保利招本科生吗

Ⅰ 对于应届毕业生，保利地产与中海地产哪个比较好

两家企业都属于大型央企，在其中岗位不同职业规划当然也不同。、

作为薪资刚起步可能中海有优势，但是职业规划未来如果职位不同，在保利可能薪资也会更好。

中海战略偏于保守，保利属于后来居上。

Ⅱ 招聘应届大学本科毕业生吗

大学应抄届毕业生特招指的是普通高等院校应届毕业生入伍(公安边防、公安消防、警卫局)直接成为军官。其流程：宣传报名阶段： 10月底至12月底，开展报名宣传，开始接收报名。资格确认阶段： 12月至下年2月，接收单位根据报名情况逐步对报名人员进行审核确认报名人员考试、测试资格。 考试测试阶段：下年度一季度，根据上级统一部署，组织符合条件的报名对象进行全国统一知识能力考试（即笔试，含行政职业能力测试和申论），面试、体检、体能测试、心理素质测试。 政治审查阶段：下年度二季度，派员前往通过考试、测试的报考对象所在高校、生源地进行实地调查，了解报考对象现实表现。 草签协议阶段：下年度5月至6月份，根据考试、测试和政审情况，确定拟接收对象并草签就业协议书（即校方统一制发的就业协议书）。档案审查阶段：下年度5月至7月份，调取拟接收对象的毕业证、学位证和档案（含学籍档案和组织档案）进行初审。入伍集训阶段：毕业当年8月至次年1月中旬，根据上级通知，组织接收对象参加为期六个月的入伍集训。

Ⅲ 所有的外企都只招本科生吗

外企什么情况的都来有自，有的只要应届生、有的只要有经验的、有的都要。

象宝洁是比较有名的招聘应届生的公司，其他还有Mars（薪酬非常高）、四大（著名的压榨和加班机器，和华为差不多，不过名声好很多，不知道为什么）等等。
望采纳

Ⅳ 对于应届毕业生，保利地产与中海地产谁比较好呀

中海地产是靠在香港做承建商起家的，在房地产业排在全国前五位。
中海和保利都是央企。福利待遇差别不大，保利近几年大量招人，待遇要高一些。
中海地产有30年的历史了，发展前景比保利地产好，中海是地产为主业，保利是以地产为副业（房地产的暴利吸引很多企业）。年轻人在中海地产和在保利地产的工作经历的含金量不同的。
工作环境中海地产太累，保利要轻松一些。
主要是看你选择长期发展还是短期效应。

Ⅳ 华为校园招聘招本科生吗

校园招聘，华为一般在各个地域有合作高校，基本是211或985高校。一般华为招聘前专期都有open day ，宣讲属会之类的，会有比较详细的问答。
社会招聘，基本也是重点大学毕业的，一般是本三研二，就是本科三年工作经验，研究生两年工作经验，但是最近两年逐渐淡化这个要求，只要有一年的工作经验，重点大学毕业，条件优秀者都可以被录取。
社招本科生，条件是 重点大学本科毕业，学士学位，英语四级，至少一年工作经验。其他的就看面试时候表现，还有综合素质等。

华为的校招名单是有指定学校的，比如：清华、中科大、厦大、上海交大、西安交大、同济大学、复旦大学等。

Ⅵ 你好！请问保利地产对本科学校有要求么有工作经验的呢

你要应聘什么岗位，文职还是售楼部的。你现在能在找到的就是保利代理，一般是本科。

Ⅶ 地利集团招收本科应届毕业生么我今年大四。

地利集团近期会在北京、长春、哈尔滨的几所学校开宣讲会，具体信息你可以在地利集团的公众号上看到，或者直接把简历投到他们HR的邮箱，都可以的。

Ⅷ 保利能源控股有限公司怎么样，本科生在这里工作合适吗有前途吗

公司还可以，只是你做什么职位呢，这个不是本科不本科的问题。

Ⅸ 保利地产校园招聘发offer了没有待遇怎样

各地应该不一样，天津的已经给了
听说待遇很不错的，转正起薪高，福利刚刚的。只是会非常累。至于关系和背景，大型国企没有不重视关系的吧（保利很正规！！！你要知道民企也有民企的血拼的！！！），银行同理，你家有背景，还没过试用期就拉着你转正，没有，那就老老实实干，偷艺、自学银行知识、培养说话办事能力和看人的眼光……说实话哪里不是靠关系呢，今后工作生活很重要的一个主题就是培养自己的人脉。保利不仅是国企更是军企，和一般的国企比要雷厉风行多了，挺培养人的。混好了真的很不错。成功的几率在哪也不是100%，不还要看个人有没有能力嘛，是吧^^
我感觉保利是个挺不错的选择吧，祝你好运~~~

Ⅹ 为什么单位招聘不要本科生

因为虽然专科学识不是很高，但有一技之长；而高级职位，当然用高学识啦，最起码版博士之类的学位的人权学的、研究的知识广；反而本科生在现社会的人数相当多，而且没经验，没技术，非一般名牌大学毕业是很难找到好工作的！