遼寧省大學生就業指導中心

㈠ 上遼寧省大學生就業指導中心辦理報到證需要什麼

34.在擇業期（畢業後兩年）內，跨市或到中、省直用人單位調整改派的畢業生，到遼寧省高校畢業生就業主管部門辦理改派手續；在本市市屬用人單位之間調整的畢業生，到各市畢業生就業主管部門辦理改派手續；省內高校省外生源畢業生在擇業期內跨地區落實就業單位的，到遼寧省高校畢業生就業主管部門辦理改派手續。
35.調整改派主要包括以下材料：
(1)畢業時已落實就業單位，又申請改派回生源地的畢業生，須持以下材料：
①《報到證》原件；
②原接收單位解約或離職證明；
③原畢業院校畢業生就業主管部門的意見。
(2)畢業時已落實就業單位，又申請改派至其他就業單位的畢業生，須持以下材料：
①《報到證》原件；
②原接收單位解約或離職證明；
③與新的就業單位簽訂的《就業協議書》；
④原畢業院校畢業生就業主管部門的調整改派意見。
(3)畢業時派回生源地或人事、就業代理機構，又申請改派至其他就業單位的畢業生，須持以下材料：
①《報到證》原件；
②生源地畢業生就業主管部門或人事、就業代理機構的改派意見；
③與新的就業單位簽訂的《就業協議書》；

㈡ 遼寧省大學生就業指導中心電話號碼

遼寧省大學生就業指導局對外辦公服務聯系電話

省內院校畢業生：回024-26901800
省外院校畢業生：024-26901813
學歷認證答：024-26901808
戶籍管理：26901805
就業代理：26901900 26901929
檔案查詢：26901901
流動黨員教育管理：26901812

通訊地址：沈陽市皇姑區泰山路19號（北陵公園正門西行200米路南）

㈢ 遼寧省高等學校畢業生就業指導中心在哪

遼寧省高校畢業生就業指導中心即遼寧省就業和人オ服務中心地址：沈陽市瀋河區中山路377號

遼寧省就業和人オ服務中心職責：

一、為擬訂全省公共就業和人才服務業發展規劃及相關政策、指導全省創業帶動就業提供相關服務。

二、為擬訂高校畢業生就業政策、大學生徵兵政策提供相關服務；辦理高中等學校畢業生派遣手續。

三、分析和預測全省人力資源需求狀況，提供公共就業服務；推進全省人力資源產業園和產業聯盟建設；開展人力資源科學研究。

四、承擔海外留學人員回遼和非教育系統公派出國留學人員服務工作；承擔流動人員人事檔案及相關人事代理工作；承擔流動黨員黨務管理工作。

五、承擔全省普惠制培訓機構服務和下崗失業人員、農村轉移勞動力技能培訓工作；承擔全省專業技術人員繼續教育規劃實施工作。

六、承擔省直企事業單位失業保險繳費申報、失業人員待遇發放和勞動用工備案等工作；承擔省本級公共就業服務崗位、公益性崗位服務工作。

七、承擔各類公務員錄用、事業單位招聘人員、專業技術人員資格考試、執業（職業）資格考試考務組織工作。

八、承擔國家職業資格證書制度推行落實、組織實施全省職業技能鑒定相關服務工作。

九、承擔全省技工院校教學計劃及教學大綱的擬訂和組織實施事務性工作。

十、承擔省人力資源社會保障廳交辦的其他工作。

(3)遼寧省大學生就業指導中心擴展閱讀

遼寧省人力資源和社會保障廳職責：

（一）貫徹執行國家有關人力資源和社會保障的法律法規，組織起草人力資源和社會保障（不含醫療保障，下同）地方性法規和省政府規章草案，擬訂全省人力資源和社會保障事業發展規劃。

（二）擬訂並組織實施全省人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策，承擔省政府人才工作的綜合管理，牽頭推進人才供給側結構性改革，指導全省人力資源市場建設，規范全省人力資源市場。

（三）負責促進就業工作，擬訂統籌城鄉的就業發展規劃和政策，完善公共就業服務體系，擬訂就業創業扶持援助政策，完善職業資格制度相關政策，統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度，

牽頭擬訂高校畢業生就業政策，統籌協調選拔高校畢業生赴基層工作，會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策，擬訂並組織實施國（境）外人員（不含專家）來遼就業管理規定，承擔就業形勢分析研判、失業預測預警工作，保持就業形勢穩定。

（四）統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系，統籌擬訂並組織實施城鄉社會保險及其補充保險政策和標准，組織擬訂全省統一的社會保險關系轉移接續辦法，統籌擬訂機關企事業單位基本養老保險政策，會同有關部門擬訂全省社會保險及其補充保險基金的管理和監督辦法，

編制全省社會保險基金預決算草案，參與擬訂全省社會保險基金投資運營政策，承擔社會保險基金稽核、預測預警工作，擬訂應對預案，保持社會保險基金總體收支平衡和安全穩定運行。

（五）會同有關部門擬訂事業單位人員工資收入分配政策，完善企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制，擬訂企事業單位人員福利和離退休政策。

實施國家榮譽制度，規范全省表彰獎勵和評比達標表彰項目，承辦省政府開展的有關表彰獎勵活動。承辦省政府管理的部分領導人員的行政職務任免事宜。

（六）會同有關部門組織事業單位人事制度改革，擬訂事業單位人員管理政策，制定專業技術人員管理和繼續教育政策，牽頭推進深化職稱制度改革工作，健全博士後管理辦法，負責高層次專業技術人才選拔、培養和引進工作。

（七）統籌實施勞動、人事爭議調解仲裁製度，擬訂勞動關系政策並完善相關協調機制，組織實施勞動合同制度，監督落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特珠勞動保護政策，組織實施勞動監察，協調勞動者維權工作，依法查處重大案件，維護農民工合法權益，

協調解決有關農民工工作重點難點問題，完善人力資源和社會保障系統信訪工作制度。

（八）按分工負責企業幫扶工作。

（九）完成省委、省政府交辦的其他任務。

（十）職能轉變。遼寧省人力資源和社會保障廳應加強促進就業創業、持續推進養老保險制度改革、激勵人才創新創造、保障農民工權益等職責。

（十一）與省教育廳的有關職責分工。畢業生就業政策由省人力資源和社會保障廳牽頭，會同省教育廳等部門擬訂。畢業生離校前的就業指導和服務工作，由省教育廳負責，畢業生離校後的就業指導和服務工作，由省人力資源和社會保障廳負責。

㈣ 自己去遼寧省大學生就業指導中心辦理報到證問題！

遼寧省高校畢業生首次辦理報到證，遼寧省大學生就業指導中心發放為報到證和派遣證兩聯，其中白色一聯要交給學校辦理提檔事宜，另外一聯藍色一聯（研究生為粉色）可自己保留到報到單位報到使用，所以您這種情況還是應該聯系學校辦理提檔事宜。

遼寧畢業生如何辦理報到證可以看下沈陽學信網的相關業務說明。網頁鏈接