臨工本科生
1. 本科生去做銀行的臨時工怎樣
不合適。
銀行並不是一個很適合創業的地方,本身對人的紀律性和原則性要求很強,所以如果是本科生來這里做實習的話,是很不錯的,但如果做一份不正式的工作,待遇就很不好了。
大家都覺得銀行有錢,但也得分從事的崗位,也得看你進入這一行的身份,許多一線職員可能收入並不理想。這只是從收入方面講,從另一方面,你以臨時工的身份進入銀行,那如果在銀行想要有所發展,可能需要付出比正式工幾倍的辛勞,看似為了創業,為了明天會是一個炫目的理由,但其中的辛苦也只有個中人才能夠明白。
2. 山東臨工在濟南有公司嘛臨工本科生去了主要干什麼工作
在濟南有代理商,至於工作內容,就要看你去哪個部門了。祝你好運。找到一個稱心滿意的工作。
3. 本科生進臨沂臨工集團工資是多少錢
全國不一樣,各地有各地的標准
4. 求211+985 院校 機械類本科生在山東臨工發展及待遇,
臨沂這邊普通員工工資不算太高。一般五險一金全。臨沂市內房子5000左右,河東也要3000多。每月工資2000-5000.工作4、5年交個首付慢慢還。
5. 臨沂山重建機,研發類本科生待遇,一年,二年,三年。。。 臨工呢
6. 山東臨工本科生的待遇是怎樣的
211的試用期基本工資2500元,交通補貼10元每天,飯補5元每天,有加班費,我覺得不錯,在車間就是搭把手,如果全勤扣除五險一金,拿個2500沒問題。
7. 臨工,本科,機械設計,剛進去做什麼有休息日和法定節假日嗎
休息日是不分臨時什麼的
干什麼打雜工啊,啥小事都交你乾乾
要不你會啥
8. 臨工工資待遇怎麼樣 本科畢業
小朋友,你這年紀就想了這么多事情,是一件值得歡喜的事情.可惜的是你把自己當成牛了,你的如意算盤的確打得很響,但是去算漏了不少東西.
卻你現在開始工作了,等到你的同學本科畢業了.你已經有7年的工作經驗了,按照職場規律,5年就是資深人士了,7年的經驗相當好工作.說不定已經是一個項目主管了.
可是你要想一下,7年時間你得到的是什麼的經驗?!你要知道一個初中生能做什麼,對於現在的你來說,你還是一個沒有經驗的人,一家公司同樣是招人,他會要本科生還是要你呢(現在本科生已經一大堆了,公司不愁找不到本科生)?你只能選擇本科生不去做的工作,你可以想想那是什麼工作,我相信那種工作你要不想做.
我們先不看學歷的部分,你認為公司會招一個智力發育還沒有完成,沒有民事能力的人並委以重任嗎(記住你還沒有成年,招童工是犯法的.16~18歲可以已兼職(臨工)的形式參加工作)?
外面時常在吹,技術工人工資有多高,而他們的學歷卻很低,你要知道78年才回復高考,那一年算起地一節的中專生,也能算得上是高才生了.我身邊就有一個以前是經理(曾經風光過),由於改革現在卻要下崗了,就是因為學歷比人低(人老了也是因素之一,但是如果他是本科就不至於被淘汰).其實這樣的人有很多,我的同事有很多以前是幹部來的,現在待遇還比我低(要知道我是今年的應屆畢業大專生).這是普遍現象,你認為一家公司都是技術組成的嗎?一家公司高級技工有多少個?更讓人郁悶的是現在搞IT研發(高級民工)的一般只招研究生.
大學是的知識真的作用不大,只是個人素質的提高,對工作沒有絕對的意義.
但是如果你沒有讀過大學,人們根本不會給你機會,你哪來的7年工作經驗?
我對我喜歡的東西比較在乎.就是專修某科.前提是我喜歡的才學的下去,學的好.!. 我現在想知道.我現在能學點什麼是能跟現代連的上關系的.存活率高. 不會很快被淘汰..
一般人對喜歡的東西都比較在乎,這不是你的優點,而是人性,想做好一個人,不是喜歡什麼就學什麼,而是需要什麼就學會什麼.我告訴你作為一個企業家你要具備4樣東西,超凡的交際能力和學習能力(有很多人讀書差只是因為他沒有放在心上,我有的朋友智力和記憶力都比我強,成績卻全班倒數.),面對困難的視死如歸的勇氣,和鐵打的身體.我的形容詞可能有點誇張,但意思是差不多的.
還有以現在的形式來看,一門技術大概5~10年就會被淘汰,特別是IT行業,如果你怕淘汰,就不要學電腦了.
我先自我介紹一下.我比較喜歡電腦,我的願望是當企業家!.我相信我自己的能力.我就是不知道該從哪裡入手. 學什麼!
你這么自信,那就證明一下你的實力把,如果你去做保險能拿到月薪10000以上的我就相信你交際方面已經過關了,如果你網路工程師考試看一個月教材就能過關證明你學習能力已經夠了(我也是看了一個月,每天才看2小時,過了,不過我基礎比你好,如果你能過說明你能力已經夠了).
如果想混得好就學編程吧,越底層的技術越好,如果你學好匯編,什麼語言對你來說都是小菜一碟.
至於創業嘛,我只能告訴你,開發無人開發的才能賺大錢,就像當年的windows,現在的google,有空看看他們的傳奇故事吧.
希望大家能給我點建議.
我能給你的建議就是回去讀書,要不你會很快被淘汰.
9. 211院校機械專業的本科生,在山東臨工 發展怎樣,主要是工資是怎麼漲的,求助啊
那得看你做什麼職位了,如果你是做技術,工資漲幅較慢,不過起點比較高,而且穩定,如果你在技術方面做的很出色,那麼獎勵也是非常高的。做銷售或售後服務的話,漲的比較快,不過風險也大,做不好的話可能還不如做技術工資高。如果做管理的話,不做到中層以上都只能湊合吧。對比臨沂的生活水平,臨工的工資相當的不錯了。
