專科工商管理干什麼工作

『壹』 工商管理的專科好找工作嗎

浪漫手牽手，你好：
我也是一名工商管理的專科生，我因為有了切身經歷，所以下面是回我的感悟：答
首先，我們要給工商管理一個定位。工商管理是一門博大精深的課程，學的人很多，但學得精的人寥寥無幾。正因為它深奧，所以只有把他學出個所以然才能發揮出價值，走馬觀花，浮光掠影是不行的。
其次，我們回顧一下它的課程設置。工商管理專業的課程有很大的覆蓋性和包容性，涉獵的面很廣，所以不能指定它的准確方向。
最後，我有點建議：工商管理專業的學生如果不能把工商管理碩士或MBA讀出來，那麼工商管理這一專業就沒有太多的用武之地。我可以這么說：一位工商管理專科或本科畢業的學生僅憑一張工商管理文憑，大多是從事營銷工作，幫公司做做業務，跑跑單子什麼的。不可能去做管理工作，因為一沒管理經驗，二沒管理方面的研究和創新。
所以，為了把我們的工商管理專業讀深是關鍵。我最後建議您最好能把工商管理碩士讀出來，再去工作個兩三年，它的後勁就可以見到了！！！！！！！！

『貳』 工商管理專業可以從事什麼工作

根據不同專業的培養方向的不同，工商管理各個專業的畢業生的就業取向差別還是非常明顯的。大致說來，工商管理畢業生主要有以下幾個就業選擇： （一）市場營銷類崗位 市場營銷崗位市場需求量大，入行要求低，高端營銷崗位收入豐厚使得無數求職者紛紛加入市場營銷崗位的角逐。現代商業社會經營與銷售的好壞，在相當大的程度上決定了企業的興衰。發展中的中國更需要有專門商品知識的營銷人員。 相對於其他專業的從業人員來說，獨之秀職業顧問指出，工商管理的畢業生在與市場營銷相關的市場管理和項目策劃領域更能有出色的表現。行業競爭加劇對銷售人員的專業素質和專業技能要求越來越高。獨之秀職業顧問建議畢業生和准畢業生們不妨根據自身的職業定位和興趣愛好，選擇某一行業的某家領軍公司切入，深入研究該行業的銷售模式、銷售渠道以及經典的營銷案例等，有目的地培養個人的心理承受能力，人際溝通能力。 （二）物流管理類崗位 物流，繼物資資源、人力資源之後，素有有「第三個利潤源」之稱。物流的職能是將產品由其生產地轉到消費地，從而創造地點效用。物流管理的好壞直接影響到企業的產品、服務質量和企業經濟效益。企業對壓縮物流成本的訴求已經轉化成對物流管理人才的需求，物流管理人才被列為12類緊缺人才之一，市場需求量超過600萬。物流管理又分為企業內部物流管理和第三方物流公司物流管理兩類。這是個比較注重管理經驗的崗位，一般新人的待遇根據所服務的行業的不同而存在比較大的差異，但是高級的物流操作管理人員的薪酬水平明顯高於其他一般的管理崗位，年薪可達到10到20萬之間。 物流管理崗位的特殊性要求從業人員具備一定的物流、法律、國際貿易等方面的專業知識，對外語的要求也比較高。獨之秀職業顧問建議學有餘力的准畢業還可以適當的參加一下全國報關員、跟單員資格認證，有利於熟悉物流操作流程和提高物流規劃意識 。此外，主要從事企業、文化、體育交流活動的策劃項目管理師，幫助企業和個人進行管理咨詢、戰略規劃管理咨詢師等其他工作崗位也是工商管理畢業生不錯的就業選擇。 與其他學科專業相比，工商管理畢業生中出國和考研的比例並不高。一方面，管理類專業在發達國家也很熱門，留給外國留學生的空位相對較少，因而導致工商管理類專業的畢業生出國深造受阻。另一方面，由於專業限制，一般學校的MBA要求申請人必須具備幾年以上的管理經驗才能報考，而一般院校開設的MBA進修課程收費又比較高，這也是畢業選擇先就業的主要原因。 （三）一般傳統管理類崗位 由於專業性不太強，在人才市場上，沒有經驗或經驗不足的工商管理類畢業生應聘一般傳統管理類崗位將收到有技術背景並有一定管理經驗的其他專業畢業生的有力沖擊。課堂上講授的理論一般比較抽象，必須結合工作實際才能發揮應有的功效。業一般會安排管理專業的新員工下基層接受相應的鍛煉，以積累進入管理層所需的經驗。這是一個過渡時期，相應的薪酬標准也很低，民營企業的新人月收入一般在1500元以下徘徊，外資企業開出的薪酬標准也不會超過3000元。這樣的現實可能與許多畢業生的職業期望值存在巨大的落差。不少畢業生由於無法接受而選擇離開。 管理是一門「人」學問，只有與實踐相結合才能發揮其應有的作用。獨之秀職業顧問建議准畢業生們要做好轉變角色定位的心理准備，切勿好高騖遠而落的一事無成。利用課余時間去企業參加實習增加工作經驗是不錯的職業鋪墊，准畢業生們接觸基層有助於更加客觀全面的了解企業的組織架構、運營模式。還能在日常工作中率先建立起個人的社會關系網路為未來做好充分的准備。這一切，對於一個年輕管理者的成長來說是非常有利的，能越快融入社會適應工作的人就越有希望獲得成功。 （四）人力資源管理類崗位 目前，國內大學沒有專門開設人力資源管理專業，而工商管理的設置了一門專業課。但是，今年來，國內企業對於人力資源管理人員的需求持續走高，他們在企業外部戰略和內部建設中發揮了巨大的作用。一般大中型企業在企業內部都設立有人力資源部，主管企業招聘，員工培訓，績效考核，人事調度等相關事宜。人力資源管理崗位的薪酬相對較高，在東部沿海發達地區，規模較大的企業的人力資源部新員工一般每月可以拿到3000以上，資深的人力資源管理經理月收入則大致在1萬至2萬上浮動。人力資源管理崗位的高級管理人員比一般管理人員更容易成長為職業經理人，步入高職高薪的金領行列。

『叄』 工商管理專業可以做什麼工作

現在跨專業找工作的人員其實挺多的，主要是看你自己想去做什麼工作。一旦你到了一個工作崗位上之後有人帶你自然而然就會了。

『肆』 工商管理大專專業可以從事什麼工作

首先，工商管理這個專業本身是挺不錯的，在思維上或視野上，會讓你比學單一的技術要開闊與靈活的多，但是由於這個專業學的東西太多，財務、人力資源、企業管理、貿易、甚至法律，都涉及到了，也就難免只學皮毛，我這四年是混過來的，

『伍』 專科的工商管理是學什麼的畢業後將從事什麼工作

1、樓主,畢業後工作的去向是不一定的``英語一定要學好`對你以後工作的幫助很大,你是學工商管理的.就是搞管理這塊,不過象現在的大學生剛畢業都是從基層做起,`有了一定的社會和工作經驗.還有對公司的了解`那樣你的上司就會慢慢的提拔你上去的``做什麼工作都是一樣的看你自己有沒有興趣去做,你自己喜歡做什麼,往往在大學學的專業在畢業後不一定就做那個專業的工作,現在的關鍵不是你學什麼專業,而是你畢業後從事什麼樣的工作!很多學工商管理的畢業了從事其他的工作.
當然也有好大一部分畢業生,畢業後從事的事業單位管理這一塊.
2、大多都是看你實踐中的經驗``我是剛今年畢業的`學的是電子商務這一塊`但是我現在從事的卻是報關員這塊的工作``學校的東西除專業性比較強的幾們功課外其他的都是無用之地..努力吧帥哥`早點出去實習下對你有好處的!!!!!!!!

『陸』 工商管理專業適合做什麼工作

時下，各類大中專院校的招聘會，各個城市的畢業生雙選會正在如火如荼地舉行。9點開始的招聘會，7點半會場外已經人滿為患。 還有一個令人擔憂的難題就是，我國高校畢業生待業率已達到15%左右，遠高於社會平均失業率。中國青少年研究中心10月21日發布 《中國青年權益狀況報告》預測，目前青年人口性別結構不平衡的狀況在今後10年中將有加重的趨勢。 就業形勢越發嚴峻。 2009就業形勢總體嚴峻 今年的招聘會受金融海嘯來襲，一些大型企業取消校園招聘計劃的信息出現在多家學校的就業指導網站上……中山大學就業指導中心黃老師介紹，今年就業壓力增大，來校招聘的中小企業大減，金融經濟類受影響較大，證券公司僅一家來校。2009年加入求職大軍的畢業生人數激增至近600萬，人數增加職位減少，畢業生找工作難上加難。 10月20日，中華英才網發布的研究報告顯示，與金融風暴關聯最大的金融行業社會招聘職位中，投資銀行業務、融資項目管理以及國際結算、外匯交易等職位需求較往月大量減少，而客戶經理、風險管理、稽核、法律等職位需求小幅增加。另外，受全球金融風暴影響，以前一直對人才需求量較大的房產、外貿和機械製造三大行業，招聘量大幅縮水。 「金融外貿等行業，一直是應屆畢業生喜歡選擇的行業，也是招聘工作的大頭。」揚大管理專業學生會萬主席介紹說，「應屆畢業生絕大部分沒有工作經驗，一般應聘的是管理培訓生等儲備人才。全球性的金融風暴，讓國內很多公司都受到影響，削減最多的職位也就是大學生剛剛畢業能從事的一類。」據介紹，近年來大舉招聘的各類知名企業，因受金融風暴影響，近日不少已取消了全國校園招聘計劃。 2009工商管理專業方向就業分析 雖然目前受影響最大的是金融、外貿等行業，但全球的金融危機還是波及了世界整個產業鏈。對工商管理專業的就業也造成了很大影響。在如今的形勢下，工商管理專業的學子應該怎樣去擇業呢？ 我們知道，工商管理專業雖然就業范圍較泛，但還是主要集中在市場營銷類崗位、物流管理類崗位、一般傳統管理類崗位、人力資源管理類崗位等。 在以上的四大類崗位中，市場營銷類、一般傳統管理類崗位就業人數最多。 市場營銷類崗位 市場營銷類，在任何一個企業都必不可少的。企業在此崗位招聘的人數是比較多的，因為產品或服務要營銷出去才能獲利，企業才能生存並發展。在以往，企業的此部分員工很大一部分都是招聘的應屆畢業生。應屆畢業生有其自身的優勢，才畢業，精力旺盛，可塑性高，對報酬眼球不是很嚴，再加上企業對營銷類實行彈性薪酬制度，你給企業獲利越多，你自己收入就越豐厚。一般在前三個月，少數為企業獲利少的員工就自動離職了，剩下的就轉為企業營銷骨幹。這時企業繼續在社會招聘此崗位，為的是優勝劣汰。但在2008年底，很多企業國際業務市場受到很大沖擊，業務由出口轉內銷。雖然很多企業在此崗位招聘人數不再是「若干」，但此崗位不得不招，因為產品出來就的賣出去，不然企業就只能倒閉。據調查。2008年很多企業對此崗位都要求一定的工作經驗，因為企業沒有更多的培訓預算，當然，注重長遠發展的企業化除外。注重長遠發展的企業，還是很歡迎優秀的應屆畢業生。如果你有這方面的特長，並且願意在這方面發展的學子，可以關注一下此類崗為。在嚴峻的形勢下，若找准市場入口，你的報酬一定不低。 一般傳統管理類崗位 一般傳統管理類崗位，由於專業性不太強，在人才市場上，沒有經驗或經驗不足的工商管理類畢業生應聘一般傳統管理類崗位將收到有技術背景並有一定管理經驗的其他專業畢業生的有力沖擊。課堂上講授的理論一般比較抽象，必須結合工作實際才能發揮應有的功效。業一般會安排管理專業的新員工下基層接受相應的鍛煉，以積累進入管理層所需的經驗。據2008年底形勢，多數企業在裁員應對難關，招聘此類人才的企業不多，若你沒有亮點，建議放棄此類崗位。 物流管理類崗位 物流管理類崗位，物資資源、人力資源之後，素有有「第三個利潤源」之稱。物流的職能是將產品由其生產地轉到消費地，從而創造地點效用。物流管理的好壞直接影響到企業的產品、服務質量和企業經濟效益。企業對壓縮物流成本的訴求已經轉化成對物流管理人才的需求，物流管理人才被列為12類緊缺人才之一。名列2010年後十大熱門職業之一。據市場調查顯示，物流師現在1年就能掙10萬。物流人才的需求量為600餘萬人。相關統計顯示，目前物流從業人員當中擁有大學學歷以上的僅佔21%。許多物流部門的管理人員是半路出家，很少受過專業的培訓。據相關人士透露，殼牌在國內招聘的應屆大學生目前的薪金是每月6000元到8000元，在一年之後還會由相當大的提升空間。「現在一年就能掙個7萬元至10萬元，估計4年之後只會多不會少，因為能源越來越緊俏。」該人士表示。預在此類行業發展的學子要好好主意。雖然2008年受金融危機的影響，出口暫時受阻，但這個過渡期只有一到兩年。再加上近期國務院對基建的上千億投資，加大沿海港口建設，此類人才受影響不是很大，當然，若你對此方面的專業知識不突出，求職還是會受阻的。記住，現在若有意願在此崗位就業的，一定抓緊時間考此方面的有關證書。 http://www.mbaun.net/Html/BA/guide/83164.html

『柒』 工商管理專業出來以後能幹什麼工作

1、企業財務會計各大企業的財務部門都需要會計這個專業崗位，而工商管理專業很多都會考會計證、注會證等。主要從事財務部門所有業務賬務處理(帳表登記、月度報表、季度、半年度、年度決算報告填寫製作、季度、半年度、年度財務報告等)，管理費用預算等。

2、銀行職員工商管理企業的學生要進入商業銀行可以通過校招和社招兩種途徑，但是校招進去的幾率更大，社招的要求很高。校招也是要通過考試的。競爭十分激烈。主要從事櫃台，大堂助理，銀行管培生等職位。

3、企業銷售崗位各類企業的銷售崗位有稱作商務專員、銷售代表 、客戶經理等，從事對接客戶資源銷售拓展工作。主要從事拓展客戶(電話、邀約拜訪、網路推廣)、對接客戶完成訂單、維護客戶關系等。

4、行政不少工商管理專業畢業後進入企業行政部門，如企業行政、人力資源、市場等。由於工商管理和這些有些沾邊，選擇行政(公司大小事務、設備管理、日常監管、文件檔案整理等)、人力(招聘、績效考核、薪酬福利管理、激勵、培訓等)及市場(品牌傳播、市場策劃及執行、媒介溝通等)工作也比較得心應手。

5、企業管理

各類工商企業、銀行、證券公司等金融機構，會計事務所等中介機構，已經征服經濟管理部門。從事管理已經教學、科研方面的工作。

6、會計小額

主要導企事業單位及政府部門從事會計實務以及教學、科研方面的工作。

7、財務管理

在高等院校和科研機構從事學術研究，在工商企業、金融機構、政府與事業單位、中介機構從事財務管理、咨詢服務及其他相關經濟管理工作。

8、事業單位很多學習工商管理的人也會選擇考事業單位，尋求穩定的工作機會。每年企事業單位要求工商管理的崗位也很多，但是考的人也非常多。主要從事各行業的崗位，通過考公務員、考職稱、熬年頭獲得更好的發展。

『捌』 我大專學的是工商管理，請問可以從事什麼工作

開始由基層做吧~~~

沒有人招聘頂頭上司~~

最後說下 推薦你做經理助理