工商管理本科畢業論文提綱
㈠ 工商管理專業的畢業論文應該怎樣寫
工商管理畢業論文是工商管理專業本科教學計劃中的一個重要組成部分,畢業論文的撰寫、監督、指導、答辯和鑒定管理等工作是培養學生綜合素質的一個極其重要的教學環節,它是檢測一名本科畢業生運用所學專業知識發現問題、分析問題、解決問題的一項重要指標。醫葯院校工商管理專業培養既具備基本的醫葯學知識,又具備經濟學及企業管理的系統理論,能在中葯企業和事業單位從事管理工作的高級工商管理人才。該專業既具有工商管理專業的共性,同時,又具有醫葯行業的行業特性,是工商管理與醫葯學的交叉學科。 本文針對醫葯院校工商管理專業的特點,提出工商管理畢業論文的撰寫特點和要求、具體的選題原則以及結構布局,期望對醫葯院校工商管理專業學生撰寫工商管理畢業論文有一定的指導作用。(除醫葯行業的選題特點外,本文也適用於其他要撰寫工商管理畢業論文學生的需要。) 1 工商管理畢業論文撰寫的特點與要求 1.1 工商管理畢業論文——學術性 本科畢業論文雖然對學術性的要求不如研究生那麼高, 但也要求有一定的學術性。畢業論文不同於調查報告、工作報告等其他應用性的論文,其學術性主要體現在要求論文努力揭示研究對象的本質及其規律,並對作者的發明、發現進行科學的表述。學生應在本科所學的基本理論和專業知識之上,使畢業論文的立論和論證能夠盡量觸及事物內部較深的層次,盡量揭示出事物的本質及其規律性。比如,針對工商管理畢業論文選題《試論醫葯企業文化建設的戰略意義》、《中國葯事管理體制的研究》、《現代醫葯企業經營思想淺析》等內容,工商管理畢業論文的論點及論證就不能僅僅停留在對醫葯行業具體現象的簡單描述,而是要深入分析為什麼會出現這些現象,如何解決,否則,這篇論文便毫無學術性可言,也就達不到本科畢業論文的要求。 1.2 工商管理畢業論文——實踐性 工商管理專業是一門實踐性很強的學科,它既有理論性,又有實踐性,工商管理畢業論文更是建立在充分的調研基礎之上, 比如, 對於《OTC 市場的營銷策略》、《醫葯市場消費者行為分析》、《醫葯廣告策略》、《醫葯營銷渠道的管理》等工商管理畢業論文選題,要做到從實踐中來,到理論中去,再用於指導實踐。一篇好的工商管理畢業論文是理論與實踐相結合原則的最好體現。沒有實踐的理論是空談,沒有理論指導的實踐只能是低水平的重復,只有在理論指導下的實踐才是有血有肉的,生動而豐富的。 1.3 工商管理畢業論文——創新性 一篇好的工商管理畢業論文應當體現學生自己的新思想、新觀點、新見解,只有這樣,才能算是「你」的論文。這同時也是對學生平時所學的工商管理理論的一種檢驗,只有對理論有了本質的認識,對問題有了根本性的把握,你才會有自己的立場與觀點,畢業論文才會顯得有個性。創新性是工商管理畢業論文的真正價值所在,是論文的生命力所在。一篇具有原創性的畢業論文是最有價值的,一定要避免簡單的重復。 2 工商管理畢業論文的選題原則 2.1 工商管理畢業論文選題——大小適宜 理論性或現實性太強的大題目,可能會受到學術界的普遍關注,但一般來說,不適於本科畢業論文。因為,本科生經過四年的專業學習和初步的科研訓練,只能說初步地掌握了所學專業的基本理論。畢業論文是他們第一次系統地從理論高度分析、解決實際問題,如果題目過大,不易分析得深入透徹,難免失之寬泛。同時,因為題目涉及面廣,搜集材料過多,問題復雜,千頭萬緒,容易使論文顯得零亂,不得要領。此外,選題過大,容易大而空,不能切實提出和解決理論和現實中的一些新問題,而只能泛泛而論。所以,畢業論文選題力戒太寬泛,太空廓。反之,若論題選得過小,輕而易舉,不費力氣,三言兩語,應付了事,就會欠缺學術性,對自己的學習也不會有幫助。 因此, 工商管理畢業論文選題原則就是應該選擇一個適中的,既是自己可能寫好的,而又需要經過一番努力才能寫好的的內容。 2.2 工商管理畢業論文選題——量力而行 工商管理畢業論文選題要防止盲目性。克服盲目性,要考慮兩點:一是必要性,二是可能性。所謂必要性就是你確定的畢業論文題目有沒有研究的價值或意義。而所謂可能性,就是要充分估計主客觀條件,量力而行。 好題目未必每個人都能寫出好論文,原因就在於每個人的主客觀條件存在差異。個人的興趣愛好、知識結構、獨立研究能力、對所選題目的熟悉程度等等,是主觀條件。而資料來源、圖書設備、所選論題的研究現狀等等,是客觀條件。在寫畢業論文時,這兩方面的因素要認真分析一下,量力而行,量體裁衣。 量力而行,就是選擇大小適宜,自己把握得了,材料比較豐富且易於收集的題目;量體裁衣就是選擇自己學有所得,學有所長,自己感興趣的題目。 2.3 工商管理畢業論文選題——現實性強 工商管理專業屬於社會科學,實踐性強,工商管理畢業論文如果是分析、解決現實生活中的熱點、難點、焦點問題,就容易出新,其研究成果也更容易服務於現實工作。 對於本科生來說,要求他們通過學術研究,解決理論上、學術上某個重要問題,在學術上、理論上有所創新,有所突破,是比較困難的。鑒於本科生的知識結構、理論素質和專業積累程度,選做學術性較強的論題,多為綜合前人舊說。而結合實際選題,用已學過的理論知識分析解決現實社會問題,則針對性強,材料豐富,也容易寫出水平和特色。醫葯院校工商管理專業可以選擇有關當前醫葯企業改革、國家醫葯行業政策對企業管理的影響等具有較強實踐性的研究題目,具體比如:醫葯企業集團組建過程中內部資源的整合、集團內部轉移價格的制定、醫葯連鎖零售系統的信息化建設、醫葯企業葯品質量管理規范體系的建設等等,這些企業管理中的實際問題都是很好的選題。針對這些選題,在進行實踐調研的基礎之上,運用工商管理的基本理論,提出具體的改進對策,則會使工商管理畢業論文既具有較強的現實性,又具有一定的學術水平。 3 工商管理畢業論文的結構布局 篇章結構在畢業論文的寫作中佔有重要的地位。一篇好的工商管理畢業論文,從結構方面講,應該思路清楚、布局合理、結構緊湊。工商管理畢業論文屬於議論文體。一般來說,一篇議論文,不論具體寫法如何,它的布局謀篇總離不開這樣的邏輯結構: 提出問題——分析問題——解決問題。這種三段式的邏輯結構也就是學術論文的基本構成原則,對畢業論文的寫作具有較普遍的指導意義,而且也比較易於學習和模仿。 為了說明中心論點的需要,議論文的結構形式有所謂「總分式」、「並列式」和「遞進式」之分。但不論哪種結構形式,從論文的表現形式上來看,不外乎緒論——本論——結論幾部分,因此,緒論——本論——結論是畢業論文格式的基本型。 3.1 工商管理畢業論文——緒論 它是工商管理畢業論文的開頭部分,包括這樣幾項內容:說明畢業論文寫作的目的、意義,對所研究方向的認識,提出具體研究問題。 3.2 工商管理畢業論文——本論 它是工商管理畢業論文的主體,是畢業論文中最重要的部分,整個論證過程在此展開。本論一般包括:根據中心論點的需要,確定分論點並安排好論文層次、段落;提出分論點,並展開論述。 3.3 工商管理畢業論文——結論 它是工商管理畢業論文的結尾,主要可寫三部分內容:提出或強調得出的結論;對論題研究未來發展趨勢的展望;有關問題的簡要說明。 當然,文無定式,如果把論文篇章結構的構成原則、論文的基本型當成刻板的公式,就會陷入形式主義。只要我們在寫作時牢牢把握住論文主題,一切論述都為論文主旨服務,依據客觀事物的內在聯系,逐層遞進揭示問題的本質,以方便讀者理解的標准安排論文布局結構,就一定能寫出結構完整、富有邏輯性的工商管理畢業論文。
㈡ 工商管理本科畢業論文現代企業如何實現開源節流論文提綱
論文提綱寫作,需要查找知網的資料
根據前人的研究進行整理自己的思路
畢業論文寫作查閱如何寫論文的
㈢ 求工商管理本科論文提綱
工商管理專業(本科)畢業論文選題 (供參考) 1.論企業核心競爭力 2.現代管理理論熱點研究: 學習型組織問題 企業團隊管理 企業家與職業經理人問題 項目管理企業聯盟 3.消費行為研究 4.激勵理論的應用與研究 5.組織發展與變革 6.企業文化模式研究 7.企業協同效應研究 8.品牌延伸問題研究 9.大企業組織流程化設計 10.跨國經營價值鏈設計 11.產業鏈上的價值鏈分析 12.企業競爭力問題研究 13.網路經濟對現代企業的影響 14.論企業戰略聯盟 15.人力資源資本化 人力資源管理的新要求 16.西部大開發問題研究 17.企業的跨文化管理 18.虛擬企業 19.企業應如何應對入世的機遇和挑戰 選個題目,我給提綱.
㈣ 求份工商管理本科畢業論文題綱,老師催著要了,沒寫過完全沒思路很茫然
詳細提綱,是把論文的主要論點和展開部分較為詳細地列出來。如果在寫作之前准備了詳細提綱,那麼,執筆時就能更順利。下面仍以《關於培育和完善建築勞動力市場的思考》為例,介紹詳細提綱的寫法:
上面所說的簡單提綱和詳細提綱都是論文的骨架和要點,選擇哪一種,要根據作者的需要。如果考慮周到,調查詳細
㈤ 工商管理論文,求教畢業論文提綱格式
電大專科社會調查實施細則
社會調查是教學計劃中所規定的一個重要的教學環節,是集中實踐環節中的重要組成。它要求學員用所學的知識分析和解決實際問題。社會調查既可以鍛煉學員的應用能力,又可以為學員撰寫畢業論文准備第一手真實的素材。因此,社會調查是完成整個專業學習的必不可少的一個重要環節。
根據教學計劃的安排,本學期2005秋專科會計學、工商管理、英語(商務)專業均實施社會調查。社會調查佔3學分。要求學員必須認真、深入、細致地進行社會調查,在收集真實、准確的材料和數據後,每個學員撰寫一份調查報告。為了更好地完成這一教學任務,提出以下具體要求。
一、社會調查的實施步驟
根據調查活動時間的推移和任務的不同,可以將社會調查過程大體分為四個階段:
准備階段、調查階段、研究階段、總結階段。
(一)准備階段
准備階段是整個社會調查的起始階段,准備階段的主要任務是:確定調查任務;設計
調查方案。
1、選題
要求結合本專業或從事的工作進行選題。選題原則:A、具有實踐價值 B、具體明確 C、現實可行性 D、創造性
2、制定調查方案
社會調查方案一般包括如下內容:
其一,調查題目:
調查題目反映的是所選擇的研究課題。要求盡量簡明、集中、具體,可以採取陳述式、提問式、主副標題式。
其二,調查目標:
調查目標是調查題目的核心,反映了該調查要驗證什麼樣的研究假設,或者擬發現什麼樣的問題、擬解決什麼問題、擬起到什麼樣的社會作用。
其三,調查對象:
調查對象反映的是對什麼地區、或者對哪些單位的哪些方面、或對哪些人群等進行的調查。選擇調查對象應該有利於達到調查目的,應該盡量進行實地調查,應該有利於節約人力、時間、財力。
其四,調查內容:
反映調查者想具體調查哪些方面的問題,想搜集哪些方面的資料和指標。
其五,調查方法:
調查方法主要反映資料搜集和分析整理的方法。
社會調查主要採用的調查方法有:文獻資料法、問卷法、訪談法、觀察法。許多研究課題往往是多種調查方法的復合使用。
(二)調查階段
調查階段是社會調查方案的執行階段,其主要任務是根據調查方案中確定的調查方法,以及調查內容設計的具體要求,進入調查現場搜集各方面的資料。
(三) 研究階段
在實地調查結束之後,就需要對新收集的資料進行整理和分析,此時調查就進入了研究階段。其主要任務是:鑒別整理資料,進行統計分析和開展理論研究。
(四)總結階段
總結階段的主要任務是:撰寫調查報告、總結調查工作和評估調查結果。
二、調查報告的撰寫要求
調查報告是對社會上的某一事件或某一問題作專門的調查後,運用所學的知識,將調查材料和結論寫成書面報告的一種事務文。一份成功的調查報告,往往會告訴人們某一事物產生的背景、發展的過程、有哪些矛盾、如何解決矛盾、各種人的反映、它在社會上的影響等。調查報告應該具有下面的特性;
1、調查性。沒有調查就沒有調查報告,進行深入細致的調查是寫好調查報告的基本條
件。
2、社會性。調查報告的內容具有較強的社會性。所謂社會性即普通意義或能引起廣泛
關注。
3、材料性。調查報告是材料性的文章,調查報告通過大量數據和具體材料反映出社會
普遍關注的問題,引起有關部門的注意。材料性是調查報告的價值所在。
4、平實性。調查報告的平實性體現在內容的真實可信上,絕不允許弄虛作假。調查報
告應以平實的語言陳述材料,不誇張(不捏造、篡改數據和事實)、不修飾、不片面追求
文采,力求准確、明快、簡潔。
5、新穎性。通過調查,力求發現新問題,找出新規律,提出新策略
6、規范性。(1)寫作格式要規范(2)內容結構要合理(3)論點要明確(4)論據要
充分(5)論證方法要科學(6)結論要求客觀。
三、調查報告的結構要求
一般說來,社會調查報告的結構包括下面幾部分:
(一)標題 根據選題內容確定標題。調查報告有單標題和雙標題之分,標題要醒目、突出、有新意。
(二)前言
前言部分要使讀者一目瞭然,有個總的印象,這樣便於把握全文的中心。
前言的形式多種多樣。可以說明情況,直接說明調查的地點、時間、對象、方式,以表明內容的由來,增加調查報告的可信度;可以突出成績,擺出成績吸引讀者,這是總結經驗的調查報告常用的方法;可以提出問題,把要提示的問題直接提出來,以引起讀者的興趣;也可以把突出成績法和提出問題法結合起來,先擺成績,然後用提問的方式引出下文。
(三)主體
主體是調查報告的主要部分,它或者對前言提出的新經驗、新做法進行具體的闡述和說明,或者對前言提出的問題予以解答。
這一部分,要求結構合理,條理清楚。可以像寫總結那樣,按一定結構用列小標題的方法分為幾部分。
1、典型經驗或社會情況的調查報告,內容比較全面、廣泛,篇幅較長,多採用並列式結構。
2、新生事物、先進人物的調查報告,要反映出事物發展的過程和人物成長的過程,說明它的意義作用,多採用遞進式結構。
3、揭露問題的調查報告,既要如實反映問題的來龍去脈,又要分析問題的性質、原因、危害及指出解決問題的途徑等,宜採用混合式結構。
(四)結尾
結尾部分是否寫,如何寫,要根據內容表達的需要。總的要求是結尾有力,有話則長,無話則短,意盡言止。現在大多數調查報告採用自然結尾,話已說完,全文隨之結束,不再另加一條尾巴。
至於另寫的結尾,或者是總結全文,強調事物規律性,起到深化主題、加深理解的作用;或者是指出努力方向,鼓舞鬥志,激發人們進一步探索;或者是補充說明某些情況問題,以引起人們的注意。
四、調查報告字數要求:不少於2500字。
五、調查報告寫作進度要求
時 間
內容及要求
第二至第三周
(9.1—9.14)
1、確定題目、制定調查方案。
2、搜集資料:圍繞所選題目,有目的地進行社會調查,廣泛地搜集資料,獲得第一手材料。
3、選定材料。
4、擬定寫作提綱。
第四至第七周
(9.15—10.12)
撰寫初稿。
第八至第九周
(10.13—10.26)
指導教師(班主任)批閱初稿。
第十至第十一周
(10.27—11.9)
學員根據教師指導(班主任)意見對初稿進行反復推敲、修改,最後定稿並抄正,交學校評審。
註:調查報告不能按時完成或評審不及格的,一律安排於下一學期重做,畢業論文也將
順延一個學期進行。
六、調查報告的列印格式要求
調查報告用A4紙列印,左側裝訂,按照「封面——正文——後附表頁」的順序裝訂。
(1)封面。使用省電大統一印製的封面。用鋼筆或簽字筆填寫,字體要端正。
(2)標題:為黑體3號字加粗,上下各空一行居中。
(3)正文:正文(前言、主體、結尾)為宋體小4號字,行距取1.5倍。正文每段起首空兩格,回行頂格。正文內容中各標題字體加粗。
(4)頁碼及邊距
頁碼居中於頁面底端,為連續頁碼。邊距取A4紙默認值,即上下2.54厘米,左右3.17厘米。
新會電視大學教務處
2008年9月
㈥ 工商管理好寫的論文題目有哪些
你看寫選題的要求和內容,下面我也給你提供一些選題,你參考下吧
工商管理畢業論文選題參考
一、畢業論文選題的重要意義
第一、選題是撰寫畢業論文的第一步,它實際上是確定「寫什麼」的問題,也就是確定論文論述的方向。如果「寫什麼」都不明確,「怎麼寫」根本無從談起,因此畢業論文的順利完成離不開合適的論文選題。
第二、畢業論文的寫作一方面是對這幾年所學知識的一次全面檢驗,同時也是對同學們思考問題的廣度和深度的全面考察。因此,畢業論文的選題非常重要,既要考慮論文涉及的層面,又要考慮它的社會價值。
二、畢業論文選題的原則 (一)專業性原則
畢業論文選題必須緊密結合自己所學的專業,從那些學過的課程內容中選擇值得研究或探討的學術問題,不能超出這個范圍,否則達不到運用所學理論知識來解決實際問題的教學目的。我們學的是工商管理專業,選題當然不能脫離這個大范疇,而且在限定的小范圍內,也不能脫離工商管理、企業經營去談公共事業管理或金融問題。學術研究是無止境的,任何現成的學說,都有需要完善改進的地方,這就是選題的突破口,由此入手,是不難發現問題、提出問題的。 (二)價值性原則
論文要有科學價值。那些改頭換面的文章抄襲、東拼西湊的材料匯集以及脫離實際的高談闊論,當然談不上有什麼價值。既然是論文,選題就要具有一定的學術意義,也就是要具有先進性、實踐性和一定的理論意義。對於工商管理專業的學生而言,我們可以選擇企業管理中有理論意義和實踐指導意義的論題,或是對提高我國企業的管理水平有普遍意義的議題,還可以是新管理方法的使用。畢業論文的價值關鍵取決於是否有自己的惡創見。也就是說,不是簡單地整理和歸納書本上或前人的見解,而是在一定程度上用新的事實或新的理論來豐富專業學科的某些內容,或者運用所學專業知識解決現實中需要解決的問題。 (三)可能性原則
選題要充分考慮到論題的寬度和廣度以及你所能佔有的論文資料。既要有「知難而進」的勇氣和信心,又要做到「量力而行」。」選題太大、太難,自己短時間內無力完成,不行;選題太小、太易,又不能充分發揮自己的才能,也不行。一切應從實際出發,主要應考慮選題是否切合自己的特長和興趣,是否可以收集到足夠的材料和信息,是否和自己從事的工作相接近。一定要考慮主客觀條件和時限,選擇那些適合自己情況,可以預期成功的課題。一般來說,題目的大小要由作者實際情況而定,很難作硬性規定要求。有的同學如確有水平和能力,寫篇大文章,在理論上有所突破和創新,當然是很好的。但從成人高校學生的總體來看,選題還是小點為宜。小題目論述一兩個觀點,口子雖小,卻能小題大做,能從多層次多角度進行分析論證.這樣,自己的理論水平可以發揮,文章本身也會寫得豐滿而充實。選擇一個比較恰當的小論題,特別是與自己的工作或者生活密切相關的問題,不僅容易搜集資料,同時對問題也看得准,論述也會更透徹,結論也就可能下得更准確。
三、畢業論文選題的方法
第一、瀏覽捕捉法。這種方法是通過對佔有的論文資料快速、大量地閱讀,在比較中來確定題目的方法。瀏覽,一般是在資料佔有達到一定數量時集中一段時間進行,這樣便於對資料作集中的比較和鑒別。瀏覽的目的是在咀嚼消化已有資料的過程中,提出問題,尋找自己的論題。這就需要我們對收集到的材料進行全面閱讀研究,主要的、次要的、不同角度的、不同觀點的都應了解,不能「先入為主」,不能以自己頭腦中原有的觀點決定取捨。而應冷靜地、客觀地對所有資料作認真的分析思考,從內容豐富的資料中吸取營養,反復思考琢磨之後,就會有所發現,然後再根據自己的實際確定自己的論題。
第二、追溯驗證法。這種方法要求同學們先有一種擬想,然後再通過閱讀資料加以驗證來確定選題的方法。同學們應該先有自己的主觀論點,即根據自己平時的積累,初步確定準備研究的方向、題目或選題范圍。這種選題方法應注意:看自己的「擬想」是否與別人重復,是否對別人的觀點有補充作用;如果自己的「擬想」雖然別人還沒有談到,但自己尚缺乏足夠的理由來加以論證,那就應該中止,再作重新構思。要善於捕捉一閃之念,抓住不放,深入研究。在閱讀文獻資料或調查研究中,有時會突然產生一些思想火花,盡管這種想法很簡單、很朦朧,也未成型,但千萬不可輕易放棄。
第三、
知識遷移法。通過四年的學習,對某一方面的理論知識(經濟或者法律或者其它)有一個系統的新的理解和掌握。這是對舊知識的一種延伸和拓展,是一種有效的更新。在此基礎之上,同學們在認識問題和解決問題的時候就會用所學到的新知識來感應世界,從而形成一些新的觀點。理論知識和現實的有機結合往往會激發同學們思維的創造力和開拓性,為畢業論文的選題提供了一個良好的實踐基礎和理論基礎。
第四、關注熱點法。熱點問題就是在現代社會中出現的能夠引起公眾廣泛注意的問題。這些問題或關系國計民生,或涉及時代潮流,而且總能吸引人們注意,引發人們思考和爭論。同學們在平時的學習和工作中大部分也都會關注國際形勢、時事新聞、經濟變革。選擇社會熱點問題作為論文論題是一件十分有意義的事情,不僅可以引起指導老師的關注,激發閱讀者的興趣和思考,而且對於現實問題的認識和解決也具有重要的意義。將社會熱點問題作為論文的論題對於同學們搜集材料、整理材料、完成論文也提供了許多便利。
第五,調研選題法。調研選題法類同於關注社會熱點這樣的選題方法,但所涉及的有一部分是社會熱點問題,也有一部分並不是社會熱點問題。社會調研可以幫助我們更多地了解調研所涉問題的歷史、現狀以及發展趨勢,對問題的現實認識將更為清晰,並可就現實問題提出一些有針對性的意見和建議。同學們將社會調研課題作為畢業論文的論題,有著十分重要的現實意義,不僅可為地方經濟建設和社會發展提供有價值的資料和數據,而且可為解決一些社會現實問題提供一個很好的路徑
一些選題你看下
7、組織發展與變革
8、企業文化模式研究
9、「擴展企業」運作研究
10、企業協同效應研究
11、企業智力資本研究
12、品牌延伸的問題與對策
13、克服「克隆公司」現象
14、大企業組織流程化設計
15、跨國經營的價值鏈設計
16、產業鏈上的價值鏈分析
17、入世後黑色家電的產業分析與企業對策
18、企業競爭力問題探討
19、新形勢下我國經濟安全的保障問題
20、網路經濟對現代企業的影響
21、論企業戰略聯盟
22、人力資源資本化——人力資源管理的新要求
23、西部大開發問題的探討
24、企業的跨文化管理
25、關於推行股票期權制若干問題的探討
26、企業如何應對「入世」的機遇與挑戰
27、對多元化經營戰略的全方位思考
28、虛擬企業
29、企業核心競爭力
30、關於企業實施名牌戰略問題的研究
31、企業成長研究
32、知識管理研究
33、組織結構及形態演變研究
34、我國上市公司的公司治理結構完善
35、管理倫理與現代公司經營
36、網路經濟時代的管理變革
37、風險資本與高新技術企業的公司治理
38、全球化背景下我國IT企業的發展戰略
39、面向新經濟模式的企業管理信息系統
40、資本經營方式研究
41、企業並購研究
42、管理者收購研究
43、戰略聯盟研究
44、租賃經營研究
45、定製生產模式的系統設計與管理
46、全球化與企業生產戰略選擇
47、計算機集成製造系統(CIM)支持體系的設計與管理
48、JIT在我國企業的運用
49、MRP在我國企業的運用
50、企業生產計劃系統的研究
㈦ 工商企業管理畢業論文提綱
。工商(企業)管理專業由於其專業比較「泛」,可著手寫作的方面很多,諸如企業管理、企業文化、企業戰略、市場營銷、人力資源等都可以作為我們選題的方向。雖然確立了選題方向, 可我們發覺,這樣還是很難下筆,不知道寫哪一個方面好。本期我們將全方位給你介紹工商(企業)管理專業論文的寫作方法,讓你更好地完成論文寫作。
㈧ 我是工商管理專業本科的,求畢業論文命題和提綱
網路找中華論文庫
㈨ 100分求工商管理專業學年論文題目提綱
工商管理專業論文題目參考
工商管理(本科)畢業設計(論文)參考題目
(2007年修訂)
畢業設計或畢業論文寫作既是本科教育的一項必要訓練環節,也是對學生本科期間所學知識及其應用能力的一次綜合檢驗,務必引起同學們的重視。這里提供的論文題目可作為學生直接選題。
一、總體要求
1、題目要明確、精煉,語句通順且相對完整,選題不要太泛、過廣。
2、內容體系層次分明,邏輯性強。不管具體體系如何,基本上應按如下層次和邏輯關系展開:①提出問題(立題的背景,國內外研究現狀、研究的理論與現實意義)→②分析問題(事物發展現狀、存在的問題剖析)→③解決問題(解決問題的方法、措施、對策等)。
3、觀點明確,論述有理有據,語句通順。
4、緊扣主題展開寫作,無必要或無關緊要的東西不寫。
5、要嚴格按繼續教育學院規定的規范寫作論文。①內容齊全:如中英文摘要、關鍵詞、目錄、前言、正文、結論、參考文獻、致謝等;②頁面設置符合規范;③章節設計符合規范;④字體設置符合規范;⑤圖表設計符合規范。
二、理論性論文具體要求
原則上不鼓勵寫純理論性的論文。如選擇了寫該類論文,要注意:
1、要有自己鮮明的觀點,不能人雲亦雲。
2、要有自己的創新性工作,如某一理論的修正、某一方法的改進、某些學術觀點的系統整合、某些新事物或新現象的解析等。
3、一般應有案例分析,以支持自己的觀點。
三、應用性論文具體要求
鼓勵寫作該類論文,要注意:
1、能應用自己所掌握的管理知識、基本理論與方法,針對某一具體現象或問題展開分析研究。
2、研究的問題具有比較強的針對性,提倡「小題大做」,而不是「大題小做」。
3、分析問題多以事實說話,建議多採用數據、統計圖表展示事實現狀、存在的問題,展示分析的過程及分析結果。
4、要明確提出解決問題的方法、方案、措施或對策等。
四、工商管理專業畢業設計(論文)題目
1 提高我國廣告業設計水平的對策思考
2 論企業管理人員選拔與培訓機制建設
3 國有企業資產重組模式探索
4 科研單位人力資源管理問題若干思考
5 論企業市場營銷策略的靈活應用
6 體驗營銷方案策劃與實施策略研究
7 論施工項目的全面質量管理
8 中國汽車市場發展存在的問題分析
9 項目成本費用控制管理研究
10 論建築企業的市場營銷策劃
11 網際網路數據中心的市場分析與市場營銷策略
12 「殼」資源重組有關問題的研究
13 論中小企業的生存和發展之道
14 我國企業重組中存在的問題分析
15 論我國企業如何正確選擇和實施多元化發展戰略
16 中國企業的民族品牌策略研究
17 論我國企業如何面對經濟全球化浪潮的沖擊
18 加入wto對我國銀行業的影響研究
19 某企業人力資源的規劃與開發評析
20 論企業產品成本的控制與管理
21 論現代企業的管理激勵機制建設
22 現代公司專業技術人員績效評估體系研究
23 中小企業如何建立和實施成功的營銷戰略
24 全球經濟一體化背景下的我國軟體產業發展對策研究
25 論我國零售物流企業如何迎接國際化挑戰
26 中國電子商務風險管理研究
27 論電子商務在旅遊行業中的運用
28 論電子商務在企業中的應用
29 論企業的綠色生產經營
30 某集團公司多元化發展戰略分析
31 論企業的社會責任
32 論汽車製造業的品牌經營策略
33 創業公司的人才激勵機制研究
34 房地產企業品牌經營策略研究
35 體育伺服器材市場渠道管理研究
36 房地產投資風險管理研究
37 教育品牌經營策略研究
38 國企人才流失問題分析
39 某地區家政服務業市場分析
40 論企業績效評估體系的科學設計
41 論廣告真實性與藝術性的有機結合
42 論我國農產品的綠色生產與營銷管理
43 論建築工程的健康、安全與環保管理
44 論我國人事管理制度的創新
45 論商業銀行的數字化管理
46 建築施工質量監控管理研究
47 民營企業的現代企業制度建設問題研究
48 論企業的人性化管理
49 需求個性化下的營銷策略研究
50 我國中小高新技術企業發展問題研究
51 論現代企業應具備的環保意識
52 論投資活動中的造價管理
53 我國產業集群式發展模式分析
54 我國中小企業融資中存在的問題及原因探析
55 論如何提高我國企業的國際競爭力
56 論現代企業制度下的中國企業文化建設
57 論我國古代管理思想在現代企業中的應用
58 論我國古代兵法謀略在現代企業中的應用
59 論企業的危機管理
60 某企業績效考核體系設計研究
61 統計技術在質量管理中的應用案例分析
62 企業投資風險控制管理研究
63 某企業戰略管理研究
64 論中國企業管理人才的選拔與培養
65 論商業零售企業的營銷戰略管理
66 中國外資利用的狀況分析及合理利用外資策略研究
67 中國勞動力市場發展趨勢分析
68 新環境下電信企業的發展戰略
69 管理本土化問題研究
70 論銀行如何加強對民企放貸款的管理
70 某企業總經銷制方案設計
71 我國連鎖經營發展對策思考
72 經濟轉型階段國有企業職工激勵機制的重構研究
73 國有大中型企業薪酬機制研究
74 論新的資質就位政策對建築企業的影響
75 基於知識管理的企業創新發展模式研究
76 國有商業企業經營模式創新研究
77 對我國稅費制度改革的思考
78 稅務代理的現狀、前景與發展對策研究
79 論我國旅遊資源的開發管理
80 我國新能源發展戰略研究
81 論企業如何創建名牌
82 論知識經濟時代的企業人力資源開發戰略
83 稅收征管的制度因素分析
84 論市場經濟下的我國財政職能轉變
85 公共財政體系中政府職能分析
86 論國有資產重組與國企活力再造
87 我國手機市場的競爭格局分析
88 論我國轎車製造企業如何增強國際競爭力
89 國內企業人力資源競爭現狀分析
90 試論基於循環經濟的企業可持續發展
91 企業重大事故預防機制研究
92 論房地產企業如何打造強勢品牌
93 建築裝飾材料市場的競爭狀況分析與營銷策略研究
94 論金融風險管理
95 論我國企業的管理創新
96 論我國保險企業的誠信經營
97 企業投資決策機制研究
98 我國住房抵押貸款存在的問題分析
99 論我國增值稅制的進一步改革與完善
100 企業戰略並購行為研究
101 中小企業發展戰略研究
102 國有企業經營者激勵機制研究
103 企業並購的模式與策略研究
104 國有企業發展必須以人為本
105 論煙草行業的創新發展
106 中國企業走向國際化的戰略思考
107 關於中國保險市場規范化管理的系統思考
108 中國城鎮發展模式的若干思考
109 國有企業要走創新之路
110 稅收徵收成本分析
111 電子商務發展對我國稅收的影響分析
112 論國有企業激勵機制建設
113 我國證券市場運行的供需矛盾分析
114 企業cis的導入研究
115 財政管理信息化發展探索
116 論企業產權制度改革
117 現行稅收征管模式評析
118 我國社會保險制度改革探索
119 控制稅收征管成本的途徑分析
120 現代商業連鎖經營問題分析與發展對策思考
121 建立統一的企業所得稅制度研究
122 中國商品批發企業現狀與發展形勢分析
123 論中外資企業所得稅的統一管理
124 論現行增值稅制的進一步完善
125 稅務代理機制建設若干問題思考
126 民營企業發展問題研究
127 論加強對經濟詐騙犯罪的打擊防範
128 論如何創建中國特色的企業品牌
129 國有企業人才流失的原因與解決對策
130 論我國外貿發展從比較優勢戰略到競爭優勢戰略的轉變
131 我國中小型企業技術創新發展對策研究
132 關於進一步完善我國企業所得稅制度的構想
133 國有大型零售商業發展趨勢分析及發展對策研究
134 現代企業競爭與合作行為研究
135 小型配套企業質量保證體系研究
136 我國房地產價格調控機制研究
137 住宅產業現代化研究
138 中國民營企業如何提高競爭力
139 我國體育用品市場發展前景分析
140 建築工程施工項目成本控制方法研究
141 論家政服務行業的市場營銷
142 基於消費行為的網路營銷策略選擇
143 長壽企業的成功秘訣探析
144 論風險投資在我國的發展
145 我國家電市場發展中存在的問題分析
146 論零售企業的供應鏈管理
147 論風險投資在中國電子商務中的應用
148 我國西部開發的外資引進對策研究
149 論新時期我國行業協會的作用
150 我國酒店業的發展問題研究