義烏大學生就業

A. 畢業大學生來義烏可以領實習補貼嗎

根據義烏市大學生就業見習、實訓實施辦法（義烏市大學生就業見習、實訓實施辦法（試行） (ywrc.com.cn)）可以看到只要您去義務按規定簽署協議，認真實習、見習等，那麼可以領取到實習補貼，同時如果願意留下還有額外補貼等：

四、見習、實訓的組織實施
（二）見習、實訓崗位推薦
相關高校在收到需求信息後即可組織符合條件的大學生報名，並與見習、實訓基地聯系，做好推薦工作。推薦情況在高校接到需求信息後15天內反饋義烏市人才市場管理辦公室。
（三）簽訂見習或實訓協議
見習、實訓基地對高校推薦的大學生進行篩選，同意接收後，參加見習的在一周內與見習大學生簽訂《大學生就業見習協議書》（一式三份，企業、義烏市人才市場管理辦公室、大學生本人各一份），參加實訓的在一周內與實訓大學生簽訂《大學生就業實訓協議書》（一式三份，企業、義烏市人才市場管理辦公室、大學生本人各一份）。見習或實訓期間各方應認真履行協議書要求，完成好見習或實訓任務。
五、見習、實訓的補貼項目及標准
（一）見習大學生的生活補貼
生活補貼由基地先行支付。見習結束後，基地即可向義烏市人力資源和社會保障局申請大學生的生活補貼，標准為義烏市最低工資標準的50%，見習期限一般為6個月，最長不超過1年。提前結束見習的大學生，其生活補貼按實際見習天數計算。
（二）實訓大學生的生活補貼
生活補貼由基地先行支付。實訓結束後，基地即可向義烏市人力資源和社會保障局申請大學生的生活補貼，標准為義烏市最低工資標準的50%；補助時間一般為3-6個月；提前結束實訓的大學生，其生活補貼按實際實訓天數計算。
（三）留用獎勵
見習、實訓結束後，基地留用大學生的，且與其簽訂一年以上勞動合同並繳納社會保險的，給予一次性留用獎勵，標准為1000元/人，由基地向義烏市人力資源和社會保障局提出申請。
（四）見習、實訓人數
每個見習、實訓基地人數初定為每年50人。
（五）基地建設補貼
凡被義烏市人力資源和社會保障局認定為見習、實訓基地的單位，將獲得2萬元的一次性基地建設補助，補助主要用於基地的建設及日常管理。

B. 義烏就業補貼政策

法律分析：給予交通食宿及培訓補貼應邀來義的應屆高校畢業生可享受七天免費食宿和一次免費就業創業培訓。參照來義高鐵二等座票價標准給予交通補貼。給予生活補貼對新引進畢業3年內的全日制普通高校畢業生，按大專、本科、碩士、博士學歷，分別按月給予400元、800元、1500元、2000元的生活補貼，最長不超過36個月。全日制普通高校在校生，在我市大學生實習基地實習1個月以上的，按上述標准給予生活補貼，累計發放不超過3個月。支持人才來義項目對接對應邀來義參加各類創業創新及人才項目對接活動的博士以上人才給予補貼，具體標准為：國(境)內2000元，港澳台地區3000元、亞洲國家4000元、歐美等其他國家5000元。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老扮轎旅保險統籌基金。職工應當按照國家規定的廳凳本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從帆歲業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。

C. 義烏市大學生就業基地如何申請

• 符合下列條件可以申請：
  

• （一）屬於我市重點發展行業，並在蘆則我市范圍內依法成立（注冊）的各類企事業單位；
  

• （二）申請單位應具有一定規模、有良好的社會信譽和經濟效益，產品（項目）有一定的技術含量；
  

• （三）申請單位要具有規范的畢業生實習管理制度和實習指導師資力量，能按實際需求進行實習指導；
  

• （四）能持續提供一定數量、適合畢業生就歷虧業實習的崗位，能按照有關規定為實習人員提供必要的實習條件，並提供一定的基本生活補貼和必要的勞保用品，辦理人身意外傷害保險，保障實習人員順利完成實習任務。
  

• 簽訂協議書時，應提交以下材料：
  

• （一）《武漢大學生就業實習基地備案表》（附件1）；
  

• （二）企業法人營業執照或單位組織機構代碼證復印件；
  

• （三）實習基地的培訓條件及師資情況說明；
  

• （四）大學生就業實習管理制度（陪爛棚辦法）。