工商管理專科找什麼工作好

❶ 工商企業管理的大專畢業生選擇什麼工作比較好

女生學工商管理畢業後在就業的選擇上做市場營銷、人力資源管理以及商業管理類的工內作居多。

工商管理專容業培養具備管理、經濟、法律及企業管理方面的知識和能力，能在企、事業單位及政府部門從事管理以及教學、科研方面工作的工商管理學科高級專門人才。在校期間也可考ACCA國際注冊會計師，從事商業方面的工作。
工商管理專業涉及經濟、管理、法律等多方面的專業知識，學習的內容交雜在一起，是一門交叉學科。工商管理專業的本科畢業生從事的主要職業有：薄記員、會計和審計員，文職人員，行政秘書和行政助理，出納員，人力資源助理等。
工商管理專業女生能適應國家和地方各級經濟管理部門、行業管理部門、大中型工商企業經營管理、涉外公司經營管理、金融、商貿企業等領域的工作。主要從事企事業單位及政府部門的管理以及教學、科研等方面相關工作。

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❷ 工商管理專業畢業生一般都找什麼工作

工商管理就是工業來和商業的管自理，也就是企業管理，一般是工廠（如阿迪，華為，賓士等）和商業（房地產、商場等），如果你工作出色的話，銀行、酒店、機關事業單位也可以跨界，很多政府人員都去MBA的。所以說，工商管理這個專業在現在的社會適應能力是最廣的，沒有之一。如果你讀這個專業，你可以自己選定一個方向作為自己的特長，比如營銷、財務、人資是工商管理的三大主流線路，生產、技術就適應性稍微差一些，立足一個基礎同時吸收其他方向的知識，以使在工作中可以更好地發展自己。

❸ 讀工商企業管理的大專生找什麼工作會比較好

銷售\行政\內勤\
采購\
學歷只是代表個人基本的知識素養,
決定自己今後適合的工作以及職業方向,更多取決於工作後3年內所接觸的工作內容,
因此什麼工作不重要,除非是要求很強專業性的技術工作.

❹ 工商管理專科包括什麼科目 好找工作嗎

2010年工商管理就業形勢分析全國各地2010屆畢業生雙選會暨2009秋冬季大型人才招聘會本周開始陸續拉開帷幕。根據人力資源和社會保障部對網路招聘會人才需求信息的匯總和分析，職位需求排在前十位的專業分別是：工商管理類、電子信息類、經濟學類、機械類、外語類、土建類、醫學類、法學類、交通運輸類、化工與制葯類。既然工商管理專業位列十大需求專業之一，那其2010年就業狀況會是什麼狀況呢？我們先去幾個招聘會現場看看：1、南京雙選會現場工商管理畢業生猛增 崗位有所增加2009年畢業生人數64431人，2010年畢業生人數74677人，招聘會為工商管理類畢業生提供崗位：3272個。追蹤學生：河海大學商學院工商管理專業2010屆畢業生欒學鋒崗位不少「對口」難找欒同學排隊進入主會場是9點。與多數拿著厚厚一沓簡歷的畢業生不同，手中一個透明文件袋中一個小本，一支筆，幾張簡歷可謂是輕裝上陣。在C展廳，他首先在一家電器類連鎖企業前排了隊。在等待過程中，他拿出手機說要再「溫習」一遍。記者一看，原來該企業的簡介、企業文化、行為准則、價值觀都已被他輸入了手機。他說，不僅是手機里有、電腦里的資料更詳細。他預選的第二家企業是一家多元化集團的管理類崗位，總共招收30名。近一小時的排隊之後，這次招聘方主要以提問為主。「請你用創新的思路解釋一下'企業管理'四個字。」這個問題主要考了畢業生理論知識外加創新思維的能力。你理想中的薪酬是多少？如果需要常去外地出差或加班可不可以？起步從基層做起是否願意？總共四個問題欒同學回答得還算游刃有餘。經過兩家企業的排隊、面談已經花費了近兩個半小時。當天欒同學總共投出3份簡歷。欒同學告訴記者，在應聘過程中雖然崗位易找，但自身與崗位之間還是存在一定的對接缺口。2、三個小時 面試時間不超過15分鍾張仁春是南京林業大學工商管理專業的大四學生，奧體附近的國際博覽中心是她的目的地。列車上，她緊緊抱著簡歷，略顯緊張卻躊躇滿志。早晨六點半多，拎著裝滿簡歷的公文袋，張仁春匆匆出了宿舍樓。清晨的天空才蒙蒙透著亮，舍友們多半還在睡夢中。同行的還有一位同學，如果不是同伴的提議，張仁春並沒有吃早飯的打算。順路買了個包子，張仁春和同伴邊啃邊走，匆匆趕往地鐵站。7：40，張仁春已經順利到了博覽中心，長長的隊伍讓她有些後悔，「早料到人多了，應該更早點來的，現在排隊還要等半天，浪費時間啊。」一邊說著，她翻開公文袋，「我早上特地把劉海往後梳，挑了一件黑色的風衣，希望給人一種干練的印象。」為了參加這場招聘會，張仁春在幾天前就做功課了，本子上的一頁記得密密麻麻，全是單位的名稱，大約有二十家左右。「這些都是我事先在網上看好的，只要招我這個專業的，我全都記了下來。」張仁春說，一開始，她想撞大運，每家都投投看。但估計時間來不及，只好割愛精簡了幾家，最終選擇了八九家單位，還把單位的展位位置和職位詳細寫了下來。
從早晨八點不到一直到中午十一點多，三個多鍾頭里，張仁春跑了七家單位，只投出去六份，而幾家單位的招聘人員給她的面試時間全都加起來還不到15分鍾。「我想做的事感覺都做不了，喜歡酒店管理卻沒學這個專業；喜歡外貿，英語卻不好，那些跟單、報關什麼的也完全不懂。」幾份簡歷投遞下來，張仁春泄了氣，「我現在特想在過年前把工作問題解決了，要不然年都過不安穩了。」3、工商管理學子應聘酒店傳菜員和保安員20日，福建省2010年大中專畢業生福州地區大學新校區專場招聘會暨福建省2009年八閩行巡迴招聘活動高校畢業生招聘專場，在福建師范大學旗山校區舉行，超過兩萬名畢業生參會。招聘會現場，傳菜員、送貨員等相對「低端」的崗位頻頻出現，一些本科生也放下架子，競聘當酒店傳菜員。好崗位不多，炊事員、保安、傳菜員、保潔員、司機這些相對「低端」的崗位，卻頻頻出現在昨天的招聘會上。「不是吧，還有招聘炊事員的？」面對這些崗位，福建師大的陳同學感嘆道。與小陳不同的是，福建工程學院工商管理專業本科畢業生塗同學應聘了酒店傳菜員和保安員兩個崗位。塗同學表示，低端崗位反而能鍛煉人，「以後想從事酒店管理方面的工作。現在還年輕，先從基層做起。」2010年明年全國高校畢業生規模將超過631萬人，數量再創歷史新高,就業形勢仍不容樂觀。工商管理雖然最近幾年都位列十大需求專業之一，但鑒於管理的特殊性，應屆生就業形勢更加嚴峻。最近由麥可思調查的全國各地2009就業狀況已陸續發布。麥可思調查的重慶2008屆本科各專業大類畢業生中，工商管理專業與其他專業相比，就業尚可，位居五大失業專業第四。四川省2008屆本科畢業生畢業半年後失業量最多的十個專業失業人數佔了本科失業量的35.0%，其中有八個專業同時也是2007屆失業最多的專業：工商管理、計算機科學與技術、國際經濟與貿易、英語、法學、藝術設計、數學與應用數學、電子信息工程。四川省2008屆高職高專畢業生畢業半年後失業量最多的五個專業佔了高職高專失業量的27.9%。吉林省2008屆本科畢業生畢業半年後失業量最多的10個專業失業人數佔了本科失業量的41.9%，其中有8個專業同時也是2007屆失業最多的專業：工商管理位列其中，工商管理2008年失業率3.3%。廣東省2008屆本科畢業生畢業半年後失業量最多的10個專業佔了本科失業量的40.2%，其中有6個專業同時也是 2007屆失業最多的專業：工商管理、電子商務、計算機科學與技術、英語、電子信息工程、法學。廣東省的工商管理專業畢業生就業率比其他省市略好。河南省2008屆本科畢業生畢業半年後失業量最多的10個專業，失業人數佔了本科失業量的45.4%，其中有9個專業同時也是2007屆失業最多的專業：工商管理、計算機科學與技術、法學、英語、國際經濟與貿易、漢語言文學、會計學、電子信息工程、信息管理與信息系統。 從以上數據可以看出，工商管理在全國各省市的直接就業率都不是很好，教育專家指出，工商管理、法學、計算機科學與技術、英語、信息管理與信息系統連續兩年失業最多，這主要由於高校在熱門專業上的盲目設置與擴招，造成供大於求所致。基於工商管理專業的這種境況，對於選擇了工商管理專業的朋友，應該如何來尋找自己的職位呢？2010年適合工商管理專業的職位又有些什麼特點呢？1、公務員報考作為國考，歷來都頗受大家的歡迎，不管能否考上都要去試一下。2010年國家在「擴大內需」的政策指導下，很多崗位都在大量吸入新鮮血液。本次國家一共對工商管理專業投放了800多個名額，主要都集中在國家稅務局上，對於學習工商管理的學子來說，這不失為一個好的就業方向。同時，各省市為了讓報考省公務員落選的學子有更多的擇業方向，紛紛在上半年舉行省公務員考試，例如雲南省從2010年開始就將原本下半年開考的省公務員考試調整為上半年，這樣即使公務員考試失利的學子也可以繼續參加上半年七月前的各類求職招聘會，做到多項選擇。2、考取研究生 繼續深造從教育考試院公布的數據來看，今年應屆本科生占報考研究生總人數的62.3%，往屆本科生佔32.4%，工商管理和金融這些熱門專業依然受到考生追逐，分列報考人數的第一、第二位。對於工商管理應屆生，若想繼續在本專業深造，可報考企業管理碩士專業。隨著中國加入WTO中國經濟高速發展，每個企業都成為全球經濟的一個車間或部門，企業面臨更多的競爭對手。市場的競爭，是技術的競爭，資金的競爭，更是人才的競爭、管理水平的競爭。企業要想在競爭中立於不敗之地，只有越來越重視自身管理能力、運營能力，以及應對政策變化、產業環境變化的能力。現在我國高層次復合型管理人才非常缺乏，而企業管理專業的研究生考試也就成為了熱門之一。企業管理專業研究方向有企業發展與戰略、市場營銷、人力資源管理、財務管理、國際經營管理等五類。在本科工商管理學習的基礎上，研究生階段主要從各自方向細化，這樣做到在面的基礎上對點進行升華，同時教學多以實際案例為主，使學習與社會需求更好的銜接。對於畢業一定時限的的學子來說，可以報考工商管理碩士MBA。MBA的學習十分靈活，有脫產和在職兩種方式，脫產的是工作日每天上課，在職的利用集中時間上課，周一到周五是晚上，周六周日是白天。從2009年開始，工商管理碩士MBA開始了一些自上而下的改革。3、直接尋求工作崗位目前各學校工商管理基本都按照工商管理大類招生，在大三的時候開始專業方向選擇，這樣可以盡可能避免大家盲目的選擇專業方向且能更好地找到自己的努力方向。對於按照自己的興趣與特長選擇專業的學子來說，找工作是有了方向性，就看有多少單位提供這類職位了。對於這類同學，我們的建議是職業取向要恰當，不能給自己設置過高的目標，畢竟我們是才畢業的，對於實際事務的運籌帷幄我們並不擅長，我們的優勢是，做事有激情，有沖勁，敢於創新，尋求職位可以先從基層崗位做起，然後一步步晉升中層崗位。對於自己並不知道具體適合什麼職位，選擇專業方向是胡亂選擇的同學來說，在尋求職位上就要注意了。工商管理專業一般可以從事的對口職位主要集中在人力資源管理、一般綜合管理、市場營銷、其他各學校具體專業培養方向等方面。做事比較細心，善於內部諫言的可以選擇人力資源管理及一般綜合管理（主要體現在行政管理方面）等。喜歡自由自在，善於調和氣氛與陌生人打交道則可選擇市場營銷方面的職位，一般在企業中，拿高薪的主要都在市場營銷部門，若你願意挑戰高 准沒錯，並且將來從市場營銷轉向企業中高層管理，具備很多優勢。對於自己根本不喜歡工商管理專業的同學來說，選擇專業可以不必局限於工商管理方面（上面所列的兩類同學也適用本條）。求職選擇自己喜歡的職位，即使不怎麼懂也無關緊要，只要你的學歷領悟能力強，現在70%的職位都會招跨專業、「不拘一格」的人才，只要你有自己獨特的一面，企業總會發現你的閃光點的，雖然上課你沒怎麼聽，但是多學科、多課程都貫穿管理學理論，管理思維，這些你還是會知道一二的，對於你將來開展工作還是會有不少幫助的。企業觀點：多數企業有需求不少企業的管理類、營銷類、服務類崗位對於工商管理專業都有需求。大型企業招聘人數平均在幾十人左右，小企業也有2—3個崗位。還有不少企業設置了管理培訓崗位，也為該專業剛畢業的學生提供了銜接與提升的平台。專家觀點：實踐豐富的學生更有優勢江蘇省人才市場總經理韓志忠從昨天的招聘會情況來看，工商管理專業的需求量有些回升，一些銀行將門檻定在了經濟類專業即可，工商管理類專業也可以投簡歷，這就讓這類學生多了一些不錯的選擇。工商管理專業學生可以競爭的崗位一般有營銷、市場策劃、文秘、行政管理等，對於這類應聘者，用人單位對應聘者的經驗、能力和素質非常看重，應聘者如果有較多的實習經驗或者社團、社會活動經驗，將比較有優勢。2010年工商管理求職，向左走還是向右走，最終的決策權還是在你自己，選擇合適的還是最好的。 http://www.mbaun.net/a/2009-11/074008_2.html

❺ 工商管理的專科好找工作嗎

浪漫手牽手，你好：
我也是一名工商管理的專科生，我因為有了切身經歷，所以下面是回我的感悟：答
首先，我們要給工商管理一個定位。工商管理是一門博大精深的課程，學的人很多，但學得精的人寥寥無幾。正因為它深奧，所以只有把他學出個所以然才能發揮出價值，走馬觀花，浮光掠影是不行的。
其次，我們回顧一下它的課程設置。工商管理專業的課程有很大的覆蓋性和包容性，涉獵的面很廣，所以不能指定它的准確方向。
最後，我有點建議：工商管理專業的學生如果不能把工商管理碩士或MBA讀出來，那麼工商管理這一專業就沒有太多的用武之地。我可以這么說：一位工商管理專科或本科畢業的學生僅憑一張工商管理文憑，大多是從事營銷工作，幫公司做做業務，跑跑單子什麼的。不可能去做管理工作，因為一沒管理經驗，二沒管理方面的研究和創新。
所以，為了把我們的工商管理專業讀深是關鍵。我最後建議您最好能把工商管理碩士讀出來，再去工作個兩三年，它的後勁就可以見到了！！！！！！！！

❻ 工商管理專業找什麼樣的工作好

工商管理的話，還是進企業吧。國企、外企、私企都行，不過肯定都是從底層內的跑業容務之類的做起嘛，後面的發展如何就看自己的能力強不強了。。國企裡面那些壟斷的行業都賺錢，待遇還好，還穩定，但是能不能進去，一看關系，二看實力，三看運氣了，關系硬肯定能進，實力強運氣好也能進，既沒實力又沒運氣肯定進不去。。。。外企、私企的話，比較辛苦，但是收入跟業務直接掛鉤，如果你業務能力強，拿得提成也多。。我認識一個人，本科畢業進了一家全球前500強的外企，從業務員做起，很能吃苦，能力也很強，現在是分管全國經銷商的老總，年收入百萬以上。所以賺不賺前就看你自己的能力和造化了，一開始的時候姿態放低點，如果一家企業機會好、有利於你的發展，那麼剛開始工資低點都沒關系，前景很重要的。祝你好運

❼ 自考專科工商管理專業 畢業後可以找什麼工作/

工商管理畢業生主要有以下幾個就業選擇：
（一）一般傳統管理類崗位
由於專業性不太強，在人才市場上，沒有經驗或經驗不足的工商管理類畢業生應聘一般傳統管理類

崗位將收到有技術背景並有一定管理經驗的其他專業畢業生的有力沖擊。課堂上講授的理論一般比較抽

象，必須結合工作實際才能發揮應有的功效。
企業一般會安排管理專業的新員工下基層接受相應的鍛煉，以積累進入管理層所需的經驗。這是一

個過渡時期，相應的薪酬標准也很低，民營企業的新人月收入一般在1500元以下徘徊，外資企業開出的

薪酬標准也不會超過3000元。這樣的現實可能與許多畢業生的職業期望值存在巨大的落差。不少畢業生

由於無法接受而選擇離開。
管理是一門「人」學問，只有與實踐相結合才能發揮其應有的作用。獨之秀職業顧問建議准畢業生

們要做好轉變角色定位的心理准備，切勿好高騖遠而落的一事無成。利用課余時間去企業參加實習增加

工作經驗是不錯的職業鋪墊，准畢業生們接觸基層有助於更加客觀全面的了解企業的組織架構、運營模

式。 還能在日常工作中率先建立起個人的社會關系網路為未來做好充分的准備。這一切，對於一個

年輕管理者的成長來說是非常有利的，能越快融入社會適應工作的人就越有希望獲得成功。
（二）市場營銷類崗位
市場營銷崗位市場需求量大，入行要求低，高端營銷崗位收入豐厚使得無數求職者紛紛加入市場營

銷崗位的角逐。現代商業社會經營與銷售的好壞，在相當大的程度上決定了企業的興衰。發展中的中國

更需要有專門商品知識的營銷人員。
相對於其他專業的從業人員來說，獨之秀職業顧問指出，工商管理的畢業生在與市場營銷相關的市

場管理和項目策劃領域更能有出色的表現。行業競爭加劇對銷售人員的專業素質和專業技能要求越來越

高。 獨之秀職業顧問建議畢業生和准畢業生們不妨根據自身的職業定位和興趣愛好，選擇某一行業

的某家領軍公司切入，深入研究該行業的銷售模式、銷售渠道以及經典的營銷案例等，有目的地培養個

人的心理承受能力，人際溝通能力。
（三）人力資源管理類崗位
目前，國內大學沒有專門開設人力資源管理專業，而工商管理的設置了一門專業課。但是，今年來

，國內企業對於人力資源管理人員的需求持續走高，他們在企業外部戰略和內部建設中發揮了巨大的作

用。一般大中型企業在企業內部都設立有人力資源部，主管企業招聘，員工培訓，績效考核，人事調度

等相關事宜。
人力資源管理崗位的薪酬相對較高，在東部沿海發達地區，規模較大的企業的人力資源部新員工一

般每月可以拿到3000以上，資深的人力資源管理經理月收入則大致在1萬至2萬上浮動。人力資源管理崗

位的高級管理人員比一般管理人員更容易成長為職業經理人，步入高職高薪的金領行列。
當然，好的工作崗位競爭也非常激烈。獨之秀職業顧問建議有志於從事人力資源管理工作的准畢業

生們不妨善用學校的實習安排，盡量爭取到一些大企業的人力資源部見習，熟悉招聘、考核等日常工作

流程，以及一些簡單而實用的工作技巧。工作滿一年的新人則可以考慮考取國家認可的「助理人力資源

管理師」資格證書，為個人的職業發展添磚加瓦。

❽ 工商管理大專好找工作嗎

很簡單走出大門，找一份工作，可以不是跟專業相關，想的不能太遠，沒有一下子就獲取的，回工作答不同於學習，現在工作難找你要好的，請問你能給那個公司提供你自己的什麼優勢呢？所以還是務實一點的好。只要不是太累，工作時間不是太久，工資不是太低，就已經很好了。

❾ 我是大專工商企業管理畢業的。找什麼工作好。

說實話，你學的這個專業對你找工作沒什麼用處，能用的也就是那張文憑代表你是專科生回。所以建答議你還是從銷售入手吧，因為這個職業對專業要求不多，你可以先尋找到一份工作，進行到一個行業中去，如果你是女孩子，建議你從前台，行政做起

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