工作經驗最重要.政府規定不同學歷工資起點不一樣.做老闆的都要考慮他自己經濟效益.同樣的工作會請學歷低的.專業性強的工作,就名校本科畢業生好些.至於碩士生並不是都在搞學術研究的. 你如果打算回國發展的.我建議一定要在澳洲讀名校,最好帶著名校高學歷證書回國.在讀書期間最好能找一個與專業有關的兼職工作.有國外學歷和有工作經驗.那是回國發展最完美的.

❺ 去澳洲讀本科選什麼專業比較好畢業，容

澳大利亞目前專業的選擇更加趨於多樣性。原來的移民系統對於每個職業都有不同的打分，學生們便一窩蜂的選擇某些所謂的移民熱門專業，例如會計，結果造成人才積壓，找工作難，更不要說很多學生所學非所愛。

首先是專業的學制選擇。從類別上來看，澳大利亞大學的課程專業可以分為六大類，也就是文科、商科、法律、理科、工科和醫學。澳大利亞大學本科的學制分別為三年、四年、五年和六年四種。大部分本科專業學制為三年，包括傳媒、社會科學、語言學、會計、商務管理、經濟學、酒店管理、環境科學、自然科學、計算機、設計和護理等，四年制本科專業包括教育、心理學、社會工作、法律、工程、測量和葯學等，五年制本科專業包括牙醫學和獸醫學，臨床醫學為六年制專業。而申請研究生的同學，是否能被一所大學入取，主要取決於本科的專業背景。一般研究生課程學制為一年、一年半、兩年三種。申請文科專業的碩士課程，例如翻譯、傳媒等，對於申請人的本科專業沒有背景的特別要求。申請商科專業的碩士課程，一年半到兩年制的課程沒有太多要求，但是對於申請一年的商科碩士一般要求申請人本科有商科背景，同時還可能要求有一定的工作經驗。申請理工科和醫學專業的碩士課程要求申請人有相同或相近的本科專業背景，個別課程對於本科專業背景沒有要求，例如某些兩年制的計算機類碩士課程。

其次就是自身的優勢了。能否讀好某一專業很大程度上取決於自身的優勢。順利完成澳大利亞大學的課程，需要申請人具備較強的知識和技能，包括專業能力，英語能力，數學能力和其他能力等。如果英語能力很強，但是數學能力弱，就讀文科專業或法律專業能夠揚長避短，如果英語能力和數學能力比較好，就讀商科專業比較合適，如果英語能力一般，數學能力較強，那麼就讀計算機或工程專業會比較有優勢。學生如果能夠在所就讀的專業中發揮出自己的比較優勢，就很有可能取得比較好的成績，而一個成績優秀的學生在畢業後找工作是也會比較有優勢。

再有就要看讀完某一專業能否移民。通過留學然後申請澳大利亞移民的途徑被稱之為獨立技術移民。2012年6月13日，澳大利亞移民局公布了最新的職業清單列表，並且於2012年7月1日開始正式生效。此次列表與以往的緊缺職業列表相比變動不大，熱門專業如會計，護理，社工，計算機系統分析師，工程、建築設計等等均在職業列表當中。值得注意的是，精算師也在這份最新的職業列表當中。

對於數學好，願意在精算專業上有一番作為的同學同樣也會有光明的前景了。目前，澳大利亞需求比較大的專業有：電器工程，環境科學，海洋生物，生物工程，冶金製造，礦業管理，法律，教師，服務產業，醫葯衛生，旅遊以及管理等。常見的移民類文科專業包括幼教、中學教師和社會工作等。移民類商科專業包括會計、審計和精算等。移民類測量專業包括工料測量、測量和制圖等。移民類工程專業包括化學工程、土木工程、電氣工程、電子工程、材料工程、機械工程、采礦工程等。移民類計算機專業包括程序分析、程序開發和系統分析等。移民類建築專業包括建築、景觀建築和城鎮規劃等。移民類醫學專業包括牙醫、護理、職業理療、全科醫生和獸醫等。

再有就是要看你對於你所選的職業興趣問題。例如，就讀會計專業，畢業後所對應的職業是會計師或審計師，與之相關聯的職業則包括投資分析師、稅務咨詢等。學生如果能就讀自己喜歡的專業，又能學以致用，從事自己喜歡的職業，就比較容易獲得職業的滿足感和成就感。影響職業興趣的因素有多種多樣的，如個人性格、家庭背景、學歷背景等。

對於很多大學畢業生面臨的問題就是就業問題。大家都不想畢業等於失業，所以畢業以後找不找得到工作，薪水高不高，職業選擇至關重要。從工作機會來看，對於在澳大利亞念完本科課程的中國學生來說，若想在澳大利亞就業，技術密集型的職業（如會計、計算機、工程師等的專業人員）所提供的工作機會相對較多。管理密集型或溝通密集型的職業，往往在文化背景和英語溝通能力方面設置了較高的門檻，中國學生很難跟當地學生或其他國際學生競爭。從畢業生起薪來看，工程和計算機類的畢業生起薪較高，商科和文科類的畢業生起薪相對較低。

某一行業的發展前景也直接影響到就業後穩定的問題。從歸屬性來看，某些課程專業沒有明確的行業歸屬，典型的有會計，計算機專業。就讀會計專業的學生，畢業後即可在會計事務所工作，也可以在任何行業和任何企業從事會計工作，因此某一行業是否景氣較難直接影響就讀該類型專業的學生的就業機會。某些課程專業則有明確的行業歸屬，如酒店管理、金融專業等，行業的景氣指數會直接影響到就讀該專業的學生的就業機會和就業後的穩定程度。

如何選擇澳大利亞大學的課程專業其實是一個比較復雜的決策過程。這個決定會影響申請者的一生。只有從分析自身的特點和優勢入手，明確自身的需求，所給出的專業選擇才會是理性的選擇。專業本身沒有好壞和優劣之分，適合你的專業才是最好的專業。

❻ 在澳洲國立大學畢業後回國就業有前途嗎

澳大利亞國立大學於1946由澳大利亞創建，是一所公立的研究型大學。而且在2016年的QS世界大內學排名上一路領跑，排在了容第 22位，是澳洲八大第一呢！該校現在的校長是諾貝爾物理學獎得主Brian Schmidt！
澳洲國立坐落在澳大利亞的首都堪培拉，四周被國家自然保護區、伯利·格芬湖環抱，走在校園里就彷彿置身風景區。可能因為地理位置稍顯有些靜謐淳樸了些，所以在八大中比較低調，但是校園美麗而富有創意，是一個很適合沉澱下來，靜下心來學習的地方。

你可以在原生態的學習氛圍中，靜下心來思考學術，或者乾脆動起來，在校園里奔跑，遠勝於塑膠跑道。

優勢專業

澳洲國立在人文社科領域可謂是優勢專業，其中國際關系和亞洲研究都是全澳頂尖。統計學和精算相關課程在澳洲也是遙遙領先。信息技術和工程專業也是澳洲國立的王牌專業！
就業率
澳洲國立大學的就業率在八大中排名第五，78.9%

❼ 澳洲大學留學畢業了找工作容易嗎就業機會多嗎

澳洲大學的留學生如果畢業想留在當地工作的難易程度，關鍵在於兩點：1、所學專內業實用（比如容IT類、商科 等）；2、有自己的社交圈子，最好是與當地人融合的社交圈子。如果滿足了這兩點，就業機會還是很多的。對於很多留學澳洲的人來說，「即使死也要死在澳洲 」，所以，一切都要為找到工作、留在澳洲讓路。因此，如果對IT、會計之類的實用專業有所排斥的話，還是慎重考慮澳洲。對於澳洲的求職市場乃至移民來說，專業起到決定性作用。當然，這也只是一般規律。也有一些人學了比較冷門的專業，也在澳洲找到了工作、拿到了PR，但相對來講這只是個別現象。找工作本來就是偶然性很大的事件。中國的social network是有門檻的，而且不同人群階層之間門檻分明，西方的social network雖然也是有門檻，但沒有那麼分明，除了富商或者高層精英群體有明顯的門檻之外（甚至有時這個門檻都並非不可逾越），中產階層及其它群體之間基本沒有什麼社交門檻，所以還是有很多的機會。選擇以移民為目的的留學，基本就算是選擇了另外一種生活方式，所以，留在澳洲工作、生活，三觀方面的變化也是需要最先了解的。

❽ 請問 澳洲大學的就業率和起薪排名~~

說什麼不好找工作的抄純屬扯淡，工襲作好不好找看個人，有能力的總會找到工作，不行的就是不行，這就是優勝劣汰不像在中國靠關系。化工還算不錯，但是你本科專業不是很好，這邊工作不太好找，我們專業很像，但是幸好我雙學位，呵呵。

❾ 澳大利亞本科生畢業生需要達到什麼要求

首先申請學生的雅思成績要達到澳洲大學的標准。如果想要趕上7月份開課的話需要雅思成績達到學校直接入讀主課語言的要求，在澳洲學校的商科或者工科一般專業要求雅思為6.5分，單科不低於6.0，當然也是不排除有個別的專業，例如醫學及法律的要求雅思成績在7分或7.5分。

如果雅思成績符合要求，大四的學生一般可以在大三的時候申請到學校的錄取通知書，這樣學校會在一至兩個月內處理好學生的申請，並且發回給學生有條件的錄取通知書。在這些條件中一般包括國內學校的本科畢業證有學士學位證。而且還要有大學8個學期完整的成績單，包括畢業論文，最後要有雅思成績要達到澳洲院校的語言要求。

雅思成績滿足澳洲研究生申請條件後，還要盡早准備簽證。針對學生取得畢業證書的時間、雅思成績的情況及澳洲各個大學的要求等不同情況來選擇普通簽證和電子簽證。如果是普通簽證的話一般在2—3月份開始辦理，但是如果是電子簽證話則可以在3—4月份辦理，但是一定要在辦理之前雅思成績已經達到了主課的要求。

如果對澳洲簽證有了解的話，也應該知道澳洲簽證要求雅思分數為5.0，這個分數對大四的學生來說是沒有什麼問題。學生努力學習兩個月在5月份考一次雅思考到6.0的可能性非常大。由此看出想要滿足澳洲研究生申請條件，先准備雅思成績，無論對於簽證還是學院具體要求都是十分有優勢的。一般澳洲大學對碩士研究生的雅思要求是6.5分，如果申請人未拿到雅思6.5分，可以申請澳洲大學里的讀語言課程後再進入研究生課程的學習。

❿ 在澳大利亞大學畢業後怎麼找工作

首先，更新一下大家的簡歷!然後，果斷出擊!給畢業後找工作的國際留學生的工作資源有很多，同時工作類型也有很多。
還有，如果大家已經在澳大利亞生活，最好的渠道是運用大家的當地人際網。讓人們知道大家有在澳大利亞居住和工作的計劃，看看他們能否給大家指一條好方向。
如果大家想尋找一個稍微兼職一點的工作，可以從青年旅社或當地網站找機會。不要害怕走進大家最喜歡的那個酒吧或餐館，提著簡歷，帶著笑容，咨詢一切關於工作的機會。
那些已經在澳洲生活留學生應該很清楚在那裡生活的費用水平了。現在，大家要向「真正的世界」踏進的話，大家肯定會想要大家的第一份「成年工作」更適應大家的生活水準要求。
總之，很多國際留學生留在澳洲工作是很順利的。如果可能的話，大家在畢業之前就做一下准備哦。
我要找什麼工作
從Melb回來以後，大概是二月初左右， 我開始正式尋找一份能帶來穩定收入的全職工作。 我沒有PR，成績普通，只有大概半年在一家華人公司做網站的開發經驗， 但我從來都沒有覺得會找不到工作，因為我堅信在這個行業， 技能和學習能力思考能力是大於其他一切的。IT這個行業， 方向太多， 所以我的想法是， 在開始找以前， 應該先把自己的方向和未來的職業選擇好， 不要顧及面， 而應該專心於點和深度(這和做某件事倒是有異曲同工之妙)。就是因為行業方向多， 專精和學習能力才是僱傭者真正考量一個junior雇員的事。
簡歷准備
方向和具體職位定下來以後，就開始具體圍繞這個職位的普通要求來修訂簡歷。簡歷不應過長， 一頁即可。 能夠不需要的內容， 比如愛好興趣人格之類的， 都不要往上面放。 從技能開始是比較好的方式， 學歷倒是一筆帶過即可， 因為只有很大的公司比如銀行或者四大才會以分數來做第一輪篩選的標准， 而我一方面是分數不行， 另一方面對大公司向來有生理上的厭惡感，所以根本就不會考慮這個問題。接下來就應該羅列做過的事， 如果有portfolio就放鏈接和簡單的描述， 有工作經驗就放工作經驗， 都沒有就放學校的項目經驗， 如果都沒有， 就先去找了做了再回來這一步吧(需要注意的是， 只放和所求職位相關的經驗， 比如是php的職位關於java的我就基本都不列)。 羅列經驗時，盡量不要有段落篇幅， 而以短語bulletin為主。 看簡歷的人是沒時間來讀小說的， 所以在最短的時間內能提供給閱簡歷者最大的信息量是最值得考量的東西(這個倒是和SEO有點像)。另外， 誠實真實是我自己的堅持， 只寫真正做過的事， 只寫真正懂並有經驗的技能， 任何不懂的都不要往上寫，要確定你所寫的技能， 都是你能動手去做實際做過的。技能的羅列也要由最強到最弱的順序來排， 項目經驗也是如此， 就和客戶用google搜東西不會看兩頁以後的網站是一個道理。另外， 強調自己的什麼人格優勢，團隊性格之類的， 我完全沒有放進簡歷， 因為這些可以通過cover letter來描述， 沒有必要再這里佔用寶貴的簡歷空間。 而且這之類的事也不是你自己寫了人家就信的，真正有面試時人家自然會來體會。簡歷的事， 大抵就是如此。
Cover letter
接下來我開始操作的是cover letter。 為不同的職位公司來多次修改cover letter是我前一年找工作時經歷的最痛苦的事之一。 所以這次， 在確定了只投相同或相似的職位以後，cover letter變得輕鬆了許多。 寫好一個萬用的cover letter是很辛苦但是益處無窮的事， 屬於典型的一次投入多次回報。cover letter大抵是四五段左右， 用詞用句都可以自己去搜一下， 最好避免自己寫太多的句子，畢竟大部分像咱們這樣的， 寫作都不咋的。因為屬於比較正式的信件， 還是多用點穩妥的書面表達比較好。第一段大概就是講自己在哪裡看到職位然後自己是什麼樣的一個情況於是有意願來求職。第二段就開始要針對職業描述上的每一條來列舉自己能夠符合靠上去的技能，自信點大膽點就好。 第三段就可以談談自己性格上的優勢， 人格上的魅力， 多麼多麼的團隊之類的屁話， 這是必須的。 最後就總結下， 自己覺得自己能夠勝任這個職位， 能給公司或者團隊帶來如何的益處， 希望能有面試的機會， 並附上自己的聯系方式電話郵件等等。在我投過的所有機會里， 九成九的我只修改了日期和職位名稱， 當然這和我所投的web developer這個名稱比較寬泛有關。cover letter的重要性， 我覺得還是必須重視的， 畢竟大部分人都是先看郵件正文里的cover letter， 再點開附件看簡歷， 和簡歷的重要性相比可以說有過之而無不及， 可以說是敲門磚的敲門磚， 如果這塊就掉了， 就連砸一塊金磚過去敲門的機會都沒有了。
搞定上面兩件利器以後， 有些細節要注意一下。不要用自己平時的聯系郵箱， 而應單獨注冊一個求職專用， 能直接從郵件地址上看出人名的郵箱。我個人的建議當然是gmail， 速度快容量大無廣告， 功能多和google產品結合較好， IMAP的訪問方式在iphone上堪稱完美。在注冊這個求職專用郵箱以後， 直接在設置里全部轉發到自己的常用郵箱(是gmail當然最好)， 這樣就避免了每天需要查幾個郵箱的麻煩。在自己的常用郵箱里， 建立關鍵字過濾器。有工作相關的關鍵字時， 全部打上專門的工作標簽來分文件夾。全部用gmail的好處還在於， 在自己的常用郵箱里回復郵件時， 可以直接選擇自己的發件地址為求職專用郵箱而不是自己的常用郵箱， 方便且專業。說到這里，有件小事讓我對gmail的喜愛又上一個台階。 在我們的cover letter里， 通常會有I have attached my resume below之類的文字， 有那麼一次， 我在貼完cover letter至郵件正文後， 忘記了上傳附件而直接點了發送。此時令人驚訝的事發生了，一個popup對話框顯示，「您的正文中有attach字樣而附件為空， 您確定要發送郵件而不附上任何附件么?」，我當時就震驚感動佩服的五體投地。如此細小的地方都做了用戶體驗方面的設計， 讓人如何不愛google。
尋找機會
其實我覺得，在做好了以上的事以後， 找工作接下來就是一個機械重復的體力活， 如何把規律的體力活做好， 其實也是有一定的技術含量的。 澳洲最大的找工作網站是seek， 其他還有mycareer， 不過我只專注在seek上，因為seek大概佔了全澳百分之八十的招聘信息， 已經足夠任何人去投了。注冊seek以後， 先根據自己的情況來完善profile。接下來， 最重要的事就是，郵件訂閱。seek提供了根據關鍵字和其他特別欄位要求來發送每天更新的新招聘信息至用戶的郵箱。 根據每個自己想要的職位， 來設定特別的關鍵字，級別和薪資要求以後， 對應的每天新增的信息就會以列表的形式在夜裡三點左右發至你的郵箱。 於是以後的事， 就是每天查查郵件， 然後選擇自己覺得合適的去投。
一個重要的事是， 有很多招聘信息是獵頭中介發的， 類似這種我是一概不投的， 因為大都石沉大海， 而且不直接與公司的人接觸面試什麼的， 也對公司無法了解， 這種浪費時間還不討好的事不如不做。另外一件值得做的事是， 記錄下你投過的公司和職位。 因為一般的流程是， 對方會先short-list一部分， 然後電話， 覺得合適， 才會發郵件和你約接下來的面試或者測試。 往往這時候， 當你投過幾十份上百份以後， 任何人打電話過來告訴你公司名， 你是不可能回想起來的， 因為保存一份doc包含公司職位， 地點， 公司信息， seek上對應的職位描述頁面， 公司的頁面等等信息， 是很有必要的。一方面你能掌握投過哪些， 可以避免重復投遞失敗的職位， 另一方面能夠對自己投過的數量有個統計， 如果長久沒有回信和迴音， 就應該及時對簡歷和cover letter做出調整。對此我是使用google docs， 方便在於雲在任何地方都能訪問， 這和郵箱是一樣的道理。另外我對不同的地區也分了文檔， 分別是sydney， melb和其他。根據我的統計， sydney的機會是最多的， 大概佔了全澳的三分之二， 當然人口和競爭也是最多的。melb的話， 大概數目是sydney的三分之一至一半， 而其他地區加起來， 也就和melb的機會一樣多。我的情況是， sydney的迴音是最多的， 其次則是昆州等地區， melb則一個正面回復都沒有， 唯一一個email聯系過一次的， 也在二十天後拒了我。 大概是因為我人在sydney， 而昆州缺人缺的太厲害的原因吧。在技術分布方面， 網站或者web application方面開發是最多的，不論前段還是後端。然後後端技術php最多， .net和j2ee差不多, python, RoR甚至perl也曾見過，不過非常稀少。除了做web， 資料庫是相對來說多點的， 不論是做分析開發挖掘還是管理， 都不少，是個可選的方向(雖然個人感覺枯燥)。再就是iOS等移動開發看得出來有越來越火的趨勢，值得一追。底層系統開發或者網路之類的，大概是最少(但貌似錢是最多的， 因為稀少)。薪資方面，悉尼算是全澳消費數一數二， 薪資方面確實是如此，45k+super是行業基準線(當然是對junior/entry而言)。其他地方也能拿到40k左右的， 但和房價一比， 這40k就比悉尼的值錢太多了。
等待
其實對我來說， 如果拿到了面試機會， 能拿到offer的機會大概就是一半以上。最焦躁的， 其實正是等待迴音這個階段。 在我正式開始投簡歷的兩個禮拜以內， 只有少數的email和電話， 一個正經的面試機會也沒有， 不過在接下來的兩個禮拜里， 面試開始爆發了(上周三個， 這周四個， 下周四個)。 我想這是和澳洲人生活工作都比較慵懶有很大的關系， 所以各位完全不用擔心和過於焦躁(我今天還接到20天前投的一個職位的電話約定面試)只要有電話和email回信， 就說明你的cover letter和簡歷是有用的能入眼的，但如果電話和email回信在兩三個禮拜里基本沒有， 就應該及時的做出調整了。至於面試方面， 我實在無法給出什麼實際有用的意見。大概的把常見面試問題看看心裡有個譜不要到時候突然發慌，技術問題自己慢慢准備積累， 穿著方面自己覺得看的過去(像我這種從來不喜穿正裝的人還是去買了件半正式半休閑的襯衣來做面試聖衣)，面試前不要太飽和太餓否則都會影響大腦運作， 開始前喝點咖啡能量飲料都是可以的(不過要注意這兩個都是利尿的， 對於長時間的面試就不要喝太多水之前)，面試中應該不卑不亢， 該笑的時候笑不該笑的時候不笑， 能夠自己來控制面試過程中的氣氛走向是最好的，切忌過於緊張或過於興奮，另外最重要的一點是誠實，因為假話自己是沒有記憶的， 反復問的話會出問題， 不如不說。關於英語， 語速不要過快， 平時自己怎麼說話就怎麼說， 也不用特意去准備什麼商務英語。臟話的話，能避則避，不過興奮的瞬間脫口而出也倒不是什麼大不了的事， 畢竟澳洲人這方面都非常的不古板和不保守， 所以不用特別在意。我面試的感覺是， 其實我們這個行業， 技能方面都差的不多， 畢竟學習能力才是更重要的， 所以個人人格魅力起的作用比想像的要大很多， 鬼佬大都喜歡開放有趣有自己生活的人， 有話談得來， 公司團隊氣氛融洽才是他們看重的， 當然這些都是建立在技能能達到最低基本要求的基礎上。在國外工作的好處就在這里能得到體現， 畢竟任何價值都是人創造的， 人才是工作里的一切， 把人當人才會有更好的效率和效果。
如果面試順利， 接下來的就是接受offer與否了。當你的面試太多，可以選擇的公司太多的時候， 接受offer與否就是個糾結的命題。是選你愛的， 還是選愛你的， 是個從未消停的問題(在各個領域)。而由於我從來都是只在乎自己愛的， 所以拒掉一兩個offer去等待自己愛的公司在我看來是天經地義。但這並不適用於所有人， 畢竟個體追求不同， 另外如果機會和offer對你來說非常稀少和難得， 抓住轉瞬即逝的機會也並不是不可取的， 畢竟有了溫飽才會有更多的精力去追求自己愛的人和事。
關於求職，在我們這個地方和這個行業， 我的經驗不多，大抵就是以上這些， 希望能對正在袋鼠國掙扎的朋友有些許的幫助。