大学生的职称

㈠ 我是一名刚毕业的大学生，职务职称如何填写

关于职称：1、本科毕业一年后初级职称（助理工程师）；2、硕士毕业后即为中级职称（工程师）
关于职务：如果你是理工毕业的，一般是技术人员；文科一半是科员。

㈡ 大学生职称评定

这个政策早在10年前就实行了。大学生参加工作后，从事管理（技术）专工作满一年的，属可以直接评定初级职称（助理级）。这里要注意的是： 1、这并不是说，只要满一年，就一定会被评上，还要看机会，职称评定一般一年一次，大概在十月份左右（各地可能不一样），你的一年期满正好赶上，就能评定，没赶上，就要等下一轮，这样，可能就超过了一年的期限。 2、直接评定，是指不需经过任何考试，就“可以”授予助理级职称资格，而不是“一定”授予，所以，对于有错误的人也可以不予评定，所以，一定要好好工作，不和领导唱对台戏。 3、只有正规的企业，才会执行这个政策，民企、私企执不执行，很随意，这就看你的老板是什么人了。 4、楼上说的“五年一晋升”的概念是错误的，除了初级职称可以直接评定外，中级、高级、教授级职称都是要在五年以上（而不是五年）参加考试加考核才能给与相应资格的，就是有了相应资格，还要被“聘用”才能享受相应的待遇。

㈢ 大学生能职称评审吗

大学生能考部分职称评审考试。职闭祥斗称分三种类型，

1、需要通过政府人事部门评审，必须是工作了以后有实际工作经验才可以评；

2、参加全国统一考试的专业，比如软件计算机、会计、审计等，共有8种考试允许在轿磨校生报考；

3、全国统一的技能考试，如人力资源师、物业管理师等，以技能为主，其部分专业允许在校生报宴正考。

㈣ 大学生最高职称是什么

我来回答:

此言差矣，大学里大学生是不存在职称这种说法的。

进入大学后，如果你表现的积极表现的好，有的同学可能会加入学生会，学生会的门槛也是挺高的，必须是佼佼者，不是谁都能进的。进入后你能成为其中一个委员就很不错了，要想竞争成为学生会主席，那是非常难的事，既有选举，又要凭实力。

有少部分同学会加入其他的社团机构，无论你是加入学生拿键会还是加入社团，这都是你人生锻炼的开始。

上过大学的都知道，学生会主席一职，只是在学校中一个虚职而已，他既不和所谓的职务挂钩，更谈不到有什么经济收入，更没有所谓的什么社会地位。

当这些在学校里任职的干部一旦走出校门，用老百姓的话说，就什么都不是了，和每位同学都没有区别。

所谓的区别，就是当你去求职时，你可以在你个人的简历上添上你在学校曾经任过XX职务，让招聘官感受到你在校其间曾具备的组织，宣传，与协调能力而已，能否聘用你？也是一个未知数。只不过是给应聘官留下一个印象而已。

我认为作为一个大学生学习才是你的第一要务亮敏慎！学好大学的课程，而且在大学期间多考几个证书，这敬敬都是很必要的。不知道哪个证书会在关键时刻，会助你一臂之力。

不要想得太多太远，当你步入职场后，你要努力去拼搏，去提升职务，到那时自然会和经济利益挂钩。天高任鸟飞海阔凭鱼跃，在职场上去施展你的才华吧！

㈤ 我是在校学生，请问怎么填写职称

学生啊

职务职称不是说你在学校里是什么班委之类,如果你工作是在职的,填写你现在的职务(如科员科长……)如果没有职务或者职称高于职务，就填行漏写职称（如高级经济师、注册会计师……）

如果是应届毕业清带饥生无职务，有职称的填写职称（律师、会计师……）

如未考取职称填“无”

你学的是什么专业有没有考到职称的,当然要填无了!

㈥ 学生的职称职务怎么填

问题一：职务和职称怎么填 职位职称的话应该是指你是否获教育系统的中级职称或高级职称！据我知道的，中级职称或高级职称是已经在教育系统工作一段时间后才能去考的，你是刚毕业的学生应该是没有的。事业单位报考资料中的职位职称没有事可以不用填写的

问题二：职务和职称怎么填 职务是每个人在单位的工作，例如：文员、会计、经理等.
职称是根据某一行枯档业国家所给的评定，例如：工程师，高级建造师等.
简单撒，填副县级的职务，比如副县级的实际职务是政协副主席，或者是人大副主任，没有实际职务就填副县级握好，有的副县级是处长级，有的是副处长级，总之填级别高的一个的实际职务最好

问题三：我是在校学生，请问怎么填写职称 没有职称就填写无

问题四：应届毕业生填报名信息的时候，职务或职称一栏怎么填，学生阶段班委算不算? 5分 不算的

问题五：事业单位报考资料中,职位职称怎么填? 职位职称的话应该是指你是否获教育系统的中级职称或高级职称！据我知道的，中级职称或高级职称是已经在教育海统工作一段时间后才能去考的，你是刚毕业的学生应该是没有的。事业单位报考没皮乱资料中的职位职称没有事可以不用填写的

问题六：员工填职务和职称怎么写 1.技术类：
职务：
研发工程师
职称：
助理工程师/工程师/高级工程师
2. 管理类：
职务：主管/项目经理/车间主任/
职称：助理工程师/工程师/高级工程师/注册会计师/等
一般来讲，职务指的是你的“位置，职位”在公司里的工作岗位。
职称是指你自身的能力表现，一般需要考试的，有相应证书的。

问题七：公务员报名表怎么填里职务职称怎么填 职称你按照岗位上要求的填写就是了！如果是写自己的话，应该没有职称吧！职称就是中级*师，高级*师等等

问题八：公务员职务职称怎么填 职务指在单位里担任的职务，职称指人事部门评审通过的职称，如助理工程师、工程师等

问题九：高中学生职称是什么 10分 你知道职称是什么意思吗？职称是工作后才能够评审的。
高中生没有职称，最多是参加社团活动有个职位职务，你做的什么就有什么职务，让你填职称就填“无”

问题十：学位、职称、职务分别是什么 学位，是标志被授予者的受教育程度和学术水平达到规定标准的学术称号，一般分为学士，硕士，博士。
职称，理论上是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，可分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。举个例子，对于高校来说职称级别从高到低为教授，副教授，讲师，助教，对应的企业职称为教授级高工，高工，工程师，助理工程师。工边没学历太低的，基本没有第五个级别好像，职称间的过渡和提升跟学历和年限都有关系。一般大学本科毕业一年即评助理级职称，再过四年评中级职称；硕士毕业即为助理级职称，从事技术工作三年评中级职称；博士毕业即为中级职称，从事两年技术工作评副高职称。
职务，职员所具有的头衔称谓。构成了职员所从事的全部工作内容。同样以学校为例：职务从上到下为：校党委书记（校长）， 校党委副书记（副校长），各行政职能部门的办公室主任，二级学院的院长（及党委书记），副院长（副书记），系主任（及系党委书记和研究所所长），副系主任（副系党委书记和副研究所所长）等等，对一般企业来说从高到低为：董事长，总经理，副总经理，总监，各部门经理，副经理，主管，副主管，工程师，助工等等吧。当然单位不一样，职能管理架构也会有所不同。仅供参考。

㈦ 大学生职务职称怎么填

大学生职务职称怎么填?
我是在校学生，请问怎么填写职称没有职称就填写无
职务和职称怎么填职位职称的话应该是指你是否获教育系统的中级职称或高级职称！据我知道的，中级职称或高级职称是已经在教育系统工作一段时间后才能去考的，你是刚毕业的学生应该是没有的。事业单位报考资料中的职位职称没有事可以不用填写的
事业单位报考资料中,职位职称怎么填?职位职称的话应该是指你是否获教育系统的中级职称或高级职称！据我知道的，中级职称或高级职称是已经在教育海统工作一段时间后才能去考的，你是刚毕业的学生应该是没有的。事业单位报考资料中的职位职称没有事可以不用填写的
应届毕业生填报名信息的时候，职务或职称一栏怎么填，学生阶段班委算不算?5分不算的
公务员考试中网上信息录入表中的职务职称是指的什么如果你是在职人员，可以填写，比如工人，办事员，科员，副科长，职称初级、中级、高级
我是一名刚毕业的大学生，职务职称如何填写？10分关于职称：1、本科毕业一年后初级职称（助理工程师）；2、硕士毕业后即为中级职称（工程师）
关于职务：如果你是理工毕业的，一般是技术人员；文科一半是科员。
我是学生，专业技术职务怎么填填无
现任职务怎么填就填学生，不用搞什么其他的职务，没什么用！
应届毕业生的职称是什么?上班后，单位评定的，需要通过考试（英语、计算机、职业资格认证），发表论文。
大学学校的职务有哪些？教师：（正、副）院长、（正、副)（院、系)书记、（正、副）科长、（正、副）（院、系)主任、公共教育部老师、辅导员、班主任、（语文、数学、英语、化学、物理、政治、历史、地理、生物、体育、美术、音乐、计算机）老师
学生：学生会：(正、副）（院、系）学生会主席、(正、副）（院、系）秘书部部长、(正、副）（院、系）学习部部长、(正、副）（院、系）治保部部长、(正、副）（院、系）劳动部部长、(正、副）（院、系）生活部部长、(正、副）（院、系）女工部部长、(正、副）（院、系）宿管部部长、(正、副）（院、系）体育部部长、(正、副）（院、系）体育部部长、(正、副）（院、系）文艺部部长
团委：(正、副）（院、系）团委书记、(正、副）（院、系）组织部部长、(正、副）（院、系）编辑部部长、（正、副）（院、系）宣传部部长
社团联合会：（院、系）理事长、（院、系）常务理事、（院、系）办公室理事、（院、系）活动部理事、（院、系）培训部理事、（院、系）外联部理事、（院、系）督导部理事
班级：（正、副）班长、团支书、团宣唬学习委员、治保委员、劳动委员、生活委员、女工委员、宿管委员、体育委员、体育委员、文艺委员、

㈧ 应届毕业生的职称是什么

职称需要上班后，单位评定的，需要通过考试（英语、计算机、职业资格认证），发表论文。

博士研究生毕业，到了工作岗位一般就可以评初级职称。如果是硕士研究生毕业，有一年工作经历也可以评初级职称。如果只是本科毕业生、专科毕业生或者是中专毕业生，就必须有两年、三年、五年以上的工作经历，才可以评初级职称。

(8)大学生的职称扩展阅读：

职称的取得方式

职称的取得可通过包括认定、评审、国家统一考试（以考代评）、职业资格对应等方式。

职称评审

职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员，在经过一定工作年限后，在任职期内完成相应的继续教育学时，申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试（如：称职外语及计算机应用能力考试等），向本专业的评审委员会评委提交评审材料，经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。

以考代评

“以考代评”是指，在全国已实施相应级别专业技术资格统一考试实行以考代评的系列(卫生、会计、审计、统计、经济、计算机软件、翻译、出版、土建)，不再进行相应系列(专业)和级别的专业技术职务任职资格的认定、评审工作，相关专业技术人员一律参加考试获得相应专业技术资格。

职业资格与职称对应

2016年，国务院办公厅印发《关于深化职称制度改革的意见》，《意见》指出要减少重复评价，降低社会用人成本，健全职称制度体系。就此多个省份纷纷发文强调了职业资格与职称的对应关系。

根据：关于印发《事业单位岗位设置管理试行办法实施意见》的通知(国人部发[2006]87号)，事业单位现行的部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员依次分别对应管理岗位一到十级职员岗位。

专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位、初级岗位。高级岗位分为7个等级，由高到低分为专技一至七级，其中正高级岗位为一至四级，副高级岗位为五至七级；中级岗位分为3个等级，由高到低分为专技八至十级。

初级岗位分为3个等级，由高到低分为专技十一至十三级，其中助理级岗位是十一至十二级，员级岗位是十三级。专业技术岗位的最高等级和结构比例按照事业单位的功能、规格、隶属关系和专业技术水平等因素，根据现行专业技术职务管理有关规定和行业岗位设置管理指导意见确定。

㈨ 大学本科毕业是什么职称

应届毕业生的职称一般是初级职称。

如果是博士研究生毕业，到了工作岗位一般就可以评初级职称。如果是硕士研究生毕业，有一年工作经历也可以评初级职称。如果只是本科毕业生、专科毕业生或者是中专毕业生，就必须有两年、三年、五年以上的工作经历，才可以评初级职称。

(9)大学生的职称扩展阅读：

应届毕业生求职优势：

1，大学生可塑性较强：

刚走出校园的大学毕业生大多淳朴无华，较易适应企业的需求，包括技术要求、制度要求和文化要求，这样的优势是其他求职群体所不具备的。

2，大学生对企业的忠诚度较高：

由于大学生的就业环境不尽如人意，在客观上增强了其对岗位的热爱程度。有调查资料表明，绝大多数应届大学生对首次就业的企业存有感激和依赖感；在运作规范的企业中，应届大学生的流失率远低于社会平均水平。

3，大学生并非经历“空白”：

许多用人单位的决策者以为，只有参加工作两年以上，才算有了经历。这其实是一种认识误区。大学生虽没有正式工作的经历，但却有学习知识的经历和社会实践的经历。据了解，几乎所有的大学生都抽时间参加了社会实习，有的学生还根据专业进行挂职实习，这些经历都有助于大学生更好、更快地适应工作岗位的需要。

㈩ 大学本科应届毕业生工作一年怎么评职称

本科毕业 工作后有一年的见习期 ，见习期满后不用什么考试，但要申报，就发给初级职称证了，如助理工程师。

初级职称，是指研究实习员；助教；助理工程师、技术员；助理农艺师、农业技术员；医（药、护、技）师、医（药、护、技）士；助理实验师、实验员；助理统计师、统计员；助理经济师；助理会计师、会计员；助理编辑、见习编辑；助理翻译；助理记者；助理馆员、管理员等。
申报条件
（1）大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。
（2）大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。
（3）中专毕业，从事专业技术工作三年以上。
（4）高中毕业，从事专业技术工作七年以上。
（5）初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。
凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力，并且上一年度考核为合格以上。

中级职称评审条件，你可以参考下文:
一、申报条件及任职年限要求
1. 中专毕业:在同专业或相近专业岗位上见习期满1年,可认定为
技术员, 再从事专业技术工作4年可认定助理工程师。
2. 大专毕业: 在同专业或相近专业岗位上见习期满1年,可认定
为技术员,再从事专业技术工作2年,可认定为助理工程师。
3. 大学本科毕业: 在同专业或相近专业岗位上见习期满1年, 可
认定为助理工程师,再从事专业技术工作4年可晋升工程师(中
级)。
4. 双学士学位获得者,可认定为助理工程师, 再从事专业技术工
作3年,可晋升工程师(中级)。
5. 硕士学位获得者,在本专业工作1.5-3年,可认定为工程师(中
级).

二 中级工程师评定原则
《工程技术人员职务试行条例》规定的任职基本条件：
担任工程师职务，应具备下列条件：
1、具备下列部门之一的条件
（1）生产、技术管理部门
①基本掌握现代生产管理和技术管理的方法，有独立解决比较复杂的技术问题的能力。
②能够灵活运用本专业的基础理论知识和专业技术知识，熟悉本专业国内外现状和发展趋势。
③有一定从事生产技术管理的实践经验，取得有实用价值的技术成果和经济效益。
④能够指导助理工程师的工作和学习。
（2）研究、设计部门
①有独立承担较复杂项目的研究、设计工作能力，能解决本专业范围内比较复杂的技术问题。
②较系统地掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识，熟悉本专业国内外现状和发展趋势。
③有一定从事工程技术研究、设计工作的实践经验，能吸收、采用国内外先进技术，在提高研究、设计水平和经济效益方面取得一定成绩。
④能够指导助理工程师的工作和学习。
2、获得博士学位后，经考察合格；获得硕士学位或取得第二学士学位，从事助理工程师工作二年左右；获得学士学位或大学本科毕业，从事助理工程师工作四年以上；大学专科毕业，从事助理工程师工作四年以上。
若满足以上条件，所在单位会向上级主管部门申请，组织评审时，评审对象应提交的材料按如下顺序装订成册（如材料多可以分成2册）：
（1）材料目录；
（2）学历证书（复印件）1份；
（3）专业技术职务资格证书（复印件）1份；
（4）聘任书（或聘约书）（任期内连续）1套；
（5）外语考试合格证书（复印件）或《外语免试审核表》（附表5）或《外语考试成绩审定表》（附表）1份；
（6）计算机应用能力考核合格证（复印件），属于免试对象的提供计算机专业毕业证书复印件或45周岁以上的身份证复印件1份；
（7）单位转体文件或工资转移单（转体单位或分流人员必附）1份；
（8）《破格推荐高、中级专业技术职务审批表》批件（附表）1份；
（9）个人专业技术工作总结（打印稿）1份；
（10）专业技术人员考核表（事业单位人员为《事业单位工作人员年度考核登记表》）（近两年年度考核表）1套；