联通本科生待遇

⑴ 中国联通待遇好不好

前天联通来我们学校招聘，人资说实习期三月，每月1500左右，转正后本科生2500左右，有五险一金，具体从事工作是技术类的，当然，工作地点也是县级，吃住各地级市县略有不同，对了，我是河南的，现在也是觉得发展前景不是很好，不过已经把三方给签了，有些后悔

⑵ 中国联通正式在编员工转正工资大概多少

不同地区待遇不同，说个平均标准大家参考下：中国联通正式员工的薪资待遇是由基本工资和绩效构成，当然各种福利也是应有尽有，比如五险一金，个人和公司加起来就有一千三以上，一个月一千三，一年就有一万五，社保每个月也有三四百。

(2)联通本科生待遇扩展阅读：

中国联合网络通信集团有限公司（简称“中国联通”）于2009年1月6日在原中国网通和原中国联通的基础上合并组建而成，在国内31个省（自治区、直辖市）和境外多个国家和地区设有分支机构，是中国唯一一家在纽约、香港、上海三地同时上市的电信运营企业，连续多年入选“世界500强企业”。

中国联通主要经营GSM、WCDMA和FDD-LTE制式移动网络业务，固定通信业务，国内、国际通信设施服务业务，卫星国际专线业务、数据通信业务、网络接入业务和各类电信增值业务，与通信信息业务相关的系统集成业务等。2009年1月6日，原中国联合通信有限公司与原中国网络通信集团公司重组合并，新公司更名为中国联合网络通信集团有限公司。为与合并前的中国联通相区分，业界常以“新联通”进行称呼。

中国联通拥有覆盖全国、通达世界的通信网络，积极推进固定网络和移动网络的宽带化，为广大用户提供全方位、高品质信息通信服务。2009年1月，中国联通获得了当今世界上技术最为成熟、应用最为广泛、产业链最为完善的WCDMA制式的3G牌照，拥有“沃3G/沃4G”、“沃派”、“沃家庭”等著名客户品牌。

参考链接：中国联通-网络

⑶ 毕业后将要去联通工作，请问工作环境和待遇如何

首先，恭喜你找到了工作，我的同学有毕业后去联通工作的，对此问题我比较熟悉，下面，我分三个方面给你介绍一下。

第一，关于工作环境。

按照联通的习惯，一般会以校园招聘的方式，招聘一些应届毕业生来充实自己的力量。如果没有意外的话，本科毕业生会到县级公司；硕士毕业生会到地市级公司；如果想要去省公司或集团公司，要求会更高。集团公司和省分公司的工作环境不必多讲，你在电视上看到的大公司内部什么样，那里就是什么样！地市级分公司的工作环境也是非常不错的，县分公司的工作环境比较普通，尤其是县分公司下面还有乡镇支局，那里的工作环境就稍差点了，我同学刚参加工作的时候，在乡镇支局待过两年，还要自己做饭。

所以说，这份工作没有你想象的那么好，也没有你想象的那么差。最重要的时候，参加工作以后，如果你喜欢这份工作，就是最好的。

⑷ 深圳联通应届生给多少钱

应届生底薪也就是广州最低标准薪资。
其他待遇：门诊报销500、过节费+年终奖=6000、公司对新员工只提供一年免费住宿。
最低薪资标准：广州市调整为2300元/月，深圳市调整为2360元/月，两市对应的非全日制小时最低工资标准均为22。2元/小时。

⑸ 求问本科北京联通待遇~

前3个月基本工资，本科1800吧，3个月之后有绩效了，大概在3000左右，节假日有过节费等福利，反正我11月发了8000多，12月也有7000多，2年之后就转正定岗然后按照岗位走了

⑹ 中国联通应届生待遇怎么样局泄

中国联通工资待遇究竟如何呢？小编用三大运营商作对比，你就知道！

三家运营商内工资待遇对比：

电信：
月到容手3500(包括餐补)、一年可报销油费1500、门诊报销2000、过节费+年终奖=2万左右、如果住公司宿舍的话一个月房租只要100(租期没有限制，只要宿舍有空余)。

联通：月到手2000、门诊报销500、过节费+年终奖=6000、公司对新员工只提供一年免费住宿。

移动：月到手4500，过节费+年终奖=3万5、公司提供2年的免费住宿过渡。

需要注意的是，运营商内部正式员工和外包员工工资待遇不一样，前者工资高，后者工资低。就跟机关事业单位编制和无编制的待遇一样，一个天上一个地下。

⑺ 广州联通公司社招本科生工资待遇

摘要 广州联通公司平均工资为6652元/月，其中40%的工资收入位于区间8000-10000元/月，30%的工资收入位于区间4000元/月以下。据分析数据统计，广州联通公司年终奖平均4885元。

⑻ 您好 我想跟您问问北京联通的待遇 我是本科生。

北京联通现在招人都是硕士生以上了，话务员文员除外，一般的话实习三个月，期间工资是2500元每月+400元伙食补助+联通内部话卡套餐。三个月后转正工资就是4000左右带三险+800伙食，然后以后的待遇的就看自己发展了

⑼ 应届毕业生求问联通正式员工的发展及待遇。应不应该去

在联通是按岗级的。看你是什么文凭，文凭高岗级高，岗级，岗级工资就高，绩效也就高。

国家统一招生的高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，也按照应届高校毕业生对待。

应届毕业生指：就是在应该毕业的年份毕业的毕业生。简单地说，学生在大学的最后一年，就是应届毕业生。应届毕业生可以报考公务员。

这点大家都已经清楚，在毕业前，允许先参加考试，等拿到毕业证后再审查学历。除了顺利应届毕业的考生报考外，还有其他几种情况的考生，也可按应届生资格来对待的，也就是说，他们也可以报考限应届生报考的职位。

以上内容参考：网络-应届毕业生

⑽ 联通正式员工有什么工资待遇

不同地区待遇不同，说个平均标准大家参考下：中国联通正式员工的薪资待遇是由基本工资和绩效构成，当然各种福利也是应有尽有，比如五险一金，个人和公司加起来就有一千三以上，一个月一千三，一年就有一万五，社保每个月也有三四百。

最重要的年终奖金一般能分到3万以上，不算工资，各种福利加起来已经有四五万。联通总体待遇是年薪全部6-7万（不包年终奖），特别发达城市更高，加上年终奖大概会有十万左右。