廣州醫科大學附屬第三醫院人事科

㈠ 廣州醫科大學第三附屬醫研究生有工資嗎

有。
廣州醫科大學附屬第三醫院平均工資為8933元/月，其中33%的工資收入位於區間8000-10000元/月，33%的工資收入位於區間10000-12000元/月。據分析數據統計，廣州醫科大學附屬第三醫院年終獎平均12350元。

㈡ 廣州醫科大學附屬第三醫院怎麼樣

廣州醫科大學附屬第三醫院介紹
一、總體介紹
廣州醫科大學附屬第三醫院是國內最早的西醫醫院之一，位於廣州市繁華的西關地區，毗鄰風景秀麗的荔灣湖畔。該院是集醫療、教學、科研於一體的大型三級甲等綜合醫院，是廣東省級重症孕產婦救治中心、廣東省產科臨床質量控制中心，省級產前診斷專項技術指導中心、省級重症新生兒救治中心資質，是國家葯物臨床試驗機構和廣東省法醫物證司法鑒定機構，獲國家幹細胞臨床研究備案機構(第二批)，賀林院士新醫學臨床轉化工作站。該院還設有廣州婦產科研究所和廣州重症孕產婦救治中心，以學科齊全、特色專科突出、技術力量雄厚、多學科綜合優勢強大，在廣東省和華南地區均享有盛譽。
二、歷史沿革
該院於1899年12月12日由美國基督教長老會創賀譽辦。原名為「柔濟醫院」，1953年更名為廣州市第二人民醫院，2006年轉入廣州醫科大學後，更名為廣州醫科大學附屬第三醫院。120年來，跨越三個世紀的風雨兼程，我院始終秉承「柔心濟世尚道精醫」的醫院精神，堅持「以人為本，為人民健康服務」的辦院宗旨，造就了享有「南梁北林」美譽的婦產科專家梁毅文博士、外科專家王懷樂博士等一代醫學大師。
三、重點專科
婦產科是我國最早的婦產科臨床醫療、教學基地之一，產科是國家臨床重點專科、廣東省產科重大疾病防控協同創新中心和廣東省教育廳重點學科。1998年成立了廣州重症孕產婦救治中心，是華南地區成立最早、網路覆蓋最廣、技術最雄厚的孕產婦救治中心，重症產婦搶救成功率高達98%。婦產科醫療技術在行業領先，產科首創多種重症孕產婦救治模式，開展了全球首例「3D列印技術應用於復雜型胎盤植入患者」的手術、復雜型胎盤植入子宮環形切除術等高難度手術，妊娠合並疑難危重症救治診療技術為降低孕產婦及新生兒死亡率作出了突出的貢獻，婦科成立婦科微創診治中心、宮腔鏡診治中心及宮頸病變診治中心。
生殖醫學科在1989年誕生了國內第二例、廣東省第一、第二例試管嬰兒。是國內首批獲得衛生部人類輔助生殖技術准入的單位之一，獲准開展人類胚胎植入前遺傳學診斷技術(PGD)項目，是省內規模最大、成功率高、歷史悠久的生殖醫學中心之一。
目前，該院新生兒科、臨床護理是廣東省臨床重點專科；脊柱外科、關節外科、器官移植科、心血管內科、神經內科、呼吸內科、重症醫學、肝膽外科、胃腸外科、乳腺外科、血管外科、神經外科、泌尿外科、中醫科等學科在廣東省、廣州市內均有美譽，內鏡、腹腔鏡、微創、影像學介入等診療技術是醫院特色。醫院的「胸痛中心」「腦卒中中心」等承擔了區域內急危重患者快速救治工作。
四、發展現狀
醫院擁有高水平的醫學科學研究平台，1989年建立廣州婦產科研究所，形成重症孕產婦臨床救治與圍產醫學、生殖與遺傳、婦科腫瘤為三大研究方向。現擁有廣東省產科重大疾病重點實驗室、廣東省生殖醫學重點實驗室(與中山大學附屬第一醫院共建)、廣東省高校生殖與遺傳重點禪團段實驗室、廣州市生殖與遺傳重點實驗室、3個高水平聯合創新實驗室、1個院士工作站、廣州醫科大學DAMP研究中心，現為廣東省母胎醫學工程技術研究中心、廣東省「2011」協同創新中心。2016年，成立再生醫學與3D列印技術轉化研究中心，現為組織工程國家工程研究中心華南分中心。近五年，獲得國家自然科學基金、省科技廳重大攻關項目等資助項目400多項。創辦了《中華產科急救電子雜志》，發表科技論文1400多篇，SCI收錄論文200多篇，研究論著發表於頂級醫學刊物《柳葉刀》，醫院近兩年均上榜自然指數(NatureIndex)top100，或御婦產科入選2017年度中國醫院科技影響力排行榜前二十。
醫院作為學校的第三臨床學院以及直屬教學醫院，秉承「德術兼修，醫文相融，師生為本」的辦學理念，有20個教研室，承擔本科、碩士、博士、留學生等教學任務，婦產科學是二級學科博士授予點和博士後流動站培養基地；現有博碩士生導師90多人，擁有「全國優秀教師」「南粵優秀教師」「廣州市優秀教師」等優秀教師，組建了以第三臨床學院為中心的實踐教學基地。全科醫學是廣東省優勢特色重點學科，臨床醫學為廣東省攀峰重點學科;臨床醫學本科專業是國家特色專業、名牌專業；內科學是國家精品課程、雙語示範課程。醫院是國家住院醫師規范化培訓基地，2008年成為美國CMB住院醫師培訓改革項目協作單位，現有內科、外科、婦產科、兒科、全科等20個住院醫師規范化培訓專業基地，每年接受100多名培訓住院醫師，建有1860平方米的臨床技能中心，配備了高端智能的模擬醫學教學模擬設備。臨床學院特色，是以百年文化資源為支點的人文醫學素質教育，以及基於信息化平台的婦兒精品課程和iSIM急救工作坊模擬教學體系。利用互聯網+賦能，在廣東省內高校率先自主開發了基於雲端的第二課堂E--綜合評價系統。多年年來為各醫療機構輸送了大批優秀的醫學人才。
目前，醫院本部編制床位為1000張；設有50個臨床科室、14個醫技科室。醫院員工2000餘人，高級職稱300多人；年門急診量200萬人次左右、年出院病人約4.6萬餘人次。醫院不斷深化服務內涵，持續改進醫療質量，提升服務能力，獲得了「全國衛生系統先進單位」「百家文明醫院」「全國婦幼先進集體」「人文愛心醫院」「廣東省五一勞動獎狀」「廣州市文明服務示範單位」以及「廣州市職工創新示範基地」等榮譽。在「全省三甲醫院服務滿意度調查」中，該院多項指標一直名列前茅。
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㈢ 廣州醫科大學附屬第三附屬醫院實習怎麼樣

好。
1、廣州醫科大學附屬第三附屬醫院實習有獨立的辦公室，有空調等基本設施，同事之間融洽，領導和睦。
2、福利待遇好：員工工資在8000元，每個節假日都有單獨的禮品，每月的飯補為100元，還有旅遊卡，臨邑線束廠好。

㈣ 廣州南方醫科大學第三附屬醫院地鐵站那個出口

廣州蘆茄啟南方醫科大學第三附屬醫院地鐵站在如意坊站B出口。過馬路對面多寶路方向步行約300米陪如，廣醫三院位於廣東省廣州市荔灣區多寶路63號納氏。

㈤ 廣州中醫葯大學第三附屬醫院公開招聘公告

廣州中醫葯大學第三附屬醫院公開招聘公告

根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）等事業單位公開招聘人員的有關規定，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，廣州中醫葯大學第三附屬醫院公開招聘人員方案如下：
一、單位簡介
廣州中醫葯大學第三附屬醫院是一所建設目標為具有專科特色，集醫療、教學、科研為一體的現代化、綜合性中西醫結合醫院。三院始建於2001年，目前擁有廣州中醫葯大學附屬骨傷科醫院和芳村區中醫院兩所分院。2005年成立廣州中醫葯大學第三臨床醫學院，同年招收中醫學（骨傷科方向）本科生，第三附屬醫院和第三臨床醫學院實行院系合一的管理體制，是廣州中醫葯大學重要的醫療、教學、科研基地。
醫院擁有各類專業技術人員300多人，其中享受國務院特殊津貼專家1人，廣東省名老中醫1人，國家「百、千、萬人才培養對象」1人，國家「優秀中醫臨床人才培養對象」2人，省名中醫培養對象1人，博士生導師6人，碩士生導師22人，高級職稱61人，中級職稱93人，具有研究生學歷43人（碩士34名，博士11名）。醫院先後培養博士後2人、博士53人、碩士100人。
醫 院設有骨傷科、內科、外科、婦科、兒科、五官科、口腔科、針灸推拿科、皮膚科、急診等一級臨床科室和其他業務科室，關節骨科、創傷骨科、脊柱骨科、骨質疏鬆病、老年骨科、風濕病專科、血液腫瘤專科、心腦血管專科、呼吸專科、高血壓病專科、脾胃專彎如科、乙肝專科、糖尿局鬧猜病專科等各類專科專病門診10多個，開放病床240張，配置了CT、DR、彩色B超、全自動生化分析儀、關節鏡、椎間盤鏡、骨密度、重症監護系統和先進手術設備等醫療設備。
醫院新院位於荔灣區（原芳村區）龍溪大道。佔地面積62332平方米，總建築面積98700平方米，規劃病床800張。 建設目標：建設成為以中西醫結合骨傷科為主體、相關專科配套、具有明顯特色的現代化中西醫結合醫院；醫療、教學、科研各項工作全面發展，成為全省乃至全國高水平的中西醫結合骨傷科醫療中心。通過新院的建設，繼續保持骨傷科醫院中醫、中西醫結合骨傷科的專科、學科水平在全國的優勢，進一步提升我省中醫、 中西醫結合骨傷科學的醫療、科研、教學水平，為建設廣東省中醫葯強省做出應有的貢獻。
二、指導思想和目的
以科學發展觀為指導，堅持德才兼備的用人標准，遵循公開、
平等、競爭、擇優的原則，採用公開考試、擇優聘用的方式招聘相關人員。
三、報名基本條件及要求
（一）思想政治素質好，遵紀守法，作風正派，具有良好的
職業道德，團隊合作意識強，身體健康，能勝任應聘崗位的工作。
（二）本次招聘對象為社會工作人員，非廣州戶籍者應符合廣州市入戶相應條件。
（三）符合計劃生育政策規定。
（四）涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未作出結論的，或由其它不符合事業單位招聘條件的人員桐型，不接受其報名。
（五）應聘者只能填報一個崗位，且應符合公布崗位的資格條件，報名時提供的有關材料必須真實、准確，且需與在《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》中填寫的內容一致，如有不符或弄虛作假的，一經查實，一律取消考試資格和成績。
四、招聘人數、崗位名稱、崗位職責和資格條件

㈥ 廣州醫科大學附屬醫院2021年第三次公開招聘工作人員公告

一、單位簡介
廣州醫科大學創辦於1958年，是一所以醫學為優勢和特色，開展博士、碩士、本科多層次人才培養的廣東省高水平大學建設高校。學校下設22個學院，18所附屬醫院，28個研究機構，1個國家醫學中心，1個國家臨床醫學研究中心，擁有包括國家重點實驗室在內的答殲32個市級及以上重點實驗室，1個國家重點學科，19個清戚沖國家臨床重點專科，一批省市級重點學科和重點專科，其中呼吸內科排名全國第一、小兒外科排名全國第二、變態反應科排名全國第三、胸外科排名全國第六，精神醫學專科排名全國第七、小兒內科排名全國第八。臨床醫學、葯理學與毒理學、分子生物學與遺傳學、生物學與生物化學、免疫學、神經科學與行為學進入ESI排名全球前1%。
二、應聘人員必須具備下列條件
（一）遵守中華人民共和國憲法和法律。
（二）具有良好的品行、職業道德和團隊協作精神。
（三）具有崗位所需的專業技術資格條件、任職資格、職業（執業）資格及技能。
（四）具有適應崗位要求的身體、心理條件。
（五）非廣州市常住戶籍人員應符合廣州市人民政府《關於印發廣州市引進人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦規〔2020〕10號）的廣州市戶口遷入條件。
（六）符合廣州市關於公開招聘人員的年齡要求（年齡計算截止日期為網上報名首日）。
1.正高級專業技術資格的，年齡一般在50周歲以下。
2.博士學位或副高級專業技術資格或高級技師職業資格的，年齡一般在45周歲以下。
（七）招聘人員類型分為2021年畢業生、非2021年畢業的往屆生、不限。
2021年畢業生是指2021年1月1日至2021年12月31日期間取得畢業證書的畢業生（含持境外學位證書人員）；非2021年畢業的往屆生是指2020年12月31日前取得畢業證書的非在讀人員（含持境外學位證書人員）。不限是指以上兩類人員均可。
本方案不面向2022年畢業生。
（八）港澳居民報考應符合《粵港澳大灣區（內地）事業單位公開招聘港澳居民管理辦法（試行）》和本公告規定。
（九）機關事業單位在編人員報考的，應出具現工作單位同意報考的證明。
（十）具備崗位所需要的其他條件。
三、下列人員不得報考
（一）因犯罪受過刑事處罰的。
（二）受到行政開除處分，或受其他處分正在處分期內的。
（三）近兩年內在各級機關事業單位招錄（仔氏聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的。
（四）因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。
（五）被依法列為失信聯合懲戒對象的。
（六）法律、法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。
本條所規定的處分期限的計算截止日期為公告報名截止日。
四、報名
（一）招聘崗位
本方案所有招聘崗位均為事業單位編制崗位，主要招聘醫生、科研人員、醫技人員等。具體崗位見《廣州醫科大學附屬醫院2021年第三次公開招聘人員崗位需求表》。本公告招聘的崗位無筆試，直接進行面試考核。
（二）報名時間
2021年11月26日至2021年12月3日。
（三）報名方式
應聘人員登錄廣州醫科大學官方網站-人才招聘進行報名。
（網址：
五、資格審核
（一）資格初審
依據應聘人員在對應的招聘系統中填報的信息及上傳材料審核。
1.學歷、學位要求
國內畢業生是否取得有效學歷、學位，以學歷、學位證書為准；境外留學歸來人員是否取得有效學歷、學位以教育部境外學歷學位認證證書為准。
2021年國內畢業生報名時尚未取得學歷、學位證書的，在本招聘年度內應取得學歷、學位證書，無法取得的，取消錄用資格；境外留學歸來2021年畢業生報名時尚未取得學位證書、《教育部境外學歷學位認證證書》的，在本招聘年度內應取得學位證書及《教育部境外學歷學位認證證書》，無法取得的，取消錄用資格。上述情況人員應分別按要求簽訂《國內畢業生關於本年度內取得報考所需學歷、學位證書的承諾書》《境外留學歸來人員關於本年度內取得報考所需學位及教育部境外學歷學位認證證書的承諾書》。非2021年畢業的往屆生報名時應已取得崗位要求的有效學歷、學位證書。
2.專業要求
（1）國內畢業生的專業名稱必須與報名崗位要求的專業名稱或其所包含的下級學科專業名稱一致（專業及代碼參照《廣東省考試錄用公務員報考專業參考目錄（2021版）》。報考人員所學專業按所獲畢業證書上的專業名稱為准，學位種類不能作為報考專業的依據。
（2）國內畢業生所學專業未列入專業參考目錄的，但所學主要課程、主要研究方向與報考崗位要求的專業或其所包含的下級學科專業基本一致的，需提供畢業院校出具的相近專業證明及所學課程清單，經招聘單位認定為相近專業，可以報考。所學專業列入專業參考目錄的，不認定為相近專業。
（3）境外留學歸來人員的專業所學主要課程、主要研究方向與報考崗位要求的專業或其所包含的下級學科專業基本一致的，需提供公證機構出具的所學課程清單翻譯件，經招聘單位認定為相近專業，可以報考。
（4）要求具有博士學位的崗位，崗位需求表的研究生專業僅指博士研究生專業。崗位同時接受具有碩士學位的考生報名除外。
（5）同時設置了本科、研究生專業要求的崗位，本科、研究生專業須同時滿足要求。崗位需求表明確說明不必同時滿足要求的除外。
3.專業技術職稱、職業資格、執業資格要求
招聘崗位要求應聘人員具有專業技術職稱、職業資格或執業資格的，應聘人員在報名時應已經取得對應的資格證書，且證書必須在有效期內。通過資格考試、正在進行公示均不視為具有資格。
4.關於工作經歷的認定
招聘崗位對工作經歷年限有要求的，以工作單位簽訂的聘用（勞動）合同及對應的社保繳納證明為准。2014年12月前機關事業單位編制內的工作經歷可不提供社保繳納證明。在校生實習、創業經歷不視為工作經歷。對工作經歷有指定性要求的，須同時提供原用人單位關於從事該指定工作的證明（加蓋單位公章）。
工作經歷年限計算截止日期為網上報名首日。
5.其他要求
崗位需求表的其他要求中如提及多個條件，應聘者須同時滿足全部條件，崗位需求表明確說明不必滿足全部條件的除外。
（二）資格復審
進入面試環節的考生，在面試前需接受用人單位的資格復審，通過後方可參加面試。復審流程具體由用人單位安排。
（三）資格審查工作貫穿公開招聘工作始終及聘後。任何階段發現考生報名資格不符的，用人單位均依法依規做出處理。
六、考試
面試包括面談和實操考核兩個環節，考核具體形式及環節先後順序由用人單位另行通知。每個環節滿分為100分，及格分數為70分。
按照第一環節成績由高到低的排序，成績為70分及以上的人員進入第二環節。入圍第二環節人員放棄資格的，用人單位可按照考生第一環節成績由高到低的排序進行遞補。
七、成績計算方法
面試成績即綜合成績。綜合成績採用百分制，由面談、實操考核成績按7:3的比例構成。綜合成績、面談成績、實操考核成績任一低於70分的，均不進入體檢環節。各環節成績如出現小數，均四捨五入保留小數點後兩位。
八、體檢
根據綜合成績由高到低的排序按1:1的比例確定體檢對象。如出現綜合成績相同而無法確定體檢對象的情況，根據面談成績高低進行確定；如面談成績仍相同則通過加試進行確定。加試內容和時間由用人單位另行安排。體檢按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》執行。由用人單位組織體檢對象到指定的三甲醫院進行體檢。體檢不合格的，不進入考察環節。
用人單位通過報名系統預留的聯系電話、電子郵箱通知考生體檢，經3個工作日仍無法與體檢對象取得聯系的，通過單位網站對該體檢對象發布體檢通知，經3個工作日體檢對象仍不主動聯系用人單位的，可視為放棄體檢資格。體檢對象在接到體檢通知之日起3個工作日內，無正當理由不接受體檢安排的，可視為放棄體檢資格；接到醫院體檢復查通知3個工作日內，考生無正當理由不接受復查的，按體檢不合格處理。
九、考察
按《轉發中共省委組織部、省人力資源和社會保障廳關於印發廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）的通知》（穗人社發〔2010〕172號）要求，對體檢合格的人員進行考察。考察不合格的，不予聘用。用人單位通知考生考察工作開始之日起，考生超過5個工作日不配合開展考察工作，或考生所在單位超過30天不配合開展考察工作，視為考生放棄考察。用人單位可從符合前述要求的人員中遞補考察對象。
十、公示
擬錄用人員名單在廣州市人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。
十一、聘用
經公示無異議人員按上級有關規定辦理接收手續，簽訂聘用合同並兌現所聘崗位相應的工資福利待遇。新招聘人員實行試用期制度，試用期考核不合格的，取消聘用。首次就業人員（含已就業但社保繳費記錄單位繳納部分不足12個月或機關事業單位未完成轉正定級的人員）試用期為1年，其他人員試用期為6個月。
持有專業技術職稱的報考人員被錄用後，須按省市及學校相關政策規定，辦理重新評審或確認手續，在單位有崗位空缺的情況下按學校聘任文件規定辦理聘任。
擬聘人員接到用人單位辦理報到入職手續通知後，應在10個工作日內按照通知辦理相關手續；屬單位在職人員的，應在10個工作日內向現工作單位提出書面辭職或調動申請。無正當理由，超過10個工作日仍不配合用人單位開展入職工作的，可視為放棄聘用。
十二、遞補
因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，根據實際情況，用人單位可按照綜合成績由高到低的排序替補本崗位其他符合要求的人員。
1.應聘人員缺席體檢或者體檢不符合要求的。
2.擬聘人選放棄聘用的。
3.未在規定的報到時間內報到的。
4.導致擬聘崗位空缺的其他情形。
十三、其他
（一）在廣州市人力資源和社會保障局網站、廣州醫科大學網站及各附屬醫院官網發布招聘公告。
（二）報名咨詢：
附 二 院：孫老師聯系電話: 020-34153830
口腔醫院：鄭老師聯系電話: 020-81618581
（三）監督部門:
附 二 院：吳老師聯系電話: 020-34152499
口腔醫院：林老師聯系電話: 020-81619723
（四）官方網站鏈接：
廣州醫科大學附屬第二醫院：
廣州醫科大學附屬口腔醫院：
（五）本次招聘不收取任何報考費用，不舉辦、不委託任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以事業單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、參考資料、上網卡等，均與本次招聘無關。
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