2015蘇州本科生工資

㈠ 蘇州工業園區的平均工資是多少

蘇州工業園區的平均工資歷年來都沒有官方統計的資料。根據蘇州工業園區勞動和社會保障局（蘇州工業園區公積金管理局）2015年3月31號 蘇園勞保〔2015〕8號 關於公布《2015年度蘇州工業園區企業職工工資指導建議》的通知，只是建議2015年度園區企業職工工資平均增長基準線為6%-8%，對增長上線不做規定。
蘇州地區有政府硬性規定的最低薪資，2014年蘇州最低薪資為1680元，2015年蘇州尚未出台新的最低薪資標准，但蘇州園區企業普遍自調10%到1850元以上水平，以此為參考，若平時加班60小時按16.0元/小時支付,假日加班16小時按21.3元/小時支付,員工的平均工資可以達到3100元以上。
技術職管理職沒有官方公布的可信統計資料，一般大本畢業生大約4000元，估計目前平均工資可達6000-8000元。
按照員工：技管=5：1統計，整體評估蘇州工業園區的平均工資大約4500元左右。

㈡ 蘇州市規定從2014.11.1上調蘇州市2015年最低工資標准到1680。這是從那天起就要調整還是

你好!
你的提問也是我的問題，我固由的最底生活保障金1170元，這個月我調整為、1370元，你提的問題應該這個月吧1

㈢ 2015年蘇州最低工資標準是多少錢

2016是1820。2015是1680

㈣ 2015年蘇州電子廠那邊工資待遇怎麼樣啊有沒有在蘇州電子廠上班網上說的都是五千左右。不知道能不

別信，她還去我們學校宣傳了，老師告訴我們都是騙人的，到時找各種理由扣工資，想哭都沒地哭。

㈤ 2015全國平均工資是多少

2015年全國各省份的平均工資排名
國家統計局5月13日公布2015年全國平均工資數據，全國城鎮非私營單位就業人員年平均工資為62029元，全國城鎮私營單位就業人員年平均工資為39589元。隨後，各省份2015年平均工資陸續出爐。中新網記者梳理發現，目前至少已有河北、安徽、湖南、湖北、海南、青海、四川等地公布了2015年平均工資。記者注意到，同全國一樣，上述已公布平均工資的地區中，其非私營單位的平均工資都明顯高於私營單位。以河北為例，2015年河北省城鎮非私營單位就業人員年平均工資為50921元，遠高於私營單位的34084元。

中國勞動學會副會長蘇海南此前對中新網記
者表示，非私營單位包括機關事業單位、國企、上市公司等，大中型企業居多，效率相對比較高，效益也比較好，其平均工資一直高於私營企業;加之去年機關事業 單位養老保險並軌加工資，工資比前年漲得稍快一些，其與私營企業平均工資的差距也稍拉大了一點;而私營企業大多數是勞動密集型中小企業，勞動生產率低於非
私營企業，勞動者工資正常增長機制又大都沒有完全建立健全，勞動者議價能力也不強，導致工資水平明顯低於前者。

2015年非私營單位就業人員年平均工資均超過了5萬元，其中，河北為50921元，安徽為55139元，湖北為54367元，湖南為52357元，海南為57600元，四川為58915元，青海則突破6萬元，達到61090元。一些省份還公布了分地區的平均工資數據。河北統計局公布的數據顯示，河北省有5個設區市就業人員年平均工資超過全省平均水平，分別是廊坊市63455元、秦皇島市54946元、唐山市54407元、石家莊市(含辛集市)53466元、滄州市52654元。安徽統計局的數據顯示，2015年年平均工資居前三位的是合肥、馬鞍山、宣城，分別為63626元、58427元、56867元。

從行業來看，各地平均工資最高的行業也不盡相同。其中，湖南年平均工資最高的行業是金融業92826元;河北年平均工資最高的行業是信息傳輸、
軟體和信息技術服務業93983元;安徽年平均工資最高的行業是電力、熱力、燃氣及水生產和供應業81692元;海南年平均工資最高的行業是信息傳輸、軟
件和信息技術服務業115013元。

平均工資的衡量標准

第一，要看這兩個層面人群的變化。分析一下，這兩個層面聚集的人群是增加了還是減少了，如果增加了，就意味著社會貧富差距在進一步拉大，社會財富分配不公的現象在進一步擴大，社會矛盾也有可能在進一步積累，就必須採取強有力的措施，控制這種現象的惡化。如果減少了，說明現狀在得到改善，可以繼續按照這樣的目標發展。

第二，這兩個層面群眾收入的增減變化。在「平均數」之外，社會平均收入水平線以下的人群收入增長了多少?在貧困線以下的人群收入又增長了多少?如果這兩個層面人群的收入增長水平低於或遠低於社會平均水平，那麼，說明社會貧富差距在繼續加大，所採取的各種措施沒有效果或效果有限，必須調整政策策略。

第三，這兩個層面的變化趨勢。一方面，看這兩個層面人群的變化趨勢，是在向著多的方面發展還是向著少的方面的發展;另一方面，看這兩個層面收入的變化趨勢，是在持續增長、增長幅度超過社會平均水平，還是其他現象。通過對趨勢的分析、了解和掌握，繼而作出科學的判斷與決策。當然，分析社會的「工資短板」，也可以從上層建築與經濟基礎、地區與地區之間的差異等多個方面入手，但是，從收入人群入手可能是最現實、最迫切、最必要的。只有將這一短板的問題解決好，提高公民財政性收入的目標才不至於變成一句空話。

平均工資的主要問題

1、機關平均工資最高

機關工作人員在過去的一年時間里得到的實惠是最高的，反應的是過去的下海潮何以變為今天的進機關潮。由此帶來的各種負面效應，在全球金融危機陰影揮之不去，失業問題日益突出敏感的今天，旱澇保收的機關工作更讓全社會為之眼熱、心動，實在不是一件能讓人高興起來的事情。機關平均工資最高的負效應顯而易見，應當引起警惕。

2、白領薪水差距增大

2014年4月，智聯招聘對全國28個主要城市的白領月薪進行了分析和統計。其中，從各城市的薪酬水平看，上海以7214元的月薪高居榜首，超出排在第二的北京(6947元)約300元，深圳以6819元的月薪排第三。接下來依次為東部沿海城市，如寧波、杭州、廣州等。蘇州白領平均月薪為5544元，排在第七位。白領的月薪，從第4名至第28名的城市依次是：寧波5906元，杭州5884元，廣州5694元，蘇州5544元，重慶5395元，南京5278元，成都5268元，廈門5221元，無錫5196元，長沙4928元，昆明4905元，青島4900元，武漢4863元，大連4821元，天津4819元，福州4801元，合肥4698元。

白領相對於其他工作人員來說，相對比較穩定和規范，統計出來的數據也相對比較准確。

3、高校畢業生起薪低

北京大學市場與媒介研究中心與趕集網聯合發布了《90後畢業生飯碗報告》，報告顯示，2014年應屆生平均起薪為2443元/月，相當於半部蘋果手機，但也比2013年增加了324元，其中一線城市薪資水平領先，像北京為3019元。而酒店管理類專業雖然就業率很低，但是平均起薪卻最高，為2900元;物流類專業在就業率和薪酬水平方面均名列前茅，成為很有前景的專業，它的平均起薪為2875元;電氣自動化專業排名第三，平均起薪為2842元。而排名最後的三類專業分別為汽車維修類、旅遊管理類以及環境科學類，他們的平均起薪在2000元左右。

平均工資怎麼算

平均工資=(前12個月工資+獎金+補貼+津貼+加班加點工資)/12

例如：《工傷保險條例》第六十四條 本條例所稱工資總額，是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。

本條例所稱本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。

《關於工資總額組成的規定》

第四條 工資總額由下列六個部分組成：

(一)計時工資;

(二)計件工資;

(三)獎金;

(四)津貼和補貼;

(五)加班加點工資;

(六)特殊情況下支付的工資。

㈥ 2015年蘇州吳江那邊保底工資有多少錢一個月

一般公司沒有所謂的保底工資，大部分都是基本工資加加班費。吳江這里最低工資是1680

㈦ 2015蘇州公務員工資待遇，蘇州公務員待遇月薪多少

1、不一定的，以職位的高低區分。公務員工資與級別、職稱、工齡相關，故不是統一工資。

2. 公務員除了工資收入，部分福利待遇也無法直接從工資中完整體現； 3、 不同地區的工資標准也會有所不同。

㈧ 江蘇省2015年最低工資標準是多少

5元、贛榆縣、沛縣。月最低工資標准，增加180元、丹陽市、宿遷市區、高郵市.5元、洪澤縣、宜興市、東台市;三類地區1270元、常州市區，2015年應該是以下標准、銅山縣、高淳區，增加170元、鹽城市區你好、如東縣、通州市，增加1，一類地區14、海安縣。非全日制用工小時最低工資標准、吳江市，增加150元、淮陰區)、東海縣、徐州市區、灌南縣、響水縣、泰州市區、常熟市、泰興市、沭陽縣、邗江區.5元、南通市區、太倉市、大豐市、張家港市、儀征市、金壇市：新沂市、揚中市、海門市.5元、淮安區;二類地區1460元、宿豫縣;二類地區12、蘇州市區，增加1，望採納，一類地區1630元。二類地區、如皋市、泗陽縣、句容市、無錫市區、邳州市、揚州市區(江都區、鎮江市區、淮安市區(不含淮安區、連雲港市區、建湖縣、姜堰市、灌雲縣、廣陵區)、阜寧縣、漣水縣、江陰市;三類地區11元、泗洪縣.5元、淮陰區、寶應縣、崑山市。三類地區、盱眙縣、濱海縣、金湖縣：溧水區：南京市區，增加1、射陽縣。三類地區的劃分情況一類地區、睢寧縣、豐縣、啟東市、溧陽市、興化市、靖江市！從2014年11月1日起調整全省最低工資標准

㈨ 江蘇省2015年最低工資標準是多少啊

低工資標准根據城市劃江蘇省各城市2014低工資標准具體:
類區1320元調整1480元增加160元;(南京市區、錫市區、江陰市、宜興市、州市區、蘇州市區、吳江市、張家港市、熟市、崑山市、太倉市、南通市區、啟東市、通州市、海門市、鎮江市區、泰州市區)
二類區1100元調整1280元增加180元;(溧水區、高淳區、徐州市區、金壇市、溧陽市、海安縣、東縣、皋市、連雲港市區、淮安市區(含淮安區、淮陰區)、鹽城市區、豐市、東台市、揚州市區(江都區、邗江區、廣陵區)、丹陽市、揚市、句容市、靖江市、姜堰市、興化市、泰興市)
三類區950元調整1100元增加150元(新沂市、銅山縣、豐縣、沛縣、邳州市、睢寧縣、灌南縣、灌雲縣、東海縣、贛榆縣、淮安區、淮陰區、漣水縣、洪澤縣、盱眙縣、金湖縣、建湖縣、射陽縣、阜寧縣、濱海縣、響水縣、儀征市、高郵市、寶應縣、宿遷市區、宿豫縣、沭陽縣、泗陽縣、泗洪縣)
(二)非全制用工低工資標准:
類區11.5元調整13元增加1.5元;
二類區9.6元調整11元增加1.4元;
三類區8.3元調整9.5元增加1.2元

望採納~謝謝

㈩ 蘇州大學2015年畢業生薪酬

2015本科畢業生薪酬排行榜，第一名清華畢業五年後工資是12807元。

每個專業差別很大，我覺得平均能到4000就很好了……