去年大学生
1. 去年毕业的大学生,档案现在去向何处
没工作的话就去街道咯...
2. 去年大学生就业率如何为什么现在许多大学生刚毕业就感叹等于失业
你的第1个问号---大学生就业率
http://202.102.249.77/rs/newsfile/108/1213.htm
05中国大学生就业率70% 高出官方预期
"据了解,国务院针对2005年高校毕业生就业工作的指导意见是,确保就业率不低于2004年同期水平,即70%的就业率。" http://771.com.cn/html/34/6773.html
http://www.yuloo.com/gwyks/gwy_zxst/2005-11/1132852974.html
其他相关资料
http://news.xinhuanet.com/newscenter/2005-06/05/content_3045991.htm
http://bbs.qq.com/cgi-bin/bbs/show/content?groupid=153:30150&st=&sc=&messageid=6252&gpc=0&ggpc=0
问号2---"刚毕业就感叹等于失业"
----大学生找工作,高不成低不就
市场是僧多粥少,学生是眼高手低.
而今日的大学生也已远非当年那样吃香
硕士满街走,本科懒得数
大学生再想仗"大学生"的名义轻轻松松获得高薪工作不太现实.
----一些大学生在校期间"混日子",就等着毕业后揣张证书出来"走江湖",结果四处碰壁,连遭失业命运.因此,某些大学生自身不努力也是他们失业的原因之一.
----客观上,如今许多公司都希望有相关工作经验的职员,但这对于刚刚走出校园的学生来讲的确有些困难.虽然不少学生有在校打工或是参加社团活动的工作经验,但对供大于求的就业市场,占就业主动地位的公司来说,这些经验太不够了.
对此,我想一方面企业学校学生加强合作,扩大在校就业培训和在职培训,另一方面,企业也应该适当转变观念,接受更多零经验员工,进行企业自主培训成材,而到将来,这群学生就将成为企业的自主人才,对企业的忠诚度也会更高,同时他们和企业在业务上,文化上的认同感也会极大加强,办事效率更高,这十分利于企业和员工个人发展.
刚毕业,不等于马上失业,学生放平心态,找准定位,以己所学所长应聘恰当的工作,从基层做起,从普通员工做起.加上市场企业和教育系统高校的共同完善,我想,大学生的就业率会有所提高,而且是有效率地提高,学生们也不会大吐"毕业=失业"的苦水了.
个人浅见,希望对你有所帮助.
3. 在中国,大学生有多少
全国各类高等教育在学总规模4002万人,高等教育毛入学率51.6%。全国共有普通高等学校2688所,比上年增加25所,增长0.94%。其中,本科院校1265所,比上年增加20所;高职(专科)院校1423所,比上年增加5所。全国共有成人高等学校268所,研究生培养机构828个,其中,普通高等学校593个,科研机构235个。
研究生招生91.65万人,其中,招收博士生10.52万人,招收硕士生81.13万人。在学研究生286.37万人,其中,在学博士生42.42万人,在学硕士生243.95万人。毕业研究生63.97万人,其中,毕业博士生6.26万人,毕业硕士生57.71万人。

普通本专科招生914.90万人,比上年增加123.91万人,增长15.67%;在校生3031.53万人,比上年增加200.49万人,增长7.08%;毕业生758.53万人,比上年增加5.22万人,增长0.69%。另有五年制高职转入专科招生46.00万人;专科起点本科招生31.75万人。
民办教育:民办园在园幼儿超2649万,另外,去年,全国共有各级各类民办学校19.15万所,占全国比重36.13%;招生1774.33万人,各类教育在校生5616.61万人。
其中,民办幼儿园17.32万所,入园儿童904.68万人,在园幼儿2649.44万人;民办普通小学6228所,招生159.04万人,在校生944.91万人;民办初中5793所,招生243.11万人,在校生687.40万人。
民办普通高中3427所,招生135.86万人,在校生359.68万人。民办高等学校757所,含独立学院257所、成人高校1所,比上年增加7所;普通本专科招生219.69万人,在校生708.83万人;硕士研究生招生876人,在学1865人。
4. 我是一个大学生 去年我认识了一个女朋友 我俩处了快有一年了 她也很爱我 到时候后来在她身上发生太多
认真看完了你的描述, 说实在的现在心里也挺不是滋味的,
我也能感受到你现在的处境以及你最近所受的折磨,
我很想帮助你,我觉得我看到她一定会告诉你的!
而且你是一个很重感情的人,希望你一直保持这颗心,坚强乐观的好好的生活着,
这样总有一天你能再遇到她的!
如果还有什么问题的,可以到我的网络知道团队贴吧来提问,网络贴吧搜索---让生活远离烦恼
5. 为什么去年大学生才能去部队当兵
目前我国征兵学历要求仍然是初中毕业为底线,高中毕业、大学在校生、大学毕业生为主。
但不是非大学生不录取,没有这一说法,如果有就可能是某个兵种单独征召的主学历兵种。
还有就是直招士官是专召大学生的。
6. 去年毕业的大学生,档案放在人才中心了,现在怎么办
人事档案的作用
李女士自94年大专毕业以后,决心自主创业。她认为自己不去找工作、不用买社保,人事档案没有什么用处,于是想当然的把自己的人事档案放在自己手中保管。一段时期的创业之后,具有一定工作能力的李女士又进入了一家大型企业工作,企业要审查她的档案,了解她以往的学习、工作情况,并为她购买社保。于是她将档案交与分公司的办事人员,本想一切顺理成章。没想到,当总公司再次追问李女士的档案所在的时候,档案却找不到了。李女士找到分公司的有关责任部门,但被告知当初负责档案的工作人员已经离职无法联系。李女士只好找到成都市人才服务中心寻求帮助。在成都市人才服务中心工作人员的帮助下,李女士只有通过补办档案里的各种证明,来补一份人事档案了。但是,人事档案里那些珍贵的信息却再也不补回来了。
随着我国市场经济的建立和发展,我国的户籍制度和人事制度都相继进行了改革,与此相关的人事档案工作,也发生着重大的变化。 “遗弃档案”、“人档分离”等已成为社会普遍存在的现象,档案在一些人眼中作用弱化了,但这并不代表着档案能够随意丢弃置之不管。
档案记载着一个人成长的轨迹,记载着身份、党团组织关系、学历、经历、职称、政审情况以及人才能力、性格、工作作风、思想政治表现等许多情况,具有重要的“凭证价值”和“参考价值”。个人转正定级、职称申报、办理养老保险等,都需要档案“说话”,它的作用仍不可被取代,如果没有档案,单位和个人的权益都无从得以保障!从某种意义上说,它甚至可以决定一个人的命运。
档案对用人单位的作用:
对于用人单位来说,档案的作用主要体现在为单位人事部门提供依据。档案是历史的真实记录,通过利用档案,可以清楚地了解员工过去的工作轨迹,总结经验教训,为领导科学决策和科学管理提供重要的参考和依据。现代企业为了做到知人善任、选贤举能,将尽可能全面、准确地了解员工,通常会将考察现状与查阅档案材料中的思想言行、业务水平、个人素质、历史情况等原始材料有机结合。尤其会将档案中的学业成绩及思想表现情况作为接收毕业生的重要依据。而在用人过程中形成的定级、调资、任免、晋升、奖惩等方面的呈报、审批材料都会汇总,归入本人档案,作为考核依据。因此用人单位在人员录用、晋级、考核时,都会经常使用档案,考察其德、能、勤、绩等情况,从而全面准确地了解个人的情况,为人力资源的正确选拔和配置起到了重要参考作用。特别是在新的《劳动合同法》实施以后,单位用人更加谨慎,严把人才进口关成为单位降低劳动成本、减少劳动风险的首选防范措施。成都市人才流动服务中心也为各企事业单位免费提供拟录人员人事档案查询。
档案对个人的作用:
现阶段,在档案的凭证、参考等诸多作用中,普通公民还是主要利用档案的凭证作用。由于档案具有其真实性、原始性,具有其它任何材料不可替代的依据和凭证作用,所以它有极强的法律效益。人事档案不仅为单位用人、选人及人力资源科研、教学和管理等工作服务,同时也为个人切身利益服务,帮助解决没有档案就无法解决的问题。对于个人来说,无论是就业、考研、公招、公考、出国政审还是职称评审、社会保险、入党入团、退休手续办理以及各项证明的出具等等手续都将以档案材料的审核为重要依据。
例如学籍档案可以为各类在校生、毕业生的就业、留学或毕业证书丢失的同学出示成绩证明、学历证明、姓名更正、参加工作时间等有关证明。在职人员在申报技术职称时,档案可以提供所需材料,如申报人目前拥有的职称资格文件、您获得的优秀教学成果奖、科技进步奖、主持参加的科研课题、您在本项目中所起的作用、各种奖励、申报人所起草的文件及完成某项重大任务的任务书等材料。可以说每个人都在以自己的实践活动谱写着自己的历史,同时将其转化为文字在档案中不断补充、不断添入新内容。所以说人事档案将伴随每个人的一生并发挥着重要的作用。
根据国家规定,有人事档案管理权限的机构可以统一保管本单位员工档案,也可委托县以上(含县)政府人事部门所属人才服务机构统一保管;没有人事档案管理权限的单位不得擅自管理员工档案,可委托政府人事部门所属人才服务机构统一保管,严禁私人保管或放到没有人事档案管理权限的单位。
在各级政府人事部门人才流动服务机构保存人事关系及档案的人员,人才中心将保障其合法权益和应有的社会、政治待遇,如保留原有身份、调整档案工资、办理转正定级、人才引进、党团关系管理,代办职称评审、计划生育指标、出具以档案为依据的各种证明等等。如果流动人员违反规定把人事档案放到其他部门或机构,各级人事部门将不承认其原有身份,必然损害其自身利益,使其应享受的上述待遇得不到应有保障。
7. 去年大学生毕业达到多少
630×(1+4.8%),
=630×1.048,
=660.24(万人);
答:去年全国高校毕业生有660.24万人.
8. 今年大学生较去年多
1.汽车已行的路程是全程的3/8,设全程长为X.【方程】
全程*3/8=以行的路程
2.今年毕业的大学生人数比去年多6%.设去年毕业大学生人数为x.【方程】
去年毕业大学生*106%=今年毕业大学生
3.王明的体重是方强的80%,方强的体重是王明的( 125 )%.
(1-80%)/80%
4.一个圆的直径4米,周长c米,那么,c:4的比值保留两位小数是(3.14 ).
周长和直径的比值是一个固定不变的数,就是圆周率
5.列举一个实际情景的应用题,要求能用方程“25%x=300”来解决.
一份文件已经打了300字,是总字数的25%,这份文件共有多少字?
7.用3、4、12这三个数的倒数写一个加法等式:
1/4+1/12=1/3
8.张叔叔去爬山,上山速度是每小时3.5km,从山脚到山顶用了0.6小时;他沿着原路返回,速度是每小时5km,张叔叔上山和下山的速度比是(7:10)
3.5:5 = 7:10
9. 一年大概有多少大学生
中国教育部复统计,2001年全国制普通高校毕业生人数为115万,待业人数约为34万,占总人数的30%。到2005年,待业人数增加到93万,比2001年增加了近两倍。而2007年中国普通高校毕业生将达到495万,比2006年的413万增加了82万,就业形势越来越严峻。有媒体调查报道称,2007年可能有六成大学毕业生面临失业。 据抽样调查结果,2006年已签约和已有意向签约的大学生占60%,不想马上就业的占15%,还没找到工作的占25%。也就是还有还有40%(约165万)人待业,这批人加上2007年的495万应届生,2007年就将有660万大学生需要找工作,创下历史新高。而据2006年的数据显示,市场提供的职位中,有意要招应届大学毕业生的企事业单位,总共也就只能给大学生提供不到三百万的职位,约为该年毕业生的五成。 此外,还有二十多万的中专毕业生,已在2005年突破百万大关的研究生,还有博硕生,几千万大军将共同竞争上岗。为此,有专家预言,2007年至少有六成大学生找不到工作。
10. 全国到底有多少大学生
首先我们来弄明白什么叫做大学生:

2016年全国研究生招生人数为:51.7万
2017年全国研究生招生人数为:72万
2018年全国研究生招生人数为:75万
综合上面的数据显示全国在校大学生人数为:3237.6万
目前我国人口约14亿,目前在校大学生人数是3237万,占得比重还是十分小,国家也会更加重视大学生教育,未来相信每年可能有1000万以上的学生可以进入大学学府进行深造与学习。
