如何让大学生做好村官
Ⅰ 大学生如何当好村官啊
大学生村官到村多任职村党支部书记助理,或村委会主任助理,定位是“村两委”干部的助手。当好正职不容易,当一个合格的助手更难。大学生村官在村里既是领导者,又是被领导者;既是决策的参与者,又是执行者;既在一定范围内唱主角,又在更大范围内当配角。因此,大学生村官要与“村两委”干部处理好关系,就要学会正确的方式方法。
不越位不离位不偏位
一要主动而不越位。作为大学生村官,对“村两委”分配的各项任务应主动承担,并且创造性地开展工作。既要对“村两委”负责,又要对群众负责。大学生村官在协助“村两委”决策时决不能就事论事,必须要面向全局,思虑深远,突出助理决策的“三性”。一是全局性。要正确把握全村的实际情况,多思推动之策,勤谋落实之措,主动完善和升华“村两委”的思路,决不能局限于细枝末节,满足于自己负责的工作。二是超前性。在坚决完成好“村两委”交办任务的基础上,力争主动参谋,搞好调查研究,摸透村情民意,要善于通过多种途径捕捉村民的所思、所想、所需,为“村两委”决策提供依据。三是精细性。细节决定成败,大学生村官在协助“村两委”决策时必须考虑周全细致,提出的意见必须切实可行,设计周密,把每一个环节都谋划到位,力戒顾此失彼,丢三落四,纰漏百出。
二要辅佐而不离位。“村两委”决策的科学性决定事业的成败,因此,大学生村官要发挥聪明才智,充分发挥好参谋助手作用,在完成自己负责的工作的同时,要防止不负责任的“陪衬”心理,主动协助“村两委”科学决策。特别是在村支书和主任意识不到失误的时候,大学生村官决不能出现“离位”,而要在适当的时机带着耐心、诚心和热心,与其沟通,晓之以理,动之以情,委婉地向他们阐述观点,使之认同和采纳正确的意见和建议。
三要服从而不偏位。作为大学生村官要摆正自己的位置,时时事事从大局出发,在各个方面维护村支书和主任在全局工作中的威信。“村两委”班子要坚持集体领导,并不意味着大学生村官在权力运用上可与村支书和主任平分、抗衡,而是要通过发挥参谋助手作用充分展示“村两委”班子的整体功能。因此,作为大学生村官既要有独立思考问题、处理问题的能力,又要把自己置身于参谋、助手的位置,充分发挥自身优势,在服从中摆正位置。
大学生村官党欣
Ⅱ 如何做好一名大学生村官
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第一,加强学习。在当今社会,知识更新的步伐是越来越快,不加强学习势必会被社会所淘汰和落伍。学习是增强知识和提高能力的重要途径,是培养情操和修养的重要手段,是我们做好各项工作的基础。我认为大学生村官应着重在以下四个方面加强学习:
1.要学习农业工作方针政策。深刻领会党的十七大精神和十七届三中全会精神,认真研读中央对“三农”的十一个中央一号文件,关于新型医疗合作的有关文件,关于促进农村文化,教育事业有关的文件。
2.要学习农业法律法规。重点是学习国家针对“三农”制定的一系列法律法规如《中华人民共和国农业法》、《中华人民共和国土地承包法》、《中华人民共和国村民委员会组织法》、《中华人民共和国农业技术推广法》、《中华人民共和国农产品质量安全法》、《中华人民共和国农民专业合作社法》等等。
3.要学习农村生产、农业科技知识。重点是要结合农业的生产,学习粮食生产、畜禽生产、果业生产、渔业生产、外出务工有关规定等,以此来掌握实际工作能力。
4.要向优秀的乡镇村干部和人民群众学习。这些乡镇村干部长期工作在农村的第一线,摸爬滚打这么多年,具有丰富的农村工作经验和掌握农村工作方法,人民群众工作劳动在生产的第一线具备丰富的生产经验和智慧,因些我们要虚心地向他们学习。
第二,搞好调查研究,吃透村情民意。毛主席说过“没有调查,就没有发言权。”是的,如果我们不深入实际,深入基层,我们就不会得出好的想法和点子。吃透村情民意,就要求我们深入了解诸如本村有多少人口,有多少困难群众,农村留守老人,留守孩子,有多少五保户,低保户,有多少土地面积,有哪些优势资源和劣势,适合发展哪些富民产业;民意指的是要了解农民群众的所思、所想、所盼。如增收、教育、医疗、养老等问题。
第三,要与群众建立感情。人民群众是历史的创造者。中国共产党最大的优势是密切联系群众。作为党组织选聘到村任职的大学生“村官”就一定要保持党的优良传统,一定要尊重群众,帮助群众,和群众打成一片。与群众建立感情也是我们做好工作的一个重要条件。见到村民群众要主动与他们打个招呼和拉拉家常,只有这样真正的融合在农民群众之中,与群众建立真感情,才会赢得信任和支持,而这种信任和支持就会变成带领群众的自觉行动。
第四,要加强村“两委”班子的团结。俗话说“团结出生产力,出战斗力。”因此,我们要摆正位置,尽力维护班子团结,心往一处想,劲往一处使,互相尊重,互相支持,共创新业绩。诚然,当好一名大学生村官需要具备的能力和要求还很多,所做的事情也很多,以上是我就如何做好大学生“村官”的一点微薄之见,如有不妥,请不吝赐教。俗话说“宰相必起于州郡,猛将必发于卒伍”。农村是一个广阔的舞台,是大学生“村官”锻炼能力,健康成长的重要平台。因此,我们大学生“村官”要充分利用这个锻炼成才的难得机遇,充分发挥自已的聪明才智,扎实工作,锐意进取,有所作为,为社会主义新农村建设贡献自已的一份力量,也为今后的成长、成才打下良好的基础。
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Ⅲ 如何当好一名大学生村官
1、找准位置,认识到村干部工作的重要性,增强自豪感
村干部处在农村工作的第一线,担负着:(1)贯彻落实党的路线、方针、政策,(2)密切党和政府同人民群众的联系,(3)带领群众致富奔小康的重任,这种特殊的重要作用是任何人都无法替代的。
由第一句可以看出,村干部是村级组织的“核心”,责任大,担子重。由第二句可以看出,村干部是各项工作的实施者。在村里,村干部既领导经济工作,又领导思想政治工作;既要抓党的建设,还要抓其他村级组织配套建设。由第三句可以看出,村干部是党员群众的“主心骨”。领导一个村的核心力量是村干部。由于村干部在村级组织中的主导地位,因而广大农民群众形象地称干部为“主心骨”。由此可见,村干部的工作是很重要的。
2、分析不利因素,认识到村干部工作的艰巨性,增强危机感
随着市场经济发展,农村出现了很多新情况、新问题,加之农村村干部、村委会所处的工作条件和工作环境以及村干部主观方面的因素,村干部的工作又是很艰巨的。我认为村干部工作艰巨的原因,主要是有以下四个方面的矛盾造成的:
一是地位与任务的矛盾。一个村就是一个小社会,麻雀虽小,五脏俱全,“上面千条线,下面一根针”,大到党的方针政策,小到夫妻吵架,每一项工作都与村干部有关,每一项任务都要靠村干部消化解决。这些工作,既艰巨复杂,又繁琐具体,有些问题和困难由于受村干部地位的局限,自身力量难以解决和克服。当工作遇到重大阻力时,往往束手无策,每当要完成计划生育、各项上交等重大、急难任务时,村干部往往只得采取强硬的简单粗糙的办法,搞得干群关系紧张,村干部工作吃了苦,得罪了人且不说,甚至连家庭人身财产的安全有的受到威胁,遭到报复。这种地位与任务的矛盾,职责与职权的反差,从客观上制约了村干部作用的充分发挥。
Ⅳ 怎样做好一名大学生村官
我参加了甘肃省选聘高校毕业生到村任职考试,并有幸成为了大学生村官队伍中的一员。怀抱感恩的心,这一年多来,无论工作生活还是思想态度我都不敢有丝毫懈怠,在完成某种跨越的同时,始终谨记作为一名“大学生村官”的职责,努力做好每件事,认真过好每一天,从陌生到熟悉,从浮躁到踏实,我渐渐懂得了怎样去做好一名大学生村官。
首先,树立正确的心态,用一颗平和而明亮的心立足并扎根农村。较城市而言,农村条件艰苦,缺少各种娱乐和硬件设施,再加之从“天之娇子”的大学生到“九品村官”的精神落差,这都势必会对习惯的生活造成心理和生理的双重冲击,这就要求我们要及时调整自己,从另一个侧面积极看待所面对的现实环境。我们要加快加强自身适应能力,尽快完成由一名校园学子到村民领路人的角色转换,静下心来想事,扑下身去做事,先做村民,后做“村官”,真正地融入到农村的大家庭中。一代伟人毛主席曾说过:农村是一片广阔的天地,在那里是大有作为的。想起这句话时,仿佛仍能听到伟人那饱含激情的铮铮之音穿过时空长廊在耳边回响。我们都风华正茂青春勃发,我们要善用这种资本,让如花的生命在农村这片充满希望的土地上灿烂绽放。
其次,学会做人与处世。有人说,人际关系是决定人生成败的一个重要因素,为人处世无方不知要失去多少成功的机会,干多少事倍功半的事情。做人处世真是一门学问。就拿农村工作来说吧,比如在一些执行国家政策的工作中要讲求方法,灵活处事,因地、因时、因事、因人而异地开展工作,公路建设征地工作是一项比较棘手的工作,大多数农户对政策持不解和反感态度,对乡镇政府、县政府工作人员抵触性很大,工作不好开展。那么,作为村官,在农户和政府人员都在场时,要慎用言辞,让农户感觉到你是为他着想的,必要时候还要让他觉得你是站在他这一边的,待到合适时候,你亲自登门拜访,晓之以理动之以情甚至换位思考地将利害关系讲明,要让他明白你是真心为他着想,不是在骗他更不是在害他,这样,复杂的问题就会迎刃而解,几句适当适时的话语就可避免一个难解的矛盾甚至冲突发生。曾国藩曾以“敬恕”要求自己,即对自己严格对别人宽容,一个人能容得下多少人,就能做多大的事。这就是我们常讲的“严以律己,宽以待人”。
多向村里的老党员、老干部请教,让他们感觉到自己是这个集体的主人,充分发挥他们的模范带头作用,使所有村民形成一股强大的合力,在一种团结、宽容、热情、向上的良好气氛中开展农村工作。万事德为先,要不断完善自己良好的德行,塑造独特的人格魅力,做事三思而后行,要有计划性,在做事之前多征求村领导甚至村民的意见,始终保持谦虚和谨慎的态度,树立诚实、可信、成熟、稳重的形象。因为村民对于工作的支持和号召的响应是建立在对你尊重和信任的基础上的。对村里的弱势群体如孤寡老人和残疾人等多加关心和帮助,尽量让他们优先享受国家的各种优惠政策,使他们感受到温暖的同时将这种效应传播到整个村庄。
再次,牢记一个根本任务,那就是引领村民增收致富。我们应该明白,作为一名国家经过层层选拔出来的大学生村官,寄托了党和国家和人民太多的期望,我们要不甘平庸,把“村官”当作一项事业而不是职业来做,将自身的优势全面发挥,勇于创新,敢于拼搏,为农村进步、农业发展、农民增收这个新农村建设的时代目标贡献最大的力量和激情。
那么,怎样带领村民增收致富呢?我认为,第一,通过对农村的深入了解我们发现,长久以来村干部、村民都形成了一种因循守旧、思想保守的习惯,我们要用自己的热情和创新打破这种沉滞的僵局,从精神和思想上增添他们的活力,帮他们树立起干事创业的信心。第二,结合当地实际,找准致富项目。第三,在稳定支柱产业的基础上,积极拓宽致富渠道,加强同外界的联系,利用网络、媒体、人脉等各种渠道捕获各种新鲜的市场、政策信息,结合自己的经济、科技、管理等知识,为农村发展所用,以开放的姿态,鼓励各种外来资金进入农村,拓宽农村经济增长点。
最后,永葆学习之心。学习是一生的过程,这句话道出了人生的真谛。学习是一个内涵丰富而广阔的概念,要改变书本学习的狭隘认识,向社会学习,向成功典型学习,在实践中学习,在失败的案例中汲取教训也是一种学习,“书上得到终觉浅,绝知此事要躬行”。我们伟大的儒家学派创始人孔子在两千年前就说“三人行,必有我师。”向一切优秀的人学习,以弥补自己的不足,进而提高自己,这是一种何等豪迈的学习态度!学习要有一个宽阔的胸怀,“知之为知之,不知为不知。”,只要稍加注意,我们就能看到,但凡成功人士,没有一个会避讳自己的无知,没有一个不是竭尽所能地学习,因为人类认识的过程就是从无知到有知,惟有学习才是进步的阶梯。我们学习的越多,知道的就越多,站的也就越高,才能当好一个领路者,引导农民走一条正确的光明大道。
Ⅳ 如何做一名优秀的大学生村官
一、端正心态,融入农村
当一名大学生村干部,有人认为是卑微的,有人把它当作一块跳板,也有人当作是混日子的一张温床。但是我认为复杂的农村工作是可以让人得到锻炼和提升的一个舞台。俗话说:既来之则安之。每一份工作都是生命中的一个历程,不珍惜工作也就意味着浪费生命。树立正确的价值观,不要认为大学生在农村那是浪费了才能,如今的农村今非昔比,在新农村建设的大浪里,信息化,电子化的应用恰恰需要我们来实现。而要融入农村,并不是简单的说你到了农村工作就是融入了农村,农村自有农村的氛围和文化。要让村干部认同你,要让村民认同你。所以首先我认为要熟悉村里的干部,让村干部把你当作是其中的一员,从村干部口中可以熟悉村情,民情。学会待客之道,对村民的一声问候,递一杯茶,那是最简单不过了,却让别人感觉到你是那么的亲切。而在下次碰到你的时候会给你一个微笑或者打个招呼,那才是融入农村的开始。
二、加强学习,深入农村
农村知识,农村的工作方式,在我们的课本上是学不到的。那么只有一个方法,自己去探索,自己去学习。比如在农村工作中经常碰到拆迁、征地等情况,那么你必须熟悉这一类的政策法规,才能既不能违法,又不能让百姓受损失。解决纠纷问题,是农村工作的难点,这需要靠丰富的工作经验,老村干部们处理起来得心应手,我们可以多听听村干部是怎么考虑问题怎么处理纠纷的。另一个是我觉得在农村我们要看轻自己,看重百姓,向村民学习。多跟他们聊聊天,我发现可以收获很多,从他口中可以了解到更多的村情,了解到他对如何当好村干部的看法,有时他还会善意的提醒你某些工作中更合适的做法。这些都是课本上学不到的,也是你自己悟不出来的,但确非常的有用。
三、踏实工作,服务农村
农村工作,都是直接涉及到老百姓切身利益的事情。所以农村工作不求轰轰烈烈,但求踏踏实实。我们在村情、民情还不甚了解的情况下,要做大事,难事不容易。从小事做起,比如帮村民打个协议书,重装下电脑系统,发份Email等等,这些对我们来说都是举手之劳的事,但是对于村民,或许给了他莫大的帮助。在农村,村委会与村民之间时常也会发生些小矛盾,其实很多都是为了挣个理,但如果事先工作做的扎实,事先告知或者解释清楚,这些争论完全可以避免。同时我们要善于总结工作中的不足之处,只有把工作做细致,干漂亮才能够真正体现出大学生的素质。但是作为大学生村干部只把自己定位在助理的角色是不够的,我们应树立主人翁的责任感,为农村建设献计献策,做好村主任,党组织书记的参谋员,把新的发展思路,发展理念带给农村,服务农村。
四、创新创业,致富农村
农村工作是平凡的,但不平淡,要把平凡的工作变成不平凡,就需要有创新,只有创新,工作才会有突破和进步。这次培训中,有在创意农业方面做出了的成就的村官,他就是大兴区青云店镇东辛屯村的村党支部书记李彪。他结合当地的民俗旅游资源,挖掘村里群众的智慧,创造注册了“老娘们”手擀面。不仅带动村的知名度大大提升,让许多游客慕名而来品尝地道的手擀面,还让村里的百姓找到了致富的好门路。他在村里的努力既实现了带动村民致富的号方法,也实现了自身的价值,在后来的村内选举中北高票选举为村党支部书记。还有同去培训的延庆县的村官介绍了他们那里利用特色“豆腐宴”来发展村里经济,带动村民致富的事迹。他们的经验告诉我农村是一个资源丰富有待开发的天地,丰富的农产品,丰富的旅游资源等等,但是传统的销售方式,传统的宣传方式,却一直不能打破资源开发利用这个瓶颈,而我们大学生村干部通过农村工作积累经验,不断了解和吸收相关的法规政策、创业致富信息和市场动态,弥补自身的不足,提高自己的动手能力、组织管理能力和人际交往能力,选择合适的项目,调动周围群众积极参与。而创业的开始,也就意味着我们真正扎根到了农村,真正走上了引领村民致富的道路。
Ⅵ 如何做一名合格的大学生村官
每位大学生村官的个人追求不同,思想境界不同,对合格的大学生村官的评判标准自然不同。就我个人来讲,我认为做一名合格的大学生村官,必须做到以下三点:群众满意、村里需要、领导肯定。
群众满意,是村官工作最高的价值追求和最主要的快感来源。只有和老百姓面对面的打交道,心贴心的思考问题,才感觉是一名贴近泥土的大学生村官。村官工作事无巨细,小到及时送达各类证件,大到耐心调解村民纠纷,每时每刻都是群众满意度的点滴累积。我在一年多的村官实践中体会到,大学生村官在赢取群众满意上有先天的优势,也有诸多的限制。先天的优势,是与村干部之间的一种比较优势。大学生村官有较高的文化知识,理解政策精,掌握政策快,传达政策准,避免了群众对政策的误解,提高了国家政策的公信度;有较高的工作能力,为人民服务的责任心强,为民办实事的积极性高,树立了崭新的富有活力的党员干部新形象;有较高的政治和道德素养,思想解放,奋发有为,敢破敢立,有利于促进方式方法的创新,促进沉积问题的解决,提高群众对党和政府的期许和对美好生活的期待。由于诸多的限制,不是所有的事情都让群众满意。譬如受财力、制度、时间的限制,一些群众迫切的要求不能立刻实现。受小农思想、传统习俗的影响,一些纠纷的调解难以让双方都满意。受历史顽固问题及其错综复杂的人际关系的困扰,一些公平正义无法充分彰显。这就要求大学生村官要努力扬长避短,发挥优势,弥补劣势,因事制宜,情理并重,尽最大可能让绝大多数群众满意。
村里需要,是大学生村官良好同事关系的体现,是深入开展工作的前提。一些大学生村官总做最零碎的事,最末端的活,最机械的工作,体会不到村里的需要,感受不到自身的重要性。这一方面要求村干部重视村官的作用,人尽其才,另一方面也要求村官主动融入基层,展示自我。只有让村干部形成对大学生村官的信任和依赖,才能为大学生村官深入开展农村各项工作提供良好的平台。我个人认为,被村里需要主要体现在:敢用、首用、常用。敢用,是敢于使用村官,多给锻炼的机会,相信村官的能力。首用,是首先使用村官,优先让村官接触各种矛盾和问题,提高村官的工作能力。常用,是经常使用村官,彻底接受村官作为村委会的一员,无任何特殊优待。村干部要做到这三点,村官也要以能达成这三点为目标,努力做一名合格的大学生村官。
领导肯定,是群众满意和村里需要的自然延续。大学生村官要处理好与村领导、镇市领导的关系。圆满做好自己的分内事务,积极完成领导交办的紧急事项。我个人比较倡导虚实并重,既要勤勉做事,也要高调做人。要积极宣传好的工作经验,营造个人以及村官团体的良好形象,让大学生村官成为自身成绩鲜明、工作被领导肯定、成绩被群众颂扬的年轻群体。
Ⅶ 如何让大学生“村官”下得去 待得住 干得好
1、营造积极向上的成长氛围。
2、强化大学生村官的教育培养和实践锻炼。
3、生活上悉心关怀,创造温馨和谐的生活环境。
