博士生导师评价网
⑴ 导师给研究生的评语
1、勤于思考,善于安排时间,课堂学习和课外学习进步明显,成效显示著,得到专业课老师的好评。与人为善,和同学们相处融洽。积极参与体育活动,表现出良好的团队精神。
2、竞选班长得到本班同学的赞同,任班长以来,工作有热情有方法,愿意为同学办事,同学也认可你的为人和能力,令人印象最深的事情是组织本班女子篮球队并亲自上场参加比赛,以全胜战绩获得冠军。

3、性格开朗,待人热情,与同学相处融洽,总有自信的微笑。压力之下,也有好心情,坦然面向生活、学习上的各种困难。专业学习踏实认真,一个学期以来,进步显著。
4、遵守学校各种规章制度,学习认真,做事踏实,对于老师指出的学习方向你总是认真努力去做。每一份作业都能尽力收集资料,经过自己的思考,努力做好。
5、善良、文静、认真、积极。专注于专业学习,这一年来专业素养提高很快。能为他人着想,凡事自己努力克服困难,积极乐观的面对各种困难。通过自己的不懈努力,不断进步。本学期获得国家助学金奖励。
⑵ 为什么很多导师的博士论文在中国知网查不到
因为知网有些期刊是未被收录的,知网主要是通过与期刊界、出版界及各内容专提供属商达成合作,提供论文信息,所以有些未被收录的期刊中的内容在知网上可能会出现搜不到的情况。
知网中国知网已经发展成为集期刊杂志、博士论文、硕士论文、会议论文、报纸、工具书、年鉴、专利、标准、国学、海外文献资源为一体的、具有国际领先水平的网络出版平台。
如果在知网上没有搜到想查询的论文,可以用其他论文查询平台,例如维普、万方、龙源等论文检索网站,这些平台可能会收录想要查询的论文。

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中国知网论文数据:
中国知识资源总库提供CNKI源数据库、外文类、工业类、农业类、医药卫生类、经济类和教育类多种数据库。
其中综合性数据库为中国期刊全文数据库、中国博士学位论文数据库、中国优秀硕士学位论文全文数据库、中国重要报纸全文数据库和中国重要会议文论全文数据库。
每个数据库都提供初级检索、高级检索和专业检索三种检索功能。高级检索功能最常用。
⑶ 考博士如何找导师啊
首先选择学校,然后查查相关专业的导师情况,选择一位自己想跟的导师。一般学校网站都会有专业方面的导师的信息和联系方式,可以查查。如果找不到,可以和学校研招办联系,要到该导师的联系方式。然后直接和导师联系就可以了。
每个博士生导师手里的名额很有限,所以报考博士前必须先跟你要报考的老师联系,看他手里是否还有名额,一般来说导师不想要你他是不会让你报名的,事先给导师打个电话或发个E-mail(网站上一般都会有联系地址),介绍一下你的情况。
特别你硕士阶段研究的方向和取得的成绩,并表示你愿意成为他的学生并努力工作。要了解他的基本学术观点和学术著作。以免导师提起他的著作时,我们一无所知。尽量多了解他的论著,也为以后的考试做打算。
多种联系方式并用。比如说第一次打电话老师记住你的名字了,第二次很可能就忘了。那我觉得还可以写e-mail,还可以写写信,传统的联系方式或许更能打动导师
真诚和决心。在导师面前,你可能是一个陌生人,那么陌生人的真诚能打动一个人的心。有些问题和想法不妨实话实说。还有就是表明决心很重要。

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考博士选择导师的注意事项:
看导师的职称:
一般的研究生导师都是教授级别或者正高级工程师,因为这些职称的导师都会在外面接项目的,跟着这样的导师,才能跟着导师做项目,才能真正学到东西。学东西只有在实际操作中才能学到真正的东西,实践是检验真理的唯一标准。
如果是副教授或者是一些老师的话建议大家不要选,因为他们都只是在学校任教不会跟一些公司有一些合作的,大家只能学习一些理论性的知识,而实际的经验是学不到的。还有如果是高官的话也可以选,比如学院院长或者书记,他们一般都是在行政上比较忙。
看看是不是选的老师带自己:
大家可能不知道,有的同学选了自己认为好的老师,可是等到分老师的时候才知道自己的老师忙,三年可能都见不到老师,而老师会让自己的学生或者是徒弟来帮助自己带学生,这样的话就有一个不好的地方。
一是,他自己本身就带学生又帮别人带学生,所以带的学生就很多,很难照顾的过来,有什么好处不知道怎么分给学生,想教教学生无奈学生太多教不过来,这样是害了学生啊。所以大家在选择导师的时候一定打听清楚是不是自己选的那个老师带自己。
选好自己喜欢的方向:
这个大家都应该清楚,每个导师都是有自己的方向的,大家在选导师的时候可以看看导师的简介,看看导师都是做什么方向的,结合自己的兴趣爱好来选择导师,就拿我自己来说,我们这有机器人方向的,有医工交叉方向的等等,大家要选择自己喜欢的方向去选择老师。
参考资料来源:人民网-选导师不可缺少的3大标准
⑷ 考博的事,给3个导师发了邮件都有了回复,大家帮我分析下导师的意思,谢谢
按常理写复的越多的越有制诚意。
你不用担心他们是一个办公室的,1他们不常碰面,2聊天肯定不会聊到电子邮件,和你的问题上。不会有什么不好印象。
第一个导师,很标准很程式化的回复。
第二个导师,从文字上看 仔细看了你的简介,对你有一定的认识和评价,有机会
第三个导师,第一句客套话。之后介绍了目前的主要项目课题,和自己应该叫团队的人数情况,注意他介绍他的研究课题方向,是否和你的专业有冲突或者相同,如果是的话你很幸运,他对你有好感,如果你的专业和他的什么汽车悬架不那么紧密的话,你就over了。
我的感觉是,一个导师既然愿意费功夫给你回邮件,而且打那么多字肯定是不容易的,2号和3号都值得考虑。
⑸ 请问一个博士生导师一年要求课时多少以我跟随学习的情况能达到什么水平
本人大连理工大学准硕士研究生
博士生我不好说,但是我校工科专业没有学专时要求属,只有学分上的要求,而按照培养计划来计算的话,不同的专业也不太相同,专业学位软件工程是844学时

而对于你所说的这位教授的专业,我校未设置该专业,但是总体上也是相差不多
注:软件工程为两年制
所以一般三年制的研究生所需学时会更多,学的课程也更广泛,全面。
所以,但从学时上,你就相差的比较多了,更不用说在专业课方面的全面性和学习质量的考核这些方面了。
⑹ 博导招硕士研究生吗
博导招硕士研究生。
博士生导师应是本学科学术造诣较深的教学科研人员,其学术水平在国内本学科领域内处于前列,在某些方面接近或达到国际先进水平,一般为教授职称,也有特别优秀的副教授、讲师担任博士生导师。有培养研究生经验,至少培养过两届硕士研究生。
能坚持正常工作,担负实际指导博士生的责任。有协助本人指导博士生的学术队伍,培养的研究生质量较好。有课程教学经历,承担过或正在承担一定工作量的本科生或硕士生课程。
对年轻的教授(1972年以后大学毕业)申请担任博士生导师,除具备上述条件外,一般应具博士学位。至少培养过一届硕士研究生或在国内外协助指导过博士生的学位论文。

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既带硕士生、又带博士生的导师,一直是学生追捧的对象。导师的名声直接关系到科研项目数量和经费的多少,这就决定了学生参与学术前沿研究的机会有大有小,同时也成为学生毕业论文有无“实质性内容”的关键因素。
意见要求,研究生培养单位要将研究生导师立德树人评价考核结果,作为人才引进、职称评定、职务晋升、绩效分配、评优评先的重要依据,充分发挥考核评价的鉴定、引导、激励和教育功能。
教育行政部门和研究生培养单位要把研究生导师立德树人职责落实情况纳入教学督导范畴,加强督导检查。对于未能履行立德树人职责的研究生导师,研究生培养单位视情况采取约谈、限招、停招、取消导师资格等处理措施;对有违反师德行为的,实行一票否决,并依法依规给予相应处理。
参考资料来源:中国经济网-教育部明确研究生导师立德树人职责
参考资料来源:中国新闻网-研究生入学"博导"遇冷 只带硕士生的导师受追捧
⑺ 导师对毕业生的评语
1、该生政治上积极要求上进,热爱集体,学习刻苦认真,工作积极主动,能吃苦耐劳,能出色的完成交给的各项任务,勤奋诚实,为人踏实,乐于助人,富有团队协作精神及创新能力,是一名合格的应届毕业生。
2、该生思想上积极要求上进,学习刻苦认真,善于思考,生活中能应严格要求自己,为人诚恳,待人热情,工作踏实负责,能出色的`完成交给的各项任务,具一定的团队协作精神及创新能力,是一名品学兼优的合格应届毕业生。

3、该生思想上积极要求上进,尊敬师长,乐于助人,学习自主性强,成绩优良,富有挑战竞争意识及创新能力,工作负责认真,有良好的领导组织及沟通协作精神,兴趣爱好广泛,心理素质好,是一名全面发展的优秀应届毕业生。
4、该生学习刻苦勤奋,认真学习,学习优等,思想积极上进,团结友爱,能及时完成老师布置的任务,在担任班干部期间,工作认真负责,做好宿舍清洁卫生工作,尊敬老师,遵守各项制度,有较强的动手和应用能力,积极参加各种社会活动和社会实践是一名品学兼优的合格应届毕业生。
5、该生诚实守信,为人正直,作风踏实,做事具有很好的计划性,认真负责。学习勤奋,刻苦努力,尊敬师长,关心同学,人际关系融洽,活动积极,遵守学校各项规章制度,积极社会活动,热心公益事业,曾参加学校青年志愿者并获奖励。
⑻ 博士生导师大还是院士大
谁大???
这个问法很蹊跷哈
你的意思是谁的头衔更有分量 或者说谁的专业成就专更厉害属的意思吧?
博士生导师 指的是作为一名教学者的职称
院士是国家队在自然科学领域(现在只有科学院 工程院院士,没有哲学社会科学院士,所以基本上可以说只能是自然科学领域了)的科研有杰出贡献的在资质上的认可和授予的一种荣誉
从某称程度上说 博导和院士不是一类概念 他们在评价标准 内涵和外延上都没有多少可比性 尤其是哲学社会科学的博导和院士根本就是风马牛不相及
但是 不妨从“物以稀为贵”的角度痕量一下 那正如另几位兄台说的一样,还是院士稀缺一些
⑼ 24岁北航博士受聘副教授,你的导师比你年轻是什么感受
24岁北航博士毕业受聘211高校副教授迅速在网上传播,给人以极大的关注,也好奇这是怎样开挂的人,妥妥的“别人家的孩子”。难怪网友纷纷评论:你的导师比你年轻时什么感受?我想最大的感受应该是激励自己向他看齐,学习他的方法与经验,更好地与他沟通,并成为不一样的自己。

年轻一代登上讲台,将他们的学习经验、处事经验、研究成果、新奇想法等以他们独特的方式传授给高校学生,这也让师生关系更进一步,沟通方面更趋于平等化和谐化,大家可以玩到一起去、学到一起去,这是激励模式也是平等互助模式,所以当你有个跟你年级差不多的导师的时候,你是幸运的,你应该抓住机会向他们学习,相信榜样的力量是强大的。
⑽ 考博导师考核和推荐意见一般给打多少分呀
现在读博的方式主要有三种:硕博连读、申请考核和公开招考。我不太清楚,你专说的到时属候考核和导师推荐,是哪一种方式下的,因为申请考核和公开招考都会涉及到导师考核和研究生导师推荐。但是可以确定的一点,导师考核和研究生导师推荐,这个分数是没有什么标准的,也就是说,不同学校的分数没有什么参考意义。
首先,研究生导师的推荐意见,基本起不到太大的作用,因为推荐意见上都是比较正面的评价,录取学校一般不太看,只是作为一个佐证,证明你整体上没有什么问题。因为如果人品或是读研期间出了很大的问题,导师是不会写推荐信的。所以主要看的,还是读研期间的科研状况,还有你的科研潜力。
其次,导师考核这个是个比较主观的评价,无论在申请考核还是在公开招考中都是这样。有的老师可能觉得你很好,打了90分,有的老师可能觉得不太好,只给60分。最后你的成绩,是几个导师的平均分。并且,不同专业的打分和录取情况也是不一样的,有的专业可能70分就算很高,但是有的专业可能90分也不算很高。
如果实在不放心,就找一找已经在读的师兄师姐,问问往年录取的人,分数大概是多少,心理有个谱。当然,往年的分数同样只是一个参考。
