研究生和本科生一個崗位

① 研究生和本科生競爭同一職位，為何研究生更受青睞

因為研究生的學習能力更強，比如在北京大學學習的本科生和在北京大學學習的研究生同時申請公司職位，公司首先查看該生的本科學校，本科學位代表一個人的來歷，因此如果僅從學術能力的角度來看，公司肯定會優先考慮錄取大學的研究生，其次由於兩者的經歷實際上是不一樣的，全世界的學生能夠考到北京大學的，他們不是冠軍，也是第二名。

高中階段的努力決定了你所在的大學，因此你不要掉以輕心。另一個是，如果高中階段被推遲，努力工作永遠不會太晚，本科學校不是很好，去著名的學校讀研究生是個好辦法。但是在工作場所中問題的答案並不是唯一的答案，選擇北京大學的本科學位是基於第一背景和卓越的智力，如果你從後發者的毅力和毅力中進行選擇，那麼這位來自普通大學的學生將具有優勢。

② 事業編同一個崗位本科和碩士都有，自己是碩士，該用哪個學歷報考勝算更高一些

用哪個學歷報考勝算更高一些是沒有定論的。既然都符合條件報考了，那就都在同一起跑線上，只不過有些地方比較重視研究生，政府部門有很多直接要研究生而不要本科生的。比如中央國家公務員考試就是很多這種情況的，那樣研究生的競爭優勢就比本科生強。

另外，只要符合崗位公告要求的最低學歷要求，事業單位考試也與學歷沒有什麼關系。除非你的學歷高，比如博士生，達到「人才引進」的標准，可以直接免試，進入當地事業單位編制。

在上岸以後，套算工資的時候，學歷能起到相應的作用。學歷高，則工資就高。評職稱的時候，學歷高的也能評得快一些，但影響也非常有限。

事業單位考試，最重要的就是知識儲備，能以盡可能高的分數和排名，通過筆試、面試環節。第二重要的就是各種資質，比如要考中小學教師，教師資格證是肯定必須的等等。在參加工作以後，學歷、工作經驗都不重要，重要的是個人能力，比如綜合能力、業務能力等，憑這些就可以在事業單位站穩腳跟並獲得發展。

③ 研究生與本科生在一起工作，誰的優勢更大

如果考研是為了工作，那麼我作為一個有HR背景的互聯網工作者有話要說。所以我想從簡單的HR工作的角度談談如何看待研究生，主要針對企業，尤其是互聯網企業。

研究生不僅可以選擇要求「本科以上」的工作，還可以選擇「研究生以上」的工作。本科只能選擇本科以上學歷的工作。

初期會有差距，因為崗位是根據學歷固定的。畢竟研究生在學校幾年比本科生更容易哭(甜)，所以崗位一般會高一個崗位。隨著時間的推移，後期主要看個人能力，工資主要根據崗位。本科去領導崗位的話，收入還是比非領導崗位的研究生高。

是的，你的到來會增加他們的數據！！多好！再者，可能你是個研究型人才，喜歡坐在板凳上研究這個研究那個，喜歡看書學習，不要考慮工作的亂七八糟的問題去考研。不要放棄你真正想要的！人生苦短，追求自己想要的！

如果在現在的互聯網行業，工作2年真的不難，還能很好的跳槽，翻倍是常有的事。所以如果這么看的話，或許薪資優勢也會決定是否是優勢。

④ 研究生和本科進國企職位相同嗎

肯定是不一樣的。
在國橋敏企或者央企的各種內部文件里有一個是員工薪酬管理宴臘制度，上面晌消滑明文規定了專科生，二本三本，一本，985/211本科生，碩士，博士的薪酬底線，你可以根據那條線確知自己起薪最少該拿多少。

⑤ 公務員相同的職位工資研究生比本科生多多少,本科比專科多多少

新參加工作的高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科級確定;碩士以正科級確定。

而辦事員2800元;科員3000元;副科級3100元;正科級3300元。所以新入職的公職人員相同職位，碩士研究生比本科生多200元，本科生比大專生多100元，大專生比中專生多200元。
《公務員及參照管理人員工資改革方案》
一、基本工資：
辦事員2800元;
科員3000元;
副科級3100元;
正科級3300元;
副處級3600元;
正處級4000元;
副廳級4400元;
正廳級5000元;
副部級5500元;
正部級6000元。
辦事員三周年按科員對待
科員五年按副科級對待;
副科級十周年按正科級對待;
正科級十周年按副處級對待;
副處級十周年按正處級對待;
初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
二、工齡工資：
每年60元，以虛年計算，按月發放。三年一調。
三、獎勵工資：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停發，直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。
四、補助工資：
1、車補，隨工資每月發放，標准=基本工資÷5，逢一進十。
2、取暖補助，一年發放一次，標准=基本工資÷3，逢一進十。
3、出勤補助，正常上班每天30元，無顧不至每日扣發30元，經單位領導批準的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。
4、山區補助，農村和山區公務員享受山區補助，標准=基本工資÷10，按月發放，三年一調。
5、地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。
除養老、醫療補助按現行政策執行外，公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法：
高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科級確定;碩士以正科級確定。
來源：中國社保網：http://www.spicezee.com/xinwen/104939.html