強生大學生
1. 在暑期專門勾引大學生當游泳教練的已婚婦女,最後被該大學生日了槍打死美國影
所謂青春期的青澀事件,就是有我,還有一個女孩兒出現的事件,事件發生在我的青春期,內容涉及或不涉及青春期敏感話題,性質基本都是因為我的木訥造成了尷尬或者趣事。
事件出場順序基本按照時間先後吧。
事件一:我要「衛生巾」事件
時間:高中的時候
地點:教室
人物:同班同學
經過:我從小鼻炎就特別厲害,老流鼻涕,經常要不就是自己的衛生紙用光了,要不就是因為換了衣服忘了帶,反正上學的時候要常常靠別人來救濟。有天又鼻涕流的厲害,兜里沒紙,很著急,於是趕緊去找一個平時老支援我的女同學,心裡想問:有衛生紙,或者有餐巾紙嗎?結果心裡一著急就問了:有衛生巾嗎?……哭啊,好在對方知道我要啥。
感想:後來劉若英給護舒寶做廣告,我還想收集一個包裝呢,不過覺得實在太不好意思了,雖然喜歡奶茶也不能幹這么變態的事情了:)有好友畢業去強生銷售婦女用品,一定感慨頗多吧,啥時阿東看到這個帖子來談談感想吧。
事件二:坐草席事件
時間:2000年夏天高考已經結束
地點:叔平同學夏令營、某招待所樓的天台
人物:某叔平同學mm,已經忘記了對方的名字:(
經過:當時大概是我們小組排練話劇,我和一個mm一起串詞兒。不知誰找來了一個小小的席子,我們鋪在了地上。因為席子比較小,兩個人坐很容易發生身體接觸,我冒出了一句:「咱倆各坐1/4,中間留1/2保持距離……」當時一下就把一個在旁邊幫我們串詞的師姐給逗得樂得前仰後合的,而跟我串詞兒的那個mm好郁悶,肯定心說哪裡來的白痴啊~
感想:我還真保守,怪不得初中的時候,女生給我寫的賀年卡都說我封建思想太濃了,得改改。看來高中畢業都沒啥改變,不過大學畢業就……嘿嘿開放多了,不過總得來說還是屬於乖的范疇。
事件三:請女孩兒看戰爭題材電影事件
時間:2001年勞動節期間
地點:復旦周邊
人物:大學同學
經過:當年和這個同學約賭,誰績點高誰要請吃飯。大一第一學期,她3.7,我PI(3.14),所以我一直催著她請客。直到五一期間,某天我在寢室睡大覺,她一個電話打來說:我有錢了,今晚請你吃飯。我那真是受寵若驚啊,趕緊起來清醒清醒。當晚大家約在了肯德基,整個過程很愉快,而且我那時才知道那天是她生日。我一高興,就提議請她去看電影,於是大家共赴翔鷹電影院。(注:翔鷹電影院曾經是五角場地區的一座電影院,是我大學期間自娛自樂或者社交活動的重要場所,現在已經因為中環線的建設而被拆除,於是只能在記憶中緬懷了)記得當時有兩部可以選擇,一部叫《庭院中的女人》、另一部叫《紫日》,我居然選了《紫日》。當時我明明知道這是一部戰爭題材的電影,怎麼會選擇它,我現在仍百思不得其解。好在這位同學不介意,或者沒有表現出來介意:)希望那天不要成為她一生中最「難忘」的一次生日。
感想:對於當時這個行為有種不負責任的解釋,就是下午的午覺睡太多了,有點沒睡醒,下面還有因為沒睡醒導致的惡劣事件(詳見事件五)。我覺得通過這個事件,自己得到了一個教訓:對於看什麼電影,如果想約別人,無論什麼性質的,都要花點心思選一下,否則還不如不看--於是有了事件六。
事件四:游泳事件
時間:大一暑假
地點:電話online
人物:高中同學
經過:本來一放暑假回到北京就約好一起去游泳的,可是不是我有事就是她有事,結果到了8月了,還都沒定下來。有天大家通了一個電話。我說:「下周去游吧,我沒事兒。」對方:「下周啊,恐怕不行,我身體會不大舒服。」我說:「你會預測未來啊,下周會不舒服現在就知道啦。」對方:「你是真不知道還是裝傻啊。」我說:「真不知道。」:(後來才知道是怎麼回事,真有點丟人了。
感想:中學生理衛生課的教育很失敗,非常失敗。別的沒啥可說的,正統教育下反正是無法了解的,加上北京這地方又保守,很蒙昧。
事件五:卡迪那事件
時間:大二上
地點:復旦校內操場乒乓房門口
人物:一個大一小師妹
經過:各位讀者看完千萬別笑,這可是我大學里做的最後悔的一件事了。:(
大概是個周五的下午,兩節數據結構課程。也不知道是什麼原因,班長帶人抱來了一大箱「卡迪那」薯條食品,每人一份還有盈餘,最後也不知為什麼我到下課的時候手裡已經3、4包了,我是個不願意浪費糧食的孩子,於是抱著這幾包好吃的就去了乒乓房打乒乓體鍛敲章。因為上一批人還沒結束,只能在門口排隊等。我前面是一個小妹妹,從她的校服能看出來是大一新生。接下來最不可思議的事情發生了!!!我拍了拍那個小姑娘,手裡拿了一包薯條,說:「同學,吃嗎?」那個mm 都傻了,呆住10秒鍾,反應過來後,馬上拉上她同學就跑了。這時我才意識到我做了什麼好事。:(其實我還真沒惡意,就是手裡那麼多食品不想浪費,有人喜歡就送給人家。只是方式太變態了,我真的很後悔~估計那個mm一定很後悔考了復旦,怎麼剛來學校就遇到這么位師兄,今後的四年將怎麼度過啊,於是鬱郁中就開始了痛苦的大學生活,也許就是因為這個事件,改變了她四年的軌跡。:)說的誇張了點,但是不是沒有可能,心理學中一些扭曲的心理,往往就是跟從前某次的受到的不尋常經歷有關,而我的那次行為對於一個涉世未深的小孩子來說,負面影響是致命的。如果那個mm有朝一日看到了我的貼,希望她能原諒這個本來是好意的哥哥。
感想:張鑰傑老師的數據結構課太沒意思,每次課程都像催眠,造成了我又睡了兩節課。因為下課都還沒睡醒,所以讓我當時處於夢游狀態,傷害了無辜的小孩子。
事件六:煙雨紅顏事件
時間:大二下,或者說2002年3月
地點:復旦
人物:前女友
經過:那個時候,我還沒追到她,而且也沒明確表示過什麼。當時正在上映一個張信哲和周迅的電影《煙雨紅顏》,我問她願不願意去看,她說好。我周末新東方的托福班下課後,直奔翔鷹電影院(上文曾提到,我大學期間的重要舞台),結果被告知這個片子上映兩天就拿下了,因為不好。於是我就簡訊告訴她,這個電影不上映了,等以後有好的片子再一起看吧。
後來大家在一起以後,聊起這件事。她對我當時的舉動很不解,問我為什麼當時不約她看別的,既然想追她。就連她寢室的姐妹都很不解,說這個男的怎麼這么逗,要追女孩子,約人家看電影,一個電影不放了,就不會換個別的啊,到底在想什麼啊。其實現在我都不太能完全解釋自己的行為,不過倒卻是我一直的作風吧。
感想:我大概一直這樣吧,只看喜歡的電影和話劇,否則覺得浪費自己的時間,也浪費別人的時間。
事件七:《思想道德修養》課告白事件
時間:大二下某節《思想道德修養》課
地點:4205教室(應該是這個,如果沒記錯的話)
人物:好友zoeking
經過:這件事將成為我大學最值得驕傲的一件事,雖然看上去有點冒失。
當時那次課是自由發言課,每個人有什麼想法都可以上講台來暢所欲言。我是全班第一個上去的,說了一些自己的感想,然後下來可以認真享受別人的發言。課程進行到後半程,我也有點進入疲勞期了。這時zoeking同學上台了,之前我跟她很不熟。她說,自己喜歡古典的東西,比如古箏、詩詞歌賦,感慨在當今這個時尚的社會已經很難找到知音雲雲。我當時突然感覺被電擊了一般,在她下台之後,徑直走上講台,來了二進宮。我當時居然當著全班的面對她說了如下這些話:「剛才有同學說她找不到知音,其實我就願意做你的知音……」後面說了什麼連我自己也記不清了,因為當時課堂已經有些嘩然了,班上大部分都是計算機系的同學,認識我和zoeking。後來我問我自己,如果這個事情再有一次,我還會不會再上去了。答案恐怕是否!可能人在神智不清的狀態下,總能獲得點超乎尋常的膽量和語不驚人死不休的魄力。:)於是有人喜歡喝酒,酒醉之後說出所有平時憋在心裡不敢說的話。我很感謝當時自己的所作所為,因為通過這次事件認識了大學里最聊的來的一個同班同學,當然也是摯友和知音。
感想:這種表白你敢嗎?:)哈哈,真正的友情也好,愛情也好,都是爭取來的。有緣分也得自己努力。
事件八:商業競賽花痴事件
時間:2004年元旦
地點:上海圖書館--畢博全球商業挑戰賽上海區決賽
人物:老大
經過:當時俺們MerryMem小隊順利從復旦區出線,進入了這個上海地區的比賽。MerryMem小組一共6人,五男一女,而這一女便是我們小組的leader,我們都叫她老大。老大人漂亮,做事情的能力也很強,而且相當具有領導氣質,我們五個緊密團結在她的周圍,個個心服口服。
比賽當天,參賽隊伍個個躍躍欲試,我說張牙舞爪、面目猙獰也不算過分,反正說氣氛相當緊張就是了。老大是個很認真的人,還是挺重視這次比賽的,希望能取得好成績。而我呢,永遠都覺得體驗過程中的快樂是最重要的。
比賽開始了,大家都在緊張地討論著決策。過了幾輪,有段時間好像系統出了些問題,大家都在各自的座位坐好,安靜地等待著下面的比賽。而我就在這百無聊賴之時,發現了桌上我們小組的學生證,於是就順手拿起來翻看。當翻到老大的學生證的時候,居然拿著看了半天,臉上帶著傻笑,最後冒出一句:「好--可愛啊!」這時在阿東的提醒下,才發現自己剛才那種在半沉醉狀態下的言行有點失態了。老大學生證上的那張照片是老大高三的時候照的,還留著短頭發,面帶微笑,確實很可愛。不過在那麼緊張的比賽中,我卻這么放鬆和放縱,確實應該反省一下:)那天我們小組的成績不是很好,沒能進入下一輪,老大有些傷心,不過我們都盡力了。在幾個月之後的達能商業策劃比賽中,我們再次組隊,而且也順利從海選(那時還沒這個詞兒吧)中出線,進入了上海地區復旦VS交大的final 20比賽,那天大家在一起巨放鬆,還常常派出「商業間諜」偷看別的組的答案拿來參考;)不過最終的結果未免有些遺憾,在忙活了大半天以後,最後提交完數據,裁判過來告訴我們說很遺憾,系統資料庫里沒有我們組的數據,而這時我們也沒有備份我們的勞動果實。最終的結局,理所當然是被淘汰,我們也沒有什麼心思去抗爭他們的爛系統,因為我們一直追求的就兩個字,就是「快樂」,這也就是我們小組名稱「MerryMem」的最本質含義--快樂的記憶。
感想:數據丟失真的是讓人棘手的事啊,居然又回到了我白天的痛苦,看來生活真的是存在輪回。不過我們的態度應該是:失去的就讓它失去,我們要不斷追尋前面旅程中新的快樂
2. 現在的大學生一般都用什麼什麼牌子的化妝品
嗯——
怎麼說呢
也要看情況,看你所在的學校是處在經濟水平怎麼樣的地區,學生們普遍的經濟條件怎麼樣了——不過再怎麼說也是學生,所以平價的基本上就會好賣的多
我建議你先去做些前期的市場調研工作,發發問卷什麼的,做好准備,化妝品這個東西個人偏好的作用比較強,容易積壓,只有了解市場才能萬無一失
一般來說,如果所在地區經濟條件好的話,現在日韓的化妝品是很熱的,尤其是沿海地區,地理位置上距離日韓比較近的地方更是如此
韓國的THE FACE SHOP 和SKIN FOOD兩個牌子已經熱了好久了,目前還是很流行的,很是浪漫的設計,價格也很低;VOV也是很不錯的選擇;蘭芝的售價要稍高些,如果是個比較大的城市也可以考慮的
至於日本的化妝品,葯妝系列相當受歡迎,JUJU 和SANA都很不錯,城野醫生、肌研極潤、SONY CP等賣的也很好,總之這些東西如果你有進貨渠道的話,銷路是不成問題的;資生堂這個牌子很是受歡迎,不過他們家旗下的產品線太長,各種檔次的都有,要注意選擇一些平價的,比如歐泊萊和ZA系列都不錯,還有洗顏專科和肌水,另外最新推出的水之印(不過這個系列也是小貴的)在我們同學中可是掀起一股不小的熱潮啊——
國品最近有回潮的趨勢,可以進一些,反正也便宜,相宜本草、大寶、百雀羚、郁美凈、昭貴都不錯,佰草集也很好,不過也貴了些
台灣的牛爾系列可以選擇幾種,不過他旗下的東西也太多,需要細心
另外美寶蓮的彩妝比較受歡迎,歐萊雅的清潤全日保濕系列也很好
要本著「大部分平價,少部分小貴,極少數高檔」的原則,這樣就應該沒問題
3. 大學生最常用的護膚品有哪些品牌
我們宿舍七個人用了七個化妝品
蘭芝,雪肌精,雅姿,強生,妮維雅,雅漾,里美
個人喜好不同吧。。在化妝品上消費觀也不同
4. 應屆女大學生做銷售崗,強生醫療器械與瑪氏的選擇
俗話說:」知己知彼,百戰不殆。「作為一個應屆女大學生,你首先得了解自己擅長什麼,弱點在哪裡,有針對性的挑選適合自己的工作。另一方面,你要對應聘的企業做一個測評,對崗位做測試,看是否適合你,以及這家企業,這個崗位未來的發展態勢如何?

弗瑞斯特·瑪氏的管理風格是這家公司的根基。瑪氏公司的五大原則,所有瑪氏公司的辦公室都有這本手冊。以供海外的辦公室與工廠使用。這五大原則是:品質、責任、互利、效率,和自由。
以上分別介紹了兩家公司的文化管理,不知道你看好哪一家,我覺得挑選一個企業的核心在於它的企業文化。
5. 新時期在校大學生怎樣利用體育運動來實現:強生健體,陶冶身心,緩解心理壓力,養成良好生活習慣
今天早上正在努力寫,來此簽到
另外網上找到的:
一.大學生可以通過打籃球·足球·排球羽毛球等球類運動,或者跑步等運動來鍛煉身體。1.科學,合理地進行體育鍛煉,對身體健康的促進作用是全面的,他可以提高心肺功能,肌肉力量,增強肌體的柔韌性等。2.體育鍛煉是促進心理健康的重要途徑,許多人在體育鍛煉後常常會有充實的感覺,即「疲勞的幸福」。體育鍛煉可以愉悅身心,調控情緒。進而促進心理健康。3.體育鍛煉能陶冶身心,增強體魄,並能很好培養對體育的愛好,增強某方面的意志力。體育鍛煉後,能使人身心都得到愉悅。4.為了鍛煉身體,是身體健康,我們要保持良好生活習慣,學習習慣,坐姿,站有站姿,保持衛生等良好的習慣,使我們在體育鍛煉之後不影響到日常生活和學習。
6. 大學生千萬不要到蘇州強生醫療公司實習
四聯簽與不簽是無所謂的,不能因為這個來評定公司的好壞。我是去年畢業的,之前也四處找公司簽協議,現在覺得沒有必要,它主要是學校里評定就業率的依據,還有可能對於戶口有一定的聯系而已。
7. 強生的人才模式
強生公司面試的重點:態度、做某項工作的能力與願望、 團隊精神、學習的願望、聰明並成熟、有相關的知識與技能。強生公司需要哪些人員,對專業有無限制。強生公司的業務范圍較廣,由制葯、醫療器材、消費品三大類組成,因而在強生公司有很多的就業機會,最大的可能性是財務管理、市場與銷售管理、生產管理。有些職位如財務、生產、計算機等,我們需要學生有較強的專業背景;對其他的一些職位如銷售、市場、人力資源、行政管理等,則沒有很強的專業要求。總體來說,強生更加註重的是一個人的能力。
英語並不是強生惟一的用人標准,作為一家國際性的公司,英語是重要的溝通工具,但英語並不是唯一的用人標准,因為英語能力可以通過訓練來提高,而其他素質,如品格、思維方式、工作態度和能力卻不是簡單的培訓可以造就的。 強生公司面試的方式有很多種,得根據不同的職務要求、用人標准以及公司的慣例來決定。在強生公司,除了專業要求很強的職位會有技能方面的測試外,強生認為,能進入中國一流大學的學生,在IQ方面是沒有問題的,所以面試的重點通常在以下幾個方面:
·態度
·做某項工作的能力與願望·團隊精神
·學習的願望
·聰明並成熟 有相關的知識與技能
這些信息通常會在應聘者的言談舉止和處事方式中體現出來,在面試或小組面試中,有經驗的招聘經理會發現他們。
強生公司培訓大學生,公司里有一位剛畢業不久的同事,他為了進強生公司,不惜放棄了在上海一流醫院工作的機會,還為此賠償了幾萬元。他告訴我說,他之所以選擇強生公司,是因為在擇業過程中,他感到強生是實實在在地注重他這個人。確實,注重人是強生公司成功的重要原因之一,這從強生公司對培訓的大量投資上可見一斑。 新進公司的大學生除了日常的工作和接受工作必備的技能培訓以外,還會接受特別設計的系列培訓課程,以幫助他們加快適應新的工作環境並迅速成長。 這些課程內容有:
·入職培訓
·公司文化
·演講能力
·商務禮儀
·英語溝通(書面及口語) ·經營業務行為准則
·領導的標准概要
·SOQ(管理評估系統)概要
·高效人士的七種習慣
·職業生涯管理入門 這些課程由強生管理學院在大學生進公司的第一年內全部完成。
與培訓相輔相成的是,公司利用工作輪換的方式使新員工進入「角色」,從而了解公司的整個運作過程;他們會從市場部到銷售部,從上海到外地,從單一職責到多項職責。在這樣的鍛煉中,新員工會感到本身的進步,體會到公司在真正利用人才。 強生公司,什麼樣的人才可以得到發展、升遷的機會。即公司要承擔起對客戶、對員工、對社會及對股東的責任,企業不只是為自身的利益而存在。強生公司正是以符合高道德標准並致力於提高人們的生活質量為公司發展的基本宗旨。很自然,那些行為符合道德規范,致力於實現信念價值、工作勤奮並有突出業績的人可以在公司內獲得更多的發展機會,具體表現在:
----能以長遠的眼光來看待個人職業發展他們看重的是自己是否有繼續學習和發展的機會,對他們來說,金錢不是成功的唯一標志,他們會堅持勤奮工作,不斷付出。
----積極主動,不斷創新 他們不滿足於現有的成績和現有的工作方式,而願意嘗試新的方法,因為在不斷變革的今天,只有未雨綢繆,才能化被動為主動,才有能力迎接新的挑戰。
----有商業頭腦,注重成果 他們知道,如果沒有成果,不能達到預定的目標,所有的辛苦都會付諸東流。他們會以公司的信條為指南,對自己的行為負責,會盡全力去實現目標。
----富有團隊協作精神 他們深知個人的力量是有限的,只有發揮整個團隊的作用,才能克服更大的困難,獲得更大的成功。 ----不斷學習 他們知道一個人的競爭能力還反映在他的學習能力上,他們會利用一切機會學習、吸收新的思想和方法,他們會從錯誤中吸取教訓,從錯誤中學習,不再犯相同的錯誤。 百餘年強生努力地在健康事業領域工作,在醫療保健領域進行著不斷的研發與創新。堅持從消費者和社會角度出發,用真摯、平實的強生信條指導和教育著每一個員工,積極履行著一個強大企業的公民職責,為社會貢獻自己的力量。今天,這種企業精神和文化已經深入社會並產生良好迴音——通過一個個公益項目的展開,一次次捐獻財力及醫療產品,強生影響著全球范圍內116,000餘名員工作為志願者,為社會環境的進步不斷貢獻自己的力量。社會公益建設的合作夥伴典範 強生在中國長期與一些公益組織和政府相關組織部門合作,通過在各所需地區廣泛開展公益項目,來促進其健康發展並成功推動了健康水平的前進。
推廣的社會公益活動項目主要從以下五方面著眼:
女性與兒童健康現狀
社區公益項目
健康護理
促進健康關愛知識
全球健康公益 2005年7月26日,北京奧組委在北京正式宣布,強生公司成為北京2008年奧運會和殘奧會合作夥伴。2006年年初,強生公司進一步宣布其正式成為奧林匹克健康護理產品類別的全球合作夥伴。強生公司的贊助類別涵蓋公司的主要產品線,包括急救消費產品、個人健康護理用品、醫療器材和診斷產品以及非處方葯品等。
作為奧林匹克運動的全球合作夥伴、北京2008奧運會和殘奧會的正式合作夥伴,強生公司由衷地感到自豪。強生公司和奧林匹克運動擁有共同的目標:那就是發展健康的頭腦、身體和精神,強調用最好的健康狀態追求最好的表現。我們共同的價值觀:追求卓越、服務精神和對全社會的承諾為我們實現這一目標奠定了基礎。
贊助北京2008奧運會和殘奧會為強生公司提供了一個攜手中國,幫助中國運動員和中國人民提高健康水平的良機。強生公司同樣希望藉此機會,通過強生公司「關愛他人」的理念,體現「人文奧運」的精神,支持中國的家庭,同時為成功舉辦北京2008奧運會和殘奧會作出貢獻。 強生每年約為社會捐款近-200萬美元用作公益項目(如抗擊非典、2003年2月24日新疆大地震賑災、保護兵馬俑古文物遺址、希望工程等)。
強生攜手衛生部啟動震後兒童心理康復援助項目
2008年8月11日,衛生部國際交流與合作中心與2008年北京奧運會和殘奧會正式合作夥伴、國際奧林匹克委員會全球合作夥伴強生公司,在位於北京奧林匹克公園內的強生奧運展示中心宣布:震後兒童心理康復援助項目正式啟動。兒童心理康復援助項目將在部分地震災區推動建立心理衛生服務網路和探討開展災後心理援助的工作模式。在奧運會期間啟動這一計劃充分表明強生「因愛而生」的價值理念與倡導人文關懷的奧運理念完全一致。中國醫師協會殷大奎會長、衛生部國際交流與合作中心副主任田民、衛生部疾病預防控制局副局長白呼群、華西醫院副院長張偉、清華大學社會學系教授景軍、強生公司董事會主席兼首席執行官威廉·威爾頓(William C. Weldon)等嘉賓出席了今天的啟動儀式。

8. 有了HIV疫苗,你還會要求艾滋病大學生公開身份嗎
經歷了近兩個月逍遙快活的暑假,終於,開學季來了!對即將開學的娃兒們,蝌蚪君只想問一句:“你們的作業都寫完了嗎?”

七夕來了,你准備好了嗎?
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參考文獻
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作者:趙言昌
9. 僑生大學學歷區別
僑生大學學歷有區別屬於私立大學。
10. 強生筆試是中文還是英文
先重點說一下,我應聘強生的過程。首先,我是學信息管理與信息系統的,非常雜的專業,涉及管理學,經濟學,計算機類,企業信息化等課程,應聘的是強生的銷售管理培訓生。
強生的簡歷,我是10月10號在中華英才網投的,要求全中文,英才網標准化的簡歷,包括:個人信息;學歷、學校;獎勵、活動;技能愛好;工作經驗;家庭成員;證明人;開放問題
後面有幾個開放性問題是:
1.在以上校內/外工作中, 請列舉一件您個人感到最自豪的並且由您親自負責策劃實施的成功事例, 並加以具體說明 ( 限200字內) ;
2.請描述一下您為何希望應聘該崗位?
3.請列舉您的擅長和不足之處並加以詳細說明.
問題都不難,我的回答也沒有長篇大論,第一個問題200之內,第二個問題一共就20幾個字,第三個問題80字左右。公司具體的篩選過程,我就不很清楚了,在11月16號,我接到了強生的筆試通知,在吉林大學南嶺校區,是英才網發送的系統郵件,通知末尾有:1 如果您接受安排請點擊此處;2 如果您希望重新安排請點擊此處;3 如果您拒絕安排請點擊此處,可見公司與英才網考慮還是很周到的。
筆試如期進行,人數接近100吧,強生的筆試很有特點,知識涵蓋非常廣,具體包括:
1 社會知識:神舟六號,「兩會」,社會常識,體育,經濟學,歷史……五花八門的,感覺挺考察綜合素質的,可見平時多讀書,多學習,多關心社會還是很有用的。
2 數學,考察簡單的數理分析能力,初中水平足以應對,高中的知識用得都很少,記得有幾道用排列組合知識解答的題目,這類題型不提供也不允許攜帶計算器。
3 語言理解和表達能力的測試,類似高考語文,例如,對於語病的判斷,選擇合適的詞填入,成語的辨析,句群大意的歸納等等。
4 邏輯推理,有那種常見的測智商的圖形題,比如:一個九宮格,最後一個位置空著,讓你選合適的圖形填入,還有一些是文字推理題,也很常見,比如:甲乙丙各說什麼,再告訴你兩個人說實話,一個人說謊,讓你判斷。
5 英文邏輯推理,和第四部分相似,只是改用英文罷了。
總體感覺:題都不難,但是題量很大,要求速度、准確度和答題技巧,也考察了心理素質,比如:估算能力,放棄題目的勇氣,這對於考過千萬次試的大學生而言,不算什麼高要求。由於自己數學水平一般,我把數學題留到了最後,雖然沒有做完,有一些不會,有幾道是蒙得,但是保證了我所擅長的其他類型題的時間和准確度,這也使我順利的通過了筆試。可見,明確自己的優勢與劣勢,有針對性的答題策略還是應該注意的。
筆試之後不到兩周,我接到了強生公司的電話,通知我第一輪面試,地點是卓展天天酒店,第一輪面試時大概還剩下50多人。面試是很開放的,1v1的方式,面試我的GG很nice,其間不住地說「很好很好」,讓我越說越起勁,越說越有信心,招聘方也需要打造一個盡可能輕松的氛圍,讓應聘者充分的發揮吧。可能是已經經歷了寶潔的完整面試過程,對這種類似的面試倒是得心應手了,他主要問了如下十個問題:
1 領導一個團隊的例子;
2 遭受挫折並如何面對的例子;
3 說服別人與自己合作的例子;
4 失敗的例子;
5 簡單說說與身邊人的關系;
6 別人對你的評價(3點);
7 說說自己為什麼比別人優秀;
8 工作方式,工作地點的意向;
9 對銷售的認識(我投的是銷售管理培訓生);
10 為什麼選擇了銷售。
當天晚上,接到第二輪面試的通知,第二天就進行第二輪面試,工作效率還是蠻高的。我第二個面試,不知道這個順序和第一輪面試的表現有沒有關系。
第二輪面試的內容和我以前面過的寶潔,海爾都不一樣,是一個非常具體的事例——我的題目是「拉贊助」,還有別的題目,比如賣產品一類的,總之是非常非常具體的。首先給你單獨15分鍾的准備時間,提供草紙和筆,然後,到另外一個房間。4v1的面試,4個面試官充當一個網路公司的管理者,你是以學生身份去為一個活動拉贊助。這里,我得感謝我一個下一屆的好朋友,因為前些日子,我們搞了一個攝影大賽,其間去了多家影樓談活動,我負責所有文字資料,包括:項目介紹,項目分析,合同書,等等我也從實踐中對拉贊助有了比較深刻的了解。這個題目簡直就是為我設計的,我借著經驗結合具體的題目,一邊講解,一邊在白班上板書,然後接受面試官的「百般刁難」。由於以前學生活動參加的很多,我也算可以隨機應變吧,總體對自己的表現還是滿意的。但是,其間有兩個可以改進的地方:1 當談到具體預算花費時,由於我沒有板書,我就信口開河了,後來覺得,還是一邊說一邊板書的好;2 面試結束後,沒有把白板擦凈,為下一個面試同學做准備——親眼看著一個面試官起身擦白板啊,汗……
