漢川大學生
A. 當兵現在有什麼待遇
一、經濟待遇
以服兩年義務兵役計算相關經濟待遇:
1.一次性獎勵金。本科及以上學歷畢業生每人8000元、專科學歷畢業生每人6000元,本科在校生每人5000元、專科在校生每人3000元。
2.家庭優待金。
①基礎標准:每年度按不低於當地上年度城鎮居民人均可支配收入的50%計算;
②增發部分:本科生及以上學歷者按基礎標准增發100%,專科生按基礎標准增發50%;
③進藏(疆)和高原條件兵家庭優待金按基礎標準的3倍發放,同時享受大學生義務兵家庭優待金增發政策。
3.部隊津貼。兩年合計約2.54萬元。
4.退役自主就業一次性退役金9000元,一次性經濟補助9000元,兩項合計1.8萬元。
5.學費補償(減免)。本、專科標准不超過8000元/年,根據不同學校不同專業據實補償。本科四年補償費用約1.6-3.2萬元,專科三年補償費用約1.5-2.4萬元。
6.從外地返校返鄉報名應征參軍,參照軍隊義務兵標准,報銷差旅費、食宿費,核酸檢測費據實報銷。
二、培養使用
7.優先選擇去向。在我市應征入伍,可以優先報名應征,優先體檢政考,優先審批定兵,優先分配去向。
8.選取士官。對通過全國普通高等學校招生統一考試並經省(自治區、直轄市)招生辦公室統一錄取且取得全日制大專以上學歷的大學畢業生士兵,首次選取為士官確定軍銜等級和工資起點標准時,其在普通高等學校按規定學制就讀的年數視同服役時間。上述人員在實習期間入伍且入伍後取得就讀院校頒發的大專以上學歷證書的,在校就讀的年數視同服役時間。
9.士兵提干。本科以上學歷,入伍1年半以上的士兵,可列為提干對象,經一定考核合格後,可直接選拔為軍官;本科畢業士兵的提干年齡一般不超過26周歲;符合相關條件者,優先列為提干對象。
10.報考軍校。高中畢業以上文化程度、滿足相應條件可以報考軍隊院校;高中生士兵年齡不超過22周歲,大學生士兵年齡放寬1歲。大專畢業生士兵,可以參加全軍本科層次招生考試考取軍校,經過2年學習畢業合格的,即可獲得本科學歷並成為軍官。
11.保送入學。大學畢業生士兵參加優秀士兵保送入學對象選拔,年齡可放寬1歲,同等條件下優先推薦保送入軍隊院校培訓,選拔辦法按照優秀士兵保送入學有關規定執行。本科以上學歷經過6個月任職培訓、專科學歷經過2年本科層次學歷培訓後,均可成為軍官。
三、退役復學
12.保留學籍。大學在校生、新生服役期間保留學籍,退役後2年之內可以復學,復學後可減免學費,研究生每年不超過12000元,本科生、專科生每年不超過8000元。
13.免試讀本科。高職(專科)類畢業生及在校生(含新生)退役後,在完成高職(專科)學業的前提下,可免試入讀普通本科,或根據個人意願入讀成人本科。
14.考研加分。本科應屆畢業生服義務兵退役後3年內參加全國碩士研究生招生考試,初試總分可加10分。本科在校生(含新生)、專科生在服義務兵退役完成本科學業3年內參加全國碩士研究生招生考試,初試總分可加10分。上述考生,在同等條件下均可優先錄取。
15.免初試讀研。在部隊榮立二等功及以上獎勵,符合研究生報名條件的,可免初試攻讀碩士研究生。
16.專項招生。退役後,可享受「退役大學生士兵」專項碩士研究生招生計劃。自2021年起,全國規模擴大到8000人。
17.轉專業。大學生士兵退役後復學,經學校同意並履行相關程序後,可轉入本校其他專業繼續學習。
四、就業安置
18.保留人事關系。義務兵和服現役不滿十二年的士官入伍前是機關、團體、企業事業單位工作人員或者職工的,服役期間保留人事關系或者勞動關系,退出現役後可以選擇復職復工,其工資、福利和其他待遇不得低於本單位同等條件人員平均水平。
19.安置工作。士官服役滿十二年的,或者在服現役期間平時榮獲二等功以上獎勵的,在戰時榮獲三等功以上獎勵的,可由各級政府安排工作。其他符合安置條件的,按現行有關政策執行。
20.免費技能培訓。退役後可選擇一次免費職業技能培訓(免學雜費、住宿費、技能鑒定費),並享受培訓期間生活補助,培訓期限最短不少於3個月。
21.定向招錄。全市每年公務員招錄工作中,在軍隊服役5年以上(含5年)的退役大學畢業生士兵,可以報考面向服務基層項目人員定向考錄職位,同服務基層項目人員共享公務員定向考錄計劃,原則上不超過縣鄉機關招錄計劃的15%;新招錄基層專武幹部,全部面向退役大學生士兵。
22.定向招聘。各縣(市、區)在事業單位招聘工作人員時可安排不低於5%崗位,定向招聘從我市入伍的退役大學生士兵;直接服務退役軍人的事業單位,每年招聘崗位中面向退役士兵(含退役大學生士兵)的比例不低於1/3;在軍隊服役5年以上(含5年)的退役大學生士兵可與「三支一扶」等服務基層項目人員共享基層專項招聘崗位計劃,也可同等享受其他相關優惠政策。
23.退役就業服務。高校畢業生士兵退役後一年內,可視同當年應屆畢業生,憑用人單位錄(聘)用手續,向原就讀高校再次申請辦理就業報到手續,戶檔隨遷(直轄市按照有關規定執行)。
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凡確定應征入伍的,符合職務晉升條件的,在辦理入伍手續的同時,按照有關規定,在有職位空缺的情況下,按照規定的程序辦理任職手續;入伍時不符合晉升條件,服義務兵役期滿後符合條件的,依照幹部任免有關規定,優先提拔使用。
服義務兵役期間,保留其公務員、事業單位工作人員身份和行政事業編制,除享受現役士兵津貼等相關待遇外,還享受原單位的基本工資、福利和保險等待遇。