携程本科生待遇怎么样

❶ 携程旅行网是外企吗员工待遇怎么样

是中国人自己办的企业，不过在美国上市了。员工待遇不高啊，我之前在机票事业部做过，行程单岗位，每天就是打印行程单，很枯燥无聊的工作。基本工资1900，试用期最少也要三个月，每个月还要考试。试用期是没有绩效工资的。试用期结束后是1900+绩效，刚进公司的一级员工，每打一张行程单才7分钱，就算你一个月达到2万张的量，也就1400，加基本工资1900，才3300。扣除五险一金，拿到手的工资才2000多，刚好够生活。而且在携程，压力还是比较大的。你出差错，就得准备好接受罚款吧。一个月扣个200-300的情况也是有的。

❷ 南通携程网招聘及工资待遇

垃圾绝对的垃圾 里面的员工也是垃圾 没晋升机会 工资蛮高的 待遇就是非人的待遇 你去了你就是颗屎 领导是天 客户是上帝 你要把自尊踩在脚底下 做一个机器 一个卑微没有尊严整天坐在那 上个厕所 大号还要发邮件请示 我是12年去的 我是本科生 底薪2000 加上提成在4000-5000 分淡旺季 13年离职 刚被他们忽悠进去的时候和我讲工作氛围多好多好 待遇多好多好 有很多机会 全是屁 里面的员工大多是女的 年纪都20来岁吧 里面的工作氛围真的不敢恭维 古语云，三个女人一台戏，这么多女人，该有多少台戏呀 自己想清楚哦

❸ 京东方本科生待遇是怎样的

本科生待遇是怎样的
本科待遇还可以 一般出来实习工资2500左右
本科生待遇是怎样的
本科待遇还可以 一般出来实习工资2500左右
本科生待遇是怎样的
本科待遇还可以 一般出来实习工资2500左右
本科生待遇是怎样的
本科待遇还可以 一般出来实习工资2500左右

❹ 携程的管培生进去之后的话待遇是怎么样的呢

领班级别
您好！

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❺ 在携程上班怎么样，薪水待遇怎么样。

总体来说待遇不错，但是工作压力会比较大，这是携程的特色

❻ 想去上海携程工作，工资待遇好吗

自身能力强，工资待遇自然好。
用人单位会根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬，在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。
具体工资由用人单位与劳动者协商确定，法律规定只需不低于当地最低工资标准即可。
法律依据：《劳动合同法》第八条用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。

❼ 携程管理培训生待遇到底怎么样啊

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❽ 携程入职211大学和985大学工资待遇

摘要 工资跟岗位有关系，在着跟你的能力有关，学校一般影响比较少

❾ 想去上海携程工作，工资待遇好吗

摘要 携程的员工工资水平在3 K-30 K之间，其中大多数员工的工资都在10 K-15 K左右，在携程工作，到了一定级别的员工，工资待遇一部分会变成期权，期权股票是5级以上员工薪资的一部分，级别高的可以拿到十几万甚至上百万，一般情况下年薪是每年平均15薪。

❿ 本科生待遇怎么样

看看非你莫属节复目就知道制了，有的归国的硕士研究生有的企业竞然给出3000来元的月薪，有的大专毕业有的给上6000甚至上万月薪，这就是社会现状的缩影。学历不能代表能力，如果有能力的话也不靠基本工资生存，得靠创造价值拿提成来挣钱，也许一个单子提成相当于别人工作几年也未可知，就看你的能力了。