211本科生月工資

❶ 211大學畢業生月工資一般在什麼水平,普通一本,普通二本呢

211大學，普通一本，普通二本畢業生月工資一般在什麼水平還是要結合專業，一般都為大幾千。

工資（Wages，Salary）是指僱主或者法定用人單位依據法律規定、或行業規定、或根據與員工之間的約定，以貨幣形式對員工的勞動所支付的報酬。工資可以以時薪、月薪、年薪等不同形式計算。

在中國，由用人單位承擔或者支付給員工的下列費用不屬於工資：（1）社會保險費；（2）勞動保護費；（3）福利費；（4）解除勞動關系時支付的一次性補償費；（5）計劃生育費用；（6）其他不屬於工資的費用。在政治經濟學中，工資本質上是勞動力的價值或價格。工資是生產成本的重要部分。

法定最少數額的工資叫最低工資，工資也有稅前工資、稅後工資、獎勵工資等各種劃分。在政治經濟學中，資本本質上是勞動力的價值或價格。

基本工資：

指企業在全面測評職工潛在形態勞動的基礎上，結合職工所在崗位或所任職務，在勞動前為職工預先確定報酬標准，供勞動後實際支付工資時做依據的包括工資等級、工資標准、定級升級、工資調整、支付形式等一系列制度規定的綜合。

總結實踐的經驗，基本工資制度一般有：崗位技能工資制、基數等級工資制、崗位工資制、崗位等級工資制、職務等級工資制、多元結構工資制和薪點工資制等幾種。因工種、崗位制宜，選擇適合其勞動特點的基本工資制度，是企業貫徹按勞分配原則和具體組織工資分配的起點和基礎。

基本工資制度中規定的工資標准，只是對職工提供的定額勞動所支付的報酬。在實際支付工資時，必須在考核職工實際提供的勞動量後，運用不同的支付形式予以浮動地兌現。當職工在定額勞動之上提供了超額勞動時，除工資之外，還應另外支付超額勞動的報酬即獎金；當其完不成定額勞動時，則要扣減相應部分的工資。

以上內容參考：網路-工資

❷ 211本科生多少工資

看專業，也看個人能力的
而且現在已經取消211、985了
之前有這個的時候，一般是比普通學校的畢業生高500塊錢。

❸ 211本科應屆畢業，月薪3000是不是太低了

211本科應屆生，月薪3000是不是太少了？
那要看你在什麼單位，如果是在一些地方當老師或者是公務員，3000也不少了；我的一個朋友當教師，一個月才工資2000多一點。

所以說3000的薪資，整體來說是不低的

❹ 211大學畢業 工作後工資有多少

不好說
很多崗位其實是同崗同酬的
212出身或許會給你更好的平台和機會去找好工作 但是工資不回一定就比別答人多多少
不過很多企業里招的211會多給一部分學歷補助
再說了 還要看專業和工作地點的
所以不能一概而論

❺ 剛畢業的211大學生一個月可以拿多少

211大學畢業生起薪差距也是比較大的，分學的專業，一般薪資4000-7000不等。

❻ 一般211院校的本科畢業生找工作能拿到多少工資

各地區各行各業
你先登錄一些企業招聘的網站
查詢一下企業的地理位置
企業發展前景好的，一般工資也在四~五千左右，如果單位效益好，補助多，收益會更好

❼ 985+211工程的大學本科生畢業月工資

我看過07年的調查，

❽ 211大學畢業生月工資一般在什麼水平，普通一本

如果是一本，那和211差距其實不大。都是近萬元的收入。跟填志願一樣看以後找的單位福利好。

❾ 985.211大學畢業的出來工作工資一般多少

985或211高校的畢業生工資多少，一要看學校，二要看學生求職能力，三要看所就職什麼地區或單位。如果是中西部地區的公務員或財政供給事業單位，每月可能3000元左右佔大多數；但如果就職到北上廣等一線城市的國有銀行等機構，年薪10萬可能也不是問題。