大学教授身兼数职
⑴ 浙江大学的教授们在上司公司兼职名单
话说浙江大学在职教师项坚出任上市公司汉鼎宇佑董事长，开创了A股市场的先河。
其实，浙大老师在外兼职一直十分普遍，其中尤以在上市公司担任独立董事为最。
赵骏，光华法学院教授，贝达药业、数源科技
陈信勇，光华法学院教授，巴士在线、永高股份
陈林林，光华法学院教师，浙江永强
钟瑞庆，经济法研究所执行所长，钱江摩托、思美传媒
吴飞，传媒与国际文化学院教授，汉鼎宇佑
黄爱华，哲学系副教授，巨星科技
吴次芳，土地与国家发展研究院院长，横店东磁
徐金发，企业成长研究中心主任，伟星股份、大立科技、金马股份、浙江龙盛
李有星，公司上市与并购法研究室主任，海翔药业、杭萧钢构、万家文化
王匡，信息与电子工程学院教授，天威视讯
韩雁，信息与电子工程学院教授，洁美科技
朱大中，信息与电子工程学院教授，士兰微
董树荣，信息与电子工程学院教授，洁美科技
蔡宁，公共管理学院教授，双环传动、围海股份、道明光学
姚先国，社会科学学部主任，浙能电力、卧龙电气、同花顺
杨立荣，化学工程与生物工程学系教授，九洲药业
鲍世宁，物理系教授，星帅尔
金小刚，计算机科学与技术学院人工智能研究所副教授，士兰微
俞小莉，动力机械及车辆研究所所长，银轮股份、亚太股份、新坐标
陈光明，制冷与低温研究所教授，中泰股份
谭建荣，机械工程学系主任，杭氧股份、兴源过滤
童水光，工业技术研究院副院长，今飞凯达
朱亚尔，分析测试中心副教授，巨星科技
史惠祥，环境研究院副院长，贝因美
李永泉，生化研究所所长，南洋科技、栋梁新材
孙优贤，工业自动化国家工程研究中心主任，聚光科技
詹金彪，医学院生化系教授，亚太药业
何超，医学院教授，大华股份
陈忠，医学部副主任，美诺华
陈枢青，药学院教授，海正药业
潘远江，创新药物研究中心副主任，奥翔药业
徐萍平，城市学院商学院管理系教授，莎普爱思
吴伟明，城市学院教授，金固股份、双林股份
周虹，城市学院教授，华统股份
…………
（以上数据来自上市公司公开资料。随着岗位调整，部分教授的职务可能已经发生变化）
不在上市公司兼职的老师，不是好老师。
浙江大学是一个藏龙卧虎的地方。浙大毕业的富豪老板多如牛毛，身家千万的教授也大有人在。一些跟上市公司走的近的老师，左手课堂，右手市场，早已实现了财务自由。
不过，并不是哪个教授都可以随便做上市公司独董——不然，浙大的校长、副校长、院长们，岂不成了上市公司争抢的香饽饽？
2015年11月，教育部曾专门下文，要求高校开展党政领导干部在企业兼职情况专项检查。继官员独董之后，A股大批高校独董辞职。
或许受此影响，浙江大学人文学院院长黄华新、软件学院院长陈纯、浙大管理学院副院长陈凌、药学院副院长杨波等人已经不在上市公司兼任独董。
公司需要贴金，教授需要钱，互补。
⑵ 一般的大学教授相当于什么级别
教授为大学教师职称的最高级别。
是一种高等教育体系中的职称。多指在大学版或社区学院中执教的权资深教师与研究员，但教授与研究员是有区别的。教授有教课的任务，而研究员则没有。
中文的教授两字则源于‘传教授业’的字义，是中国古代就已使用的学官名称，在中国汉代、唐代的大学中都设此职位。与英文没有关联。日语中则与中文同用“教授”来称呼大学中的老师。
(2)大学教授身兼数职扩展阅读：
高等学校教师从高到底职称依次为，教授，副教授，讲师，助理讲师。
随着社会发展的需要，逐步产生了对专业技术人员的水平评价与聘任岗位相分离的需要，即“评聘分离”，职称的概念也相应发生了变化。聘任的岗位称之为“专业技术职务”，简称职务；而专业技术人员的水平则以“专业技术职务任职资格”来标识，简称职称。
⑶ 大学教授可以同时任职于多个学院吗
当然可以，有些交叉学科就是不同学院合作弄的；比如数学系的教授，也可能内在计算机系兼职，因为计算机容本身就涉及到很多数学的东西；物理系的教授也可能到数学系兼职；人文地理方向的教授可能熟悉区域经济学，就可以去经济系兼职，这有什么了？
本身很多学科都不是孤立存在的，与其他学科存在千丝万缕联系
⑷ 大学教授为什么是干部
你说的干部是指简历里填的“干部身份”吧！
干部身份是原来计划经济体制下，人事内管理的制度，一直沿用到容今天。
国家干部身份的来源:
1,国家计划内大中专毕业生(以派遣证为标志，包括计划内统招、定向、自费、委培)
2,2001年以前经地市级政府人事部门批准录用为国家干部的人员(以<录用干部审批表>为标志.
3,军队转业干部(以军队任职\转干材料以及<军队转业干部审批表>为标志)
4,解放前参加革命的担任干部职务的人员.(以相关档案材料为标志).
5,解放初自然形成的干部(以任职材料为标志)
6,经公务员考试录用为公务员的原不具备干部身份的人员(以<公务员录用审批表>为标志.
7,被转为公办的原民办教师(以民办转公办审批表为标志)
8,70年代末经地方革命委员会批准招录的教师(以教师录用审批表为标志)
凡是没有经过以上程序，那么你就不具有干部身份，你即便是自学取得博士学位也是个工人身份
⑸ 大学教授的薪水是多少
这个问题要看是什么大学，什么系的教授。一般大学教授工资在5000之6000。高档学府专科版教授在8000之10000。
⑹ 为什么看国外教授的简历，很多都有多个高校任职的经历，而国内的教授大多只在一个高校长期任职
当大学教授的，多半是图个安稳闲适的生活，不想那么折腾，想奋专斗的就进企业当顾问属了，觉得学校不错自然就长干了，谁乐意跳来跳去。
二是，大学教授也看重资历和科研，评级也是很严格的，和企业不同，不是你跳槽就能升的，要成为大牛，看你的科研，你的项目，而不是你在很多个高校任职过。至于工资，同一地区大学教授薪资都差不多，拉差距是绩效奖金和项目经费，绩效看什么，你的科研，牛了，学校给的奖励、各种荣誉教授的头衔也就来了。所以跳槽没必要，倒不如在一个大学好好搞科研。
三，不同层级的大学间，对老师要求是有差别的，名校你没有国外顶尖大学留学背景根本进不去，没有牛逼的科研项目根本进不去。而三本院校，博士生就行。所以也不是想跳就能跳的，至于同级的嘛，大家都彼此彼此，也没必要跳。
⑺ 讲师、副教授、教授的职位等级和其职责各是什么，还有怎么才可以达到这样的职位
一、讲师
1、等级：属于中级职称，大学教师中的一种职称，居于助教之上，副教授之下；
2、职责：讲课的老师，或特指培训行业中的授课者，或课堂讨论之主持人，有企业内部讲师、外部讲师之区分，见于企业培训中常用词；中等职业学校教师中的一种职称，如高级讲师、中级讲师。
3、任职基本条件：
（1）大学专科毕业以上，担任助理讲师职务四年以上，能担任培训教员工作。
（2）能胜任一门或一门以上课程的讲授和全部教学工作，质量较高，教学效果好。
（3）掌握一门外国语，能阅读本专业的外文书籍和资料。
二、副教授
1、等级：是高等学校教师职务名称，仅低于教授；
2、职责：高校为创建世界一流研究型大学需要一流的师资队伍，高水平的师资后备力量是一流师资队伍的重要组成部分，为加速培养造就一批博士后研究人员成为我校师资队伍的有生力量，学校设立的岗位；
3、任职基本条件：
（1）任讲师 5 年以上或获博士学位后已任讲师 2 年以上，且具有本门学科系统、坚实的理论基础和较丰富的实践经验。
（2）能胜任本专业一门或一门以上学科的教学工作，质量较高，成绩优良。
（3）熟练地掌握一门外国语。
三、教授
1、等级：是一种高等教育体系中的职称，为大学教师职称的最高级别；
2、职责：在大学里针对他们所擅长的领域开课、或授与学生专业训练，如科学和文学等领域。另外教授也必须深耕自己专精的学科，以发表论文的方式来获得商业上的合作机会（包括了政府在科学上的顾问、或是商业发明等），同时训练自己的学生将来有足够的能力与他们交棒；
3、任职基本条件
（1）承担五年以上副教授工作，经考察，表明能胜任和履行教授职责。
（2）认真钻研教学业务，能担任两门以上课程的讲授工作（其中一门应为基础课或专业基础课、技术基础课），完成学校规定的教学工作量，在教学研究上有较高的造诣。
（3）对本门学科具有系统而坚实的理论基础和丰富的实践经验，掌握本门学科范围内的学术发展动态，具有指导博士研究生的能力。
(7)大学教授身兼数职扩展阅读：
大学教师职称划分：
大学教师职称是大学里教师的职称，分为助教、讲师、副教授、教授四个级别。
其中：助教的主要任务是协助教学。讲师是能够独立开设一门或一门以上课程的大学教师。副教授原则上不仅具有开课的能力，对本学科的整体情况有充分的了解，自己主持研究项目，而且能把最新的研究用学术研讨会的形式不断开设成新课。
教授是大学里的主体，大学里主导性的工作是由教授承担的。
⑻ 我45岁了，是大学老师，在职副教授马上要升正教授了，但这么多年也没一个人（学生除外）叫过我老师，
老师你在玩绕口令吗？你是教授其次是教师你说怎么称呼你？看你照片也不想45啊，你的疑问，有可能你的课枯燥乏味，按照照片的话我要是学生我肯定聚精会神叫你老师的，望采纳谢谢
⑼ 大学教授可以担任社会职务吗比如某公司或者出版物的顾问 有无相关规定
现在大学教授在外兼职的多了去了
⑽ 介绍领导时身兼数职的要怎么表述
例：这是我们钟副总。分管党群、人事。是厦门大学高材生。获得**资历、奖励。对社会有什么突出贡献。和社会关系等！