研究生找导师可以找博导吗

Ⅰ 研究生选了导师入学以后还能选择其他导师或者其他专业吗

可以的。允许再次选择导师，但转专业很难，但考研专业复试时有机会。

Ⅱ 考研找导师是找硕导好还是博导好

这个问题要分情况的，我们学校的博导基本上不直接带研究生（大部分是这样），有的交给其它硕导带，有的给博士生带，但是博导可能会有较多的项目，即使不是他直接带也会有很好的发展。但如果硕导人品较好，有项目，又能帮你介绍好工作的话，我个人觉得更好。

Ⅲ 研究生阶段的导师是选硕导还是博导

这个问题要分情况的，我们学校的博导基本上不直接带研究生（大部分是这样），有的交给版其它硕导带，有权的给博士生带，但是博导可能会有较多的项目，即使不是他直接带也会有很好的发展。但如果硕导人品较好，有项目，又能帮你介绍好工作的话，我个人觉得更好。

Ⅳ 硕士生导师与博士生导师有什么区别

区别一：学术水平差别

硕士生导师应是本学科学术造诣较深的教授或相当专业技术职务的教学，科研人员，其学术水平在某些方面接近或达到国内或国际先进水平。有培养本科生经验，至少培养过两届本科生。能坚持正常工作，担负实际指导硕士生的责任。有协助本人指导硕士生的学术队伍。有课程教学经历，承担过或正在承担一定工作量的本科生课程。

博士生导师：应是本学科学术造诣较深的教学科研人员，其学术水平在国内本学科领域内处于前列，在某些方面接近或达到国际先进水平，一般为教授职称，也有特别优秀的副教授、讲师担任博士生导师。有培养研究生经验，至少培养过两届硕士研究生。能坚持正常工作，担负实际指导博士生的责任。

区别二：培养方向的差别

硕士生教育培养的是工作技能，而博士生教育培养的是学术技能。硕士生毕业后的工作主要是从事事务性的工作，做学术研究的很少。硕士生要注重学习普遍性的研究技能。完成上级交待下来的任何一项事务性工作，都需要进行调查了解基本情况，判断问题的性质，设计解决问题的方案，找到实施的方案和路径。

博士教育重要的一点是寻求真理、发现规律、探索人类尚不知道的知识。要发现新知识不仅需要研究能力，还需要学术激情和学术奉献精神。很多学术研究所发现的知识都没有实际用处，不能转化成为物质财富。

区别三：教育时间不一样

研究生和博士生的教育时间不一样。硕士生教育只有两年或三年，而博士生教育原则上4年，但不同专业时间不一样，很多专业都长于4年。教育时间的长短不一样也会带来性质上的差别。

硕士教育能提高人的研究技能但不会改变人的思想观念，而博士教育则具有异化作用，使受教育者将学习视为改善生活的方法转变为生活的目的，即读书学习不再是为了改善物质生活，而活着的目的就是为了读书学习。

Ⅳ 专硕可以联系导师读博吗

专硕可以读博。
专业硕士也是硕士，而且有毕业证不是同等学力，理论上与学术型一样的，学硕可以通过导师直接读博，不用参加全国统考，而专硕不能硕博连读或直博，必须硕士毕业后考博。
考博士的条件如下：
1、拥护中国共产党的领导，愿为社会主义现代化建设服务，品德良好，遵纪守法。
2、已获得硕士学位的人员、应届毕业的硕士研究生或满足同等学力报考条件的其他人员。报考医学专业学位者，还必须具有相应专业的执业医师资格。
3、身体健康。报考博士生的年龄一般不超过四十五周岁，报考委托培养的考生年龄不限。有两位与报考学科相关的副教授以上的专家推荐。

Ⅵ 硕士生可以选博导作为导师吗

可以的。但通常博导都是年龄比较较大的。
现在进高校的老师，如果不是有特殊贡献，硕士还是很难成为博导的。首先现在高校硕士评上教授就很难。另外也看学校政策，越好的学校一般越难！

Ⅶ 考研问题：职称为博导的导师只带博士生吗，我考硕士研究生能不能选职称是博导的导师啊

博导是指具有博士生导师资格，并不是只带博士，相对来说，带博士的要求比带硕士的要求高一些，比如博士只带1名，硕士可以带几位。博导可以同时带硕士的，你可以选择！

Ⅷ 研究生找导师的几个问题，想慎重选择！

解答一：不是本院复的导师，意味着他制是兼职，不可能全天在本院出现；
解答二：有行政职务的导师有的的确学术水平出众，但也有不少靠权力谋取学术话语权，水平较差。领导一般很忙，无暇顾及学生。尽管领导有权，但他只会对自己认为值得培养学生开方便之门，至于资质较差的学生即使导师把你手下，实际他不会太出力；
解答三：找博导做导师自然好，因为这样考博也方便。但是如果你有志于科研，就要考虑一下该导师知道博士的实际水平。如果只是拿文凭，那么导师的水平可忽略。
以上为个人观点。

Ⅸ 硕导帮忙联系博导机会大吗

硕导帮忙联系博导机会大。

博士生导师属于研究生导师、研究生指导教师，包括学术学位博士生导师、专业学位博士生导师。博士生导师应是本学科学术造诣较深的教学科研人员，其学术水平在国内本学科领域内处于前列，在某些方面接近或达到国际先进水平，一般为教授职称，也有特别优秀的副教授、讲师担任博士生导师。有培养研究生经验，至少培养过两届硕士研究生。

简介

能坚持正常工作，担负实际指导博士生的责任。有协助本人指导博士生的学术队伍，培养的研究生质量较好。有课程教学经历，承担过或正在承担一定工作量的本科生或硕士生课程。

对年轻的教授(1972年以后大学毕业)申请担任博士生导师，除具备上述条件外，一般应具博士学位。至少培养过一届硕士研究生或在国内外协助指导过博士生的学位论文。

Ⅹ 研究生导师选博导好还是硕导好

选导师不能绝对地说选博导好还是选硕导好，要根据自身以及专业的实际情况。

建议在选导师的时候考虑以下几点：

1、是否仍活跃在学术研究的最前沿；

2、已经功成名就的大牛（一般年纪比较大），或者正在事业上升期、充满干劲和潜力的年轻助理教授副教授，都是不错的选择；

3、注意一下找的那个导师，最近几年他带的工作情况；相信你应该更想去一个将来能找到好工作的group；

4、自己的个人研究兴趣了；

5、另外，导师的personality也是需要考虑的。如果碰到性格特别极品特别奇葩的导师，估计日子会过得很不爽，虽然这种情况不是很普遍。

选择一位与自己匹配的导师

选择导师，需要考虑以下几方面：

1、考研成绩和本科学校

非常厉害的导师对考研成绩和本科学校看得比较重，因为他的可选择范围很宽，都想当他的学生。甚至，很多厉害的导师基本上都是保送研究生的学生。

对应的，有的研究生导师由于没有那么多光环，或者比较年轻。很多研究生就比较少地选择他们。大部分研究生都喜欢选择教授。

2、个人规划和导师研究方向

其实，有些厉害的教授导师的科研方向可能比较偏，应用范围很窄。而很多年轻的导师科研方向很前沿，比较新。所以选择导师需要综合考虑个人规划和研究方向。

因为，一旦选定，后续的研究生生活，就是以这些研究方向作为自己的课题，未来读博士或者未来找工作也会受到非常大的影响。

3、导师的人品和作风

是的，这个非常关键。

有少量的导师人品和作风有问题，可能还是那种级别很高的教授。我们要选择一个好人品，好作风的导师。一个好作风和好人品的导师，会影响你的价值观，会影响你是否能够顺利毕业。

一个好作风和好人品的导师，你们会相处融洽，对你的职业发展，对个人综合能力的提升有非常大帮助。

4、不要盲目追求教授和副教授

其实，有很多年轻的导师，可能只是讲师，但其科研水平很厉害，其研究方向很新颖。

所以这种导师，对于那种考研分数比较低一点和本科学校差一些的学生，可以认真考虑，并且成功概率比较大。

5、工作几年之后的情况

其实，工作几年之后，很多单位就关注你的研究生学校、研究生科研方向等，很少提及导师。除非那种院士级别的导师。

所以，不要错过那些年轻的，优秀的，级别不高的导师。另外，研究生期间的研究方向才是最关键的，是对未来工作影响最大的方面。当然，导师的个性和人品，也会影响你的价值观。