大学生全景

1. 20年后的大学生会有什么样生活和工作环境

毫无疑问，智能化是未来办公生活的主流。

作为人们的“第二空间”，办公场所已经成为人们活动空间最重要的部分之一，无数的人生梦想在此实现，也有无数的伟大企业在此诞生。近年来，随着房价和物业成本的不断上涨，如何更加有效地利用办公空间成为企业运营重点思考的问题之一。随着5G时代来临，物联网、人工智能、大数据、云计算等技术的规模化应用降低了技术和设计的门槛，智慧办公楼宇正成为智慧城市领域的蓝海市场，也给办公空间带来变革的契机。

每个人都心存着一个疑问：如何定义“未来”？

从办公氛围来说，冰冷的钢铁结构将成历史，充满人文的温暖空间才是未来；

从办公方式来说，格子间式的办公将成为历史，而自由、移动的办公方式则会成为未来；

从办公空间来说，低效、能耗高、污染差的写字楼将面临淘汰，智慧、绿色的智能楼宇则会成为未来办公空间的载体。

和所有科技带来的新兴行业一样，智慧、绿色才是未来办公的模样。

对上班一族来说，待在办公空间的时间常常比在家的时间还多，这就使得办公的生态环境变得尤为重要。智能楼宇能让写字楼的使用者们拥有舒适宜人的办公环境，也能享受到高效、便捷的物业服务。

对企业和大厦管理者来说，智能楼宇是一种以科技化、数字化的方式，从根本上促进建筑内“人-事-物”之间的协同，营造出舒适的办公环境，并降低建筑能耗，保障楼宇安全。它改变了办公场景和楼宇建筑管理方式，将会让办公变得更加简单和高效。

例如：

智慧停车——车辆到达楼宇停车场门口时，自动车牌识别系统控制道闸自动开启，无需人工干预。车位引导系统的使用，将车位信息变得可视化，车主可以直奔空车位而去。

智慧电梯——能提供电梯全生命周期管理，推动被动维护走向预测性维护，保障电梯安全，对隐患进行预判。

智慧前台——采用人脸识别算法，能快速进行识别，员工只要看智慧前台终端一眼，就能极速打卡，考勤更加快速、方便。

智慧云厕——通过物联网手段，远程监测卫生间空气质量情况，而且根据实时数据，提供空气净化之类的服务。

......

——千家网《“智慧楼宇”的模样》

2、美的中央空调智慧楼宇应用实践

所谓智慧楼宇，其实就是将普通建筑中应用的不同设备通过网络连接起来，实现不同系统的自动化移动办公OA系统，再将办公自动化系统、通讯自动化系统以及楼宇自控系统等不同系统串联起来，从而拥有“智慧”，是万物互联时代的典型产物。

——《智慧楼宇究竟是什么》

随着科技的进步和人们对办公环境要求的日益提高，传统办公楼已无法适应城市发展的步伐。每年居高不下的能耗、深受污染的办公环境和空气质量、繁琐的配套设备操作等问题，一直困扰着管理者和使用者。为此，美的中央空调推出服务于城市建筑的美的BMS智慧楼宇管理系统，帮助传统楼宇建筑通过M-BMS的整体升级，有效实现节能降耗，降低运营成本，开启“智慧楼宇”新时代。

美的BMS智慧楼宇管理系统针对高效节能的智慧楼宇管理技术展开系统研究，包括中央空调水冷系统节能平台、多联机综合管理平台、大数据能源管理云平台、智慧家居系统平台，能够集成楼宇照明系统、排水系统、供配电系统、电梯系统、安防系统等，组成多元化和高兼容性的智慧楼宇综合解决方案。该方案综合运用AI E+E OS系统、云能效大数据分析系统、AI Commander策略优化系统、3D管理驾驶舱系统等专利技术，结合高效节能的暖通空调主机设备和智慧末端，对楼宇建筑实现智能控温、智能寻优、智能联动、智能启停、智能控载，实现楼宇建筑在全生命周期内的最佳运营效率，实现舒适度提升20%以上，用电量减少30%以上，设备管理人员减少50%以上，打造真正的高效绿色智慧建筑。

在美的智慧楼宇综合解决方案的庇护下，写字楼将不再是简单的办公大楼，而是一个垂直生态共享空间。每个人都能在舒适、绿色的环境中享受便捷、高效的服务，同时又能够快速连接给彼此温暖，激发创造力，让工作环境变得更美好。

2. 广东大学生毕业旅游都是选择哪些景点

我的大学毕业旅游是去阳江玩了三天，海滩很漂亮，酒店也很舒服，当时在学程旅游网报的团，导游没有强制购物，玩得挺开心的。

3. 大学生如何做自媒体

个人感觉大学生做自媒体是再合适不过的了。因为有时间有精力首先是前期准备——多看自媒体相关的网站，比如实时热榜这类的综合性热点网站，时刻关注全网热点动态。比如易撰这类的专业自媒体网站，可以看到最新的爆文和热门视频。

最后，大学生不应该给自己定性,因为未来可期,现在这个时期的可塑性非常强。

4. 中国石油大学校园内有哪些地标性建筑

中国石油大学（华东）大四老学姐来回答了~

首先必须是太阳女神了！上图！

5. 现在有哪些适合大学生创新创业的项目

适合大学生创新创业的项目的有VR项目、无人机项目以及宠物项目。大学生创业还是选择自己比较熟悉的行业来做吧，或者是国家会给予支持的产业，这样才更容易成功。

VR项目：

2014年兴起的VR项目，由于技术问题一直沉寂到现在。如今5G时代来临，VR作为元宇宙的入口，势必会迎来飞跃式发展，而VR项目入门门槛低，覆盖范围广，可创造性极强，非常适合有创造力和知识底蕴的大学生入手，几乎所有专业都可结合VR进行创新创业。

无人机项目：

如今无人机技术已民用化，其抗干扰能力和稳定性均得到提高。结合无人机技术的项目包括无人机摄影、无人机送餐、无人机快递、无人机灯光秀、无人机交通路况播报等等。对于大学生来说，小成本投入，以内容生产为主要产出的无人机创业项目，是非常好的起步方向。

宠物项目：

随着生活水平的提高，人们都愿意在有家人陪伴之余，养那么一两只宠物，比如猫猫狗狗，宠物市场如今也形成了庞大的产业链，生老病死、衣食住行方方面面都有跟宠物相关的项目，甚至许多自媒体还以宠物为创作题材，创造了许多高质量的媒体号。喜欢宠物的大学生，不妨以宠物项目为敲门砖，敲开创新创业大门。

拓展资料：尽管在大学生创业过程中存在着种种问题，但对大学生来说，自主创业仍是一条不错的发展途径，关键是要正视问题，并找出症结所在，然后对症下药。一般来说还需要大学生掌握以下的基本能力：

1、具有规划人生，确定目标能力

这一点对年轻人来说，是不容易实现的。尤其是大学生刚出校门，对社会和自己的认识还非常有限。要想清楚地知道自己以后发展方向在哪里，仅靠自身的苦思冥想是找不到答案的。最好的办法就是通过自己去观察别人，征求“过来人”的意见，再结合自己的实际情况制定一些小的目标，通过确定和实现这小小目标，再慢慢地开始规划自己的人生。

2、具有决策时的胆识和魄力

作为创业者，你就是团队的灵魂。团队运营后，甚至在筹备之初就会面临各种各样的决策，你的一举一动都左右着创业的发展走向和兴衰。前期创业者可能会广泛地征求亲朋好友的建议，一旦自己能够独立自主后，就必须要通过自己的智慧和胆识去决定各种大小事务。当在自主地做出决策时，谨慎是必不可少的，一旦优柔寡断可能就会失去一个绝佳的商业的机会。同时，决策的胆识和魄力一定是要建立深思熟虑的基础之上，既要选择风险小又要兼顾利益最大化。

3、具有计划管理的能力

在创业过程当中，要经常性地提前计划或规划一些事情。在制定计划的时候一定要综合各种因素，形成切实可行的动作分解，要将任何可能的细节都考虑在内。而在实施的过程当中要针对当下的具体情况进行，适时做调整。运营需要强有力的计划管理能力，只有具备这一能力才能让自己更靠近成功创业之门。

4、具有建立和改进店铺的管理制度能力

任何创业如同经营一家企业一样，需要制定各种制度。制度不在于多，而在于是否让所有相关人都能够明白其道理，并且严格执行。创业者需要针对自己团队实际情况建立各种有效的管理制度，包括：店员管理、培训，绩效考核等。同时，针对市场的不断发展变化而改进相应制度，只有这样才能够让创业者及其团队利于不败之地，拥有发展的主动权。在此想提醒大学生创业者，在制定和改进管理制度的时候，一定要基于客观事实出发，而不要想当然，要极力保证制度的可实施性。

6. 女大学生的求职状态呈现怎样的特点

又到一年一度的大学生求职季。知名数据机构麦可思研究院日前发布的一份调查报告，聚焦中国女大学生的就业状况。调查显示，会计是中国女大学毕业生就业量最大的职业，此外，女大学生从事电商等行业收入“钱景”较好，从事教师等行业幸福感较高。

这样的调查每年都有，或局部、或整体，或男生、或女性，尽管群体不尽相同，然而结果大同小异。如果说，随着高等教育扩招的推进，未就业人数的不断叠加，大学生就业情况本就不乐观，那么女大学生就业更无以摆脱弱势之状。一份聚焦女大学生就业状况的调查，可以全景性的呈现女大学生就业的现状，既有量的表达，又有质的细分。简单的数据之后，却是一个个冷暖自知的个体生存状况。

就业难，女生就业更难。一方面，大学生求职是一个过程艰难而成本昂贵的过程。有的要花数月时间奔波，求职成本高至万元，少至千元，才能找到人生中第一份满意的工作。另一方面，女大学生求职又会面临更多的挑战。在专业要求上，女大学生面临的条件要比男生苛刻得多，职业要求上男生与女生基本一致，不过录用比例却相对较低，在就业岗位的层次上，女大学生的岗位更低。再加上各种显性或者隐性的就业歧视，让女大学生求职和就业更为弱势，结果也不甚理想。
不同的身份，共同的状况，每个群体都有着难以言状的悲情。女大学生就业调查，是一份冷暖共知的生存样本，你可以从中窥视一个群体的生存之状，更应看到所有人都并不容易。政策层面当然需要“弱势救助”，个体也需要摆脱“弱者心态”，但重要的是，还需要推人及己作换位思考，彼此之间多一点理解而少一点歧视，多一点宽容而少一点刻薄，才会在给予别人机会之时，为自己争得更好的环境。否则，即便是底层与弱者之间，也无法跳出“弱者相欺”的困局。

就业是民生之本，解决好就业问题，需要从宏观入眼，也要从微观入手，感知人间冷暖与生存之艰。形成“他人即自己”的平等视角，努力构建人人机会平等的社会环境，这就是女大学生就业调查报告带来我们的深入思考。