在職本科學歷有用嗎

『壹』 在職學歷提升重要嗎

現在為什麼越來越多的人主動要求提升學歷？因為越來越多的人意識到學歷在當今社會中的重要性，沒有學歷寸步難行，找工作處處碰壁，生活各方面都有影響........那麼提升學歷具體都有什麼好處呢？

1.就業機會更大。隨著社會的發展進步，文化水平素質的不斷提高，企事業單位對人才的要求不斷提升，學歷也成了衡量人才的標准之一。一般的公司在招聘時都對學歷有硬性的要求，如果你有能力但是因為學歷不夠可能連面試的資格都沒有。就算進入小公司，學歷不高的話可能就比別人矮一截。因此，如果你想進入理想的公司，有更多好的求職機會，那就需要繼續學習，提升學歷和能力，讓自己更有競爭力。

2.升職加薪更有優勢。進入公司工作一段時間後，能力也不錯，確遲遲沒有升職加薪，那就要想想為什麼了。現在的社會人才濟濟，大部分企業在員工晉升時都會參考學歷的高低，甚至有些單位，在剛入職是就根據學歷的高低定不同的薪資。如果想要一個好的發展，那除了努力工作外，還要學習提高自己的學歷。擁有國家承認的學歷，這樣升職加薪參與競聘時，才會更有優勢。否則，哪怕你擁有高超的技能、一流的資歷及管理水平，沒有學歷進行鍍金那也是無法發展進步的。

3.提高自身素質。我們日常生活中經常被問到什麼學歷，一般閱歷高的人都會讓人感覺有文化，雖說有學歷不等於有文化，但在日常生活中，學歷的高低往往影響決定著人的第一印象，有學歷就是知識分子，沒學歷的一般就被理解為沒文化，這說明了現在社會對高學歷的認可，對知識分子的尊重。現在是知識經濟時代，大多數成功人士的學歷都是挺高的，因為學歷是學習的證明，經過學歷，能讓你不斷的積累知識，豐富自己的知識面，同事，學習能提高你的思考能力，機會都是留給有準備的人，只有不斷的學習，提高文化水平，增強競爭力，當機會來臨時，才能有十足的把握抓住。

4.優化交際圈。物以類聚，人以群分，在當今的社會，人脈是最大的財富之一。學習，提升學歷，可以提高交際圈的層次，交際圈的擴大和提升相應的機會也就更多，這是一個良性循環，所以提升學歷真的很有必要！

5.考公務員。大家都知道，公務員是鐵飯碗，而且工作穩定，待遇好，壓力小，有權利，所以很多在職人員或剛踏入社會的大學生都選擇這條路，但人事部規定，公務員崗位需要通過公務員考試，現在大多數的公務員崗位都要求本科以上學歷才有資格報考，通常只有基層和蔣庫的工作崗位留給專科一部分人。所以提升學歷，可以為自己尋求一個穩定發展機會。

6.評職稱。如今各類職稱評定幾乎都與學歷掛鉤，在評定高級職稱是，專科以下的基本上沒有機會，而現在許多的單位領導幾乎都是高級職稱的人擔任，沒有高級職稱會喪失很多當主管領導的機會，而沒有本科，又會喪失評定高級職稱的機會。

學歷雖說不會時刻有用，但是關鍵時刻沒有的話往往喪失很多好的機會，擁有高學歷，關鍵時刻才能有備無患！這就是提升學歷的意義。

『貳』 在職成人獲得本科學歷有哪些用途

有很大的用處，在以下表現出來：
一，現在很多人都會疑惑成考文憑的用處，覺得成人高考畢業證沒多大用途，當然這里很多人也泛指了一些通過自考、遠程、電大途徑拿到的學歷，其實不是的，學歷雖然不是萬能的，但是學歷卻真的可以為我們的工作，生活增加一分春色。
二，工作中：兩個各方面條件都旗鼓相當的人，在面試的時候用人單位往往會選擇高學歷的人；

三，晉升中：同一個職位符合要求的人太多太多，那麼學歷成了篩選人才的標准之一，於是一批有能力沒學歷的人被拒之門外；
四，考證時：越高級的證書考證要求就越多，有時候需要滿足工作年限，比如報考一級建造師，專科學歷工作需滿6年，本科學歷工作需滿4年，學歷更是一種節約時間成本的。

『叄』 在職人員有必要提升學歷嗎

為什麼要獲得高等學歷?獲得高學歷到底有哪些重要的意義?又花錢又花時間到底值嗎?經常有同學問起類似的問題，下面就從以下幾個主要方面來分析獲得高學歷的主要意義。
1. 在職人員提升學歷意義：找工作
每到畢業時，找工作都是畢業生本人及家長頭疼的事，工作難找，人才招聘會都擠不進去，許多單位(尤其是國家機關和事業單位)招聘都要求本科或碩士以上學歷，專科沒有應聘或考試資格，如許多學校招後勤管理人員及實驗員都要求本科，一些小學招聘老師都要求本科以上，專科學校招教師都要求碩士或博士，本科生都基本沒有機會，公務員大多也只是部分艱苦工作崗位允許專科生報考，而且工作地點基本在基層。現在的就業趨勢，平均10個招聘單位中，如果你是本科生也許 10個單位可能都會接受你，如果你是專科生也許只有3個單位可以接受你，作為專科生，就比別人少了7個發展的機會，由於學歷原因，會喪失許多理想的工作機會。當然，高學歷並不必然能事業成功，許多沒有學歷的人一樣創業很成功，但當今社會的大趨勢還是學歷越高工作機會越多、發展速度越快。
2. 在職人員提升學歷意義：工資定級
國有企業和事業單位，在人事管理上還在延續計劃經濟的做法，用人時設置門檻。在個別企業，本科以上的畢業生招進去就可以進入編制，成為正式工，高職大專生進去就是聘用工。正式工的收入要高於聘用工，本科工資比專科工資高一檔次，較規范的企業也是按學歷定工資，上崗工資本科工資比專科工資高500元以上是正常的，而且本科以上的獎金和提升機會都比專科相對多一些。
3. 在職人員提升學歷意義：職稱評定
如今各類職稱評定幾乎都與學歷掛鉤，在評定高級職稱時專科以下基本上沒有機會，而現在許多的單位的主管領導幾乎都是由高級職稱的人擔任的，沒有高級職稱會喪失許多當主管領導的機會，而沒有本科，又會喪失評高級職稱的機會。
4. 在職人員提升學歷意義：人事改革
許多單位(尤其是國家機關和事業單位)提拔幹部、競選領導基本條件都是本科以上學歷，即使自己完全可以勝任，卻沒有競選資格，機遇擺在面前卻抓不住，如大多專科學校，競聘中層領導崗位，如系主任，基本上都是要求碩士或博士，本科都沒有機會，而且不少單位如學校或法院等會規定一定年限(連一些小學都是如此)，在職人員若在規定年限拿不到本科及以上，在人事改革中會直接導致下崗，即專科以下即使找到工作，在以後的工作中可能面臨下崗失業的危險。
5. 在職人員提升學歷意義：考研
有了本科學歷，不需學位證，就可以直接報考全國統招研究生了，而專科生只能在專科畢業滿五年後以同等學力報考研究生，盡管國家規定允許專科畢業滿五年後以同等學力報考研究生，但許多大學實際上卻不願招收專科生，除了遞交證明自己同等學力水平的材料，會在許多方面設障礙，要求發表論文，加試專業課，英語達到什麼水平等，進入復試後需加試幾門專業課外，不同學校的招生簡章對同等學力考生又有不同規定，有的學校要求報考考生「在公開出版的刊物上發表過與報考專業相關的學術論文」，有的專業在復試通知書中通知考生加試口語、實驗等科目。一名不願透露姓名的重點大學研招辦老師私下表示，復試的重要作用就是把不符合學校要求而又通過初試進來了的考生剔除出去，雖然沒有明說，但大家對專科生普遍有一些偏見。
6. 在職人員提升學歷意義：考證
許多國家職業資格證都要求本科以上學歷，如現在公證員、律師、法官和檢察官的司法考試報名條件要求必須是本科以上學歷，國家承認均可，不分專業，如許多律師本科都不是學法律的，學中文的、經濟的、化工的，什麼專業都有。而如果只是專科，不管是哪個專業，也不管畢業於哪個學校，也不管個人有什麼背景關系，就永遠做不了公證員、律師、法官和檢察官了，以前靠些關系專科就可以當法官、檢察官和公證員的時代一去不復返了。
7. 成人提升學歷意義：考公務員
公務員工作穩定，待遇較高，壓力較小，又有權力，現在許多人都想做公務員，而人事部規定，公務員崗位需要通過公務員考試，現在大多數公務員崗位都要求本科以上才有資格報考，通常只有基層和艱苦的工作崗位留給專科一部分。
8. 在職人員提升學歷意義：留學
現在許多國家都承認我國的本科學歷，有了本科，就可以在國外直接報讀更高一級學歷了，不需要在國外再浪費時間，這樣會省許多費用。
9. 在職人員提升學歷意義：其他
學歷意味著機會，很淺顯的道理，你肯去努力可是別人不給你機會。高學歷可以很方便的接觸到精英階層，掌握信息的主動權，甚至知道行業的走向，可以提前判斷。不管是哪種本科，也不管是哪種專業，沒有更高一些的學歷，人生會失去許多機會。

『肆』 在職人員取得本科學歷有意義嗎

在職人員取得本科學歷可以升職加薪啊。
比如教師，你本科學歷就可以考教師資格證去教中學了。

『伍』 自考本科文憑到底有用嗎

自考本科文憑是有用的。自考文憑不僅有用，還與統招學歷文憑具有等同效力，考生獲得自內考文憑容後，可以繼續深造，參加公務員考試、考取研究生學歷、出國留學等，若是想直接求職就業，對於定職定薪等也具有效力。

自考是繼續教育中最難的高等教育，相對應的自考文憑也是含金量最高的，因此，報考自考的考生不必擔心自考文憑是否能對自身的發展起到影響力，只要放心報考，認真學習，爭取早日拿到自考文憑即可。

自考本科還可以直接參加考研，有了本科學歷，不需學位證，就可以直接報考全國統招研究生了，而專科生只能在專科畢業滿兩年後以同等學力報考研究生，盡管國家規定允許專科畢業滿兩年後以同等學力報考研究生，但許多大學實際上卻不願招收專科生，會在許多方面設障礙。

總之自學考試是目前繼續教育中含金量最高的，對於成考、函授、夜大都要高。所以在找工作的時候再非全日制本科中有優勢，有的單位會認為取得自考的競聘者更能吃苦、有毅力。自學考試如果覺得有難度可以到明世教育學習，明世教育有專業的師資團隊，並且有錄播教學，可以對老師講的每個章節回放，梳理每節課思維導圖，重點考點做到不遺漏。

『陸』 在職成人獲得本科學歷有哪些重要用途

一、從全國人才市場和用人單位得到的統計信息來看：
1、聘用標准，在管理、技專術崗位上用屬人學歷要求本科以上是聘用的學歷門檻;
2、本科學歷就業率是70%以上;
3、如今各類職稱評定幾乎都與學歷掛鉤，沒有高級職稱會喪失成為主管領導的機會，而沒有本科學歷，又很難評高級職稱。
二、從國家機關和企事業單位來看：
1、基本都是按照學歷定工資，本科工資比專科工資高一檔次，較規范的企業也是按學歷定工資，薪酬收入差別很大。
2、國家職業資格證書的考取都要求本科以上學歷，如：公證員、律師、法官和檢察官。
3、人事部規定，公務員崗位需要通過公務員考試，現在大多數公務員崗位都要求本科以上學歷才有資格報考。

『柒』 在職人員有必要學歷提升嗎

有必要，學歷越高可以獲得的機會越多，對生活和工作的幫助也越大。
成人高考取得的學歷可以用來升職加薪。一到單位晉升職稱的關鍵時期，學歷的重要性就凸顯出來了，因為單位晉升職稱時學歷是基礎或者重要的參考之一，如果學歷不達標就沒有晉升職稱的機會或者被別人輕易的比下去，所以在職人員通過成人教育來提升學歷還是很有必要的。

成人高考取得的學歷可以用來考取職業資格證書。以教師資格證為例，除了幼兒園教師資格證最低要求師范類中專畢業以外，小學教師資格證要求報考人員至少具有大專學歷，初中、高中和中專畢業證要求報考人員具有大學本科及以上學歷。除此之外，報考建造師證書、注冊會計師等證書也都是需要大專及以上學歷的。

成人高考取得的學歷可以用來享受落戶、個稅減免等政策的優惠。部分地區要求大專或本科等學歷可以申請落戶，沒有大專及以上學歷，落戶要求比較嚴格，此外在職人員報名成人高考，每個月還可以申請400元的個稅減免政策，都是很不錯的。

要提升學歷可以選擇優課大學，優課大學提供包含自學考試、成人高考、網路教育、開放教育等多種學歷提升方式。優課根據大數據分析系統，及時跟進教師教學狀態，對教師教學、教研、答疑等環節進行數據評估，指導教師改進教學，提升課程通過率，提升學生滿意度。

『捌』 在職本科學歷被認可嗎

當然 只要是國家承認的學歷 在社會上都是被認可的。只是有些用人單位可能要求只找統招，不過不管是成教 電大 還是自考，考公務員 考職稱 升遷都是沒有任何問題的，希望能幫到你，如果有時間可以花時間去提升一下。

『玖』 上海交通大學在職本科學歷有用嗎

在職本來科國家是認可的，學信源網可以查詢真偽。這種學歷雖然是混混的，但是用處還是挺多，比如可以用來考研、考編、評職稱、考其它資格證書等。在公司入職的時候大公司是認可的，特別國企，能加工資，一些小企業因為有些人比較無知，所以會有偏見，會出現不認可的情況，理由是「混來的學歷」。所以具體有沒有用還要看你用來干什麼。總體來看，這種學歷有好過無。

『拾』 在職人員自考本科有多大作用

1、消除職場危機

目前一般單位的人事制度不斷改革，工資和崗位定級學歷是硬性條件，如果周圍同事只有你是中專、高中學歷，那麼消除危機的方式——參加成人高考，提高自身學歷素質水平。

2、實現個人興趣的舞台

本身已有學歷的學生，再修一門自己感興趣的專業，圓一個遺憾。比如電腦專業的又返校學習工商管理。學外語的又修一門會計專業，學文科的又學藝術設計等等。

3、學歷是求職的「敲門磚」

當今社會學歷仍然是企業選材的重要標准，它反映了一個人的層次和高度，沒有一個較高的學歷，你再強的能力也往往不被人所發現。

學習方式：

一、自考

自考是個人自學和國家考試相結合的高等教育形式，自考是「寬進嚴出」，考生參加國家考試機構統一組織的單科考試，合格一門，發一門的合格證書，所有科目合格後，方可申請畢業。

二、成人高考

成考大家應該是比較熟悉的，成考入學考試「嚴進寬出」，入學考試3門，專升本是英語、政治和你報考專業的相關科目，高起專是語數外，試題難度不大，只要花心思復習，考過不是難事。其次成考錄取分數線也不高，而且超過25周歲或者部分地區的少數民族還可以加20分。

三、網路教育

網路教育是指使用電視及互聯網等傳播媒體的教學模式，網路教育入學考試也很簡單，是各高校自主招生，自主出題考試，高校會根據自己的培養要求和教學情況安排入學考試。另外，符合相關規定，還可以免試入學。