深圳大学客座教授

① 深圳大学管理学院的师资力量

学院师资力量雄厚，现有专职教师 108名，以中青年教师为主，学历高、知识新、富有朝气和活力。教师中有教育部教学指导委员 2 名，教授 16 名，副教授 31 名。教师中绝大多数具有硕士以上学位，具有博士学位教师 27 名，在职攻读博士学位教师 10 余名。管理学院的客座教授来自各行业的精英。
学院科研成果突出。自 2001 年以来，全院教师出版著作 106 部；发表学术论文 661 篇，其中被 SCI 、 CSCI 、 EI 、 ISTP 收录 35 篇，被《新华文摘》、《人大复印资料》、《高等学校文科学报文摘》等摘录与转载 48 篇；承担科研项目 111 项，其中国家自然科学基金项目 6 项、国家社会科学基金项目 4 项、省部级项目 16 项；共完成国家、省、部纵向及企业委托横向科研成果 90 项，为社会和企业创造了较大的直接、间接经济效益。并且， 4 项成果获国家级优秀成果奖， 6 项获省级科技进步奖， 4 项获高校人文社科奖。在国内管理理论界产生了重要影响。学院在中国政治、行政管理、工商管理、项目管理、人力资源管理、信息系统管理、电子商务等领域，拥有一批专业基础扎实、知识结构合理的研究队伍，具备较为雄厚的研究实力。

② 深大行政管理属于什么学院的

是深圳大学对吧？行政管理专业是管理学院的。

学院现设行政管理、企业管理、管理科学与工程、技术经济与管理、中外政治制度5个硕士学位点；工商管理硕士（MBA）、公共管理硕士（MPA）和项目管理硕士（MPM）3个专业硕士学位点；工商管理、公共管理、管理科学、人力资源管理、市场营销5个系，开设工商管理、行政管理、信息管理与信息系统、电子商务、人力资源管理、市场营销6个本科专业。其中，工商管理专业于2005年被评为广东省高等学校名牌专业，于2008年被评为国家级特色专业。学院已建设校级精品课程6门，省级精品课程3门。学院招生规模与水平逐年攀升，现有在读硕士研究生500余人，全日制本科校生3000余人，学生就业率90%以上，各专业在全国综合大学最新专业排名中均评为B+水平以上。
学院师资力量雄厚，现有专职教师88名，其中教授23名。博士56名。具有国外学历及访问背景的教师19名。管理学院广纳国内外及社会各界精英，每年有外聘客座教授40余名参与各专业的教学与实践活动。为学生理论学习与社会实际对接搭建了桥梁。

行政管理
培养目标：培养适应人力资源市场需求，德、智、体全面发展，熟练掌握行政学、管理学、社会学、经济学等基本理论知识，具备政治辨别能力、文书撰写能力、速记能力、社会调研能力、政策执行能力、组织协调能力、创新应变能力，能在党政机关、企事业单位、社会团体、社会组织等管理领域从事管理与服务工作，上手快、转型快的应用型人才。
主要课程：管理学原理、公共管理学、经济学原理、社会学概论、政府经济学、公文写作、秘书学、速记方法与技巧、社会调查方法与技术、人力资源管理、组织行为学等。

以上材料来自深圳大学网站。

③ 现在深圳大学有没有人力资源专业谢谢

有的，所属管理学院下面。

学院现设行政管理、企业管理、管理科学与工程、技术经济与管理、中外政治制度5个硕士学位点；工商管理硕士（MBA）、公共管理硕士（MPA）和项目管理硕士（MPM）3个专业硕士学位点；工商管理、公共管理、管理科学、人力资源管理、市场营销5个系，开设工商管理、行政管理、信息管理与信息系统、电子商务、人力资源管理、市场营销6个本科专业。其中，工商管理专业于2005年被评为广东省高等学校名牌专业，于2008年被评为国家级特色专业。学院已建设校级精品课程6门，省级精品课程3门。学院招生规模与水平逐年攀升，现有在读硕士研究生500余人，全日制本科校生3000余人，学生就业率90%以上，各专业在全国综合大学最新专业排名中均评为B+水平以上。
学院师资力量雄厚，现有专职教师88名，其中教授23名。博士56名。具有国外学历及访问背景的教师19名。管理学院广纳国内外及社会各界精英，每年有外聘客座教授40余名参与各专业的教学与实践活动。为学生理论学习与社会实际对接搭建了桥梁。

5.人力资源管理
培养目标：培养具有现代人文素质，系统掌握现代人力资源开发与管理理论、知识和方法，熟悉人事、劳动管理和社会保障政策法规，能够熟练运用人力资源开发与管理技术与方法解决实际问题，熟练运用IT技术，掌握一门外国语，具有较强的创新思维、人际交往能力，在企业、事业单位和各类社会组织从事人力资源开发与管理工作的复合型高级管理人才。
主要课程：管理学原理、会计学原理、市场营销学、人力资源开发与管理、经济法学、管理心理学、人力资源经济学、人力测评理论与方法、组织理论、人力资源政策分析、财务管理、人力资源培训与开发、人事测评理论与方法、薪酬制度与薪酬设计、人力资源绩效考核与评估、激励理论与方法、企业文化等。

④ 深大人力资源主任和管理学院院长那个官大

深圳大学管理学院是于1997 年6月在原管理系、行政学系和软科学系的基础上组建。学院现设有工商管理、公共管理、信息与系统管理、人力资源管理 4 个系，涵盖了管理学门类下的工商管理、公共管理、管理科学与工程 3 个一级学科。 学院师资力量雄厚、教学设施齐全。
深圳大学管理学院现有行政管理、企业管理、管理科学与工程 3 个硕士学位点，设有工商管理、行政管理、信息管理与信息系统、人力资源管理、电子商务、市场营销 6 个本科专业。学院现有在读硕士研究生 90 余人，全日制本科学生 1880 余人，夜大学生 3000 余人。其中，工商管理专业于2005年被评为广东省高等学校名牌专业，于2008年被评为国家级特色专业。学院已建设校级精品课程6门，省级精品课程3门。学院招生规模与水平逐年攀升，现有在读硕士研究生500余人，全日制本科校生3000余人，学生就业率90%以上，各专业在全国综合大学最新专业排名中均评为B+水平以上。
学院师资力量雄厚，现有专职教师88名，其中教授23名。博士56名。具有国外学历及访问背景的教师19名。管理学院广纳国内外及社会各界精英，每年有外聘客座教授40余名参与各专业的教学与实践活动。为学生理论学习与社会实际对接搭建了桥梁。[1]

⑤ 深圳大学与湖南大学新闻传播，考哪个好

如果是新闻传播的话，结合你的问题，我推荐深圳大学。
1.别看深圳大学不是专211和985，但它在深圳得到了很多属大公司的认可，甚至曾经出现一家公司公开宣布不要清华北大只要深圳大学的（绝对事实，不信自己网上查），中山大学你应该也晓得吧，就连这个华南第一学府在深圳也占不到很大的便宜。也许这就叫强龙不压地头蛇吧，所以从就业来说，选深圳出路更大。
2.至于哪所学校好考，我觉得深圳大学应该好考些，就像你说的，它毕竟不是211和985，分数不可能很高，但要说的是你选择的专业是深圳大学的一个重点本科，不要误以为深大所有专业都是二本，它里面还是有很多重点本科的。

还有一点就是深圳大学也是出了名的漂亮，并且里面先进的设施设备恐怕湖南大学不敢比吧，本人不是湖大和深大的，所以回答得也不一定完善，见谅了。（打个广告，如果你真有实力的话，考我们中山大学吧，新闻传播专业不错哟）

⑥ 陈佳荣的人物简介

1982年4月起，到香港定居（Aaron，Kai WingChan）；旋获香港大学哲学硕士学衔。曾任长河出版社编辑，龄记出版版有限公司、麒权麟书业有限公司出版总监兼总编辑，朗文（远东）出版有限公司历史主笔，中华万年网副总裁兼总编辑，现代教育研究社中国历史文化出版顾问；在香港大学专业进修学院、香港树仁学院，分别讲授过“当代中国概况”、“欧洲近代史”；曾经被聘为南京郑和研究会特约研究员，《中国民族》杂志特约撰稿人，深圳大学客座教授，泉州海外交通史博物馆客座研究员，“泉州港与海上丝绸之路”学术研究高级顾问，广东省地名研究会通讯会员。现兼任全国中外关系史学会理事及名誉会长，中国海外交通史研究会顾问，“中国航海史基础文献汇编”编辑专家委员会副主任，岭南大学香港与华南历史研究部荣誉研究员（Honorary Fellow）；为香港海外交通史学会、香港郑和研究会的成员之一。

⑦ 深圳大学法学院的师资力量

深圳大学法学院现有教职工78人，其中专职教师66人。专职教师中现有教授20人、副教授32人、讲师17人、外籍教师1人，博士生导师3人，硕士生导师44人。专职教师高级职称教师占82%，青年教师全部具有博士学位。 有近20人曾分别在美国耶鲁大学、俄国莫斯科大学、日本一桥大学、日本广岛大学、日本庆应义塾大学、日本大阪大学、德国明斯特大学、德国科隆大学、欧洲大学研究院、英国兰开夏大学、英国东安哥利亚大学、澳大利亚格里菲斯大学、加拿大约克大学、加拿大不列颠哥伦比亚大学、加拿大多伦多大学、香港大学和香港城市大学等世界知名学府留学获得博士学位、进修或讲学。有3位博士后或博士后在站人员。学院聘请新西兰前总理、世界贸易组织（WTO）前总干事长穆尔和世界著名国际法学家马兰祖克等为客座教授，聘请李广镇、高铭暄和韩德培为名誉教授，同时还聘请梁定邦、冯华健、饶戈平和肖志明等法律界知名人士作兼职教授。
师资队伍具有以下明显特点：
1.学缘广泛且国际化程度高。均毕业或来自数十所国内外知名院校，近半数教师曾分别在世界知名大学留学、进修和交流，其中有十多位教师在国（境）外获得博士学位。
2.年龄、学历、职称结构有优势。平均年龄不到40岁。高级职称教师占70%，青年教师全部具有博士学位。
3.同行知名度高。第六届全国十大杰出青年法学家1人，第五届全国十大杰出青年法学家提名奖1人，国务院特殊津贴获得者1人，教育部新世纪优秀人才1人，广东省十大杰出法学家1人，2位教授获得深圳市高层次专业人才荣誉。现有20人（次）任全国性法学学术团体的理事以上职务，12人任广东省各类法学研究会的会长或副会长。

⑧ 深圳大学老师的月薪多少

据某文学院老师透露，年薪一百万。尚待查证。

⑨ 姚峰的介绍

姚峰，男，1953年3月生于武汉，中国音乐家协会会员，广东省音乐家协会副主席、深圳市文联党组成员、专职副主席。武汉音乐学院客座教授、硕士研究生导师;海南师范大学、深圳大学、广西艺术学院、湖北黄冈师范学院客座教授。

⑩ 深大管理学院什么专业好

深圳大学管理学院于1997年6月由原管理系、行政学系和软科学系合并组建而成。建院10年来，学院一直秉承“以改革创新为动力、以人才培养为根本、以教学科研为中心、以学科建设为杠杆、以培养质量和特色为导向”的办学思想，坚持教学与科研互动，规模与水平并重，锐意进取，开拓创新，已逐步形成重点领域优先发展、各学科协调并进的良性格局。

学院师资力量雄厚，人才济济，已形成一支学历层次高、科研能力强、教学经验丰富的师资队伍。现有专职教师83人，其中教授19人，副教授41人，教师中50人具有博士学位，同时学院还聘任多位海内外知名专家、学者及著名企业CEO为客座教授。

学院现设工商管理、公共管理、信息与系统管理、人力资源管理、市场营销5个系，现有在读硕士研究生200余人，全日制本科生2480余人，中外合作办学学生120余人，成人教育本、专科学生4000余人。

学院坚持国际化发展道路，先后与美国、英国、日本、加拿大、台湾、香港等国家和地区的高校建立校际交流与合作关系，先后举办各种国际学术研讨会，互派访问学者、互派学生。海内外学术交流与合作活动的展开，拓展了国际视野，促进了教师教学、科研水平提高，也使学院产生了重要的学术影响。

学院充分利用地处市场经济最前沿及毗邻香港的地缘优势，坚持立足于培养现代管理人才，既重视学生理论基础的夯实，又注重创新与实践能力的培养，既重视管理能力的训练，又注重人文精神的积淀，力求全方位提升学生的综合素质，以适应市场经济和信息社会对管理人才的要求。

学院今后的发展目标是：创建全面适应21世纪社会发展需要、高水平、有特色、稳定和谐的一流管理学院，为深圳特区经济建设和国家发展培养更多、更好的高素质管理人才。