函授本科畢業聯通轉正

① 函授的本科學歷有用嗎

函授的本科學歷有用。

函授本科學歷有用的原因：

考生可以選擇考公務員，評職稱，考研，升職加薪等，除此之外還可以進行考各類資格證書。函授本科文憑與統招本科文憑試用效力為同等效力。

函授本科學歷的作用：

1、考公務員：

函授本科學歷是可以報考公務員的，現在很多公務員的崗位都要去是本科及以上學歷，函授本科與普通高考一樣，可以報考公務員，而且本科學歷可以選擇的職位更加廣泛。函授本科學歷也可以報考研究生。

2、評職稱：

通過成人教育獲得的學歷，是可以用來評定職稱的，但是最終評定的結果，也是與你平時的努力、工作的經驗是有關系的。

3、考研：

函授本科學歷可以用來考研，但是一般的學校會要求報考本專業或相近專業。

4、升職、轉正：

現在很多國有企業或者大企業對員工的文化素質要求非常嚴格，某些職位明文規定要求本科學歷，或者只能本科學歷才能轉正。

(1)函授本科畢業聯通轉正擴展閱讀：

函授教育主要對象為離不開工作學習崗位的在職人員和在校生。教學以自學為主，面授為輔，學員通過信函報名，學校將教材及其他輔導資料郵寄給學員，教師與學生的交流也通過信函完成，使學員在不耽誤工作學習的情況下完成學業。

函授，通過國家統一的成人高考被高校錄取後，一般在三年內有計劃地開設對應專業的課程，同時放在周末或寒暑假上課，有老師指導學習，然後由科任老師出題考試，通過即可。可以說，一般函授的話，只要通過成人高考，畢業就基本簡單了。

② 函授本科畢業全過程

函授本科是成人高考的一種形式。函授教育是相對於面授教育而提出的，函授教專育主要對象為離不開工作屬學習崗位的在職人員和在校生。教學以自學為主，面授為輔，學員通過信函報名，學校將教材及其他輔導資料郵寄給學員，教師與學生的交流也通過信函完成，使學員在不耽誤工作學習的情況下完成學業。

③ 專科身份考上公務員，轉正時剛好函授本科畢業，請問定級能按本科定級嗎定級定25級還是26級

不能，一是函授的本科屬於在職學歷，不是全日制，人家不承認，二是，就算是全日制的本科，但定級是你入職的時候就交上去了，按照那個時候的學歷定。

④ 請問我讀的函授大專，怎麼把它轉正

你除非在中專學校參加對口升學，別無他法，只有統招學歷才是第一學歷，其餘成人學歷均為二學歷，不過現在大部分用人單位要的是最高學歷，少數看第一學歷。成人學歷中以自考最好，成考為次，成考包括函授。遠程再次之，最後是電大學歷。

⑤ 函授本科幾年才能轉正

關鍵看你能力及實際工作表現，還有就是你的人際關系。

⑥ 函授本科好不好過啊！他在工作中有什麼用啊！

函授原意：按各專業教學計劃利用寒、暑假或國定假日派教師到各地函授站組織面授和考試。 現在的函授教育以在職、業余、自學為主，面授為輔，也被稱為沒有圍牆的大學，可以遠程教學，不受空間、時間和地點的限制。 函授學習就是學校將教材發給你，你通過自己閱讀、電視講座、電腦等方式進行學習，你和老師的交流是用過通信、電子郵件等方式進行的，作業也是通過信件或電子郵件等方式上交的。有時會有幾天的面授學習和考試，通過考試就可以取得相應的證書。 就是自學,沒有面對面的教學 函授教育是相對於面授教育而提出的，函授教育主要對象為離不開工作學習崗位的在職人員工在校生。教學以自學為主，面授為輔，學員通過信函報名，學校將教材及其他輔導資料郵寄給學員，教師與學生的交流也通過信函完成，使學員在不耽誤工作學習的情況下完成學業。 函授:通過國家統一的成人高考被高校錄取後,一般在三年內有計劃的開設對應專業的課程,同時放在周末或寒暑假上課,有老師指導學習,然後由課任老師出題考試,通過即可。

⑦ 中國移動自考本科學歷認不認，我是外地自考本科，在移動公司上班，現在要轉正，不知道人家認不認

國家認可自考的，至於移動認不認可，這會在招聘的時候標明的，我姐也是函授的，在聯通上班都可以轉正的

⑧ 函授本科，讀出來後，工作單位承認嗎

呵呵，抄本人經歷告訴你，放心絕對承認。前提是分單位性質，而且分專業。函授本科也是學信網可以查詢的，一般的企業都會查詢，只不過要求有全日制的大專為基礎或者低點的中專。私人企業一般都不太講究這個，公務員機關事業單位，是成人函授學歷的，也給相應待遇，只不過在入編考試時候有些地方要求全日制學歷，這個是可以理解，不然你一個初中沒畢業的，拿個函授本科學歷去當公務員，這社會該不亂套，學區房名牌學校就沒意義了。

⑨ 我是函授本科畢業生，現在檔案於四月份存於市人才，可以辦理轉正定級么是按合同辦理還是按存檔案存滿一

關鍵是你的轉正定級有沒有要求必須本科學歷？如果沒有，就跟這個一毛關系沒有，按勞動合同走就是了。就算有要求是本科學歷，那你現在也已經拿到學位證書了，也符合條件了，幹嘛要等檔案滿一年？除非勞動合同里有明確寫明檔案要放滿一年，否則怎麼也看不出跟檔案有什麼關系。

⑩ 在聯通轉正需要什麼條件

視各地具體情況而定，但不外乎以下條件：
1.基本條件
遵守國家法律法規，無違法違紀違規行為；認同公司企業文化價值觀，遵守公司各項規章制度；具備良好的專業能力和綜合素質；工作表現優秀、勤奮敬業、身體健康等。
2.崗位條件
從事管理、內部支撐、銷售與客戶服務、產品與市場和建設維護等核心崗位工作，且工作表現突出、業績優秀，具體崗位要求如下：
（1）在本部職能及技術部門、經營服務部門的職能管理崗，區域分經營管理崗，客服團隊長，營業廳主任和集團客戶團隊經理等核心崗位工作的第三方用工人員。
（2）在客服、話務、營業、網格和集團客戶等可進行外包的各崗位工作的第三方用工人員，且年度業績在公司范圍內排名前5%。
（3）社會化成熟度較高的司機、物業、保安等不得轉簽。
3.年齡條件
原則上在35周歲及以下，公司急需的管理、業務、技術骨幹人才可適當放寬年齡限制到40周歲及以下。
4.學歷條件
原則上應具備國民教育系列大學本科及以上學歷，其中符合下列條件之一的，可適當放寬至大學專科學歷：
（1）轉簽後在縣區分公司從事一線經營工作的；
（2）銷售與客戶服務序列、產品與市場序列崗位人員，業績突出的。即：最近三年內至少兩年為A級的人員。
5.工作經歷
連續工作滿三年，或在行業內累計工作滿五年，且在現崗位及相關崗位上工作滿一年。
6.業績條件
近三年年度考核結果均為合格及以上，且至少有一年年度考核為優秀。
7. 優先條件（優先轉編）
近五年曾獲得省部級、集團公司級及以上技術標兵、崗位能手等榮譽稱號，或在業務發展和其他工作領域有重大貢獻的。