蕪湖市大學生

① 蕪湖大學生就業補貼政策

"2018年以後畢業，在我市企業穩定就業6個月以上，簽訂勞動合同且參加社會保險的本科及以上學歷高校畢業生可以在蕪湖領取畢業生穩定就業補貼，補助標准為每人每年5000元！
一、申請對象
2018年以後畢業，在我市企業穩定就業6個月以上，簽訂勞動合同且參加社會保險的本科及以上學歷高校畢業生。
二、補助標准
補助標准按每人每年5000元標准給予補貼，補貼限期為2年。
三、申請條件
1.2018年及以後取得本科及以上學歷。
2.申請人為與我市納稅企業簽訂勞動合同，且實際工作崗位在我市的就業人員或在我市創辦企業人員(不含各級財政經費供給人員)。
3.在我市就業人員須參加企業職工五項社會保險;在我市創辦企業人員，須參加我市城鎮職工基本養老保險和基本醫療保險。
4.穩定就業6個月以上是指申請人取得相應學歷後，參加社會保險滿6個月，期間社保間斷不超過2個月的可累加計算;社保中斷超過2個月的，終止補貼。
申請材料和流程是什麼？
1.《蕪湖市高校畢業生穩定就業補貼申請表》;
2.申請人身份證、畢業證書、勞動合同原件及復印件;創辦企業人員須另提供營業執照;派遣制員工須另提供包含實際就業企業及崗位信息的派遣合同。
3.申請人向實際就業單位納稅所在地縣區人社部門提出申請;市級納稅企業就業人員向企業注冊地址所在縣區申報。
綜上所述2018年以後畢業，在我市企業穩定就業6個月以上，簽訂勞動合同且參加社會保險的本科及以上學歷高校畢業生可以在蕪湖領取畢業生穩定就業補貼，補助標准為每人每年5000元，政策十分可觀，建議積極前往！
法律依據：《中華人民共和國行政許可法》第四條就業補助資金分為對個人和單位的補貼、公共就業服務能力建設補助兩類。對個人和單位的補貼資金用於職業培訓補貼、職業技能鑒定補貼、社會保險補貼、公益性崗位補貼、創業補貼、就業見習補貼、求職創業補貼等支出；公共就業服務能力建設補助資金用於就業創業服務補助和高技能人才培養補助等支出。同一項目就業補助資金補貼與失業保險待遇有重復的，個人和單位不可重復享受。第五條享受職業培訓補貼的人員范圍包括：貧困家庭子女、畢業年度高校畢業生（含技師學院高級工班、預備技師班和特殊教育院校職業教育類畢業生，下同）、城鄉未繼續升學的應屆初高中畢業生、農村轉移就業勞動者、城鎮登記失業人員（以下簡稱五類人員），以及符合條件的企業職工。"

② 蕪湖大學生安家補助是什麼

法律分析：安家補貼是指大學生畢業生簽訂勞動合同後，地方政府和企業給予的經濟補貼。大學生是指正在接受基礎高等教育和專業高等教育還未畢業或受過高等教育已經畢業走進社會的一群人。作為社會新技術、新思想的前沿群體、國家培養的高級專門專業人才，大學生代表年輕有活力一族，是具有開拓性的建設與創造的主力軍，是推動社會進步的主要人群。大學入學方式按照層次通常有多種：專科和本科層次-應屆高中畢業生以普通高等學校招生全國統一考試為主，還有高中保送、大學自主招生、單招；往屆中等學歷畢業生多以成人高考、國家開放教育、網路教育是其特殊的一種教育形式，介於成人與普通之間」、本科學習階段需參加全國公共課統考，方可電子注冊）等多種入學方式。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

③ 蕪湖市在校大學生醫保可以報銷意外傷害住院費用嗎

大學生的醫保也屬於城鄉居民醫療保險，城鄉居民醫療保險是不報銷意外傷害住院費用的。如果是意外傷害，可以走意外傷害險。一般來說，學校也會組織入這種保險。

④ 蕪湖市大學生購房補貼政策

支持政策：
①給予本科（含）以上學歷畢業生購房款12%最高20萬元的購房補貼，首期補貼為購房款的7%，剩餘購房款5%補貼自首期補貼兌付第二年起分5年等額兌現。
②給予專科（含中職、技工院校）學歷畢業生購房款10%最高20萬元的購房補貼，首期補貼為購房款的5%，剩餘購房款5%補貼自首期補貼兌付第二年起分5年等額兌現。
購房補貼指在城區購買首商品住房或第二套改善型普通商品住房（不含二手房），購買者不論戶籍是市內還是市外、城鎮還是農村，購房者在指定貼息的樓盤即可獲得全額補貼補助，每套補助只補總房價的35%。住房補貼的規定標准為家庭工資收入的15%。而住房補貼發放比例，主要是根據房價收入比，和當地住房價格和職工收入水平來控制的。
其補貼標准，包括在蕪湖市就業創業的本科及以上學歷高校畢業生或具有中級及以上專業技術職務、技師級以上職業資格的人才，其安居保障補助標准為所購房屋需繳納房產契稅和2萬元安家補助的總額；在蕪湖市就業創業的專科學歷高校畢業生或具有初級專業技術職務、高級工職業資格的人才，其安居保障補助標准為所購房屋需繳納房產契稅的50%和1萬元安家補助的總額。
購房補貼帶來的各方面利益：
1、補貼讓老百姓輕松購房；根據國家權威部門統計消費者收入與房價存在30%左右的差距，我們的購房補貼為房價的36%，完全彌補了這一差距；「購房免息模式」不但降低了購房成本還降低了每月還貸支出，然後通過減少支出形成財富逐步累積。
2、補貼讓開發商減少損失，快速回籠資金；房地產存量房屋一年賣不出去開發商就要承擔20%左右的財務成本，逐步稀釋掉利潤:我們的補貼力度可讓房產快速銷售，減少因房產滯壓帶給開發商的利潤流失；
3、補貼保證房價不貶值；購房補貼是保證原房價不變的基礎上實施的，相當於打了6.4折，這樣就可以保證當地房價不因降價而貶值。
4、補貼的持續性，深圳藍鑫將公益資金委託深圳當地銀行金融機構保值增值承保，由購房者當地銀行補貼，藉助當地銀行的公信力，全力保障購房者最終全額貼息的公益購房補貼專項資金10年的發放。
法律依據：
《購房補貼實施細則》
第三條購房的補貼比例是指:(1)、農民在市城區購買商品住房，網簽且足額繳納契稅後，給予150元/平方米的購房補貼;農民在市城區購買商業用房的，網簽且足額繳納契稅後，可享受契稅總額50%的補貼。(2)、除農民外的其他人員，購買(拆遷安置)商品住房或商業用房，網簽且足額繳納契稅後，可受契稅總額50%的補貼。(3)、對賣舊房購買新建商品住房的購房人，網簽且足額繳納契稅後，可享受契稅總額100%的補貼。

⑤ 蕪湖大學生就業補貼政策2022

蕪湖大學生就業補貼政策2022：
一、職業培訓補貼。
（一）就業技能培訓補貼。六類人員參加就業技能培訓，自主選擇依法設立的培訓機構，培訓後取得職業資格證書的（或專項職業能力證書或培訓合格證書，下同），根據就業技能培訓工種目錄和補貼標准兌現培訓補貼，並根據省市培訓的實際實時調整工種目錄和補貼標准。公共職業訓練基地開展就業援助對象免費技能培訓，按照培訓人數和就業技能培訓工種目錄規定的標准給予公共職業訓練基地培訓補貼。就業援助對象在公共職業訓練基地免費參加技能培訓期間，給予就業援助對象一定的生活補貼。
（二）企業新錄用人員崗前技能培訓補貼。企業對簽訂12個月以上勞動合同的新錄用人員，在勞動合同簽訂後6個月內組織崗位技能培訓的，經培訓考核合格後，按每人800元給予企業一次性的培訓補貼。
（三）企業在崗職工技能提升培訓補貼。企業組織在崗職工開展技能提升培訓，根據培訓後取得的中級工、高級工、技師、高級技師職業資格證書人數，按照政策規定給予企業相應的一次性培訓補貼。企業職工利用業余時間自行參加培訓並獲得高級工、技師、高級技師職業技能等級證書的，可按政策規定申請相應的培訓補貼。
（四）定向、訂單式就業技能培訓補貼。職業院校、技工院校和其他教育培訓機構與企業簽訂培訓就業合作協議，開展定向、訂單式就業技能培訓，可根據培訓後的學員實際到合作企業的就業人數，按照每人100元給予教育培訓機構一次性的培訓補貼。
（五）緊缺專業（工種）省內就業補貼。職業院校、技工院校與省內企業開展緊缺職業（工種）技能人才定向培養，學生畢業後與培養企業簽訂6個禪橡月以上固定期限勞動合同並依法繳納社會保險實現穩定就業的，由就業補助資金給予學生一次性3000元就業補貼。
二、創業培訓補貼。符合條件的培訓機構（實訓基地），對法定勞動年齡內、有創業意願和創業培訓需求、勇於投身創業實踐的城鄉各類勞動者和畢業前一年度的在校大學生（包括休學創業的大學生）開展創業培訓，可按規定申請創業培訓補貼。補貼標准為創業意識培訓100元/人，創辦企業培訓1000元/人，創業模擬實訓（網路創業培訓）1300元/人，改善企業培訓1300元/人，創業基地實訓800元/人。每位勞動者只限享受一次同類別培訓補貼（創辦企業培訓、創業模擬實訓、網路創業培訓屬階梯式培訓的一個階段，也不得重復享受培訓補貼）。
三、高校畢業生社會保險補貼。對招用畢業年度高校畢業生，並與之簽訂1年以上勞動合同且為其繳納社會保險費的小微企業，按其為高校畢業生實際繳納的五項社會保險費給予補貼（不包括高校畢業生個人應繳納的部分），補貼期限不超過12個月。離校2年內未就業高校畢業生，靈活就業並以個人身份繳納社會保險費的，可按規定標准申請職工養老保險補貼和職工醫療保險補貼，補貼期限不超過24個月，標准為按月給賀團旁予職工養老保險補貼350元和100元職工醫療保險補貼，享受最低生活保障的職工養老保險補貼提高到每人每月450元。
四、就業見習補貼。享受就業見習補貼的人員范圍為16-24歲失業青年、離校兩年內未就業高校畢業生和畢業前6個月的高校畢業生參加3-12個月的就業見習。經人社部門認定的見習基地吸納符合條件人員參加3-12個月就業見習，見習單位按月發放見習人員基本生活補助，補助標或棚准每人每月不低於2000元（其中：就業補助資金按照每人每月1400元的標准給予見習單位補貼）。根據就業見習人數，按200元/人給予就業見習單位一次性就業見習指導費。見習基地留用人數占當年度見習人數50%以上且簽訂12個月以上勞動合同並繳納社會保險的，根據留用人數按照1000元/人給予單位一次性獎勵。
五、其他補助。高校畢業生基層特定崗位補助（含社會保險補助）、就業脫貧工程、化解過剩產能中職工安置、「創業江淮」行動計劃、青年創業園等重點就業創業支持項目。
法律依據：
《蕪湖市財政局、蕪湖市人力資源和社會保障局關於印發《蕪湖市就業補助資金管理暫行辦法》的通知》
為規范就業補助資金管理，提高就業補助資金使用效益，充分發揮就業補助資金促進就業創業的作用，根據《中華人民共和國就業促進法》、財政部 人力資源社會保障部《關於印發＜就業補助資金管理辦法＞的通知》（財社〔2017〕164 號）、省財政廳 省人力資源和社會保障廳《關於印發＜安徽省就業補助資金管理暫行辦法＞的通知》（財社〔2016〕1754 號）、省財政廳 省人力資源和社會保障廳《轉發財政部人力資源社會保障部關於印發＜就業補助資金管理辦法＞的通知》（財社〔2017〕1893號）等國家和省市相關法律法規、政策文件，結合我市就業創業工作實際，我們制定了本辦法。
《蕪湖市就業補助資金管理暫行辦法》
第七條 職業培訓補貼。享受職業培訓補貼的人員范圍包括：貧困勞動者、畢業年度高校畢業生（含技工院校高級工班、預備技師班和特殊教育院校職業教育類畢業生，下同）、城鄉未繼續升學的應屆初高中畢業生、農村轉移就業勞動者、退捕漁民、城鎮登記失業人員（以下簡稱六類人員），以及符合條件的企業在職職工。
（一）就業技能培訓補貼。六類人員參加就業技能培訓，自主選擇依法設立的培訓機構，培訓後取得職業資格證書的（或專項職業能力證書或培訓合格證書，下同），根據就業技能培訓工種目錄和補貼標准兌現培訓補貼，並根據省市培訓的實際實時調整工種目錄和補貼標准。公共職業訓練基地開展就業援助對象免費技能培訓，按照培訓人數和就業技能培訓工種目錄規定的標准給予公共職業訓練基地培訓補貼。就業援助對象在公共職業訓練基地免費參加技能培訓期間，給予就業援助對象一定的生活補貼。
（二）企業新錄用人員崗前技能培訓補貼。企業對簽訂12個月以上勞動合同的新錄用人員，在勞動合同簽訂後6個月內組織崗位技能培訓的，經培訓考核合格後，按每人800元給予企業一次性的培訓補貼。
（三）企業在崗職工技能提升培訓補貼。企業組織在崗職工開展技能提升培訓，根據培訓後取得的中級工、高級工、技師、高級技師職業資格證書人數，按照政策規定給予企業相應的一次性培訓補貼。企業職工利用業余時間自行參加培訓並獲得高級工、技師、高級技師職業技能等級證書的，可按政策規定申請相應的培訓補貼。
（四）定向、訂單式就業技能培訓補貼。職業院校、技工院校和其他教育培訓機構與企業簽訂培訓就業合作協議，開展定向、訂單式就業技能培訓，可根據培訓後的學員實際到合作企業的就業人數，按照每人100元給予教育培訓機構一次性的培訓補貼。
（五）緊缺專業（工種）省內就業補貼。職業院校、技工院校與省內企業開展緊缺職業（工種）技能人才定向培養，學生畢業後與培養企業簽訂6個月以上固定期限勞動合同並依法繳納社會保險實現穩定就業的，由就業補助資金給予學生一次性3000元就業補貼。
第九條 創業培訓補貼。符合條件的培訓機構（實訓基地），對法定勞動年齡內、有創業意願和創業培訓需求、勇於投身創業實踐的城鄉各類勞動者和畢業前一年度的在校大學生（包括休學創業的大學生）開展創業培訓，可按規定申請創業培訓補貼。補貼標准為創業意識培訓100元/人，創辦企業培訓1000元/人，創業模擬實訓（網路創業培訓）1300元/人，改善企業培訓1300元/人，創業基地實訓800元/人。每位勞動者只限享受一次同類別培訓補貼（創辦企業培訓、創業模擬實訓、網路創業培訓屬階梯式培訓的一個階段，也不得重復享受培訓補貼）。
第十條 社會保險補貼。享受社會保險補貼的人員范圍包括：就業困難人員（含建檔立卡的農村貧困勞動者）、高校畢業生、員工制家庭服務業從業人員和符合條件的新創業失敗人員。
（一）就業困難人員社會保險補貼。對招用就業困難人員並繳納社會保險費的單位，按其為就業困難人員實際繳納的五項社會保險費給予補貼（不包括就業困難人員個人應繳納的部分）。就業困難人員靈活就業並以個人身份繳納社會保險費的，可按規定申請職工養老保險補貼和職工醫療保險補貼，標准每人每月給予350元職工養老保險補貼和100元職工醫療保險補貼，享受最低生活保障的職工養老保險補貼提高到每人每月450元。就業困難人員社會保險補貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的就業困難人員可延長至退休外，其餘人員最長不超過3年（以初次核定其享受社會保險補貼時年齡為准），2020年1月以後政策期滿仍未實現穩定就業的就業困難人員，政策享受期限可延長1年。
（二）高校畢業生社會保險補貼。對招用畢業年度高校畢業生，並與之簽訂1年以上勞動合同且為其繳納社會保險費的小微企業，按其為高校畢業生實際繳納的五項社會保險費給予補貼（不包括高校畢業生個人應繳納的部分），補貼期限不超過12個月。離校2年內未就業高校畢業生，靈活就業並以個人身份繳納社會保險費的，可按規定標准申請職工養老保險補貼和職工醫療保險補貼，補貼期限不超過24個月，標准為按月給予職工養老保險補貼350元和100元職工醫療保險補貼，享受最低生活保障的職工養老保險補貼提高到每人每月450元。
（三）員工制家庭服務業社會保險補貼。對經認定的員工制家庭服務企業，與員工簽訂1年以上勞動合同並按時足額繳納社會保險費的，按企業實際繳納的社會保險費90%給予補助（不包括員工個人應繳納的社會保險費），除對距法定退休年齡不足5年的員工可延長至退休外，其餘員工補貼期限暫定不超過3年（以初次核定其享受社會保險補貼時年齡為准）。
（四）新創業失敗人員社會保險補貼。所創企業工商登記注冊滿1年不滿3年的企業注銷後，其法定代表人或主要出資人登記失業，並以個人身份續繳社會保險費6個月以上的初次創業的勞動者，按照企業納稅總額的50%（最高不超過1萬元），給予一次性社會保險費。
第十二條 就業見習補貼。享受就業見習補貼的人員范圍為16-24歲失業青年、離校兩年內未就業高校畢業生和畢業前6個月的高校畢業生參加3-12個月的就業見習。經人社部門認定的見習基地吸納符合條件人員參加3-12個月就業見習，見習單位按月發放見習人員基本生活補助，補助標准每人每月不低於2000元（其中：就業補助資金按照每人每月1400元的標准給予見習單位補貼）。根據就業見習人數，按200元/人給予就業見習單位一次性就業見習指導費。見習基地留用人數占當年度見習人數50%以上且簽訂12個月以上勞動合同並繳納社會保險的，根據留用人數按照1000元/人給予單位一次性獎勵。
第十九條 其他補助。高校畢業生基層特定崗位補助（含社會保險補助）、就業脫貧工程、化解過剩產能中職工安置、「創業江淮」行動計劃、青年創業園等重點就業創業支持項目。經同級人民政府批准同意的其他支出，僅限於使用本級財政預算安排的就業補助資金。