奇瑞本科生待遇怎么样

① 奇瑞的待遇怎么样

在奇瑞，待遇的划分是有很明确的规定的，8月份薪酬改革后，同岗同酬。
本科生 680+680*1.8+加班费+8.5元/每工作日。
跟大家解释下，680元是本科生的定岗工资，也就是基本工资，也就是你每天都不去上班，只要不开除，都有680元拿，如果你一个月一天都不缺，也不加班，就是680+680*1.8的工资，后面的是你的绩效奖金。 加班7元每小时， 每个月加班超过58小时，超出外的加班算3倍工资。再说说每工作日8.5元的餐补，在奇瑞食堂，可以打一个鸭腿，两份一元的素材，加五毛的米饭（不够可以免费加），基本可以满足一顿午饭的要求。
再说下住宿，本科生住城北公寓，4人间，独立卫生间（无热水，但是每楼层有热水提供），和学校宿舍差不多的上床下桌。有空调。
另外要说明的是，本科生来到奇瑞 都要到车间顶岗实习6个月，在这6个月里，请忘记你是一个本科生，你只是一名最普通的工人，劳动力。很苦，但是，你们还有出路，毕竟6个月后你满会被调回各个部门。
研究生 1060+1060*2+加班费+8.5元/工作日。
研究生不需要在车间实习，直接进入部门/研究院进行见习，也就是有个师傅带你慢慢适应工作。
研究生住在奇瑞地产开发的BOBO城，两室一厅或者三室一厅，每人住一间，有家具，热水器，网线（网费）要自己交，空调。如果研究生结婚（双研究生）可以分到两室一厅的房子（约90平，和你的岗位级别有关）

最后，我想说一下，那些说奇瑞工资低的人，如果你是中专，高中，请不要说你的工资低，毕竟本科生比你多读了4年，研究生比你多读了7年，在现在的中国，中专，高中，你只能做一线的员工，不要说你有工作能力，你和普通人一样，两只手两只脚，有能力，你就干出点牛B的事出来，否则，闭上你的嘴，老实干活，或者，自己走人。

本科生，请不要埋怨你在车间的实习很苦，那不过是一个过程。不累，你怎么懂得一线员工的苦？ 也不要抱怨你的工资比研究生低一大截，因为本科实在是太普遍了，不说别的，你看看每年放假时，火车站里那一火车一火车拉的都是什么？都是大学生。也不要埋怨说你的工资比你的同学低很多，他们可能在上海，在北京，一个月拿5000又怎么样？ 除掉吃喝房租，他们能剩多少？他们能再他们所在的城市买的起房吗？？？又有几个公司可以提供购房补贴？

研究生，你们的待遇，在奇瑞里是最好的，请不要拿自己和你们的领导，你们办公室里的老员工来比，毕竟人家也为工作付出了青春， 人家还拥有你用钱都买不到的工作， 也不要埋怨自己得不到重用，每年200W的研究生，其实研究生也在不断贬值。要想有好的发展，那就努力学习来提升自己，学习专业知识，学习如何做人，学习如何能让自己得到领导的重用。

② 高人指点下 本科生进奇瑞工资待遇如何

还好，本科生试用期底薪2500，不过有一年·五险一金，包住，每天8.5元的补助，是一家大型国企，福利不错。

③ 我今年年刚签了奇瑞，请问本科生在里面怎么样，谢谢前辈

关键是你在哪个部门，来奇瑞之前应该摆正心态，其实在什么公司都一版样，关键是你要做好权长期干下去的准备，切忌浮躁，年轻人到一个公司工作总是漂浮不定，其实奇瑞有非常好的发展机会，只要能够踏踏实实的干下去，一定会很好的。
奇瑞汽车在自主品牌没人企及，虽然受到合资品牌的挤压，但是发展前景很好，奇瑞在国外有十几个厂，前段时间在巴西投资好几亿美元建新厂，在国内游大连，开封，鄂尔多斯等厂，销量在自主品牌一直位列第一，其研发能力在国内算一流。
至于待遇不算太低，但是不能和高待遇比，毕竟产品利润有限，但是我相信随着品牌的增强，待遇肯定会逐渐超越，但是比老牌的国企应该好点。刚开始工作请不要对待遇追求过高了。

④ 芜湖奇瑞普通本科生待遇到底怎么样啊我是做非标机械设计的。

不管你是什么经验的，去了后先给你洗脑培训然后在分配到车间，我曾经在奇瑞班，也在奇瑞工作过，实习过。不管你是什么本科还是什么，去了后就是在一线，有时候部门如果招人的话可以应聘，如果没有关系的话对不起你还是进不去，还是在一线，奇瑞待遇差，工作时间太长，奇瑞有句话是:把女人当男人，把男人当超人。下半年产量大，每天工作12小时是很正常的事，那个时候就是半个月白班半个月夜班，中间换班的时候就一天假期，一个月一天假期，现在的话像那种每天加班到8点得话一个月工资大概在1700-1900左右，你的主要工资来源就是加班
奇瑞待遇如果好的话也不会一年跑一万人，总部员工3万人，但是从建厂以来都招了17万人了，先就说这么多吧，你不相信可以去试试，是个减肥的好场所。先就说这么多吧，明天还要上班，困了。。。

⑤ 我是学车辆工程的，奇瑞本科生待遇怎么样在那有发展前途吗知道的请客观一点说说，谢了。

要看你是应届的学生（刚毕业就来的)，还是社会招聘的。社会招聘的通常比学生工资要高一些。本科上如果专在部门，8小时工作制，如果跟生产线，比如工艺师之类的，属跟生产线保持一致。
工资和绩效挂钩，基本工资+绩效工资（你分内工作的完成情况和质量），工资各个部门有差异，也和工龄有关系。奇瑞的研发在国内国产品牌里还算过得去，感觉研发干好了有前途，干好的奇瑞研发人员跳槽工资都翻倍。
培训方面是入公司有培训，入部门或者车间还有有相应的培训。
新人员住宿通常安排在距离总厂区3公里多的城北公寓，集中住宿，一般四人间，生产线的员工有的有八人间，特聘人员单人间，每天上下班都有厂车接送，8小时工作的员工，奇瑞每天负责员工在食堂的一顿午餐，一顿报销8元。

⑥ 本科生进奇瑞待遇真那么烂吗

我是去年来的 ，貌似2012届毕业的本科生除语言类的其他都不要，待遇一般，但在这里可以提升很快，看你自己需要的是什么。

⑦ 奇瑞的待遇怎么样

待遇不错。

奇瑞汽车股份有限公司是一家从事汽车生产的国有控股企业，1997年1月8日注册成立，总部位于安徽省芜湖市，现任董事长兼总经理是尹同跃。

公司产品覆盖乘用车、商用车、微型车等领域。2016年8月，奇瑞在"2016中国企业500强"中排名第450位。2019年，奇瑞在“一带一路”中国企业100强榜单排名第90位。

品牌介绍

奇瑞汽车股份有限公司成立于1997年1月8日，注册资本41亿元。公司以打造"国际品牌"为战略目标，经过十九年的创新发展，现已成为国内最大的集汽车整车、动力总成和关键零部件的研发、试制、生产和销售为一体的自主品牌汽车制造企业，以及中国最大的乘用车出口企业。

⑧ 奇瑞本科生待遇怎么样

发展快得公司都很累的，干的多拿的少是正常，因为公司发展需要更多的投资，但是你只要能坚持下去就有不错的收获~~~

⑨ 奇瑞汽车待遇怎么样

宣讲会的时候说本科一年40000多税前，什么都包括在里面。住在奇瑞城北公寓里，一天1块钱好像，本科生四人间 有空调和卫生间，每天餐补5块钱。