大學本科考公務員

❶ 在校大學生考公務員怎麼考的

我們國家的公務員分為中央國家機關和地方兩種，就招考時間來說，中央國家機關的公務員招考時間相對比較固定，一般集中在10—11月份；地方國家公務員招考時間比較零散，各個省份的時間不同，從11月到第二年8月都有。也有個別省市一年會招兩次，但屬少數。具體要留意當地人事網、考試網或各大報紙。
考試是兩門公共課，一是行政職業能力傾向測試，二是申論。
公務員考試主要靠平時積累的，但如果臨時復習掌握方法，也很有作用的。
行政職業能力傾向測試里有些數學方面的題目，多練習有些好處。包括數字推理，邏輯推理，語言理解，基礎知識，數據計算等等。你可以買些模擬試卷，也許網上也有。
申論是給你一些文字材料，要你提練出本質的東西，提出解決問題的方法，並寫成議論文。能考到70分就可以了。主要靠平時積累，多關心時事，熱點。要知道大家對這些事情的分析，議論，各人的觀點 。你也可以看些評述類的文章、電視，如社會觀察，等，重要學習人家觀察問題分析問題提出解決方案的方法。
有事再聯系，發我消息。祝你成功啦！
我的博客供你參考。http://blog.sina.com.cn/s/blog_49a84ead0100acjv.html
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❷ 本科畢業生考公務員能考什麼級別的

作為本科畢業生試用一年期滿後，如果試用期任職考核合格後，就可以任命為科員。
一、《國家公務員法》第四章第三十二條 規定：
「新錄用的公務員試用期為一年。試用期滿合格的，予以任職；不合格的，取消錄用。」

二、《新錄用公務員試用期管理辦法（試行）》第三章規定：「
第八條新錄用公務員試用期滿，應當對其德、能、勤、績、廉進行全面考核。考核應當在試用期滿後三十日內進行，遇有不可抗力無法按期考核的，應當在相應情形消除之後的三十日內進行。
新錄用公務員參加初任培訓的情況，應作為試用期滿考核的內容。
新錄用公務員的平時考核和年度考核按照公務員考核有關規定進行。
第九條新錄用公務員試用期滿考核結果分為合格和不合格兩個等次。
第十條 確定為合格等次須具備下列條件：
（一）思想政治素質較好，能夠貫徹落實黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規；
（二）能夠正常履行職責，完成本職工作；
（三）責任心強，工作積極，作風較好；
（四）道德品行較好，廉潔自律。
第十一條新錄用公務員具有下列情形之一的，應確定為不合格等次：
（一）思想政治素質較差的；
（二）無法正常履行職責，完成本職工作的；
（三）工作責任心或工作作風較差的；
（四）道德品行較差，存在不廉潔問題的。
第十二條新錄用公務員試用期滿考核按下列程序進行：
（一）新錄用公務員進行個人總結，並在一定范圍內述職；
（二）所在部門或者單位對新錄用公務員進行考核，並寫出評語，提出考核結果建議；
（三）招錄機關根據平時考核、年度考核、試用期滿考核等情況，確定試用期滿考核等次；
（四）將考核結果及時反饋新錄用公務員。
第十三條新錄用公務員有下列情形的，試用期順延，順延期滿後再行考核。
（一）因病、事假累計超過40個工作日不在職的，試用期順延至補足其不在職的工作日後考核，在報到後一年半仍未補足的，視為考核不合格。女性在孕期、產假、哺乳期內不在職的，試用期順延至補足其不在職的工作日後考核。
（二）被立案審查尚未結案的，待結案後按照有關規定處理。
（三）受到記大過以下處分尚在處分期內的，試用期順延至處分期滿後考核。
（四）法律、法規規定影響試用期滿考核正常進行的其他情形，按照法律法規規定執行。
第十四條新錄用公務員試用期滿考核合格的，招錄機關應當及時按照有關規定任職定級。任職定級時間從試用期滿之日起計算。新錄用公務員試用期滿沒有考核的，不得任職定級。」

三、《新錄用公務員任職定級規定》第三條~第六條規定：
第三條 新錄用公務員試用期滿三十日內，應根據擬任職務的要求，按照公務員的條件、義務和紀律要求，對新錄用公務員進行任職考核。
第四條 考核合格的新錄用公務員，按以下規定任職定級：
（一）直接從各類學校畢業生中錄用的、沒有工作經歷的公務員：
1. 高中和中專畢業生，任命為辦事員，定為二十七級；
2. 大學專科畢業生，任命為科員，定為二十六級；
3. 大學本科畢業生、獲得雙學士學位的大學本科畢業生(含學制為六年以上的大學本科畢業生)、研究生班畢業和未獲得碩士學位的研究生，任命為科員，定為二十五級；
4. 獲得碩士學位的研究生，任命為副主任科員，定為二十四級；
5. 獲得博士學位的研究生，任命為主任科員，定為二十二級。
（二）其他新錄用的公務員：原具有公務員身份的，可參考其原任職務與級別，比照本機關同等條件人員，確定職務與級別。其他具有工作經歷的，可根據其資歷和工齡，比照本機關同等條件人員，確定職務與級別。
新錄用公務員任職時間從試用期滿之日起計算。
第五條新錄用公務員任職定級，按以下程序進行：
（一）本人對試用期間的德、能、勤、績、廉情況進行總結。
（二）所在機關對擬任職定級人員進行全面考核，提出擬任職務和擬定級別的意見。
（三）任免機關審批，下發新錄用公務員任職定級決定。
新錄用公務員任職定級後，按照有關規定進行公務員登記。
第六條新錄用公務員在機關最低服務年限為五年(含試用期)。

❸ 大學本科畢業生報考公務員好不好

選擇職業的的前提是個人家庭背景、性格、素質與特長，看自己是個什麼職業。**也是為了錢，為了生活。如果自己在這方面有特長，不如直接下海吧，掙個百萬千萬比什麼都好。如果適合公務員，就別猶豫，畢竟剛畢業容易考得上。

❹ 大學生考公務員需要什麼條件

在校在讀學生不得報考國家公務員考試
國家公務員考試公告明確規定：在讀的非應屆畢業生，不得報考。也就是說，如果你的學制是四年，那麼你在大一、大二、大三期間都是不具備報考資格的，大四就可以作為應屆畢業生的資格報考了。對於在校在讀學生想報考公務員的，建議先備考，待到應屆時，再行報考。
應屆畢業生：符合條件的可以報考
很多人在報考前有一個誤區，以為公務員考試必須拿到畢業證以後才能報考。以2017年國家公務員考試為例，2017年國考報名時間為2016年10月15日-24日，2017年的應屆畢業生那麼自然是還沒有取得學歷證書的。那麼公告就要求2017年應屆畢業生一般應在2017年7月底前取得相關學歷、學位。只要能按時取得學歷、學位證書就可以了。
補充：應屆畢業生在資格復審時需要提供這些材料
以中國科協國考時的資格復審公告為例：
1.本人身份證、學生證或工作證復印件。
2.公共科目筆試准考證復印件。
3.考試報名登記表(貼好照片，如實、詳細填寫個人學習、工作經歷，時間必須連續，並註明各學習階段是否在職學習，取得何種學歷和學位)。
4.本(專)科、研究生各階段學歷、學位證書復印件，所報職位要求的外語等級證書、職業資格證書復印件等材料。
5.報考職位所要求的基層工作經歷有關證明材料。在黨政機關、事業單位、國有企業工作過的考生，需提供單位人事部門出具的基層工作經歷證明，並註明起止時間和工作地點;在其他經濟組織、社會組織等單位工作過的考生，需提供相應勞動合同或繳納社保證明的復印件。
6.應屆畢業生提供所在學校加蓋公章的報名推薦表(須註明培養方式)復印件。
根據歷年國家公務員考試時間安排來看，預計2018年國家公務員考試將在2017年10月報名，預計11月下旬筆試。國家公務員考試是我國招考規模最大、涉及范圍最廣的公務員考試，對於考生來說，既是機遇，又是挑戰。在此提醒考生：有意向報考2018年國家公務員考試的考生需在報考前最好充分的備考工作

❺ 大學生考公務員的流程

一般來說，大學生建議參加國考，因為大學生應屆生的身份考國考是比較有優勢的，崗位選擇較多，而且大學生的學習能力也是比較強的。大四那年就可以報考國考了，屬於應屆生身份了，建議參加國考，備考的話可以從大三開始進行系統性學習。舉個例子，假如我明年7月份畢業，也就是2020屆畢業生，那麼2019年10月的國考，我就可以用應屆畢業生的身份進行報考。
考試范圍
公務員考試分為國考和省考，顧名思義，為國家統一組織的全國性考試和各省組織的，以省為單位的考試，兩種考試范圍不一樣，但統一報名、考試、面試、體檢、錄取，但公務員身份沒有區別。
考試內容
公務員考試內容在全國范圍內比較統一，大部分為行測和申論，少部分有公安基礎知識等專業考試，一般由國家、省級人事部門制訂考試大綱、統一出題，考生在平時復習時比較容易進行系統的學習，且面試統一進行，非常正規；事業單位考試內容很繁雜，主考出題單位五花八門，省、市級較正規，區縣和事業單位自主招考就沒有規律可循，有的甚至直接照搬公務員考試題，考試內容目前必考行測，但試卷題型、題數千差萬別，專業考試內容更是無跡可尋，對於復習有一定難度，不過事業編制考試普遍難度偏低，重點在面試。

❻ 大學本科大四可以考公務員嗎

大四當然可以考公務員，而且很多職位在大四的時候考要比畢業後再去考有很大的優專勢。

一部分職位限屬「應屆畢業生」，大四考機會更大。每年不管是中央還是各省（市、區）組織的公務員招考中，都有一部分職位限「應屆畢業生」報考。一般來說，所謂的應屆畢業生，是指在擇業期內（國家規定為二年）未就業、戶口、檔案、組織關系保留在原畢業學校、各級畢業生就業主管部門、人才市場等地的畢業生。按照這個標准，大四學生肯定屬於應屆畢業生。大學畢業工作或畢業兩三年後，不再屬於應屆畢業生，很多崗位就無法報考。

與此同時，在公務員招考中，還有一部分職位對應屆畢業生作了進一步限制，比如，限定「2019年應屆畢業生」。這種情況下，2018、2017年畢業的應屆畢業生就無法報考。因此，大四畢業生報考公務員，可選擇崗位更多。

❼ 在校大學生可以考國家公務員么

國家公務員一般都在每年的10月份報名，11月份考試~但是對大學生來說只有在上大四回的那個10月份可以報答名參加考試~也就是說你在大四上學期是可以報名的~那時算你是應屆畢業生~因為結果一般都在大四下學期的4月份出來~等到7月份可以工作，那時你可以獲得本科畢業證和學位證書~如果是專科，大三上學期也可以報。

❽ 大學生考公務員有什麼要求

應屆大學生可以抄報考公務員，襲在校大學生不能報考。
報考公務員必須具備下列基本條件：
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利 。
（二）擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義 。
（三）遵紀守法，品行端正，具有為人民服務的精神 。
（四）報考省級以上政府工作部門的應具有大專以上文化程度，報考市（地）級以下政府工作部門的文化程度由省級錄用主管機關規定 。
（五）報考省級以上政府工作部門的須具有兩年以上基層工作經歷，國家有特殊規定的除外 。
（六）身體健康，年齡為三十五歲以下 。

❾ 本科生什麼時候可以考公務員，有哪些要求

本科生在你上大四的時候就可以參加公務員考試了，是應屆生的身份進行參加的。可以參加國考和省考。
報考條件如下
(一)具有中華人民共和國國籍；
(二)18周歲以上、35周歲以下(1975年10月15日至1993年10月15日期間出生)，應屆畢業碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下(1970年10月15日以後出生)；
(三)擁護中華人民共和國憲法；
(四)具有良好的品行；
(五)具有正常履行職責的身體條件；
(六)具有符合職位要求的工作能力；
(七)具有大專以上文化程度；
(八)具備中央公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。
招考職位明確要求有基層工作經歷的，報考人員必須具備相應的基層和生產一線工作經歷。基層和生產一線工作經歷，是指具有在縣級以下黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。在軍隊團和相當於團以下單位工作的經歷，可視為基層工作經歷。報考中央機關的人員，在地(市)直屬機關工作的經歷，也可視為基層工作經歷。以上基層工作經歷的截止時間為2011年10月15日。
招考職位要求有農村基層服務項目工作經歷的，是指報考人員為服務期滿且考核合格的「選聘高校畢業生到村任職工作」、「農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃」、「三支一扶」計劃或「大學生志願服務西部計劃」等四類人員。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，現役軍人、試用期內的公務員、在讀的非應屆畢業生、公務員被辭退未滿5年的，以及有法律規定不得錄用為公務員的其他情形的人員，不得報名。報考人員不得報考錄用後即構成迴避關系的招考職位。