成都西門子本科生待遇

① 西門子的員工待遇怎麼樣

我來聲明一下，雖然外界一直流傳SLC（西門子中國的簡稱）=SALARY LOW COMPANY的流言蜚語，但顯然，你若是西門子的一員，你會接到無數獵頭打來的電話，而在這些眾多的機會當中，能夠提供給你比西門子更好待遇的歐美企業其實是鳳毛麟角的，即使是稍微好一點，也多好不了多少。

所以，有人說：「在歐美企業中，西門子的收入算低的了。」這種說法我本人認為是沒有道理，沒有依據的。同級別職位，西門子能夠提供的薪水在歐美企業中屬於中上等的水平，這是一定的。

我幾乎每周都接到獵頭的電話，試探的和他們聊一聊薪水，給出來的基本都還沒我現在的薪水多，個別的能和我目前薪水持平。本人只是小職員，具體工資待遇處於職業道德考慮，不便透露。

總之，能夠來西門子中國工作，是不錯的選擇。

以上所有言論只針對西門子中國也就是SLC有效，對西門子各個工廠不具備參考價值。

② 有誰能詳細的介紹以一下西門子（中國）公司的職員薪水

首先，一個好消息~~！西門子現在正在狂招人，不過工薪給的不太高
上海西門子有限公司員工薪水3000-100000（沒打錯，就是10萬）
技術工程師一般 10000-40000不等

郝睿強（西門子boss)認為，對於大多數員工來說，薪水都只是其中的一個考慮因素。西門子在給員工提供的薪水上並不遜於其他跨國公司，除此之外，西門子還為員工提供了眾多的「機會」。

西門子強調每一名員工都要成為企業家。西門子有一個說法就是「全球企業家」，著重培養員工的國際化思維，要求他們眼中看到的是整個全球市場。郝睿強說，很多人到西門子工作就是看中的這一點。另外，西門子還為那些工作出色的員工提供了到德國或者國外其他分公司深造或者到工作的機會，並且人數逐年增加。

郝睿強認為人才是企業真正的財富。忽略了內部人力資源的開發無異於人才浪費，西門子在招聘時，總是先在企業內部張貼廣告，充分挖掘內部人才潛力，只有當企業在內部招聘不到合適人選時，才向外界招聘。通常西門子招人時要求能力高於所聘崗位一級甚至兩級，而不僅僅限於所聘崗位的要求。乍一聽有些大材小用，實際上卻是為員工下一步發展創造了條件。

公司對極具發展潛質的員工開設有「人才快速通道」。入選人群由人力資源部門依據工作業績和個人潛質進行選拔。這些人可以是普通員工，也可以是做到一定位置的管理人員，看中的是他們的素質和潛能，對職位並沒有要求。進入快速通道的員工會被安排更為完善的培訓，包含的內容相當系統，既有工作技能的，也有領導能力的培養；同時安排有崗位輪訓，幫助他們深入了解西門子的業務和企業文化，為能勝任中層乃至高層管理工作做積極准備。當然，系統、科學的業績評估也是必不可少的。入選高潛力人才庫並不是進保險箱，如果業績表現不佳，將會失去機會。

為更好幫助這些員工的職業發展，郝睿強把「導師制」引入中國。 他說他本人在這套人才培訓體系中受益匪淺。具體做法是擔任導師的每位高管帶兩三個人，為期1-2年。導師每個月都和學員會面，但並不是具體指導具體工作，而是跟他們進行思想溝通，聽聽他們對未來工作的規劃，為他們的工作和生活提供建議。目前，郝睿強本人指導著三個年輕的員工，大概30歲左右。

③ 成都西門子待遇怎麼樣

沒有intel的好哈。他們的生產技術員拿到手的也不過2500左右，操作員根低了，而且現在雖然在51JOB上說招人，其實是在打廣告，喊了好多人去面試了幾次？最後告訴你我們這個職位現在不急著 要人，我幾個朋友都值這樣的，其實我問了周邊的朋友，他們說很多公司都是，HR故意這樣是為了了解應聘者對薪資的期望，方便HR了解某個職位的薪資市場，還有一個朋友面試起了加他吧他們原來公司的近3個月的工資收入到銀行打出來，他們要查，最後我朋友沒有去》

④ 求西門子待遇

西門子待遇說實話不匝地，但是很多人在外面撈單子，搞合作什麼的！
在上海這里，正式員工大概也就2000多點，補助比較高！
要去西門子建議你先扎文腳跟在談待遇吧。

⑤ 成都南光機器本科生的待遇怎麼樣啊

姚鵬， 大哥，你走神不是！人家說了是本科的你卻來個專科，無語了！

⑥ 成都鐵路局對本科生的待遇如何基本工資多少呀聽說實習期2980，轉正後會降不升是真的嘛

工資水平確實不高！

成都鐵路局重慶客運段

CRH動車組列車員 3001-4000元/月

負責所有旅客旅途的乘降.

⑦ 我想去西門子的研發部門，在上海的，我自動化專業，本科畢業4年，一年能拿多少錢一般情況的。

西門子在中國內陸是沒有研發部門的，說是研發其實核心技術都是從德國引進過來的。另外本科畢業想進西門子不考關系非常困難。 西門子的待遇不錯，福利也很好，做售前技術起步年薪大概在12萬左右，售後一半7-10萬。另外再西門子工作如果沒房，租房可以有很高的額度報銷！

⑧ 想問下你在西門子成都工作嗎，想了解下研究生去裡面待遇如何

年輕人別太重待遇，要看前途，能否學習充電，工作愉快。

⑨ 西門子的員工待遇怎麼樣

大廠裡面啥人都有，好與壞主要看你遇到的組長，對你好那累點無所謂，對你不好，外輕松感覺好像欠他錢一樣。

⑩ 成都京東方怎麼樣本科生待遇如何

本科生才進來基本工資是3000 要倒班 12小時制 上4休2 住宿是2人間 有空調 熱水器 電視專
如果你的工資是屬3000 那麼分為2部分 基本工資3000*60%=1800 績效 3000*40%=1200 加班工資是根據1800那部分來算 12個小時扣除1.5個小時吃飯時間 每天2.5個小時加班 我就是成都京東方的