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富士康本科生做什麼

發布時間: 2022-05-15 15:42:33

本科生在富士康是做什麼工作的

實習的在打雜
打雜幾年的干一些技術或者管理
慢慢熬吧

職業教育(vocational ecation)是指讓受教育者獲得某種職業或生產勞動所需要的職業知識、技能和職業道德的教育。如對職工的就業前培訓、對下崗職工的再就業培訓等各種職業培訓以及各種職業高中、中專、技校等職業學校教育等都屬於職業教育。職業教育的目的是培養應用人才和具有一定文化水平和專業知識技能的勞動者,與普通教育和成人教育相比較,職業教育側重於實踐技能和實際工作能力的培養。

職業教育是社會發展的產物,是人類文明發展的產物,也可以說是人自身發展的產物。而且是發展到某個特殊時期的產物。職業教育受益於社會,社會也可受益於職業教育,促進社會發展是職業教育的應有之義和神聖職責。

㈡ 富士康每年都招那麼多本科生干什麼去了

富士康里的大學生一般都是在校實習生,干普工,如果畢業過去要看他們招什麼職位,像你說的那麼多,應該招的是儲備幹部,這些去了也是從基層普工干起的,然後慢慢升全技員,線長領班車間主管什麼的

㈢ 本科生進富士康一般分配去做什麼

分配去當工人,富士康需要的是大量的流水線工人,又不需要什麼學歷,最多給你當個班長,領導崗位他們自己親戚還不夠分呢。

㈣ 一般本科生去富士康做什麼

富士康本科工資2000,工作一年加200-300元,包住宿,吃飯每天補助10元。
應屆畢業生從學校應聘進去的就成為了新干班成員,QC.稽查.巡檢.倉管.儲干都可以做。

㈤ 本科生去富士康的工作內容有哪些累嗎

一般先呆3個月的產線考驗你
熬過去就不累了
具體干什麼就不一定了,看你專業了
按照勞動法規定入職就簽訂勞動合同
不管是什麼工種技術員什麼的一般都是先呆幾個月的產線
辭職需要提前申請,2周-4周看你所在部門的內部規定,我是提前15天申請
工資是為你辦理當地的農業或者工商的銀聯卡
每月的15號發放上月工資,逢節假日提前發放1-2天
普工是8人間宿舍,中央空調-暖氣,有網線需申請
為節省時間節省水資源,衣服到樓下的洗衣公司投放點投洗免費洗衣
主要生產電子產品代加工
具體的我也不太清楚,大概有沖壓、電鍍、成型、組裝、品管、經管、工務、廠務、物流、品保、環安、中央關務、安全管理、按鍵、視窗、等等

㈥ 應屆本科生分到富士康產線上做啥工作

我是富士康四年的元老!箐干班一般都分到產線做生管 物控,要麼做生計學流程!其他機會好像比較少點!慢慢會有好轉!看個人表現!望採納!

㈦ 富士康員工 普工,本科生 都做什麼工作,親歷者回復,謝謝

富士康九跳大內幕
我就往富士康出來的保安、 富士康那些事情我多少知道點、其實員工跳樓的事情都是保安逼的、因為小錯誤加之保安看不順眼、心裡不爽、把員工逼的跳樓、我就是看不慣他們這里霸道被他們踢出來的、和你們說說吧
1 為什麼富士康的員工.一般的幹上一兩年,會派遣你到其他的廠房?就是怕毒物積累人會倒。因為年輕人一進來就安排到有職業病危害的工作崗位!塗裝.噴沙.壓鑄,沖壓,組裝等等。時間長了能不得病嗎?
富士康有的時候會從邊遠的山區貧窮的地方招人!為什麼?
因為那裡的人比較純朴,膽小,不懂得保護自己。比如在塗裝廠上班,天天都在烤漆的地方一呆就是10多個小時!大家知道漆是有毒的!
2我在富士康(深圳龍華)工作的時候,看到過基層員工就說了一個字:累!再就是當主管的,有紅臉有黑臉,不擇言喻的去辱罵員工!
3、2010年5月14日晚10時50分許,一名21歲安徽籍男工梁某從宿舍樓7樓樓頂墜地身亡。你們知道梁某為什麼跳樓嗎?事情是這樣的。我在值班我的保安同事怒氣沖沖的跑回來拿傢伙、我們就問他怎麼了、他說一小子【梁某】把痰吐到他身上了、還說早就看他【梁某】不順眼了、今天搞死他【梁某】、叫我們一起去、我留守沒有去、他們幾個帶著傢伙就去找梁某了、後來事情我也不清楚、只知道晚上有人跳樓死了、死者正是梁某、後來我想那天他們回來都不怎麼說話、也不出夜宵、早早就睡了、換是平時他們打完人回來高興的很、還會請客夜宵的、不用多說梁某跳樓的事情和他們一定有關系、
4、2010年3月29日凌晨3時,富士康龍華園區一名從湘潭大學畢業的23歲湖南籍男工,被發現死在宿舍樓J1樓一樓過道,後被警方認定為「生前高墜死亡. 在外人看來pol.ice說怎麼死就怎麼死的、真的是這樣嗎? 你們太小看富士康了、這個人是被活活打死的、不因別的、就是學歷高、來這里覺得高人一等所以調子也高、保安看不順眼、就把人給活活打死
以上回帖說9個高墜(7人死亡)的,已爆出4人是被打死的,其中還有一個鑽死後,被高墜。聽網友講此人正是冤死富士康的馬向前,該死的馬向前主管,用險惡無比的手段把他給害死「其中我知道還有一個是因為和主管不和(原因是年輕人工作中損耗品太多被主管罵的太凶頂撞而已),此人在離職前一周左右被主管栽贓,被環安科關起來,其主管和保安用鑽頭活活鑽死從樓上扔下來。」
馬向前主管也活不了多久了,他最好自首,不然後果不堪設想,世間到處是斬妖除魔的英雄

㈧ 請問剛大學畢業的本科生在富士康是什麼級別,待遇怎樣

摘要 是富士康統一校園招聘進的話,一般情況是試師二,試用期1800~2200元/月,園區(工作地)有一類、二類之分的。

㈨ 本科生進富士康主要做些什麼工作

我就是煙台
富士康
的,對於你問的這個問題應該有點發言權富士康確實比較喜歡招收剛畢業的學生,成為
新干班
或者
菁干班
進來之後會發現和大學的時候很相似。有很多的
課程
學習,而且是
學分制
的,我們每年必須修滿一定的
學分
,這個是和年終
績效
關聯的。對於住宿,一般
四人間
,可以洗澡,衣服有洗衣公司給洗的,吃飯也有補助的,符合外租條件可以搬出去,有補助的。不過富士康有的時候
給人
的感覺也像個圍城吧,進來的想出去,外面的想進來。以上僅為建議,希望對你有幫助,想知道細節可以日後交流。

㈩ 本科生去富士康一般是幹嘛的

本科生去富士康一般是在製造部門,或者坐辦公室。在富士康本科生入職一般是師一到師二的職位,在這樣的級別如果你不在製造部門你一般情況下是坐辦公室,各種研發中心各種實驗室,如果你在製造部門的話,應該是可以當大組長或是副課長這樣的級別。

本科生進富士康的特點

本科生進去富士康的話,一般會分到人知或者是周邊的崗位,因為如果是大學生的話,他會分到有一定的技術部門的崗位,他不會把你分配到流水線上,因為你是大學生,相對於工作經歷來,相對於來說是有一定的學歷的,所以分的崗位也比較要好一些。

本科生進富士康,資位最低就是師一,最高師四如果有其他因素,不排除給更高的資位,所以大專生和本科生區別還是很大的,其次薪資待遇也要看進廠的渠道,主要分為社會招聘和校園招聘,社會招聘大專生和本科生都有,而校園招聘基本只招本科生。

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