未來四年本科熱門專業

1. 四年後什麼專業熱門

你是學生吧 行行出狀元 重要的是找到適合自己的工作 總有賺錢的路子

2. 未來四年什麼專業最熱門

選大學其實就是選專業 但我不贊成民辦因為我就是在那裡上學後來又在那裡上班的 有些話不便說的幫你分析一下專業問題１．教師。據教育部近日公布的首份中國教育與人力資源問題報告《從人口大國邁向人力資源強國》指出，我國目前仍處於教育欠發達國家行列，我國的高中階段毛入學率不到４３％，高等教育入學率只有１３％，而師資不足是教育發展的主要瓶頸之一。按照「十五」計劃的發展要求，高中階段教育要達到６０％的毛入學率，以學生老師比１８：１測算，教師隊伍的缺口將達到１１６萬人，以普通高校師生比１５：１測算，教師隊伍缺口也將達到１１萬人。總之全國高中階段和高等教育的師資缺口達１２０多萬人。

２．軟體人才。全球ＩＴ業的低迷波及了一系列相關產業，但其中也有例外――ＩＴ培訓市場就表現出旺盛的生命力。作為ＩＴ領域內一個極具潛力的市場，中國對ＩＴ專業人才的需求顯得更為迫切。資料顯示，我國目前軟體人才的缺口是每年３５萬人以上，而這部分人才如果靠傳統教育模式培養，不僅數量上難以補缺，更遠遠滿足不了我國軟體業發展對人才結構的要求。

３．醫葯人才急缺。據北京市人才服務中心提供的數據來看，由於北京各郊區縣醫療事業的發展，引得醫葯人才市場供需兩旺。從１月１２日舉辦的醫葯人才招聘會來看，醫葯類用人單位提供了３７６５工作崗位，其中需求臨床醫學、生物制劑專業人才１７８０人。而北京醫葯專業畢業的６００多生源明顯供不應求。

４．速記人才。隨著北京日益成為國際化大都市，會展經濟空前發展，對速記人才的需求越來越大。據北京速記協會培訓中心的唐老師介紹，由該協會培訓的學員沒有失業的，北京幾家有培養速記人才資格的機構，例如北京政法管理幹部學院等，培養出來的速記人才也十分搶手。速記市場上肯定會吸納越來越多的大學生。

５．特色突出、「人職匹配」的專科畢業生，如海運、高級護理等專業和有高級技工技能的畢業生也都供不應求。

６．隨著北京申奧成功，市政和社區管理、維護的相關專業人才，將有較好的就業空間法律、會計
英語，報名榜第2，需求榜第8；

計算機類，報名榜第4，需求榜第2；

電子信息類，報名榜第6，需求榜第3；

電氣工程與自動化，報名榜第10，需求榜第7；

財會類，報名榜第9，需求榜第10；

管理類，報名榜第3（指工商管理），需求榜第5（泛指管理類）。
至少在5年內，以下十大熱門行業人才需求量較大。
1.電子信息類。相關專業：電子信息工程、通信工程、信息對抗技術、信息工程、信息與計算科學等。
2.生物技術類。相關專業：生物技術、生物工程、生物資源科學等。
3. 現代 醫葯類。相關專業：葯物制劑、制葯工程、生物醫學工程、中葯學等。
4.汽車類。相關專業：車輛工程專業、汽車服務工程、熱能與動力工程、工業設計等。
5.物流類。相關專業：物流管理、現代物流等。
6.新材料類。相關專業：高分子材料與工程、復合材料與工程、再生資源科學與技術、 稀土 工程等。
7.環境 能源 類。相關專業：環境科學、環境工程、能源與環境系統工程、資源環境與科學等。
8.管理類。相關專業：工商管理類、人力資源管理、工程管理等。
9.法律類。相關專業：法學、國際法、國際經濟商業法、國際商法等。
10.營銷類。
十大熱門專業
新一輪的畢業生即將匯入就業大軍，市場對畢業生專業、技能的需求催生了許多熱門職業，就業形勢、就業趨勢對即將畢業的大學生，甚至面臨高考的學生都有一定的影響。連日來，記者走訪了揚州市人才交流中心、揚州科技學院、技師學院等，為您搜集了揚城十大熱門專業。

機械類：就業率100％

【發布】機械及自動化專業屬於人才缺口比較大的專業之一，揚州畢業的該專業學生就業率達100％。

【分析】機械行業的人才強調技術性。企業希望招聘到既有專業知識，又有理論知識，懂得思考的復合型人才。所以，希望到外企工作的學生，除了專業知識要掌握好外，管理、銷售等方面的能力也不可忽視。

化學化工類： 5年內不愁找工作

【發布】化學及化工專業屬於人才缺口比較大的專業之一，2007年揚州本地畢業的化學化工類專業畢業生供求比例達到1：3。

【分析】該行業對人才的技術性要求較強。需求職位中以技術類、銷售類、管理類職位為主。從行業來看，該專業用人需求主要集中在化工業、能源業、醫葯、生物制葯業以及環保業，附加值高的化工新型材料、精細化工製造業等也都需要大量專業人員，由於對專業技術要求高，畢業生2－3年內轉行的較多，人才相對缺乏，所有市場對此專業人才需求量都大，可以說，有此專業經驗的，5年內不愁找不到工作。
建築工程： 大量吸納應屆畢業生


【發布】建築工程專業屬於人才需求缺口比較大的專業之一。

【分析】建築企業對人才的硬性指標要求不嚴格，比如給排水、工民建、施工管理、概預算、市政基礎設施建設等這些專業方向的學生，每年都被建築施工公司大量吸收，但由於受工作環境的影響，人才流失相對較多。

市場營銷： 專業銷售人才受寵

【發布】營銷類職位是目前招聘類別中熱點之一，企業急需的是有技術類專業背景的營銷類人才。

【分析】國內銷售人員可分為高級營銷人員（如銷售經理）、一般銷售人員，多為客戶代表、推銷人員，包括商場售貨員和挖掘客戶的推銷人員和兼職銷售人員。但，這些畢業生需要技術類專業背景支撐自己從龐大的營銷隊伍中脫穎而出。

電子裝配： 每年畢業生不夠分配

【發布】除了揚州本地大量需要此類人才外，蘇州、上海等蘇南地區也迫切需要具有理論和實際動手能力相結合的專業人員。

【分析】揚州技師學院宣傳處陳處長介紹，隨著近年來揚州光輻（伏）產業的發展和中科院在揚州建立車用電子產品研發基地，電子裝配專業正逐漸升溫，市場不光需要具有專業理論的人員，更需具備熟練應用、操作技術的相關人才。不僅揚州本地的企業對人才的需求增大，蘇州、上海等地的企業也提前進入校園招攬人才。這些專業每年的畢業生都供不應求，絕大部分提前一年就進入用人單位見習，畢業後可與企業簽訂長期用工關系。


呼叫員、電話咨詢師： 本地就有3—5萬個培訓任務


【發布】這是一個全新的專業，揚州很多單位已開始預訂這類人才。


【分析】目前各企業對自身的形象越來越重視，並逐漸意識到，要加強企業與客戶之間一對一的交流，因此專業的服務熱線應運而生。陳處長介紹，一般的企業客服人員稱為呼叫員，而具有相關專業知識的專家則被稱為電話咨詢師，僅揚州地區，該學院就已接到了3—5萬個培訓任務，同時上海、廣州等地也陸續來預訂畢業生。目前，揚州廣陵產業園也正在建立呼叫基地。

物流管理： 操作型人才格外受青睞

【發布】不少高校都設有物流管理專業，但一般著重培養的是管理型人才，而市場每年對管理型人才的招聘很有限，更多的是需要在基層從事操作的人員。因此，物流操作員在每年的招聘中格外受寵。


【分析】目前比較先進的企業正逐步向零庫存邁進，這不光對物流管理人員提出了很高的專業要求，也要求最直接的物流操作員有更高的能力。相對於物流管理人員，物流操作員的需求量更大。因此，受過專業物流操作培訓的畢業生憑借上手快、勝任物流各個環節操作，而被相關的用人單位大量吸收。


高級技工（焊工）： 畢業生供不應求

【發布】揚州造船業發達，對焊工專業的人才需求量很大，再加上外地企業的定向招聘，畢業生幾乎供不應求。

【分析】焊工不僅是普通概念中的焊接，還包括特種焊接。其專業性非常強，必須經過一段時間的專業培訓才能勝任。根據往年的經驗，因該專業工作環境比較艱苦，報名的人數也比較少，所以，該專業畢業生很搶手。

旅遊、外事服務： 第三產業就業面寬

【發布】就業面較寬，機場、火車站、企業前台服務、接待等都為該類人才提供了就業的崗位。

【分析】揚州市旅遊職業學校副校長王慧勤介紹，第三產業提供的崗位流動性大，人才缺口也很大。所以，畢業生自身有很大的選擇性。除去專業比較對口的機場、火車站的崗位外，企業所需的一些接待服務工作也比較青睞於招聘這些受過專業訓練的畢業生。但，這類畢業生走上工作崗位後，要不斷提高自己，才能適應市場的不斷變化。

導游、旅遊管理： 需求量逐年遞增

【發布】近年來，更多的人通過長假旅遊調整和放鬆，因此各地的旅遊人才奇缺，市場對該專業的需求也在逐年遞增。

【分析】該專業的畢業生主要從事導游、旅行社和星級賓館工作人員工作，這類崗位不光對就業者的知識面層次有要求，形象、語言和舉止也都必須受過專業訓練，所以，該專業是其他專業的應聘者不能取代的。

■新聞鏈接

揚州市人才交流中心招聘部工作人員說，今年揚州人才招聘市場中以機械類、電氣自動化、建築、化工類理工科專業人才需求為主打，對應屆畢業生來說，理工科專業學生很暢銷，需求超過5000人。此外，文科類的崗位需求量也特別大，如營銷類需求量達9000人，財務類招聘達1500多人，教育類達500多人，但這些工作都對工作經驗有一定

3. 我是今年畢業的高中生...我想問一下未來四年以後的熱門專業是什麼謝謝

隨著互聯網越來越普及，電腦相關的行業人才也越來越稀缺，就業崗位逐年增多，人才供不應專求。因屬此從事互聯網相關的行業，是一個不錯的選擇。至於想學的專業，就看個人的愛好和本身的素質來看，建設藝術設計，電子商務，新媒體UI設計，影視後期等等都是近兩年發展很快的專業，就業前景不錯。

4. 四年後熱門就業專業是什麼哦

1.電子信息類
電子信息產業咧，是一項新興的高科技產業，被稱為朝陽產業。根據信息產業部分析，「十五」期間是我國電子信息產業發展的關鍵時期，預計電子信息產業仍將以高於經濟增速兩倍左右的速度快速發展，產業前景十分廣闊,也將「大有錢途 」。
相關專業
電子信息工程、通信工程、信息工程、信息與計算科學等。
2.生物技術類
21世紀是生物的世紀，生物科研人才近年來一直是國際人才競爭的焦點之一。我國目前無論是生物技術的研究人員，還是生物技術產品開發的人才，都存在嚴重不足的問題，未來一段時期我國對生物技術人才有極大需求。所以咧，報考這個專業將大有作為。
相關專業
生物技術、生物工程、生物資源科學等。
3.現代醫葯類
有關專家指出，面對日趨激烈的國際化市場競爭，我國發展現代中葯及生物醫葯技術產業已是勢在必行。特別是現代中葯產業不僅在世界發展較快，而且在我國也是增長較快的產業之一，目前已成為我國一項具有較強發展優勢和廣闊市場前景的潛在的戰略性產業。
相關專業
葯物制劑、制葯工程、生物醫學工程、中葯學等。
4.汽車類
隨著汽車逐漸成為我們生活中的必需品，汽車專業也成為了社會上十分走俏的專業。汽車類專業人才成為了炙手可熱的「搶手貨」，汽車行業中的復合型人才將成為競爭焦點。
相關專業
車輛工程專業、汽車服務工程、熱能與動力工程、工業設計等。
5.物流類
隨著世界經濟的快速發展和現代科學技術的進步，物流產業作為國民經濟中一個新興的服務部門，正在全球范圍內迅速發展。專家分析認為，今後一段時間，除物流人才緊缺外，相關的系統化管理人才、懂得進出口貿易業務的專業操作人才、電子商務物流人才和國際性物流高級人才也更吃香。
相關專業
物流管理、現代物流等。
6.新材料類
新材料的應用范圍非常廣泛，發展前景十分廣闊，其研發水平及產業化規模已成為衡量一個國家經濟發展、科技進步和國防實力的重要標志。「十五」計劃開始以來，國家產業政策導向明顯向以新材料產業為代表的高新技術產業傾斜，這對新材料產業發展無疑將產生重要的推動作用。
相關專業
高分子材料與工程、復合材料與工程、再生資源科學與技術、稀土工程等。
7.環境能源類
目前，我國環保產業面臨嚴重人才不足，我國現有的環保技術人員離實際需求相差甚遠，培養環保技術人才的任務十分艱巨。同時，開發利用可再生能源也成為世界能源可持續發展戰略的重要組成部分，政府的政策支持、社會的認可以及中國豐富的可再生資源，使得我國新能源產業發展前景十分廣闊。
相近專業：
核工程與核技術 能源動力系統及自動化 能源與環境系統工程
8.管理類
目前我國越來越多的轉換企業產權、機制以及企業法人實行招標制、年薪制，實際上就是將企業的管理大權交到職業企業家手中。而據我國近三年的統計資料顯示，外方代理人正以每年500%以上的速度遞增，目前在不少大城市已形成一個職業階層。不管是外企還是國企，高層管理人員的價值越來越看漲。所以，企業管理專業的學生仍將是企業爭奪的對象之一。
相關專業
工商管理類、人力資源管理、工程管理等。
9.法律類
隨著國民的法律意識逐漸在增強，企業的法律意識也在增強，合同化的概念深入人心，對法律專業人才的需求將會大大提高。法律專業因此成為未來熱門專業之一。
相關專業
法學、國際法、國際經濟商業法、國際商法等。
10.營銷類
由於我國市場經濟不斷完善，市場營銷已經滲入到各種各樣的企業，人們對市場營銷的觀念也將有更深的認識，所以對這方面人才的需求將繼續看好，也將繼續升溫。所以，對市場營銷專業人才的整體需求會增大。
相關專業
環境科學、環境工程、能源與環境系統工程、資源環境與科學等。
但有一點要提出的是，如果人人都報熱門專業，肯定會提高這些專業的錄取分數線撒，這樣即使你的高考分數蠻高，也會使你在名牌院校和熱門專業的競爭中被淘汰。在填報之前你們要多想想哦

5. 未來四年什麼專業受歡迎

（一）網路人才
互聯網的日益普及和全球信息基礎設施的逐步建立，正在使數字信息化變得容易。網路延伸到社會的每個角落，社會的運轉將越來越依賴於計算機網路，這使計算機網路人才在未來10年間成為最熱門的人才。
（二）公關人才
隨著國外先進公關理念的日益滲入和實踐，公關事業日益專業化、規范化。日益規范起來的公關事業急需正規的公關人才；中資公關公司壯大，外資公關公司搶灘，對人才的爭奪十分激烈；同時公關專業服務趨向細化，公關人才更須專業背景。
不少公關界人士認為，如果中國順利加入WTO，公關職業將更熱門，通曉外語、有某方面專業背景，同時又熟悉中西文化的高素質公關人才會倍受青睞。
（三）體育經紀人
經過長期的發展實踐，現在國外體育經紀人的行業管理已日趨完善。體育經紀人已經成了活躍體育市場，促進現代體育事業發展不可或缺的積極因素。目前，經國際足聯認可的經紀人在中國至今仍是空白。
中國的首批體育經紀人將在律師、會計師、記者、大學老師、公司經理中產生。能操幾國語言周旋於談判席間也只算是作為一個體育經紀人的必備工具。同時中國體育經紀人滿足於國內市場是遠遠不夠的，取得中國體育經紀人的上崗證後，下一個目標應該是國際體育經紀人的資格證書。
（四）企業家和外方代理
在市場經濟較發達後，企業成為市場的主體，而政府職能僅限於宏觀調控。企業的發展與繁榮對職業企業家的需求也將越來越大。與此同時，外商代理人的需要的日益增加。在國際交往，尤其是經濟領域的交流日益密切的今天，高層管理人員的價值越來越看漲。
（五）國際商務策劃人才
21世紀，商務策劃將成為發展前景最好、收入最高、就業最穩定的熱門職業之一。這些人往往可獲得由世界商務策劃師聯合會對具相當策劃水平人士的實際工作水平評實，經WBSA認證的商務策劃師認證（WBSA）。目前中國已有40人獲得該證。
（六）投資顧問
目前，我國大眾投資尚處於起步階段，大多數人對投資知識了解甚少。盡管媒體上也經常介紹投資知識，推薦投資方法，但具體到每個人身上，操作方法又千差萬別。在這一時期，指導百姓到底如何進行投資的個人投資顧問將大有可為。
（七）房地產、小轎車、保險業務推銷員
隨著我國商品房信貸業務，小轎車生產以及保險業務的日益紅火。為了適應激烈的市場競爭，各商家都開始聘用大量具有相關專業知識，公關能力強的推銷員。
（八）物業管理人員
縱觀我國現有的物業管理公司，很少有幾家能讓市民滿意，關鍵問題不是設備跟不上，而是缺乏有關的管理人才。據悉，不少名牌大學已在考慮增設物業管理專業。
（九）心理醫生
隨著社會的進步，生活水平的普遍提高，人們在注重生理健康的同時，越來越注重心理健康。心理咨詢是一門科學，並不是隨便什麼人都能當心理專家的。隨著國民素質的提高，人們對心理咨詢的科學性的要求也會越來越高。
（十）環保和能源專家
繼地球人口爆炸之後，能源危機、環境污染成為全世界面臨的又一重大問題，引起越來越多的國家的關注。節能、尋找新能源、綜合防治污染和治理環境，成了工業發展優先考慮的問題之一。目前，我國環保產業存在的主要問題之一，是環保技術人才的嚴重不足。現有的環保技術人才難以適應國民經濟的發展。有關環保和能源的專家必定越來越受人歡迎。
（十一）名校教師
現代社會，教育顯得尤為重要，教師的地位也越來越高，尤其是一些名牌學校、重點學校，教師職位的競爭更加激烈。
（十二）時尚觀測員
時尚觀測員在我國是新興行業。國內一些較知名的時裝公司和廣告策劃公司聘用他們以觀察行人的穿著打扮，從中獲得靈感。當然，這些「觀測員」都是具有較高的文化層次，善於通過「觀察」捕捉靈感，並創意、製作出時尚產品。
（十三）生物工程研究與開發人才
生物技術是目前世界上最活躍、最令人鼓舞的科學前沿，各個領域都具有很大的經濟前景。其發展不僅可以為人類提供新的產業，而且將為解決人類所面臨的食物、能源和環境三大危機發揮重要作用。而我國無論是生物技術的研究人員，還是生物技術產品開發的人才，都存在嚴重不足的問題，直接影響著我國生物技術的研究與開發。因此，培育生物技術人才，將會成為我國當前高等教育的重點之一。
（十四）外語人才
社會發展對外語人才的要求不僅是精通其語言，還得對語言對象國的政治、社會情況了如指掌，精通計算機操作，並具備一定的管理經驗，或者有某種專業特長。
（十五）醫務工作者
人口的老齡化和生活的白益富裕將使醫療保健業成為下個世紀最賺錢的行業之一。
（十六）秘書
有人預言，在下個世紀，能夠熟練使用電腦和開發性地善用電子工具的秘書將更加受歡迎。
（十七）高新科技人才
高新技術的興起，要以高科技人才研究、開發的成果為基礎。當代任何一個國家，要在高科技領域占據主導地位，必須擁有相當規模的傑出科學家。隨著電子信息、生物工程、航空航天、海洋、新能源、新材料產業的發展，相應的技術人才便有大的需求。
（十八）信息技術人才
在整個世界向「全球信息社會」快步發展的今天，我國的信息產業尚處在起步階段，無論同發達國家相比，或者同一些發展中國家相比，我國的信息產業都還相當落後。信息產業的振興，需要信息技術人才。
（十九）機電一體化專業人才
機電一體化已是當今世界及下一世紀機械工業技術和產品發展的主要趨向，也是我國機械工業發展的必由之路。
（二十）農業科技人才
農業問題從來都是捆繞我國經濟發展的重要問題。靠科學技術，靠科技人才，向科學技術要糧，是我國農業發展的唯一出路。
（二一）國際經貿人才
隨著企業競爭的國際化，越來越多的企業需要擁有一大批懂得國際貿易知識、國際貿易談判條規和國際經濟法律、營銷技術、基本的產品專業知識等的國際經貿人才。在未來的21世紀，隨著信息社會的發展、地球村的出現、信息高速公路的建成，與國外的貿易往來將進一步增大，大量培育國際經貿人才已成為我國人才培育工作所面臨的一項重要任務。
（二二）律師人才
隨著改革開放的不斷深入，法制社會的不斷健全，人們的法制觀念逐步增強，社會對律師人才的需求也在不斷增加。
（二三）保險業精算師
有人稱「精算師」為上保險業的「精英」。他們是集數學家、統計學家、經濟學家和投資學家於一身的保險業高級人才，不僅要具備保險業的專門知識，而且還要具有預測未來發展方向的能力。據預測，在未來幾年內，我國精算師的需求量在4000名左右。
（二四）仿造者
生產過程的電腦化和生產內容的數學化，使越來越多的商品可以被迅速地仿造，仿造產品將不等同於偽劣產品，不少仿造品質量上與真品看不出任何區別。
（二五）微型技術人才
21世紀的最初20年內，科學家們將可能掌握以原子為單位製造物體的技術，微型技術人才必將更加稀缺。擁有企業家經驗的一代人將把微型技術推至「頂峰」，就好比本世紀里網際網路風靡全球一樣。
（二六）量子電腦工程師
按照現在電腦發展的速度，至2010年左右，矽片技術將達到極限。量子電腦工程師可以為商業生產設計供分子晶元，為我們帶來新一代的電腦。
（二七）地理資訊人才
使用地理資訊系統，可以將資料演變為與空間有關的圖像，如地圖、虛擬景像，城市規劃圖等，可以使人更方便、更快捷地使用。
（二八）稅務會計師
國稅和地稅的分征等因素，使會計師的需求幅度增加較大，相關的熱門人才為業務與國際事務有關的會計師。
（二九）電腦系統分析專家
為某一行業（如銀行、醫院、政府部門等）的需要而設計電腦軟體及硬體，進行各部門之間的有效溝通和運作的技術專家在將來會逐漸走紅，相關的熱門人才為電腦程序設計師、網路管理專家。
（三十）電腦軟體工程師
尤其是需要相關的環保、土木和工業工程師。
（三一）索賠估價員
天災人禍的頻繁出現及未來社會對理賠速度的要求，使索賠估價員的作用越來越大，相關熱門人才是資料處理師。
（三二）家庭護理：
來自人口老化及醫療超支兩方面的壓力使得家庭護理成為需求量較大的行業，相關的熱門人才為托兒教師和家庭服務員。
（三三）旅遊代理員
旅遊業在21世紀將繼續長足發展，隨之對旅遊代理公司的需求也將大幅度增加。相關的熱門人才為航空公司、計程車公司、客輪公司和旅館的業務代表。
（三四）人力資源專家
各種各樣的競爭，歸要到底是人的競爭。未來10年，對人力資源專家的需要量也將增大，相關的熱門人才有人才市場經理、人才素質測評專家。
此外，根據黨中央和國務院的部署，我國一方面要大力加強基礎設施和基礎工業，另一方面將積極振興支往產業。這些基礎設施、基礎工業和支柱產業的發展與振興，將對與其相關的各類人才產生強大的需求。其中包括水利建設，能源工業，交通運輸業，通訊事業，鋼鐵工業，機械工業，電子工業，汽車工業，石油工業和建築業人才。

6. 未來4年內有 什麼熱門專業

未來四年的熱門職業

1、3G工程師

收入：基本年薪萬元至20萬元

專業范圍：3G是英文3rd Generation的縮寫，指第三代移動通信技術。

四年後需求：估計國內3G人才缺口將達到50萬人以上。

說明：第三代通信網路，目前國內不支持只有GSM和CDMA兩種網路，GSM設備採用的是頻分多址，而CDMA使用碼分擴頻技術，先進功率和話音激活至少可提供大於3倍GSM網路容量，業界將CDMA技術作為3G的主流技術，國際電聯確定三個無線介面標准，分別是CDMA2000，WCDMA，TD-SCDMA，也就是說國內CDMA可以平滑過渡到3G網路，3G主要特徵是可提供移動寬頻多媒體業務，其中高速移動環境下支持144kbit/s 速率，步行和慢速移動環境下支持384kbit/s速率，室內環境支持2Mbit/s速率的數據傳輸。能夠處理圖像、音樂、視頻流等多種媒體形式，提供包括網頁瀏覽、電話會議、電子商務等多種信息服務。為了提供這種服務，無線網路必須能夠支持不同的數據傳輸速度，也就是說在室內、室外和行車的環境中能夠分別支持至少2Mbps(兆位元組／每秒)、384kbps(千位元組／每秒)以及144kbps的傳輸速度。

2、系統集成工程師

收入：系統集成工程師在未來的年薪估計會在10萬元至20萬元。

專業范圍：用戶對系統集成服務的要求不斷提高，從最初的網路建設到基於行業的應用，再到對業務流程和資源策略的咨詢服務。未來系統集成工程師應該是一路走高的職業。

四年後需求：

說明：毫無經驗的大學生應聘系統集成工程師之後的薪金是年薪9萬元

3、環境工程師

收入：年收入將在8萬元至10萬元

專業范圍：隨著國內房地產行業的發展，國內園林設計師、景觀設計師的月薪都在七八千元左右。

四年後需求：我國在環境工程師方面的缺口在42萬人左右。

說明：相關資料顯示，目前我國環保產業的從業人員僅有13萬餘人，其中技術人員8萬餘人。按照國際通行的慣例計算，我國在環境工程師方面的缺口在42萬人左右。

4、報關員

收入：年掙10萬元很輕松

專業范圍：

四年後需求：未來幾年內，就業市場對報關員的需求將有數十倍的增長。

說明：未來幾年內，就業市場對報關員的需求將有數十倍的增長。報關員的工資漲幅一般在年10%-20%，到那時一年掙個10萬元幾乎不是問題。

5、人力資源管理師

收入：

專業范圍：

四年後需求：未來五年我國人力資源管理師的需求量是100萬人。

說明：我國高級人力資源管理者非常緊缺，一方面是因為人力資源管理在國內開展的時間較短，只有幾年時間;另一方面高級人力資源管理人才不僅需要很好掌握的專業理論知識並擁有較高的學歷，同時還必須有資深的在相當專業的大公司主管級工作的經歷，能夠通曉財務學、心理學、經濟學和企業戰略管理等各方面的知識。具備上述條件的人現在還不多。

6、物流師

收入：現在1年就能掙10萬

專業范圍：目前物流從業人員當中擁有大學學歷以上的僅佔21%。許多物流部門的管理人員是半路出家，很少受過專業的培訓。

四年後需求：物流人才的需求量為600餘萬人

說明：

7、精算師

收入：年收入在12萬至15萬元

專業范圍：我國被世界保險界認可的精算師不足10人，「准精算師」40多人，在當今的國內人才市場上，精算師可謂鳳毛麟角。

四年後需求：

說明：隨著國際保險巨頭在中國開拓市場以及國內企業的需要，精算師是幾年後保險業最炙手可熱的人才，目前在國外的平均年薪達10萬美元，國內目前月薪也在1萬元以上。4年以後，隨著人們對於保險認識的加強，保險行業的興起必然會需要更多的精算師。據預測，年收入應在12萬元至15萬元。

8、同聲傳譯

收入：年進賬三四十萬沒問題

專業范圍：同聲傳譯員被稱為「21世紀第一大緊缺人才」。隨著中國對外經濟交流的增多和奧運會帶來的「會務商機」的涌現，需要越來越多的同聲傳譯員。

四年後需求：

說明：「同傳的薪金可不是按照年薪和月薪來算的，是按照小時和分鍾來算的，現在的價碼是每小時4000元到8000元。」相關人士告訴記者。「4年之後入駐中國和北京的外國大公司越來越多，這一行肯定更吃香，一年掙個三四十萬元應該很輕松的。」業內相關人士表示。

9、網路媒體人才

收入：年收入在10萬元至12萬元

專業范圍：類似於在新浪和搜狐的網路編輯的月薪都在5000元左右、中等職位的收入在8000元至10000元

四年後需求：

說明：「相信4年之後整個網路媒體的廣告收入越來越多的時候，從業人員會有一個更好的回報。」新浪網的一位編輯對自己所從事的行業頗有信心。據預測，年收入應在10萬元至12萬元。

10、中西醫師/醫葯銷售

收入：年收入至少應在6萬元左右

專業范圍：醫學院校畢業的學生有三條路可以走，一是進入醫院，急救醫生、產科醫生、婦科醫生、眼科醫生、兒科醫生及牙醫和理療醫師都將十分吃香；二是進入醫葯生產流通企業；三是繼續深造。

四年後需求：

說明：某招聘網校園部總監表示，這個行業的特點是越老越值錢，目前的醫葯行業月薪水平在3000元到5000元，相信4年之後會有一個更好的薪金水平。據預測，年收入至少應在6萬元左右。

11、注冊會計師

收入：年收入將在10萬元左右

專業范圍：

四年後需求：至少急需35萬名注冊會計師，而目前實際具備從業資格的只有8萬人左右。

說明：每年包括德勤、畢博在內的四大會計師事務所都會在高校招收畢業生，專業涵蓋統計、法律、數學等。而進入四大會計師事務所的應屆畢業生月薪大都在五六千元，再加上每年豐厚的獎金，收入會超過10萬元。

7. 未來三四年最熱門的職業是什麼

物業管理：就業率100%

物業公司對物業理念認識的升級以及居住社區化的快速發展，給這個行業的就業帶來不少新契機。物業管理的職責已不僅僅是過去管理煤氣水電、打掃衛生了，而是幫助業主提升物業價值，並追求其中的附加價值。

★點評：近幾年，物業管理專業出現了報名冷、就業熱的情況。明智一點的人其實可以把目標瞄向這個發展中的行業。此專業主要面向大型物業公司，比如賓館、飯店、住宅小區的物業公司等。一般情況下，到崗實習一段時間後，都能簽約。

建築設計：熱度隨著行情漲

在整個2007年度中，雖然地產行業項目總經理的職位依然是最緊俏和薪酬最高的，但是建築師卻在此行業中拔了頭籌。一些企業不惜開出百萬年薪聘英才。

★點評：也許是受奧運場館宣傳熱度的影響，建築設計崗位成了今年最吸引人的職位。只要有一定的方案設計能力，熟練使用設計軟體，這類人才不難找到鍛煉機會。但一般情況下，受青睞的還是正規院校本專業本科或以上學歷，有大中型公共建築設計經驗者，或者有一年以上甲級設計院工作經歷或優秀應屆畢業生。

動漫遊戲製作：月薪1.5萬難覓良才

動漫遊戲產業是一個高速發展的新興產業。從英才網聯旗下IT英才網的年度職位統計來看，對於動漫遊戲行業人才的需求量，每個月都呈現較大的增長趨勢，並且不受招聘淡旺季的影響。其中，又以手機游戲人才需求的增長最為迅速。

★點評：動漫遊戲製作專業人才供不應求的直接反映就是薪酬普遍較高：動漫設計月薪5000-10000元，游戲策劃平均月薪5000元，美術設計月薪5000-8000元，程序開發月薪5000元-1.5萬元。如此好的人才行情確實值得愛好IT的學生選專業時細思量。

金融專業：「升值」最快

對於今年即將畢業的應屆大學生而言，最得意的要算金融專業學生了。記者從國內一些開辦金融專業的知名院校了解到，股市基金的火熱使得該專業畢業生走俏的同時，也成為了高考中學生報考的熱門。

★點評：金融行業對人才的需求增長，從2006年底就顯現出猛烈勢頭。各大證券、基金公司的人才需求增長，主要集中在2006年底及2007年上半年。如基金經理成為最搶手及「升值」最快的職位。

烹飪專業：需求最旺盛

烹飪專業如今已經成為中職學校的特色專業，越來越受到廣大考生的青睞。據了解，中專學校的烹飪專業主要是培養中級烹調技術人員和飯店、酒店管理人員，畢業後學生可以拿到雙證，即職業技術證書和國家承認的中專畢業證書。

★點評：在東部沿海地區，不少烹飪專業優秀畢業生，特別是高檔餐廳主廚月薪可達到8000元以上，甚至超過本科、碩士畢業生。盡管職場上很受寵，可這些專業的學生總覺得壓力不小——社會上普遍認為廚師的地位不高。在這種心態影響下，這個專業面臨生源緊張的局面。與此形成鮮明對比的是，社會對這一專業人才的需求量卻居高不下。文化基礎、專業理論和技術性較強，尤其具備營養學與食品科學方面知識，烹飪專業的學生供不應求。

行業市場研究：小專業大市場

「形象地講，就是將過去用10分的力氣做產品，卻要用90分的力氣去賣樓、造勢、炒作的做法，改變為要用90分的力氣好好地做好前期市場研究，做出真正符合市場需要的產品，只用10分的力氣就能做好後期的銷售。」易居(中國)研發中心人力資源部主任竇吉曾向媒體表示。應勢而生的行業市場研究人員從事工作的核心是以消費需求為導向進行深入細致的市場調查分析，以便逐步了解、熟悉產品市場，進行產品的市場定位，並做出產品投資決策。

★點評：目前從事這個行業的人才確實不多，這類人才的待遇通常也不低。大部分也都是從市場調查、市場營銷專業過渡而來的。可以說，專業雖小，但市場巨大。

人力資源管理：依然走俏

隨著企業「以人為本」意識的增強，注重內部企業文化建設意識的增加，人力資源管理等近年新開設的專業一直是就業的亮點。一位人事經理的待遇高達每月7000元左右，而一位人事總監的年薪高者可達50多萬元，甚至更多。

★點評：從目前的競爭熱度看，雖然競爭最為激烈的是人力資源職位，但它又是最好就業的專業之一，這主要來源於企業的巨大需求。可以預測，未來的管理職位中，人力資源管理依舊是黃金職業。

電子工程技術：供求呈旺勢

今年年底，IT、電子英才網在上海舉辦的一次招聘會上最新公布的10大熱門職業榜中，「電子工程技術人員」以招聘需求5300人、應聘者7800人的供求旺勢排名第一。

★點評：上海的產業結構調整帶動了自動化控制、電子設備安裝、維修及調試、廣播電視工程、輸配電工程、計算機晶元等電子工程技術項目的全面興起。今後一段時間，電子技術與電子工程類職業將持續趨旺。

機械設計：應屆生最搶手

機械專業的畢業生就業率一直居高不下，但以往，該專業卻存在待遇普遍偏低的情況。如今，這個行業的待遇已經走出谷底，如高級技術人員年薪至少在2.5萬元，工程師能拿到20萬元年薪，而且上不封頂多勞多得。

★點評：目前很多機械類企業都急需人才，但一些企業對應屆生的要求也比較高，要求機械專業碩士學歷，熟練的英語運用能力及一定的實踐水平。另外，電子電器製造業成為新的用工大戶，需求缺口明顯。所需的電器工程技術人員、企業管理人員和電子元器件製造裝調工等崗位在3萬人以上。不管怎樣，待遇提高，機械專業學子們可以開心一把了。

電氣工程：高收入高福利

「每月工資6500元，一年發16個月的工資，外加年終獎和兩份商業保險。這是某市一位電廠抄表工的真實收入狀況。雖然他所在的電廠已經倒閉，但這不妨礙他領取10萬元年薪。而他所需要做的，只是一天抄四次電表。」這是前一段時間媒體披露的電力行業高收入的一篇文章開頭。姑且不去探討其是否具有普遍性，但有一點可以肯定：電力行業是最有實力的行業之一。

★點評：進入電力行業最好學習電氣工程及其自動化專業。該專業培養能從事與電氣工程有關的系統運行、自動控制、電力電子技術、信息處理、研製開發、經濟管理以及電子與計算機技術應用等領域工作的寬口徑「應用型」高級工程技術人才。