研究生选导师有难度吗
㈠ 研究生应该如何选择导师~~~
很多学生来选研究生导自师,喜欢选那种名头特别大的,或者当学校、学院领导的,其实我个人觉得这种方法特别盲目。因为越是社会职务多的导师,越是没有时间指导学生。特别是那些有行政职务的导师,自己开展科研工作的时间就特别有限,更不用说指导学生了。

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㈡ 考研究生找导师很难吗
我不知道是谁告诉你的 不过身为过来人 我告诉你 不难
学校开始会给大约2周的时间 自主找导师
你如果有中意的方向 你就去找这个方向的导师 和他沟通 看他是否收你为徒
你如果没中意的方向 你就等 等2周时间结束了 学校会给没有导师的学生分配导师
并且 每年 导师能带学生的数量 大于 新生的数量
只会存在有的导师没学生选 不会存在没导师的学生
㈢ 中南民族大学考研考上找导师难吗
难。
被报考学校拟录取后,需要自己选择导师,如果选择的导师同意接收,就选择成功,如果该导师没有名额了,或拒绝选择,就只能再次选择其它的导师,直到有导师同意接收。
㈣ 如何选研究生导师
在选导师之前,首先需要自己想清楚的几点:
首先明确自己读研的目的是什么?是否读博士(即走学术/科研路线or毕业后去企业工作)?
自己希望研究生阶段的生活是什么样子的?(苦学or轻松?发文章or去实习?)
希望自己和导师是哪种关系?(紧密合作 or 老板员工 or 路人)
好了明确这几点,咱们考虑下几种类型导师
1. 功成名就的学术大牛教授型
院士、万人领军、长江、千人、杰青、院士候选人等等
通常这类大牛教授很忙,非常忙,他们的时间是很宝贵的。
你的所有有关入学,中期检查,毕业等等手续都是需要自己整理,代签字,有时你一学期也见不到几面,甚至听说毕业了老师都不知道台上答辩的是自己的学生。更不要说具体指导你做什么科研了,能给你一些指导就不错,但是往往他们的指导是比较空虚,如果没有一个给你提供一个具体的可以平台或软件等,你往往浪费很长时间都无从下手。
他们忙的往往不是具体的科研工作,而是申请项目,申请各种项目,以及各种校校合作、院所合作、校企合作、成果转化、社会交往等等等等。
如果找这种类型的教授,一定首先要确定一点:自己有较强的自制力,以及科研决心,以及自学能力,还有就是你确定肯定会读博士。因为导师肯定会把你往博士的方向培养。
这种导师更注重的还是师门传承,希望自己旗下的学生走学术道路,崭露头角。否则两三年就走人了,从此再无交集,那为啥要培养你?
一般情况,这种教授每年都是满名额招生(意思就是能招收多少学生就招收多少学生,比如硕士每年3个,那可能一共9个硕士;博士每年两个,4年毕业的话,那就是8个博士,再加上过来交流 联合培养各种方式,可能一个大牛教授有20多个学生都不在话下),因此,你得好好掂量一下自己的分量。
所以你的发展几乎是:全靠自己野蛮生长。
具体地来说进这种组你最可能的科研状况:
有可能大牛教授自己带你,但也只是大致帮你把握下研究领域或说说研究方向,然后自己鼓捣吧。自己发展的好了,大牛可能会帮你推荐出国啊,或者申请项目啊各种事情;自己发展不好,那就拜拜了,别人想帮你首先你自己得有那个本事才行。
也有可能会让团队的小老师或者师兄师姐指导实验,小老师一般是要努力发文章、评职称的一类(见后续回答)。
这里存在的问题是,小导师有时间愿意付出精力带你,那很好,不过一般来讲,他们自己也要做项目,你也得做你的大导师安排给你的任务,小导师能带给你多少东西或愿不愿意给你付出精力值得商榷,尤其是他可能还有自己的研究生;如果是有大公无私的师兄师姐带,或者组里有这种师兄带师弟的知识传承制度,那真是万幸,好好珍惜吧,如果没有,那也正常,毕竟谁都是自己奋斗来的,也没有义务就平白无故把人家自己的核心技术教给你。最难受的一种情况是,有人愿意带你,但是带着带着你的成果就是他的了,你费苦费力的工作却是小导师的一作。你最后文章专利啥都没有,成了彻底的免费劳动力。其实我觉得,这种情况相比没有导师带更让人接受,虽然不是一作,但是这个过程也学到东西,也出了文章;比自已一个人瞎摸索还是强很多。
在大牛组的好处是,无论是继续读博还是工作,你说你的老师是哪位大牛,到哪都是一张靓丽的通行证。有可能大牛老师帮你推荐工作一句话的事,二是别人对你的认可度也是高的,毕竟师出名门,你的工作更容易在更高的平台上展示(但是自己太水了,别人还是能看出来的,关键还是自己;没人带你的情况下,你得自己完成出色的工作,难度可想而知)
这类导师基本都是学术圈的佼佼者,和地方企业合作并不多,不太会给你推荐实习或者工作。但应该会支持你参加各种夏令营,学术会议,短期培训等。
缺点;大牛很忙自己整,老师管理时间很少,全靠自觉。所以说,进大牛组还是很有挑战性的,存在风险。并不是说你找到了个好导师,你就厉害;逻辑是这样的,你厉害了,导师可以帮你变得更厉害,给你提供更好的平台。你不厉害,那就。。。不厉害了呗。
不要抱怨没人带你,不同的组情,不同的特点,这是你自己的选择。
到硕士毕业,就会有一个分流,干得好的一般就继续读博了,干的不行的就去工作了,也会有一部分去导师的合作伙伴处读博。
而且值得一提的是,虽然大牛组人已经很多,但是大家还是拼命往里挤,竞争还是很激烈的,可以自行看看中科院的院士组,一个组都能自立成一个研究所了。选择这种组,发展的好前景无疑是很光明的,但是就像游戏里的hard模式,你需要不断地砥砺奋进。
㈤ 有研究生学长学姐吗,求问复试难易度,如何找导师
这个东西是不一定的,要综合分析。
1、每个学校的复试难易程度不一样,要根据学校分析,甚至说同一个学校,每个院系的难度也不一定。所以一定要想办法找一个报考专业的学长学姐,很重要
2、如果是考本校,相对来说会有一定的优势,一般老师会优先录取本校学生,前提是初始成绩分差不大,而且复试的时候也有可能照顾一些
3、多关注学校官网和贴吧,联系院系的招生办,咨询导师情况,然后联系导师。不过一般来说导师不会百分百确定要收哪一个学生,联系导师只是给导师留一个印象,增加录取后被这个导师收下的可能性
暂时就想到这么多了,纯手打,望采纳
㈥ 研究生可以换导师吗 硕士研究生换导师很难吗
绝对不行,不过如果导师耍小手段的话,你孩子很可能拿不到硕士学位。所以还是赶紧去找导师谈谈,带点礼品什么的,和导师关系不佳是大忌啊!!
㈦ 研究生选择导师很重要,选择导师要看中什么
很多研究生他们在经历了长时间的学习之后,终于迎来了他们人生中的非常重要的一个时刻,就是在通过初审以及复设之后就开始准备一些入学的事宜了。一些研究生在刚开始开学的时候会进行一些导师上的分配,而且也有很多研究生,他们在入学前就针对自己的专业上的导师提前做了一些了解,就在自己入学前跟自己喜欢的方向的导师征求过一些意见,希望自己能够进入该导师的团队中。

另外还有一些研究生他们在读研的过程中,可能是比较偏向于就业,所以他们也希望在研究生的期间能够遇到资源比较好的导师。因为有些博士导师他们在带领自己,研究生学生的过程中也会给他们介绍一些实习或者是一些项目资源。这样的话他们也能够通过导师的人脉让自己获得一些更好的平台,在毕业的时候也能够去一些比较好的岗位来进行就业和工作。
㈧ 考研提前找导师很难吗
老师如果联系号了去巩老师实验室,最好先跟你老师问一下,是哪个程序上出了问题?
最好老师出面解决。
不带本科生是肯定的了,人家那么牛,现在还是博导,那么多头衔。
你本科院校也不算是211 985院校,应该是2011院校吧?
从起点上就被PASS了
他的实验室不缺科研人才,挤破脑袋想进去的研究生都一抓一把,何况本科生呢?
再从你自身的角度考虑,老师能帮你联系,并且成行了的话,我个人建议你就赖那了,打杂都可以。
还是可以学到东西的!
㈨ 如何选择研究生导师主要是看他哪方面
1.
导师最佳年龄:30~35
一定要选择年轻的导师。年轻的导师在单位历浅,做事情比较小心谨慎,对学生负责的几率比较大。带不好学生可能会影响升职。年轻老师社会阅历浅,比较单纯,不会那么黑。年轻老师富于创新精神,有朝气,对新事物敏感。
不要选60岁以上的导师.正所谓"强弩之末,其势不能穿缟也".其实45岁以上的导师基本上已经不做研究了.
2.
职称考虑:有博士学位的副教授为最佳
职称越高,名气越大的导师,往往不把带学生当成一回事情。在他们眼里,当博导带学生就是“踢着玩儿”的事情。有博士学位这一点很重要。还有,一定要看你未来的导师有没有在国外高级期刊上发表过文章。
3.
不要选胖子做导师
常言道,“心宽体胖”。身体胖的人,往往比较懒,不喜欢费大力气做事情,也不喜欢替他人操心。他们投机取巧,精于钻营。给这种人当学生会很累。因为他们早就盘算好把最累的事情让你来干,然后据为己有。这种人往往心黑。
个子矮的人也不要考虑。
瘦高个老师最好!
4.
不要选有行政职务的人做导师
有行政职务的人时间太少,这些人心思不在做学问上。
5.
不要选择有项目的导师
你会成为廉价的打工仔,会很累也学不到学问,满足以上1,2的除外。
6.
要读博士一定要到国外
最好是英美,其次是法、德、瑞士。也可以考虑日本。日本的导师非常认真。
7.
不要选择名下带很多博士的导师
物以稀为贵。人也一样。导师的精力有限,多了带不过来,所以干脆不带。
最后,我最强调的是第3点:不要选胖子做导师,切记!祝你们好运!
