湖北大学退休教授名单
⑴ 湖北大学数学系教授都有谁
湖北大学数学抄与统计学学袭院的教授与副教授名单：
教授
吴传喜
李落清
刘合国
张绍义
田范基
万成高
李光汉
文胜友
曾祥勇
徐运阁
刘慧清
彭志刚
余杨
副教授
夏长清
黄朝炎
游春林
唐元义
尤俊桥
胡清峰
郑大彬
付应雄
邹斌
聂昌雄
李胜华
孙志敏
向妮
陈媛
⑵ 退休三级教授退休基本退休金
退休三级教授退休基本退休金？
需要你申请养老金城市的去年职工平均收入，其次你账户中的金额等等。
一般我们不要过度猜测，也可以去社保部门咨询一个大概。最后以社保部门给出的养老金金额为准。
⑶ 大学教授退休工资由哪几部组成
现在还不能准确计算出来，因为退休金有一部分时根据个人缴纳养老金的过少、当地当年平均工资多少、这几年工资调整数额等因素计算的。不要着急，还这么长时间了，等到2012年再计算也不完。
⑷ 大学正教授退休金每个月多少
大学的正教授退休每个月拿多少钱，这个根据你的地方不一样，拿的钱也不一样，大的一线城市，退休大概可以达到两万，二线城市大概可以达到一万五左右，但小的城市就不一定了
⑸ 大学教授多大年龄退休
大学教授退休年龄：男年满六十周岁，女年满五十五周岁，可申请退休。
根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发【1978】104号）文件所规定的退休年龄。
一、党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。
1、男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；
2、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；
3、因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
二、对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
1、男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的。
2、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作。
3、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。
4、因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。
(5)湖北大学退休教授名单扩展阅读
法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发【1978】104号）文件所规定的退休年龄。
2012年7月，人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平提出，我国应逐步延龄退休，建议到2045年不论男女，退休年龄均为65岁。现行退休年龄是为，男性60周岁，女性55周岁。
⑹ 大学教授退休疑问
退休并不代表他们不能继续进行学术研究，比如在美国的话，一些大牌的教授都内有自己的实验室容或者工作室，完全属于自己的，也就无所谓退休了。
而在中国的话，一般情况下，老教授即使退休，学校一般也会将其返聘回来，继续担任教学研究工作，毕竟老教授的经验是一笔不可多得的财富。所以这些教授是以退休返聘的身份担任研究工作，是领双份工资的。
⑺ 众多大学退休教授在干什么
大学教授退休后，一般都是享受生活了吧。因为退休后他们是有退休工资的。
⑻ 湖北大学老师梁艳萍被停职，是否应该继续追究其责任
今天，我在网上看到了湖北大学梁艳萍的处理结果，陷入沉思。为什么教书育人的普通大学教师会成为关注的焦点？原来，这位老师在他的个人社交媒体平台上一再发表不恰当的言论，有些观点令人震惊。很难想象一个大学教授会坚持这样的价值观，这真的是不可接受的。因此，湖北大学也在第一时间发表声明，表示非常重视梁艳萍老师的不当言论，已成立调查组，正在进行深入调查，并将根据调查结果严肃处理。
当然，这件事可能会结束，也许一段时间后没人会再想起这件事，但我希望所有的大学教师都能以此为戒，深刻地意识到自己的责任，做一名受学生爱戴、有道德的教师。在此，我也希望大家可以积极揭露某些大学教师的丑恶嘴脸。但是正义永远不会迟到，她应该受到惩罚。
⑼ 大学教授退休年龄
大学女性副教授正常退休年龄为55周岁，男教授60周岁。
对确因工作需要，身体能够坚持正常工作，有较强的业务能力，本人又愿意继续工作的，经所在单位报请县一级以上主管部门批准，可将退休年龄延长1-5年。
2012年7月，人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平提出，我国应逐步延龄退休，建议到2045年不论男女，退休年龄均为65岁。现行退休年龄是为，男性60周岁，女性55周岁。
2015年10月14日，人社部部长尹蔚民介绍了“十二五”以来就业和社会保障工作成就，称我国是目前世界上退休年龄最早的国家，平均退休年龄不到55岁。经中央批准后，人社部将向社会公开延迟退休改革方案，通过小步慢走，每年推迟几个月，逐步推迟到合理的退休年龄。
(9)湖北大学退休教授名单扩展阅读；
法定的退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，现仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕10文件所规定的退休年龄。
坚决按照国家法定的退休年龄办理职工退休、退职，是维护职工合法权益和劳动权利的根本保证。
《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》国办发[1999]10号文件，劳动和社会保障部1999年3月9日发布了《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)，通知指出：
国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。
参考链接；网络-法定退休年龄
⑽ 在高校，男女教授的退休年龄分别是多少
2015退休年龄最新规定：社部今日公布延迟退休时间表，最新延迟退休方法最早2022年实施！这样一算来对70、80后的影响很大。到底退休年龄的最新规定是什么呢？退休年龄到底要改到几岁？退休年龄最新规定到底会影响谁？ 我国人社部部长尹蔚民表示，我国将实施“渐进式延迟退休”，争取今年完成方案制定，后年正式推出，方案推出至少五年后。想退休？别着急，社会养老金缺口还需要你。（最新消息：女职工退休年龄最新规定正副处级女干部60周岁退休）。 延迟退休方案实施时间表： 2015年指定延迟退休方案--->2016年上报中央同意并公开征求意见--->2017年公布方案--->2022年最在实施时间 哪些人受到退休年龄最新规定的影响？ 1、小于等于50岁的女性工人（1972年以及以后出生的女性）； 2、小于等于55岁女性干部和男性工人（1967年以及以后出生的人）； 3、小于等于60岁的男性干部（1962年以及以后出生的男性）； 由此看出，延迟退休方案影响较大的是70后和80后，根据人社部方案将实行“渐进式”延迟退休：每年延长几个月退休年龄，知道经过相当长时间达到新拟定的法定退休年龄。 如何理解渐进式退休年龄？ 以55岁退休为标准，假定每年延长退休时间为6个月，自方案实施起，逐年累计递增，直到达到新拟定的退休年龄。 假如每年延长退休时间2个月，1986年出生的小伙伴退休年龄将为58.3岁，到达新的法定退休年龄前，渐进式的延迟退休将波及90后。按照现有预测，法定退休年龄有可能是65岁。