全省高校大學生徵兵工作情況通報

A. 如何抓好大學生徵兵工作經驗做法

徵兵工作是事關國家安全穩定和軍隊現代化建設全局的重要工作，對打牢國防和軍隊現代化建設基礎、促進國防建設和經濟建設融合發展具有十分重要的意義。近年來，在黨中央、國務院、中央軍委的正確領導下，我省從國家和軍隊建設大局出發，出台了一系列激勵適齡青年參軍入伍的優惠政策，積極做好徵兵工作，為完成徵兵任務提供了有力保障。但也存在有的地方對徵兵工作重要性認識不足、徵集動員能力不強、相關政策落實不到位等問題，某種程度上影響了徵兵工作的順利進行。為切實做好我省新形勢下的徵兵工作，現提出如下意見。
一、加強宣傳教育，積極營造參軍報國濃厚氛圍
徵兵宣傳是國防教育的重要內容，是做好徵兵工作、保證新兵質量的重要環節。各級各部門要充分認識徵兵工作的重要意義，結合實際，加強徵兵工作宣傳教育，廣泛深入地開展全民國防教育和依法服兵役教育，宣傳《國防法》、《兵役法》、《徵兵工作條例》等法律法規，引導廣大適齡青年充分認清獻身國防是每個公民的神聖職責，依法服兵役是每個適齡青年應盡的光榮義務；宣傳國防和軍隊現代化建設發展的新形勢和制定出台的激勵政策，調動優秀青年入伍的積極性，激勵他們到部隊建功立業、實現人生價值；宣傳各級加強徵兵工作的有力措施和工作經驗，推動各級黨委、政府和軍事機關以強烈的政治意識、責任意識做好相關組織領導工作。要運用靈活多樣的宣傳形式，創新宣傳手段，增強徵兵宣傳效果，特別是在開展兵役登記、組織徵兵期間，加大宣傳教育投入，集中開展大規模的宣傳活動。要充分發揮報紙、廣播、電視、網路等新聞媒體的作用，採取新聞報道、公益廣告、開設專欄專題、建立徵兵網站等形式，在重要版面、黃金時間和時段進行集中宣傳。徵兵宣傳要進院校、進村居社區、進廠礦企業，要有計劃地組織文藝演出、播放軍旅題材影視片、英模典型做報告、瞻仰先烈等活動，注重發揮工會、共青團、婦聯等組織的作用，積極做好社會動員教育工作。全面落實掛「光榮軍屬「牌、上門送喜報、解決家庭實際困難等優撫對象撫慰制度，增強軍人及其家庭的光榮感。每年5月、10月份為「徵兵宣傳月」，各級各部門要精心籌劃，認真組織，創新形式，注重效果，在全社會形成人人關心國防建設、人人支持徵兵工作的濃厚氛圍。
二、制定優惠政策，激發適齡青年入伍的積極性
（一）提高優待補助標准。認真落實義務兵優待補助政策。符合國家安置條件的轉業士官和義務兵自謀職業一次性補助經費標准，分別按照當地上年度城鎮單位在崗職工平均工資額的2.5倍左右和1.5倍左右的數額發放；國家指令安排的退役士兵在待安置期間，要按當地城鎮居民最低生活保障標准給予一次性生活補助。農村籍義務兵，按不低於上年度農村人均純收入標准發給優待金。對到西藏、新疆等高原艱苦地區服役的義務兵，優待金標准應適當提高。一次性經濟補助和優待金由縣（市、區）統一標准、統一發放。要積極探索實行城鄉一體、同役同酬的路子。加大省級、市級財政支持力度，以適應各縣（市、區）經濟發展不平衡的實際，確保優待金和自謀職業補助金及時足額發放，確保黨和政府對退役軍人安置的優惠政策落到實處。省、市將優待金和自謀職業補助金納入縣級基本財力保障范圍，對基本財力無法滿足縣級基本支出的財政困難縣，通過縣級基本財力保障機制轉移支付給予補助。
（二）加大退役士兵安置力度。積極落實國家現行安置政策及自謀職業政策，鼓勵退役士兵自主創業和到基層一線、經濟社會發展最需要的地方工作。國家機關、社會團體、企事業單位，都有接收安置退役士兵的義務，應嚴格按照計劃完成退役士兵安置任務。退役大學生士兵服現役期間，視為基層工作經歷，黨政機關考錄公務員時，要進一步擴大招考錄用的比例。退役士兵報考政法幹警培養體制改革基層政法機關公務員時，教育考試筆試成績總分加10分。基層專職武裝幹部重點招錄退役大學生士兵。指導有空編的事業單位，根據崗位需要，拿出一定數額招聘退役大學生士兵。退役士兵按照程序參加考核考試，擇優錄用。國有大中型企業和經濟效益較好的企業，都應積極吸納退役士兵就業。企業與接收安置的退役士兵應當依法簽訂不少於3年的勞動合同。企業招錄退役士兵達到一定比例的，根據有關規定相應遞減有關稅費。接收退役士兵的單位裁減人員時，應當優先留用退役士兵。加大「陽光安置」和督導檢查力度，對認真完成退役士兵接收安置工作任務的單位，按照有關規定給予表彰獎勵；對不履行法定義務、拒絕接受安置任務的單位，對單位及其直接負責的主管人員和其他直接責任人員要依法處理。對轉業士官、榮立二等功以上獎勵和因戰、因公被評為5-8級傷殘等級的退役士兵等，按照國家有關規定實行重點安置。對返鄉務農的退役士兵，要加強培養，鼓勵他們通過法定程序積極參與村居「兩委」班子的選舉。自謀職業、自主創業的退役士兵按照有關規定享受稅費減免、小額擔保貸款和創業扶持等各項優惠政策。
（三）做好退役士兵職業教育和技能培訓工作。按照《國務院、中央軍委關於加強退役士兵職業教育和技能培訓工作的通知》（國發[2010]42號）要求，積極推進退役士兵職業教育和技能培訓。要選擇師資力量強、實訓設施好、教學質量高的職業院校、技工院校或培訓機構，本著「自願參加、自選專業、免費培訓」的原則，對退役士兵進行職業教育和技能培訓，使其取得相應學歷證書和職業資格證書，並為他們提供就業指導，幫助他們實現就業。
三、加強規范化建設，努力提高兵員徵集能力
隨著徵兵工作改革的深入發展，徵兵工作由季節性轉變為常態化、制度化。要強化「一季徵兵、全年准備」的理念，把做好徵兵工作作為一項經常性的任務來抓。各級宣傳、教育、公安、衛生、紀檢監察、民政、財政、交通運輸、人力資源社會保障等部門要選派專人參加徵兵辦公室工作，並相對固定人員，保持工作連續性。要建立徵兵辦公室常態化辦公制度，定期召開例會，組織學習有關法律、法規和政策，研究部署徵兵工作。要依據兵役法律法規，結合本地實際，制定和完善各項工作規程，扎實抓好徵兵宣傳教育、兵役登記、預征對象培養和管理、體格檢查、政治審查、審批定兵、新兵輸送、跟蹤管理、受理退兵、廉潔徵兵、執法檢查等各項工作落實。要健全徵兵工作人員培訓考核制度，每年定期組織工作人員進行業務培訓，不斷提高他們的政策理論水平、業務知識素質和依法辦事能力，確保徵兵工作高效率開展、高質量完成。
四、堅持依法徵兵，加大責任追究力度
依法徵兵是確保兵員質量的有效保證。要把徵兵工作列入軍隊各級領導幹部政績考核評價內容，建立省、市、縣（市、區）、鄉鎮（街道）、村居「五級」徵兵責任體系，一級抓一級，逐級抓落實。要嚴格責任追究，完不成徵兵或退役士兵安置任務的單位及領導，不得參與「雙擁模範城」、「黨管武裝好書記」、「關心國防建設十佳單位（個人）」、「興武建功先進單位（個人）」等評選表彰活動，性質嚴重的要依照有關規定追究責任。要完善兵役登記和預征制度，為參加兵役登記、確定為預征對象的適齡青年發放「兵役登記證書」和「預征通知書」。凡不按規定進行兵役登記的適齡青年或不參加應征的預征對象，依照《兵役法》、《公務員法》等法律法規，取消其公務員報考資格。要加大執法力度，加強對兵役法規執行情況的檢查督導，對拒絕完成兵役工作任務、拒絕接收安置退役士兵的單位和逃避兵役登記、體檢、徵集、弄虛作假的，以及在檢疫退兵期內擅自離開部隊或因思想原因被部隊退回的個人，縣級以上人民政府要依法予以行政和經濟處罰，情節嚴重的要依法追究法律責任，確保徵兵任務落到實處。
五、強化組織領導，切實轉變工作作風
做好徵兵工作是各級各有關部門和兵役機關的重要職責。各級政府要把兵役工作作為一項重要的政治任務列入議事日程，主要領導同志親自掛帥，分管領導同志靠上抓，及時研究解決徵兵工作中遇到的困難和問題；加大支持力度，在人力、財力、物力上給予傾斜和保障。各級宣傳、教育、公安、衛生、紀檢監察、民政、財政、交通運輸、人力資源社會保障等部門要牢固樹立「一盤棋」的思想，按照職責分工，進一步完善徵兵工作責任制，通力協作，密切配合，積極支持徵兵工作。各級兵役機關要進一步強化職責意識，主動向當地黨委、政府請示匯報工作，加強軍隊和地方有關部門的聯系，切實發揮好職能作用。各級政府和兵役機關要進一步轉變工作作風，堅持群眾路線，做好群眾工作，深入基層認真聽取意見，全面掌握實際情況；要充分發揮主觀能動性，更新思想觀念，改進工作方法，找准徵兵工作中的薄弱環節，研究解決基層遇到的矛盾和問題。各級領導幹部要以身作則，狠抓廉潔徵兵，帶頭執行徵兵政策規定。要加強政策法規教育，嚴格落實徵兵工作程序，大力推行辦事公開制度，增強徵兵工作的透明度。要把責任分解到徵兵工作各個環節，做到誰主管、誰負責。要進一步完善監督制約機制，加大監督檢查力度，嚴肅查處違規違紀問題和案件，遏制不正之風，凈化徵兵環境，確保徵兵工作有序開展。

B. 大學生徵兵體檢報告啥時間下來，是網上通知嗎

一般是一個月左右就可以出來結果。

網上報名階段：4月10日至8月5日，有應征版意向的
高校畢業生權可在夏秋季徵兵開始之前登錄學信網進行實名注冊，然後進行網上報名。填寫、列印《應屆畢業生預征對象登記表》和《高校畢業生應征入伍學費補償國家助學貸款代償申請表》(以下分別簡稱《登記表》、《申請表》)，交所在高校徵兵工作管理部門。
初檢初審階段：7月15日前，畢業生離校前，在高校參加身體初檢、政治初審，符合條件者確定為預征對象，高校協助兵役機關將《登記表》和《申請表》審核蓋章發給畢業生本人，並完成網上信息確認。初審、初檢工作最晚在7月15日前完成。
實地應征階段：7月30日前，在學校所在地應征的，結合初審、初檢工作同步進行體格檢查和政治審查，在放假離校前完成預定兵;在戶籍所在地應征入伍的，須持《登記表》和《申請表》7月30日前到當地縣級兵役機關參加實地應征。
批准入伍階段：9月初學校所在地縣(市、區)人民政府徵兵辦公室或者入學前戶籍所在地縣(市、區)人民政府徵兵辦公室為其辦理批准入伍手續。
希望對你有所對你幫助

C. 高校新生和在校大學生參軍待遇有什麼區別

高校新生和在校大學生參軍待遇沒有區別。

在徵兵工作中大學生是指根據國家有關規定批准設立、實施高等學歷教育的全日制公辦普通高等學校、民辦普通高等學校和獨立學院，按照國家招生規定錄取的全日制普通本科、專科（含高職）、研究生、第二學士學位的應（往）屆畢業生、在校生和已被普通高校錄取但未報到入學的學生。

(3)全省高校大學生徵兵工作情況通報擴展閱讀：

高校畢業生應征入伍服義務兵役，除享有優先報名應征、優先體檢政審、優先審批定兵、優先安排使用「四個優先」政策，家庭按規定享受軍屬待遇外，還享受優先選拔使用、學費補償和國家助學貸款代償、退役後考學升學優惠、就業服務等政策。、

高校畢業生預征對象參軍入伍享受「四優先」政策：

1.優先報名應征。報名由縣級兵役機關直接辦理。夏秋季徵兵開始前，縣級兵役機關通知其報名時間、地點、注意事項等。確定為預征對象的高校畢業生，持《應屆畢業生預征對象登記表》，可以直接到學校所在地或戶籍所在地縣級兵役機關報名應征。

2.優先體檢政考。體檢由縣級兵役機關直接辦理。夏秋季徵兵體檢前，縣級兵役機關通知其體檢時間、地點、注意事項等。確定為預征對象的高校畢業生，未能在規定時間內在學校參加體檢的，本人持《應屆畢業生預征對象登記表》，可在徵兵體檢時間內報名直接參加體檢。

3.優先審批定兵。審批定兵時，應當優先批准體檢政審合格的高校畢業生入伍。高職（專科）以上文化程度的合格青年未被批准入伍前，不得批准高中文化程度的青年入伍。

4.優先安排使用。在安排兵員去向時，根據高校畢業生的學歷、專業和個人特長，優先安排到軍兵種或專業技術要求高的部隊服役；部隊對徵集入伍的高校畢業生，優先安排到適合的崗位，充分發揮其專長。

D. 09年北京高校在校大學生徵兵問題

2009年應屆大學生徵兵宣傳及通知已出台，關於2009年應屆大學生徵兵相關事項如下：
一、徵集對象范圍
2009屆全日制本、專科畢業生（2005級本科、2006及專科）。往屆畢業生、成人教育、各類非學歷教育、培訓類院校及自考類院校學生不包括在內。徵集高校畢業生以男性為主，女性高校畢業生徵集數量根據軍隊需要確定。
二、徵集年齡
高職（專科）畢業生當年年滿18至23歲，本科及以上學歷畢業生可放寬到24歲。
三、徵集條件
政治條件，按照公安部、總參謀部、總政治部2004年10月9日公布的《徵兵政治審查工作規定》和有關規定執行。體格條件，按照國防部2003年9月1日公布的《應征公民體格檢查標准》和有關規定執行。
四、普查對象：
1、2009屆畢業生（2005級本科、2006級專科）為重點普查對象；
2、2010屆畢業生（2006級本科、2007級專科）。
五、登記方式
有參軍意向的學生，到各系輔導員處登記。
六、登記時間：
1、2009屆畢業生（2005級本科、2006級專科）登記時間：5月18——22日；
2、2010屆畢業生（2006級本科、2007級專科）登記時間：5月25——6月20日；
六、登記表上報時間：
1、2009屆畢業生（2005級本科、2006級專科）登記時間5月25日前
2、2010屆畢業生（2006級本科、2007級專科）登記時間：6月25日前；
註：匯總表以班級為單位填寫。

各系要認真組織，增強廣大學生的國防觀念和獻身國防事業的光榮感，鼓勵他們投身軍營、建功立業。尤其是對05級應屆畢業生，是一次極好的就業機會，要做到人人周知。
相關精神見附件。
特此通知

附：
1、 國征〔2009〕1號文件
2、 國征〔2009〕3號文件
3、 參動（2009）6號文件
4、 兵役登記表
5、 2009年預征對象報名匯總表表
6、 2010年預征普查匯總表表

黔南民族師范學院武裝部
黔南民族師范學院學生處
二〇〇九年五月十四日

中華人民
共 和 國國防部徵兵辦公室（通知）

國征〔2009〕1號

關於做好2009年徵兵准備工作的通知

各軍區徵兵辦公室、各省、自治區、直轄市人民政府徵兵辦公室：
今年徵兵工作，徵集的主要對象為各級各類本科、大專、高中（含職高、中專、技校）院校2009年應屆畢業生，優先徵集學歷高的青年和應屆畢業生入伍。為做好徵兵准備，現將有關問題通知如下：
一、 組織進行院校徵兵普查。今年，繼續按照總參謀部、總政
治部、教育部、公安部、民政部《關於做好徵集2008年度各級各類院校應屆畢業生工作的通知》（參動〔2008〕13號），組織開展應屆畢業生徵集工作。各級徵兵辦公室要按照徵集應屆畢業生工作的有關要求，盡早展開院校徵兵普查，做到摸清底數，預有準備。各縣（市、區）徵兵辦公室要會同教育部門組織專門力量，通過調研座談和問卷調查等形式，全面了解和掌握轄區內各級各類院校名稱、辦學類型、歸口管理部門、學生來源、就業（升學）率以及2009年度應屆畢業生人數、參軍意向等情況。要同院校建立工作協調溝通機制，及時通報徵兵政策規定，聽取院校領導、教職員工和學生對搞好院校徵兵工作的建議。普查結束後要及時寫出情況報告，圍繞搞好徵集應屆畢業生工作提出意見建議。院校徵兵普查工作應在4月底前完成。
二、深入開展院校徵兵宣傳活動。各級徵兵辦公室要著眼形勢和任務的發展變化，圍繞調整徵集對象主體，落實「兩個優先」的要求，在各級各類院校深入開展徵兵宣傳和國防教育活動。要積極組織安排，充分調動各種宣傳教育資源和力量，通過多種途徑、採用多種手段、運用多種形式，大力宣傳國防和軍隊現代化建設發展的新形勢，大力宣傳廣大青年學生投筆從戎、報效祖國的愛國行動，大力宣傳大學生士兵在部隊鍛煉成才的典型事跡，大力宣傳應屆畢業生參軍的有關政策規定。要把兵役法規、國防知識、我軍傳統國際國內形勢等內容融入學生思想政治工作和課堂教學，有效增強廣大學生的國防觀念和獻身國防事業的光榮感，激勵廣大優秀學子投身軍營、建功立業。兵役機關和院校要主動邀請部隊英模人物到校作報告，部隊要熱情參與，積極配合。
三、扎實做好確定應屆畢業生於正對象工作。當前，正值應屆畢業生完成學業准備畢業就業階段，各級要抓住時機做好院校應屆畢業生的兵役登記和預征對象的確定工作。要會同教育、公安、衛生和學校工作人員，組織應屆畢業生報名應征和初檢初審，條件具備的地區要進行身高、體重、視力、肝功等徵兵基本體檢項目的檢查。要把思想覺悟高、身體條件好、學習成績優良、積極報名參軍的學生確定為預征對象，填寫《應屆畢業生預征對象登記表》，發給學生本人，作為優先徵集的憑證。縣級徵兵辦公室要按照有關要求，分工專人負責應屆畢業生預征對象的管理、考查和異地通報工作，及時將預征對象信息錄入《徵兵工作管理系統》，建立專門的名冊檔案，全面細致地做好預征對象管理工作。應屆畢業生預征對象確定工作，要在6月底前完成。要通過多確定應屆畢業生預征對象，進一步減少初中文化青年徵集數量。對有條件的地區，應明確提出不征初中生或降低初中生比例的要求。
各省（區、市）徵兵辦公室的院校徵兵普查報告，《應屆畢業生預征對象統計表》（附表2），分別於5月上旬和7月底前，包國防部徵兵辦公室和各軍區徵兵辦公室。
附表：1、應屆畢業生預征對象花名冊（樣式）；
2、應屆畢業生預征對象統計表。

國防部徵兵辦公室
二00九年四月二日

中華人民國防部徵兵辦公室（通知）
共 和 國

國征〔2009〕3號
認真貫徹執行《關於做好普通高等學校應屆
畢業生徵集工作的通知》事

各軍區徵兵辦公室，各省、自治區、直轄市人民政府徵兵辦公室：
2009年4月2日，總參謀部、總政治部、教育部、財政部頒發了《關於做好普通高等學校應屆畢業生徵集工作的通知》（參動〔2009〕6號），現轉發你們。各單位要認真組織傳達學習，結合本地實際，科學籌劃部署，嚴密組織實施，切實抓好貫徹落實。
一、要高度重視。徵集普通高等學校應屆畢業生（以下簡稱高校畢業生）入伍，是適應部隊信息化建設發展，從源頭上提高新兵質量，改善部隊兵員結構，深化徵集對象主體調整改革的一項重要內容；是適應我國高等教育快速發展形勢，走開依託國民教育培養軍事人才，從高起點上加強士兵特別是士官隊伍建設以及生長軍官隊伍建設，推進軍隊人才戰略工程的重要方面；是適應推進國防和經濟社會協調發展，培養和造就高素質的社會主義建設人才，為我國經濟社會發展、基層政權鞏固和國防後備力量建設提供強大生力軍的重要途徑。各級要切實提高思想認識，擺上重要議事日程，創造性地抓好落實，把這件利國、利民、利軍的好事辦好。
二、要深入發動。各級要抓住當前高校畢業生畢業擇業的有利時機，會同有關部門充分運用宣傳、教育、新聞媒體等資源，大張旗鼓地搞好宣傳發動。要突出兵役法規宣傳和愛國主義教育，切實增強高校畢業生依法服兵役的觀念，打牢他們獻身國防事業的思想基礎。各級徵兵辦公室要把在高校的宣傳發動作為重點，組織有關人員深入院校開展工作，通過多種方式方法，最大限度地調動高校畢業生參軍入伍的積極性。同時，也要組織廣大人武、專武、民兵幹部深入鄉村、街道、人才市場和學生家中，逐人逐戶了解掌握入學前戶籍在本地區的高校畢業生情況，進行面對面宣傳，把宣傳工作做到家、做到人，提高宣傳發動效益。
三、要嚴密組織。各級要早計劃、早介入、早開展，在深入調查摸底的基礎上，重點抓好預征對象確定工作。凡轄區內有普通高校的縣級徵兵辦公室，都要組織教育、公安、衛生等部門和院校，在6月底前完成預征對象確定工作。女性高校畢業生不確定預征對象。每一個確定的高校畢業生預征對象，都要進行身高、體重、視力、肝功檢測，填寫《應屆畢業生預征對象登記表》（按照參動〔2008〕13 號文件規定辦理），確保初檢初審質量。同時，各級要認真落實優先徵集政策，保證合格的高校畢業生能夠批准入伍，並按照財政部、教育部、總參謀部即將下發的有關規定，做好入伍高校畢業生學費補償和國家助學貸款代償工作。各軍區、省（自治區、直轄市）徵兵辦公室要抽調專門力量，深入基層一線，加強監督檢查，確保政策規定落到實處。
四、要把握政策。為切實調動高校畢業生參軍入伍的積極性，國家出台了一系列優惠政策。各級要認真搞好宣傳，吸引高校畢業生報名應征。宣傳中，既要把政策講清講透，又要客觀真實，符合文件規定。由於新修訂的《兵役法》、《徵兵工作條例》等法規正在送審過程中，對因為修訂《兵役法》而引起退役士兵安置政策方面的變化，在宣傳中要作出適當說明，防止造成事先允諾與可能變化的政策規定不一致。各地要積極協調政府出台優惠政策，激勵廣大高校畢業生踴躍報名參軍。
此通知發至縣級人民政府徵兵辦公室，傳達到全體徵兵工作人員。

總參謀部、總政治部、教育部、財政部
關於做好普通高等學校
應屆畢業生徵集工作的通知
（二00九年四月二日參動〔2009〕6號）

各省、自治區、直轄市教育廳（教委）、財政廳（局）、徵兵辦公室，各軍區，各軍兵種，軍事科學院、國防大學，國防科學技術大學，武警部隊，各省軍區（衛戍區、警備區）：
徵集普通高等學校應屆畢業生（以下簡稱高校畢業生）入伍，是徵集對象主體調整改革的重要方面。為進一步推進徵兵工作改革，鼓勵高校畢業生積極參軍，從源頭上提高新兵質量，現就做好高校畢業生徵集工作有關問題通知如下：
一、徵集對象范圍
徵集的高校畢業生，指普通高等學校應屆畢業的學生。往屆畢業生、成人教育、各類非學歷教育、培訓類院校及自考類院校學生不包括在內。徵集高校畢業生以男性為主，女性高校畢業生徵集數量根據軍隊需要確定。
二、徵集年齡
高職（專科）畢業生當年年滿18至23歲，本科及以上學歷畢業生可放寬到24歲。
三、徵集條件
政治條件，按照公安部、總參謀部、總政治部2004年10月9日公布的《徵兵政治審查工作規定》和有關規定執行。體格條件，按照國防部2003年9月1日公布的《應征公民體格檢查標准》和有關規定執行。
四、徵集程序辦法
（一）全面開展宣傳發動。要通過多種方式，採取多種形式，在高校組織徵兵宣傳發動，深入搞好兵役法規、徵兵政策和典型人物事跡等內容的宣傳，鼓勵高校畢業生積極投身國防和軍隊建設，實現人生理想，充分調動他們參軍入伍的積極性。
（二）深入進行調查摸底。縣級兵役機關會同教育部門，組織本轄區內高等學校對所有男性高校畢業生的專業、數量、參軍意願等情況進行普查，摸清思想動態，掌握徵集底數。搞好兵役登記，為做好徵集工作打好基礎。
（三）擇優確定預征對象。5至6月份，高校所在地縣級兵役機關會同教育、公安、衛生等部門，適時到高校組織進行身體初檢和政治初審，符合基本徵集條件的確定為預征對象，並填寫《應屆畢業生預征對象登記表》。身體初檢時對視力、肝功等項目進行重點檢查。
（四）優先保證應征入伍。確定為預征對象的高校畢業生，將戶口遷回入學前戶籍所在地，冬季徵兵開始前持《應屆畢業生預征對象登記表》到入學前戶籍所在地縣（市、區）徵兵辦公室報名應征。通過體格檢查、政治審查並符合其他徵集條件的，由縣（市、區）人民政府徵兵辦公室批准入伍。
五、優惠政策
高校畢業生應征入伍服義務兵役，除享有優先報名應征、優先體檢政審、優先審批定兵及其他優惠政策外，還享有下列優惠政策。
（一）優先選拔使用。同等條件下，高校畢業生士兵在選取士官、考軍校、安排到技術崗位等方面優先；具有普通高等學校本科以上學歷、取得相應學位的高校畢業生士兵，表現優秀、符合總政治部有關規定的可以直接選拔為軍官。
（二）考學升學優惠。具有高等教育學歷的士兵退役後，參加政法院校為基層公檢法定向崗位招生時，優先錄取；退役後三年內參加碩士研究生考試初試總分加10分，立二等功及以上的，退役後免試推薦入讀碩士研究生；具有高職（高專）學歷的，退役後免試入讀成人本科或經過一定考核，入讀普通本科。
（三）補償學費和代償國家助學貸款。對應征入伍的高校畢業生，由中央財政實施相應的學費補償和國家助學貸款代償。具體實施辦法另行規定。
六、工作要求
徵集高校畢業生入伍，是適應新時期國防和軍隊現代化建設需要，進一步優化兵員結構，提高部隊戰鬥力，加強基層指揮軍官隊伍建設，增強退役士兵就業能力的重要舉措。各級有關部門要高度重視，切實加強組織領導，精心籌劃准備，深入宣傳發動，採取有效措施，充分調動高校畢業生參軍入伍的積極性。各級兵役機關要充分發揮牽頭作用，結合本地區實際，科學籌劃部署，嚴密組織實施，加強協調溝通，科學合理分配徵集任務，搞好徵集任務的調配，保證體檢政審合格的高校畢業生能夠批准入伍。教育部門要把徵集高校畢業生作為一件大事，列入重要議事日程，積極開展工作，督促高校按照規定和要求完成徵兵任務。高等學校主要領導要親自抓，要按照屬地管理原則，在當地兵役機關和教育部門的指導下，成立專門班子，指定專門人員，切實抓好落實；具體工作，高校有武裝部的由武裝部牽頭負責，沒有設立武裝部的由學生管理部門負責。財政部門要加強經費保障，在高校開展兵役登記和確定預征對象等工作的經費，列入兵役徵集經費支出，由兵役機關根據工作和完成徵集任務情況將相關經費撥付學校，確保這項工作的順利開展。

國防部徵兵辦公室
二〇〇九年四月二日

E. 2017年徵兵是幾月

2017年徵兵是從2017年1月10日開通全國徵兵網，全面展開網上兵役登記、應征報名和政策咨詢工作。

根據國防部徵兵辦公室下發《2017年徵兵准備工作通知》，安排部署新年度徵兵准備工作，明確今年徵兵准備工作1月10日全面展開，要求各地確保高質量完成新年度徵兵任務。4月1日起全面展開日常性工作。要逐級組織業務培訓，做到人員全覆蓋，考核不合格的一律不得安排上崗。全國徵兵網開通後，各地要發布兵役登記通告，明確兵役登記時間、對象、方法等事項。6月30日前，完成兵役登記任務，2016年未登記的必須全部補登。

(5)全省高校大學生徵兵工作情況通報擴展閱讀

《通知》指出，國防部徵兵辦公室依託全國徵兵網構建徵兵「五率」（報名率、上站率、合格率、擇優率、退兵率）數據動態監控系統，定期通報各單位「五率」落實情況。各級要把徵兵實施的各環節納入考評體系，制定實施細則，落實責任追究，實行軍地雙向通報制度，對「五率」指標偏低，基礎薄弱、矛盾突出的地區和單位搞好督導檢查，限期整改。

《通知》強調，各地要把高校作為宣傳教育主陣地，切實把徵兵宣傳工作做細做實。重視高校徵兵工作站建設，明確高校徵集任務，為大學生應征入伍開辟通道，在大學生離校前完成體檢、政審和預定兵工作，努力提高大學生預征對象上站率。

《通知》要求，各級兵役機關要對優待政策落實、優待金發放和退役軍人安置等情況開展專項執法檢查，協調地方黨委、政府研究出台符合本地實際的優待政策，落實送立功受獎喜報、懸掛「光榮軍屬」牌、定期走訪慰問、解決涉軍維權問題等優待工作，切實提升軍人軍屬榮譽感。

F. 2017年招兵時間及條件

200年8月初十齣生年齡可以嗎

G. 關於進一步做好從全日制高等學校在校學生中徵集新兵工作的通知的內容

擴大徵集范圍
各省（自治區、直轄市）要在去年試點的基礎上，擴大范圍，適當增加試點全日制高等學校的數量。徵集的對象為本人自願入伍的男性學生，並可徵集部分女性學生。徵集在校大學生的數量，在各省（自治區、直轄市）徵集任務數內統籌安排，按非農業戶口青年徵集。
規范政審辦法
對體檢合格應征大學生的政治審查工作，主要由就讀學校所在地縣（市、區）公安部門負責，學校保衛部門具體承辦。入學前和就讀返鄉期間的政治審查工作，由原籍所在縣（市、區）公安部門負責。
就讀學校對應征大學生的政治審查的具體辦法是：學生所在系對學生在校期間的現實表現進行初審，將審查結果填寫到《應征公民政治審查表》中「就讀學校對本人在校期間表現及文化程度鑒定意見」欄；學校保衛部門在初審的基礎上，對應征大學生進行復審，將復審結果填寫到《應征公民政治審查表》中「村、居委會或企業事業單位鑒定意見」欄；學校所在地公安派出所對應征大學生的審查意見，填寫到《應征公民政治審查表》中「常住戶口所在地公安派出所審查意見」欄；學校負責將綜合審查意見填寫到《應征公民政治審查表》中「鄉（鎮）或街道辦事處綜合審查意見」欄。
入學前和就讀返鄉期間的政治審查工作的具體辦法是：由就讀學校所在地縣（市、區）徵兵辦公室將《應征在校大學生協查函》和《應征在校大學生入學前和就讀返鄉期間調查表》（式樣附後），寄往學生原籍所在地縣（市、區）徵兵辦公室；原籍縣（市、區）公安部門對高等學校學生入學前和就讀返鄉期間的情況組織政治審查，在《應征在校大學生入學前和就讀返鄉期間調查表》上簽署審查意見，發回學校所在地縣（市、區）徵兵辦公室。應征大學生原籍縣（市、區）公安部門，對應征大學生入學前和就讀返鄉期間的情況要抓緊調查，認真負責，按照規定的時限發回調查意見。
高等學校所在地縣（市、區）徵兵辦公室綜合各方面意見後，簽署政審結論意見。《應征在校大學生入學前和就讀返鄉期間調查表》作為《應征公民政治審查表》附件一並裝入本人檔案。
妥善安排學業
在校大學生入伍前，學校應盡可能安排他們參加本學期所學課程的考試，也可以根據其平時的學習情況，對本學期所學課程免試，直接確定成績和學分，並保留學籍到退役後一年內。對已經修完規定課程或已修滿規定學分，符合畢業條件的，學校可准予畢業，發給其畢業證書。在校大學生入伍後，有條件的可以參加原學校組織的函授或自學原專業課程，經部隊團級單位批准可以參加學校組織的考試。
適當減免學費
在校大學生被批准入伍後，已交學費的剩餘部分，根據本人自願，由學校退還本人，或由學校負責管理。退出現役後復學，其家庭經濟困難的，由學校酌情減免學費；入伍前享受優秀學生獎學金，復學後提高一個獎學金等級（不含一等獎學金）；對榮立一次三等功獎勵的，復學後按不低於50%的標准減免學費；榮立兩次三等功或榮立二等功、一等功、被授予榮譽稱號的，復學後免交全部學費。
認真安排退役後的復學
各高等學校要切實做好退出現役後的復學工作，保證退役大學生能夠及時復學。對原就讀學校撤銷的，由省（自治區、直轄市）教育行政部門安排轉入同等學歷相關專業高等學校復學；原所學專業撤銷的，由學校安排轉入其他專業復學；個別學習有困難的，可以申請延長學習時間；對專科升本科、本科報考研究生的，在同等條件下優先錄取。在部隊榮立三等功以上獎勵的，原是本科生的可申請轉到本校其他專業學習，原是專科生的可以免試轉入本校同專業或相近專業的本科學習，屬獨立設置的專科學校的專科生，由學校報所在省（自治區、直轄市）教育行政部門負責安排；榮立二等功以上獎勵的，所學本科專業畢業後，可免試保送所學專業研究生。在新兵檢疫復查期間退回或因自身原因不宜繼續在部隊服役中途退役的，學校應准其復學。服現役期間受除名、開除軍籍處分或被勞動教養、判刑的，不予復學，部隊保衛部門負責通報其就讀學校，由入學前戶口所在地人民政府按照民政部、公安部、總參謀部、總政治部《關於義務兵提前退出現役的暫行規定》（民〔1988〕安字18號）執行。
落實好優待安置政策
各地要根據《兵役法》有關現役軍人的優待和退伍軍人安置的規定，認真做好在校大學生入伍後的優待和退伍後的安置工作。對批准入伍的在校大學生，服役期間，其家屬享受軍屬待遇，並由其入學前戶口所在地人民政府按照本省（自治區、直轄市）有關義務兵家屬優待的規定給予優待。退出現役後，不願復學的大學生，由入學前戶口所在地的退伍軍人安置機構負責接收，並按照城鎮退役士兵的有關政策規定，做好他們的安置工作。參戰或者因公負傷致殘的，由部隊評定殘廢等級，發給革命傷殘軍人證，退出現役後，喪失自理能力不能復學的，按照國家有關規定妥善安置。
重視入伍後的培養使用
兵役機關在確定在校大學生入伍的去向時，要盡可能將他們安排到要求文化程度高、專業復雜、技術性強的部隊服役，發揮他們的優勢和專長，滿足部隊建設需要。在校大學生補入部隊後，部隊要結合他們的特點，積極引導，有針對性地做好思想工作，既要支持和保護他們的參軍熱情，又要對他們進行嚴格訓練、嚴格要求，加強教育、培訓和管理，盡快實現由普通大學生向合格士兵的轉變。要根據大學生知識面廣、具有一定專業特長的特點，盡量安排到相應的工作崗位上，做到人盡其才。對表現優秀的大學生士兵，在學技術、選取士官、報考軍校、直接提升軍官等方面要優先安排。對退伍後復學的大學生，如本人自願，且符合相關條件，在校學習期間應優先選拔為國防生或畢業後直接接收補充軍隊幹部隊伍。
從高等學校在校大學生中徵集新兵，是新形勢下搞好徵兵工作、提高兵員質量的重要措施，對於加強軍隊現代化建設，做好軍事斗爭准備，具有重要意義。各級地方政府和各部隊，要以「三個代表」重要思想為指導，高度重視試點工作，切實加強組織領導，把這項關系軍隊質量建設和應征大學生切身利益的工作做好。各級教育行政部門和徵兵辦公室要認真組織實施，搞好宣傳發動工作，積極鼓勵和支持在校大學生參軍報國。各地要結合實際，認真制定落實措施，及時研究和解決試點中的問題，確保試點工作的順利進行。

H. 在校大學生能參軍嗎

在校大學生能參軍。

1、應征入伍服義務兵役前正在高校就讀的學生(含高校新生+)，服役期間按國家有關規定保留學籍或入學資格，退役後2年內允許復學或入學，由學生向原就讀學校提出復學申請，學校應按有關規定盡快為其辦理復學手續。

2、有條件的可以參加原學校組織的函授或自學原專業課程，經部隊團級單位批准可以參加學校組織的考試。

3、對退役後回原學校原專業復學的學生，所在學校承認其已修課程的成績和學分，對已修課程或修完總學時數五分之四的課程，因入伍而未參加課程考試的，所在學校可參考其平時學習情況確定其該課程的成績，並給予相應的學分。

(8)全省高校大學生徵兵工作情況通報擴展閱讀：

放寬轉專業限制：

1、放寬退役大學生士兵復學轉專業限制。 大學生士兵退役後復學，經學校同意並履行相關程序後，可轉入本校其他專業學習。

2、放寬退役大學生士兵復學轉專業限制，大學生士兵退役復學，經學校同意並履行相關程序後，可轉入本校其他專業學習。經學校批准轉換專業的，原所修課程的成績和學分根據專業情況予以認定。如原所學專業撒銷的，由學校安排轉入其他相關專業復學。

3、應征入伍學生退役後一般應回學校原專業復學;應征入伍前為大二年級(含大二年級)以下學生，服役期間榮立三等功以上或者連續兩年被評為「優秀士兵」，且平均學分績點達到3.0以上，退役後，如確有必要轉換專業的，由本人提出申請，經學校研究確定，可轉換專業學習。

4、對退役後回學校原專業復學的學生，學校承認其已修課程的成績和學分;經學校批准轉換專業的，原所修課程的成績和學分根據專業情況予以認定;個別學習有困難的學生，可以申請延長學習時間。

I. 四川大學生義務兵退役後有多少錢

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據四川省軍區相關負責人介紹，繼全省首個高校徵兵工作站成立後，今年內，全省109所高校人民武裝部和127個高校徵兵工作站也將統一掛牌。

入伍經濟賬

學費實行一次性補償 4年本科補償費近3.2萬

「以成都理工大學一名本科生為例，入伍後服2年義務兵役，可以獲得各項優待獎勵、學費補償、經濟補助和部隊津貼合計達12萬元以上。」省徵兵辦公室替大學生算的這筆「經濟賬」，吸引了很多學生咨詢更多詳情。

根據相關負責人的解釋，大學生入伍享受的「經濟福利」，除了服役期間按月領取的經濟補助和部隊津貼外，還包括學費補償(減免)和一次性經濟獎勵等。

以高校畢業生為例，入伍時，其在校期間繳納的學費實行一次性補償，按照本專科學生每人每年最高不超過8000元，研究生每人每年最高不超過12000元的標准，4年本科的補償接近32000元。

此外，對應征入伍的大學畢業生給予的一次性經濟獎勵，標准為本科生不低於5000元。這些補償和獎勵會在新兵入伍2個月內發放。

需要說明的是，在校大學生或大學新生入伍，同樣享受學費一次性補償和退役後復學(新生入學)學費減免，還有一次性經濟獎勵，本科、專科在校生(含大學新生)一次性經濟獎勵分別不低於4000元、3000元。

據省徵兵辦公室有關負責人說，上述一次性經濟獎勵的標準是我省最低限額，各市(州)根據實際情況有不同程度的增加，目前已有市(州)達到上萬元。

本解答由【阿美山_謝先生】友情提供！若有不足之處望諒解，希望本次解答對您有幫助！望您給個【最佳答案】，在此表示謝謝！有緣下次再見！！！

J. 如何加強高校徵兵工作站各方面的工作

通知對高校徵兵工作站提出了十項職責要求，包括：開展國防教育和兵役法規政策宣傳；擬制本校年度徵兵工作計劃；組織查驗《兵役登記證》；配合做好身體初檢和政治初考，確定預征對象；做好預征對象的跟蹤管理工作；落實學籍保留、學費補償代償以及復學升學等優惠政策；配合做好直招士官體檢政考、專業審定；加強自身業務建設，落實廉潔徵兵有關規定等相關工作。省財政按照各校徵集在校大學生和應屆畢業生每人2500元的標准安排徵兵工作獎勵及補助經費，必須專款專用，任何單位和個人不得挪用截留，並明確經費開支使用范圍。
通知要求，各高校須成立徵兵領導小組，院校主要領導和分管領導分別擔任組長和副組長，學生工作處、教務處、招生就業處、武裝部、保衛處、資助中心等部門領導擔任成員。各級兵役機關和高校要為大學生徵兵工作提供必要的人力、物力保障。將大學生徵兵工作納入高校履行國防職責、畢業生就業工作的重要內容，作為高校績效考核的重要指標。對高校徵兵工作中成績突出的單位和個人進行通報表彰，並在職位晉級等方面應優先考慮；對工作被動應付、存在突出問題的進行全省通報批評；對違反兵役法規拒不組織兵役登記情況查驗、拒不接受徵兵任務、阻撓大學生應征入伍或存在廉潔徵兵問題的，按照相關法律法規依法懲處。