疫情下大學生求職擇業形勢

Ⅰ 疫情期間大學生就業積極性不高的原因

在疫情期間，大家大多數時間都呆在家裡，大學生在外找工作，也不敢亂走動，家長也都希望自己的孩子過了這一陣子，疫情，再去找工作，也不遲，所以現在大學生找工作的積極性不是太高

Ⅱ 疫情下大學生就業形勢的分析及應對措施1000字

1、高校在壓力下服務大學生就業不能慌亂。可以看到，在黨中央的果斷、正確決策和領導下，全國上下對新冠肺炎的認識逐漸加深，眾志成城抗擊疫情初見成效，疫情高發區確診病例和疑似病例已經在低位運行，多數地區疫情已經得到有效控制。相信在國家各項配套政策的支持和鼓勵下，各項經濟建設活動都將會有條不紊地開展起來。這對於與就業直接相關的經濟活動而言，是最大的利好消息。

2、大學生理智冷靜展開求職就業。那麼，在疫情得到控制後，被暫時中斷的大學生就業活動將重新啟動，被抑制的用人需求將重新釋放出來。因此，對於高校和畢業生而言，要由最初的恐慌、焦慮、哀怨逐漸變得理智、清醒和勇敢，完全沒有必要慌亂，要有充分信心，冷靜、客觀地根據國家教育行政主管部門的安排有序開展疫情期間的就業工作。

3、企業及時加強組織網上就業招聘活動。在疫情還沒有得到徹底控制之前，為了防止大規模的人員聚集，各類高校畢業生現場招聘活動已被暫停。在此情況下，高校應大力推進網上就業活動的開展，要有計劃地引導更多企業單位組織更多的網上招聘活動，為畢業生提供應聘機會；學生可以通過瀏覽國家級省級就業平台、高校就業網和社會招聘網站，獲取崗位信息，享受網上就業服務。

(2)疫情下大學生求職擇業形勢擴展閱讀：

求職擇業學生面試、就業壓力陡增。三四月份這一求職擇業的高峰期的沉寂，對大學生就業簽約造成沉重打擊。因為已有學生和用人單位擬定初步意向，需要到用人單位面試，但現在單位無法正常運轉、學生無法出門，一些公司的招聘、面試計劃也隨之更改，學生處於「進退兩難」境地。

受困於時限，求學深造學生左右為難。碩博招生考試復試的推遲，對學生的影響較大，能否通過初試、進入復試後又能否被錄取等不確定性使大部分考研學生變得焦慮，擔心可能落榜後更會錯失有利的就業時機。

Ⅲ 後疫情情時期,面對嚴峻的就業形勢,大學生應該從哪些方面合理調整自己的就業

有工作就去干，雖然因為莫些原因導致薪資不高，但這也是暫時的，會慢慢好起來，等到穩定以後再找也不晚，當然了有能力找到去高新職業那是最好。

Ⅳ 當前疫情對大學生就業的影響

結合自己的經驗，以及現在各個行業的用工需求，說說我的看法吧。我說的不一定準確，各位也就做個參考就好。基於疫情的出現，是必然回到大學生就業造成一定影響的，而這種影響不僅限於大學生們，所有的打工人都受到了影響。

而且各位要記住一點，雖然疫情導致行業發展變緩，但不代表這些企業不需要人才，那些真正有能力的大學生，其實是根本不受影響的，各大企業一樣搶著要這些人才。

Ⅳ 中國大學生就業現狀分析

大學畢業生就業形勢非常復雜嚴峻，一方面，畢業生人數再創歷史新高；另一方面，受新冠肺炎疫情影響，經濟下行壓力加大，新增就業崗位減少。多重因素疊加下，大學畢業生的就業競爭激烈，就業困難指數明顯上升。

招聘方式的改變雖帶來諸多不便，但這還算不上對今年高校畢業生就業的最大考驗。疫情沖擊之下，多數企業都受到不同程度的影響。其中，創造大量就業崗位的中小企業又承壓最多。

此外，對於那些產業鏈長、勞動密集的行業，當前的復工節奏勢必對企業業績構成影響，很難說招聘計劃不會因此而縮水。事實上，這種情況已經出現。部分企業的應屆畢業生新增崗位規模出現一定降幅，備受關注的互聯網、金融、房地產、消費品等行業，新增應屆生崗位平均降幅達三成多。

只有企業恢復元氣，才能激活用人需求。當前，在復工復產的有序推進中，通過多種手段切實幫助企業減輕經營負擔，解決人員、交通等影響企業復工的現實困難就顯得尤為迫切。

解決辦法

1、緩解應屆畢業生的就業焦慮，高校和有關部門要未雨綢繆，積極應對。有必要通過問卷調查等方式，搞清楚疫情之下畢業生面臨的急迫困難和問題，這也是精準施策的前提和基礎。

2、高校和有關部門還要大力開拓就業渠道，加強網上就業服務，加強政策宣講力度，並做好學生心理關懷和權益保障，全力為他們的就業求職保駕護航。一些高校已先後開展網上招聘專項行動，推出就業手續「簡辦」「秒辦」，開設就業指導「空中課堂」等，讓畢業生吃下定心丸。

3、考核之下，一些學校難免會為了數據好看心生摻水造假的僥幸，相關政府部門要健全監督和問責機制，確保就業數據的真實性和准確性。

Ⅵ 6.請簡述對今年疫情及其對當下就業形勢的影響的看法

因為疫情原因，許多與外資企業做生意的老闆虧損，因為做的貨發不出去，商品不能轉化為資金，只能降價內銷，不能再生產，不少員工失業。

Ⅶ 2021全國高校畢業生909萬，受疫情影響就業形勢是否會更嚴峻

2021全國高校畢業生909萬，就業形勢依然嚴峻，當然，這其中有著疫情的深層次影響，但疫情影響並不是全部因素，畢竟國內的疫情已經得到了很好的控制，幾乎所有的城市與企業都已經恢復如常，而相關的就業需求也應當已經回歸正規，不過疫情所造成的一些深層次影響肯定是有的，比如：疫情改變了一些行業的運轉方式，疫情也致使一些實體行業走向了衰落。此外，就業形勢嚴峻的另外一關鍵因素乃是高等教育的逐漸普及化，換句話說，也就是學歷正在逐漸降低，隨著大學生每年畢業的不斷增長，但工作崗位卻幾乎沒有增加，自然會面臨供不應求的窘境。

很顯然，大學畢業生就業壓力的增加已經成為一種必然，其中會有著一些矛盾的出現，但換個角度想想，是不是有壓力才有動力呢？