研究生就业率低于本科生
① 研究生的就业率真的比大学生的就业率高吗
不是,研究生的就业率其实没有大学生的就业率高。
很多人都有这样一个误区,他们觉得学历越高,就业越好,这句话放在以前也许有用,但放在现在则不然,根据近几年数据来看,我们会发现,哪怕是“985”、“211”院校,它们的研究生就业率也是要低于本科生的,那是什么导致了这样的结果呢?下面是我的一些看法。

“考研热”还在持续着,已经决定考研究生的同学应该在未来的学校生活中合理规划自己,在学校多实习,多积累经验,这样研究生文凭才能真正给你加上分,你的就业率才会提高。
② 研究生就业率低于本科是真的吗
这个问题容易抄被片面化,说是好就业还是不好就业都是相对而言,怎么说:很多岗位技术要求不是很高或者要求入职以后的不断学习,那这样的话找一个本科生可能月薪给2000就可以了,但是研究生肯定不行,至少要4000,无形中相当于找两个人呢,也就是在这样的情况下,这样的企业和岗位对本科生的需求远大于研究生,而这样多处于文科啊,社会科学等,但是对于一些理工科,特别是学医,他要求的专业性又高又强,比如医学就是个本科几乎就很难就业了,你年级不大,趁着年轻赶紧学一下,特别是自动化这些东西学的深一点是有好处的,否则以后你向上发展的话很容易遇到瓶颈,理工科特别是搞技术的企业很看重学历和你的科研水平,这也是我一直给我的学生强调的,你年纪还是优势,研究生读完才相当于人家本科毕业,你要是个文科孩子老师就劝你早点就业多学点本领和社会经验了~
③ 为什么研究生的就业率低于本科生
其实并不是学历越高就越容易找工作 现在缺的是技术人才 只要有一门技术不愁找不到好工作
④ 讨论一下为什么研究生就业比本科生难呢
不废话,就一句话。研究生和本科生扩招极大一部分都集中在非211,非985的学校中,这些学校的学生占了高等教育学生的很大一部分,而社会上的岗位有限,这些岗位优先向985,211倾斜。这个都可以理解,无需争论。所以985,211的学校的学生,只要专业不是特别冷门的,一般都能找到比较不错的工作。而其他的学校的学生,由于供他们选择的单位就相对比较少,同时单位待遇相对不理想,导致这些学生定位不准,错失就业机会。研究生顾名思义大部分就是做“技术”工作。社会上没有那么多岗位提供给他们,同时,他们对自己的待遇期望值较高,研究生每年都在毕业,而岗位就那么多,所以大部分只有剩着。本科生相对从事较为基层的工作,需求量大,同时本科生认清现实,对自己定位较低,工作也就好找些。总之一点,对大部分专业的学生而言,不是找不到工作,而是没找到合适的工作。
个人认为,媒体公布的就业数据相当不科学或者说不完全。应该同时分大学档次公布就业率,分专业就业率,分大学所在地区就业率等,有这些不同类的数据同时分析,原因才会显现。现在每个学校就业率都在造假,就这样吗,每年还有这么多人没就业。这说明,这个问题已经是个社会问题,是政府的问题了。
⑤ 研究生真的比本科生强吗 真比本科生就业有
°研究生就业率来低自不是因为不好找工作,是找不到合适工作。以此否定考研或者研究生教育是不成立的。研究生也可以去端盘子,没人不允许。
°当然,你说研究生出来一定比本科强,那当然不成立了。很多专业宁可要本科甚至专科生做一个工作也不要研究生。为什么?-省钱不容易跳槽。
°考研的目的仅仅是为了就业吗?这一点你要想清楚。确实很多研究生找不到合适工作,但是本科生平均工资还是低于研究生的。
⑥ 研究生就业比本科生好多少
看专业,不同的行业有不同的薪资水平。以工科为例,研究生可以进入研发岗,普通的本科生一般只能做简单的工作或销售。研究生就业面更广,待遇也会好,学历也是很多企业、岗位的敲门砖。
你问的问题有些大,研究生就业比本科生好多少要具体情况具体分析。就拿一个双非的工科本科生为例,去的企业一般是中小型私企或国企的基层,二三线城市的话起薪3-5k/月。如果他努力一点,考上某985的研究生,就可以去一些大型私企或国企,好一点的比如华为、上汽等等,年薪15w以上不难。而研究生之所以就业好,主要还是看他三年读研学到了什么,有哪些本科生不具备的能力和素质。这个例子说的是一般的情况,再一般的学校都有牛逼的学生,自然也能找到好工作。
希望对你有帮助。
⑦ 研究生就业一定比本科生好吗
看专业,不同的行业有不同的薪资水平。以工科为例,研究生可以进入研发岗,普通内的本科生一般只能做简单容的工作或销售。研究生就业面更广,待遇也会好,学历也是很多企业、岗位的敲门砖。
你问的问题有些大,研究生就业比本科生好多少要具体情况具体分析。就拿一个双非的工科本科生为例,去的企业一般是中小型私企或国企的基层,二三线城市的话起薪3-5k/月。如果他努力一点,考上某985的研究生,就可以去一些大型私企或国企,好一点的比如华为、上汽等等,年薪15w以上不难。而研究生之所以就业好,主要还是看他三年读研学到了什么,有哪些本科生不具备的能力和素质。这个例子说的是一般的情况,再一般的学校都有牛逼的学生,自然也能找到好工作。
希望对你有帮助。
⑧ 研究生就业率低与本科生
因为研究生觉得自己付出的时间,精力多而要求更多的工资,其实摆正心态,等待机会更好,因为研究生的能力较高。
⑨ 就业率调查:研究生真不如本科生
就业率,跟收入没有必然关系,跟前途,关系也不是很相关的。
⑩ 为何有的研究生就业薪资低于本科生读研时他们经历了什么
研究生就业工资低不是读研的时候经历了什么,只是就业的选择不同罢了,例如有人回乡就业可能工资就比较低。
