大學生藍皮書

① 2020年就業藍皮書的有哪些主要關注點

2020年就業藍皮書的主要關注點有升學對大學生就業起到分流與緩沖作用；2019屆本科畢業生平均月收入5440元；珠三角地區人才吸引力較強 「新一線」城市吸引力不斷增強；教育業是人才需求增長熱門行業 醫學專業畢業生從醫比例持續上升；就業綠牌與紅牌專業。

1、升學對大學生就業起到分流與緩沖作用

大學畢業生升學比例持續上升。本科生國內讀研比例從2015屆的13.5%上升至2019屆的15.2%，高職畢業生讀本科的比例從2015屆的4.7%上升到2019屆的7.6%。

學歷提升帶來的教育回報隨著時間延長而顯現。以讀研人群為例，2014屆本科生畢業五年內獲得研究生學歷人群月收入（10408元）明顯高於未讀研人群（9683元），其就業滿意度（獲得研究生學歷人群：79%，未讀研人群：73%）也明顯更高。

2、2019屆本科畢業生平均月收入5440元

2019屆本科畢業生平均月收入為5440元，剔除通貨膨脹因素的影響外，與2015屆相比，五年來本科生起薪漲幅為23.6%；高職畢業生平均月收入為4295元，剔除通貨膨脹因素的影響外，與2015屆相比，五年來高職生起薪漲幅為15.7%。

其中，計算機類、電子信息類、自動化類等本科專業畢業生薪資較高，2019屆平均月收入分別為6858元、6145元、5899元；鐵道運輸類、計算機類、水上運輸類等高職專業畢業生薪資較高，2019屆平均月收入分別為5109元、4883元、4763元。

3、珠三角地區人才吸引力較強 「新一線」城市吸引力不斷增強

2019屆大學畢業生在長三角地區就業的佔比（本科：25.8%，高職：22.9%）最高，其次是珠三角地區（本科：21.0%，高職：20.4%）。

報告結合各地區本科院校畢業生實際佔比和2019屆在本地區就業畢業生佔比綜合分析，珠三角地區人才的吸引力較強，其次是長三角地區。而東北地區、中原地區人才吸引力較弱。

另外，在「新一線」城市就業的2019屆本科畢業生中，外省籍佔比從2015屆的28%上升到2019屆的38%，與一線城市（平均68%）差距在逐漸縮小。在主要的「新一線」城市中，在杭州就業的2017～2019屆外省籍本科畢業生佔比最高，其次為天津、蘇州，均超過一線城市中的廣州。

4、教育業是人才需求增長熱門行業 醫學專業畢業生從醫比例持續上升

2019屆本科畢業生就業比例最大的行業類是「教育業」（就業比例：15.9%），同時與2017屆相比增幅也較高，為8.2%。具體來看，在「教育業」的就業增長主要是「民辦中小學及教輔機構」（2019屆就業比例：7.6%）、「公辦中小學教育機構」（2019屆就業比例：6.1%）的需求增長，較2017屆分別增長20.6%、7%。

2019屆高職畢業生就業比例較大的行業類是建築業（就業比例：11.1%）、教育業（就業比例：7.8%）。與2017屆相比，到「教育業」就業的高職生比例增幅也較高，為20%。具體來看，在「教育業」的就業增長主要是「教輔及培訓機構」（2019屆就業比例：2.9%）、「幼兒與學前教育機構」（2019屆就業比例：2.5%）的需求增長，較2017屆分別增長26.1%、19%。

此外，報告還關注到，醫學本科生從醫比例從2015屆的87.4%上升到了2019屆的91.5%，醫學高職生從醫比例從2015屆的85.7%上升到了2019屆的89.0%。

5、就業綠牌與紅牌專業

報告發布了2020年就業的就業綠牌與紅牌專業。2020年本科就業綠牌專業包括：信息安全、軟體工程、信息工程、網路工程、計算機科學與技術、數字媒體藝術、電氣工程及其自動化。

2020年高職就業綠牌專業包括：鐵道機車、鐵道工程技術、社會體育、電力系統繼電保護與自動化技術、移動互聯應用技術、發電廠及電力系統、物聯網應用技術。

2020年本科就業紅牌專業包括：繪畫、音樂表演、法學、應用心理學、化學。2020年高職就業紅牌專業包括：法律事務、語文教育、烹調工藝與營養、小學教育、導游。

② 大學生兼職一般有多少錢

大二大四人數最多，兼職收入千元以下是主流。

由浙江大學管理學院科技創業中心（ZTVP）攜手相關社會機構發布的《2018中國大學生靈活用工藍皮書》（以下簡稱「藍皮書」）顯示，如今在校大學生的「生存情況」並非這樣無憂無慮。

相信不少大學生都感受到，平時除去必要開支，生活費就所剩無幾，包里總是塞不住錢。

在城市維度上，上海的在校大學生生活成本最高，其次是北京、廣州、杭州。青島、廈門、大連、寧波四個城市基本持平。這和每個城市的經濟發展水平和消費水平直接掛鉤。

白條借款和信用卡是主要債務來源。白條借款泛指螞蟻花唄等透支服務。

在全民杠桿消費的時代，在校大學生雖然沒有固定的工作，但消費支出欠缺理性思維，加之有父母做背後支持，因此無法較好地管理個人財務狀況。所以，校園貸、消費分期等也佔了不可忽視的比重。

而對支出類別的調研結果是這樣的：

飲食支出佔比最高，其次是娛樂、化妝品、零食等。其中，化妝品也包括男生使用的護膚品、護發品等。

其中，父母接濟是最主要的收入來源。但不可忽視的是，兼職和全職實習的比例也比較高。

③ 中國大學生就業情況怎樣

最近一家國內調查機構推出了《2010年中國大學生就業藍皮書》，其中，動畫、法學、生物技術、生物科技與工程、數學與應用數學等十個大學本科專業因為就業困難被列為「紅牌專業」。然而，這些「就業難專業」在杭州卻是熱門專業。有關人才專家表示，就業的難易，也是相對的。這與地區經濟分布、經濟形勢都有關系，因此全國的數據並不一定能對應杭州的情況。2010屆大學本科「紅黃綠牌」專業排名這份藍皮書採用了國家統計局以及勞動就業部門的相關數據，同時還參考了近幾年大學生就業的實際調查結果。藍皮書推出了2010年紅、黃、綠牌專業。紅牌專業：失業量較大，就業率持續走低，且薪資較低。2010年中國大學生紅牌本科專業前10位是：動畫、法學、生物技術、生物科技與工程、數學與應用數學、體育教育、生物工程、計算機科學與技術、英語、國際經濟與貿易。黃牌專業：比紅牌專業的情況稍微好一些。前八名是：美術學、藝術設計、統計學、電子信息科學與技術、公共事業管理、信息管理與信息系統、工商管理、漢語言文學。綠牌專業：很好理解了，薪資、就業率持續走高，且失業率較低的專業。比如地質工程、港口航道與海岸工程、船舶與海洋工程、石油工程、采礦工程、油汽儲運工程、礦物加工工程、過程裝備與控制工程、水文與水資源工程都屬於緊缺、需求量較大的專業。紅牌專業在杭州卻有前途實際上，被列為十大最難就業的專業中，動畫、生物技術、生物科技與工程、計算機科學與技術等專業有些冤枉，至少在杭州，這些專業的畢業生就業並不難，有的還算是熱門專業。在剛剛結束的第六屆中國國際動漫節人才招聘會上，來自省內外的74家動漫企業
推出了2000個動漫崗位。其中列在需求排行榜首位的是中高級原畫師、動畫師等專項人才，這些崗位幾乎佔了總需求量的三成；排在需求榜前列的還有策劃、編劇、導演、建模、腳本分鏡、後期製作等人才。杭州高新人才市場對高新區部分企業2010年用人需求做了一個摸底調查。參與調查的150餘家企業的人才需求量比去年同期增長了近20%。其中有近80%的崗位集中在計算機、通訊和機械能源行業。杭州高新區人才開發中心的方孟蘭表示，計算機科學、動畫專業在杭州的就業情況都還不錯。因為軟體開發是比較精尖的項目，現在高新區內的很多軟體企業都需要這樣的人才，因此數學與應用數學專業的很受歡迎。另外，生物科技與工程、生物技術要看情況，一開始工作的話，據說很辛苦，但是有經驗後，前景還是相當不錯的，薪資都比較高。理性選專業被重提在被調查的考生中，無論是男生、女生，還是文科生、理科生，都有這樣的意思：最可能首選的專業是金融學。值得注意的是，藍皮書寫道「2010屆被調查的考生覺得，法學、英語、漢語言文學、會計學也是他們熱衷的專業」，可意外的是，調查顯示以上專業都是2007屆——2009屆失業人數最多的專業，所以這樣看來理性選擇專業顯得尤為重要。浙江省人才市場的人力資源專家汪長江說，藍皮書中提到的一些黃牌專業杭州也存在。比如法學、英語、國際經濟與貿易，這些專業在五年前需求相對較大，高考報考的人數多。但是太過泛濫了，造成了目前的就業難。而所謂的綠色專業，三五年後又將會怎樣呢？汪長江認為，高校的專業設置如果存在缺陷，沒有自己的特色，專業培養不精細，教學研究不深入，「綠色」專業也會變成黃色的。

④ 《大學生就業藍皮書》怎麼翻譯

翻譯問題可以到谷歌在線翻譯，
如果是書的話就要分為兩個啦，
1.把書轉換為電子書，然後放到谷歌翻譯里進行翻譯。
2.拿著詞典在那裡一點一點的翻譯

⑤ 中國發布了幾本藍皮書

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不少地區、部門和行業相繼發表了許多藍皮書，主要反映其情況、成就等，有回的還提供了政答策建議。如中國保監會發布的《中國保險業發展藍皮書（2004－2005）》，中華環保聯合會2006年公布的《中國環保民間組織發展狀況藍皮書》等。
金融藍皮書
房地產藍皮書
中國城市競爭力藍皮書
中國政府創新藍皮書
法治藍皮書
中國地方政府規模與結構評價藍皮書
中國網路視頻藍皮書
中國低碳經濟藍皮書
中國就業藍皮書
中國旅遊經濟藍皮書
中國社會藍皮書
中國租賃藍皮書
中國年度就業藍皮書
中國會議藍皮書
中國海洋經濟藍皮書
大學生就業藍皮書。

⑥ 為什麼從2005年就業藍皮書中說2010大學生就業形勢會有好轉

慘不忍睹,今年五百多萬畢業生,明年又有六百多萬畢業生畢業,中央台都說了`明年將有1000萬畢業生找工作`~會好?!除非明天又來大地震~~看現在中國這態勢,勢必出現大學制改革!這樣下去~~不行了`~還有中國今年受經濟危機影響,就算上面說中國受的影響不大,可是全球經濟不是說你不手影響就說明你會好,大家都是在這個船上座的有一兩個感冒的還還搞定,可現在是全球經濟手影響,你一個大國怎麼能好到那裡去~~沿海一帶的中小企業老闆很多都已經回家和湯去了,失業人數又增加~~~~~體制問題始終制約著中國~~05年的藍皮書這么說只能說明早在05開始中國大學生就業就是一個很嚴重的問題,直到2010年開始有回升(好象股票一樣一直在跌,突然有一天升,那不就是有好轉!),他這是比較樂觀的說法,誰知道寫書人是不是逃避一個社會問題和政治問題!

⑦ 中國大學生失業人數

閑著沒事說說我的認識 1.大學生僅僅是個半成品,畢業生只接觸過課本沒有實際操作,更何況,課本本身就老化,更何況,有些人連課本都沒有學好,打個簡單的比方,很多剛畢業的大學生連傳真都不會發. 2.專業分配不合理,記得五六年前找工作,模具行業還有數空行業特別缺人,工資待遇特別好,去年我去招聘,一大堆一大堆的都是數控專業模具專業的畢業生,這就是市場的錯誤導向,聽說這行好,一窩風的學這行,聽說那行好,一窩風的開設那個專業,等到畢業的時候才發現,這個行業已經不香了.更何況,這種短時間內開設的專業培養出來的所謂的大學生,也學不到很高深的技術本領. 3.大學生太多,自從開始擴招以後,考大學實在不是什麼難事,如此,一方面大學生的質量不斷下降,另一方面就業的機會又在減少,能用有經驗的大學生自然不會用沒經驗的,能用優秀的大學生自然就不會用差點的大學生了,像排隊一樣,剛畢業的大學生尤其是差的自然就要排到後面去了. 4.自身的思想觀念,大學費用是一年比一年高,算算讀那麼多書所下的本錢,再想想用人單位所開出的價錢,有許多人確實接受不了. 5.用人單位不想用畢業生主要有兩個,一是不想花時間去培養,有實力的直接拿錢去搶人才就行了,二是,剛畢業的大學生根本就靠不住,辛辛苦苦培養你成人了吧,翅膀硬了就開始談價錢了,就開始要飛了,到頭來還是幫別人培養了..很多小企業就很可憐,有能力的看不上,沒辦法就只好一年又一年的培養畢業生,為大公司輸送人才..

⑧ 大學生就業去向

大學生的就業一般都是先選擇專業對口的工作，然後才是考慮銷售之類的其他工作，因為這個是目前大學生的就業形勢

⑨ 2018年大學生就業情況如何

6月11日，「2018年中國大學生就業報告（就業藍皮書）」（以下簡稱「報告」）在京發布。報告顯示，2017屆大學生畢業半年後月平均收入為4317元，比2016屆（3988元）增長了329元，比2015屆（3726元）增長了591元。從近三屆的趨勢可以看出，應屆畢業生起薪持續增長。

根據報告，2017屆大學生畢業半年後的就業率（91.9%）與2016屆、2015屆（分別為91.6%、91.7%）基本持平，高職高專就業率首超本科，未就業人群中近半數仍在求職。本科畢業生半年後就業率最高的學科門類是工學（93.5%），其次是管理學（93.2%），最低的是法學（85.3%）。

根據報告，2017屆本科生畢業半年後就業最多的行業是「教育業」，其中有六成左右集中在中小學教育機構。而高職高專畢業生就業最多的行業是「建築業」，就業比例增長最多的是教育業。同時，報告指出，製造業對大學畢業生需求減少，信息技術相關崗位佔比增加。

從就業滿意度來看，北京是「北上廣深」四個一線城市中就業滿意度最高城市，杭州是新一線城市中就業滿意度最高城市。

⑩ 大學生面臨的創業困境及解決對策

當前，我國正在加速推進創新型國家建設，鼓勵更多的社會主體投身創新創業。大學生作為最具創造力的群體，在當前的創新創業大潮中扮演著重要的角色。特別是在大學畢業生人數逐年攀升、就業形勢日益嚴峻的背景下，創業作為帶動就業的一種渠道，已經成為越來越多的大學生實現個人理想的職業選擇。然而,眾所周知，創業並不是一件簡單的事情，特別是對於大學生而言，除了要有豐富知識儲備之外，還需要擁有良好的綜合能力、社會資源、心理素質、敏銳的洞察力等。中央及地方各級政府為鼓勵大學生自主創業，也出台了一系列的扶持政策，包括稅收、保險等優惠政策以及創業培訓、創業指導等，為大學生創業提供了堅實保障。但是，就現階段而言，大學生創業依然存在著許多困難和問題。從社會、高校和大學生自身三個方面探討有效的問題解決方法，對支持和鼓勵大學生創新創業具有重要的現實意義。

我國大學生創業現狀

第一，大學生創業活躍度高。據《2017年中國大學生就業報告（就業藍皮書）》統計，2015年至2017年，我國每年創業大學生人數超過20萬人，大學畢業生創業比例從1.6%上升到3.0%，我國大學生創業活動日益活躍。報告還顯示：2017年，有26%的在校大學生有強烈或較強的創業意願，比2016年上升了8個百分點，更有3.8%的學生表示一定要創業。可見，創業已經從小眾嘗試變成了大眾認可的一種選擇。

第二，大學生創業的創新性較高。大學生創業不同於社會人創業，他們的初衷不是利益驅動，而是希望通過技術革新、模式創新等實現人們更美好的生活，進而推動社會發展。同時，他們思維活躍，掌握一定的專業技術，因此在創業過程中更關注產品的創新性。《全球創業觀察2015/2016中國報告》顯示：65%的青年創業者認為自己的產品具有新穎性，而非青年的這一比例為57%。我國約12％的青年創業者使用了新技術，而使用新技術的非青年創業者比例僅為7%。特別是從近幾年「創青春」「互聯網＋」等全國重要大學生創新創業大賽的結果來看，大部分優秀大學生創業項目均來自於對所學專業領域的技術創新。

第三，「互聯網＋」是大學生創業熱點。當代大學生成長於互聯網技術的蓬勃發展時代，切實感受著互聯網技術給人們生活帶來翻天覆地的變化。可以說，他們對互聯網有著天然的敏感性，也更具有「互聯網＋」的思維和靈感。《2017年中國大學生就業報告（就業藍皮書）》顯示：22%的大學生創業者選擇在住宿餐飲行業進行創業，佔比最高。這是因為住宿、餐飲行業創業門檻較低，並且與當前的消費升級趨勢相契合。同時，有19.3%的大學生創業者選擇在消費電商領域創業，佔比較高，反映了「互聯網＋」對消費行業的影響逐漸加深，由此延伸出的大數據、物聯網等新技術也成為大學生創業的首選。

第四，大學生創業扶持政策多。當前，國家各級政府都配套出台了扶持大學生創業的相關政策。例如：大學畢業生創業允許注冊資金分期到位，享受一定免稅政策，享受銀行低息小額貸款，免費提供創業培訓和指導等。同時，我國很多地區也紛紛建設大學生創業園，免費為大學生提供辦公場地、啟動資金、指導咨詢等服務，幫助優質大學生創業項目落地開花。高校也積極搭建校園孵化平台，通過校、政、企協同為學生提供實習實踐機會[1]。從整體創業環境來講，當前給予大學生創業的支持力度還是非常大的。

當前我國大學生創業面臨的主要困難

第一，創業資金短缺。創業是一項對資金需求非常大的活動。在創業初期，大學生創業者不僅需要租辦公場所、店鋪、廠房、聘請工作人員，而且還需要有維持企業運行的流動資金，而大學生沒有穩定的收入來源，更沒有積蓄。因此，創業資金不足往往成為大學生創業需要面臨的首要問題。《全球創業觀察2015/2016中國報告》顯示：在中國青年創業者的資金來源中，只有9%的資金來自銀行或金融機構貸款，歐洲和美國等發達國家有23%的資金來自銀行。同時，中國青年的創業資金來源中，有58%的資金來自家庭積蓄，而歐洲和美國的這一比例僅為14％。《2016-2017年中國大學生就業創業發展報告》中也提到：資金是大學生創業者認為最能夠影響創業成功的客觀條件,在調查中所佔比例為25.95%。由此可見，資金不足是大學生創業的最主要障礙。

第二，創業能力不足。大學生創業的優勢在於富有激情，但劣勢也非常明顯。2018年，北京科技大學曾對100名在校有過創業經歷的大學生進行過調研，結果顯示：近80%的畢業生認為自己創業能力不足。一是創業知識不足。大部分大學生在校學習主要偏重於自己學科的內容,對於實際創業中用到的各種財務知識、會計知識、金融知識、市場營銷等內容了解得不夠。[2]另外, 就目前大部分高校的教學模式來看,普遍偏重於專業知識的學習和實踐,對創業實踐的涉及較少。二是創業選擇與市場需求存在偏差。大學生接觸社會較少，對市場情況、行業發展、消費者需求沒有深入的理解。因此，在選擇項目時往往比較理想化或存在一定的盲目性。還有一些大學生則急於求成，過於重視高產出，忽視了項目本身的艱難性，這也容易導致創業失敗。三是創新意識有待提升。大學生創業與社會人員創業的最大不同就是具有創新性和技術性，由於在資金、經驗、能力等各方面都不具備優勢，所以大學生創業要想成功，就一定要在「新」字上下功夫，要走技術創新的道路。