本科生怎麼去富士康
① 我是2011屆的本科生，想進富士康，我想問下富士康是怎麼招聘的，是選中職位再招聘還是統招後分配工作呢
1:公司統一到高校招聘
2你可以在富士康網站投自己的簡歷，當公司看到你的版簡歷後覺得你是他們權需要的人才就會和理聯系。
3當你被錄用後公司會以部門需求，對你進行工作分配。本科生進公司的資位一般為師2；底薪在2800－3000，（深圳廠區）
② 本科生怎麼進富士康
富士康有招聘的信息，
你上他們的企業網站上看看，
直接投簡歷就可以了，
祝你成功！
③ 本科生怎麼進鄭州富士康
兩種辦法，第一種是校園招聘，第二種是社會招聘，第一種好的一點是可以直接進去，待遇給的都不錯，第二種是進去以後要從底層做起，我是富士康人事的，有需要可以私聊我
④ 我是本科生，請問進富士康容易嗎
華為不是那麼好進的.
富士康本科生進去,剛開始可能累點,熟悉後就開始養老混日子了.就是工作時間長點.
所謂血肉工廠只是對普工,本科生進去是師2,富士康分等級拿工資的,大專生師1,本科師2,研究生師3.干2.3年可以升1級.
深圳這邊本科生試用期1400-1500樣子,轉正1800-2000樣子,煙台可能低點.
總體說富士康是個比較規范的公司,富士康怎麼樣不好說,有褒有貶,貶的都是些作業員,他們的確很辛苦.本科生進去只要考慮你的老大好不好就是了.
在富士康不適合長期發展,剛畢業去混下經驗不錯.
最後富士康很容易進,先人資面試,過了考試,一份英語一份大雜燴,英語跟四級題差不多,沒作文,很簡單.其他就是一些常識拉,包括給一組圖,找出不符合規律的,一組數字,找出規律,填出缺的那個,還是就是些跟高中考試語文差不多的詞語,錯字等等,混個及格很容易,我進的時候2門都90多.
分給我哈
沒分提問了.
⑤ 本科生去富士康一般是干什麼的
本科生去富士康一般是在製造部門，或者坐辦公室。在富士康本科生入職一般是師一到師二的職位，在這樣的級別如果你不在製造部門你一般情況下是坐辦公室，各種研發中心各種實驗室，如果你在製造部門的話，應該是可以當大組長或是副課長這樣的級別。
富士康的背景
公司1974年在台灣肇基，1988年投資中國大陸，目前在大陸擁有40餘個園區，高峰期擁有百萬員工，產品范圍涵蓋消費性電子產品，雲端網路產品，電腦終端產品，元器件及其他等四大領域，是全球最大的電子科技智造服務商。
2020年，進口總額佔中國大陸進口總額的3.5%，出口總額佔中國大陸出口總額的4.1%。2021年位居《財富》世界500強第22位，並在《福布斯》2021年全球企業2000強名列第94名。
富士康的特點
富士康是全球最大的電子產品代工廠，做的是國際上頂尖高科技電子產品。富士康的大部分員工做的幾乎都是，幫別的品牌按照客戶的要求加工生產，做好後再交給客戶。蘋果，諾基亞，摩托羅拉，索尼，松下，神舟，三星等都是富士康的客戶。
富士康集團多年來致力於研發創新，以核心技術為中心。集團不僅具備完善的研發管理制度，還積極地以提升華人的國際競爭力為己任。
⑥ 本科生去富士康一般是幹嘛的
本科生去富士康一般是在製造部門，或者坐辦公室。在富士康本科生入職一般是師一到師二的職位，在這樣的級別如果你不在製造部門你一般情況下是坐辦公室，各種研發中心各種實驗室，如果你在製造部門的話，應該是可以當大組長或是副課長這樣的級別。
本科生進富士康的特點
本科生進去富士康的話，一般會分到人知或者是周邊的崗位，因為如果是大學生的話，他會分到有一定的技術部門的崗位，他不會把你分配到流水線上，因為你是大學生，相對於工作經歷來，相對於來說是有一定的學歷的，所以分的崗位也比較要好一些。
本科生進富士康，資位最低就是師一，最高師四如果有其他因素，不排除給更高的資位，所以大專生和本科生區別還是很大的，其次薪資待遇也要看進廠的渠道，主要分為社會招聘和校園招聘，社會招聘大專生和本科生都有，而校園招聘基本只招本科生。
⑦ 我是一名IE本科畢業生,我想知道通過怎樣的方式進入富士康IE學院學習
富士康IE學院的校長現在是我們群總經理。如果你真想到富士康的IE學院來，個人可通過富士康人才招募中心或者指定人才市場（深圳可去龍觀人才市場，有富士康高管面試，入場10塊錢可連續使用一星期），群體就看你們學校與富士康簽約方可！為什麼都想著進富士康工作呢。在深圳能進「華為」，做哪一層的工作都比富士康工資高。我不能去只能委屈自己呆在富士康。
⑧ 本科畢業生如何進富士康及工作方面的一些問題。
哎！學弟學妹們別傻了，我們想出去你們想進來，進來混日子？還想有點出息的就別進來了，這里不是實現人生價值的地方，代工已經沒有出路了～～～
⑨ 關於本科生進富士康的問題
你用的高中畢業證進的富士康說明你現在應該還是不銓敘，就算你拿大學畢業證找人資把你的人事資料改為學士學位繼續在富士康上班，你的資位也仍然是不銓敘不會變。
因為富士康只以你進廠時登記的學歷為依據來給你定你的資位，資位也就是員工的等級，這個你應該知道等級由下到上是：不銓敘-員1-員2-員3-師1-師2-師3，一直到師15。只要你進入富士康就只會根據你的學歷來給你定好資位而以後就再也不會看你的學歷了，也就是說進廠後只有資位沒有學歷！員工資位可以晉升，表現好可以一年升一級，當然資位和薪資是成正比的。
你是學士學位，如果你用大學畢業證進富士康資位至少是師2，月薪6000以上，以你現在的資位繼續在富士康上班要晉升到師2最快也要5年。建議你先辭工，現在辭工3個月之後就可以重新再進，但是你要有把握能面試過關，因為師2都是工程師級別，自己還是要有含金量的而不是真的只看學歷。如果師2沒把握你退求師1或者員級應該沒有問題，都會比你現在好
希望我說的對你有幫助！
⑩ 你好!我現在想進富士康,我是本科生,要怎麼才能進去啊
富士康 基本上每個月都有大型招聘會，有高等學歷職位的招聘。建議關注他們的招聘信息就可專以進啊。書生屬在此想咨詢下，你進富士康主要是看中了他們的哪一塊，如果是錢的話，那書生無語。如果是其他的話，就不要進了，因為富士康無論是管理還是其他方面有時真的是很不好講的，之前本人也在富士康做過半年，也有一些朋友在裡面做，現在做線長 組長。。。
有時選擇企業的時候並不一定要看其有多大的知名度，而是要看企業對你自身的發展都多大的幫助，甚至是影響。。。