本科生干一線要堅持
Ⅰ 大學本科畢業去當一線工人的問題
既然想學就起點高點，何必非要到底層呢？按部就班學習其實慢的多。欠缺什麼補什麼，只要努力，總會看到收獲的。
Ⅱ 我是學材料的本科生，在單位做一線工人，倒班而且很累，本科生應該干這個嗎
慢慢干起來吧，本科生也要從基層做起的。做好了可以升的。你表現突出又有學歷你老闆不會浪費人才的
Ⅲ 本科做一線工人有出路嗎
還是有的，將來至少比其他一線工人升職的時候優勢。
Ⅳ 機械 本科生 必須從一線做起嗎
你好！
請謹記：別拿出你的本科畢業的身份來說話，我（一個從事製造行業長達13年的朋友，專業進行產品標准化數據檢驗並制定改善方案的人）曾經帶過數不勝數的本科、研究生、工學學士學位、碩士研究生................徒弟。那麼誰能戰勝企業的不平等及戰勝自己的虛榮心堅持到最後的，他就是成功人士。在我的印象中，有兩位清華大學的研究生，掌握了生產工藝流程、技術標准甚至提出了更寶貴的合理化建議，突破重重圍困，最終以年僅26歲就做到車間主任（我們企業的車間主任可不是普通的車間主任能夠比擬的）。由此可見，你應該理性對待你到某個企業的初始心態。
也在此祝福你：事業有成！！！同時也送你一句話「用今天的汗水，換取明天的舒適」
Ⅳ 本科生剛進去要從一線做起嗎
剛畢業的學生被企業稱呼為：蓄水池，一般都要在企業最低級別做起，也回就是俗稱一線，答但是如果你有一技之長，從事本專業相同的事情，就不用從一線做起了，直接進入二線！不要想著可以一步登天，一線沒什麼不好的！增加經驗，時間到了，就慢慢起來了！
Ⅵ 大學本科畢業從事一線生產工人，協議簽了 真的有點後悔了
唉，現在大學生找工作本來就是一個尷尬的問題，當一線工人對你版來說不一定是壞事，到權基層磨練一下也是一個不錯的機遇，你不要以為大學生坐辦公室的多，但在一線的也多，但你記住每個成功的人都在社會的底層呆過。好好磨練一下吧，干個兩年如沒發展也可跳槽的。等你找第二份工作時，你的閱歷就豐富了，選擇的工作崗位也會逐漸增多。
Ⅶ 本科生在鐵路局機關待遇如何
在我們單位 本科生要下到一線作業現場 和工人師傅一起作業
說白了就是把你當工人用 一些技術性的復雜的你做不來 就找些能做的活兒讓你干
鐵路是隨著鐵路線走 在基層單位 越是逢年過節 活兒越多 因為是客運高峰 最起碼鐵路基層必須保證乘客能夠安全的乘車 如果剛畢業的大學生在一線實習 那麼他就不一定有固定的休息
鐵路是國企 但是福利待遇和你想像中的國企差了很多
怎麼說呢... 反正只要你幹活 就有錢 圖個安穩 而且和那些私企什麼的比 沒有那麼大的壓力
但是畢竟是有政治氣息的國企 肯定不如私企那麼靈活 剛畢業的學生難免會有抵觸 就好像對待新聞聯播那樣...
另外這里一個蘿卜一個坑 各個崗位都有人坐鎮 可能那些新來的 覺得和電視裡面 只要拼搏就能上位的情形有出入 覺得無從下手吧。。。
福利待遇的話各個地方不一樣 得結合當地的消費水平和其他單位的情況來看 反正在我們這 待遇還算可以吧
有的本科生下了基層 覺得自己有學歷 有幹部身份 就比工人師傅高一等 放不下身架 但是在基層如果沒有師傅們點撥你 幫襯你 除非你不做技術或者不接觸現場或者背景特別硬 否則本科生就啥也不是
我也不說不清鐵路好不好 反正我在這還是挺知足的 沒有那麼大的壓力 掙得雖然不夠風光 但是夠花
有時候看著網路上面一面倒的聲討鐵路 看著也挺無奈的 鐵路基層的工人師傅們也是有老有小的 一些人在上網謾罵鐵路的時候 他們在一線辛辛苦苦的工作 被人嫌棄春運得不到解決 他們卻得為了保證那些滿足不了旅客需求的列車 能夠正常安全的運行 大年三十都得堅持在崗位的第一線 我看我師傅的夜班費每天才1塊5...春節加班是三倍吧？ 才4塊5...
一些說鐵路黑幕的人 他們可能這一輩子都沒有真真正正的去了解過鐵路...
Ⅷ 本科生就TMD不能幹一線工人了
大學生早已經是爛白菜了，只有比較挫的公司把你安排到一線才會擔心你有跑的顧慮，吊的公司么難進，尷尬的
Ⅸ 本科生畢業到一家國企但企業一直讓做一線操作工，該怎麼辦。繼續干還是辭職好一些。
從事大型國有企業HR工作8年，給點建議，是否採納看個人實際情況。
所在單位及崗位是否有發展前景，多數國有企業都會讓大學畢業生到生產一線工作，從而了解企業基本生產經驗情況，累計一定的基層工作經驗，這是常態。從自身考慮是否對自己的企業生涯發展有經驗加成及業務能力提升，當然長時間從事單一業務操作就沒什麼可考慮的，直接離職把。
行業狀況及前景，結合自己專業，了解本行業的發展前景及趨勢，從本行一家跳到另外一家，除非待遇或者崗位發展有大的提升，不然沒一點意義。
自身職業發展規劃，如果規劃在本行業發展，基層工作經驗是以後發展的基本，如果想要跨行，請抓緊。
自身需要結合行業，企業，自身及家庭綜合考慮決定，剛畢業的學生跳槽，跨行，離職等都需謹慎。
Ⅹ 大學本科畢業生在車間一線幹活的問題
應該是給少了。學歷不一樣，崗位和技能工資也不一樣吶！反正我們這是這種情況