本科生到普通公司

㈠ 本科毕业进了一家小公司，做了一年，感觉毫无前途，该怎么办

说几句。第一，感觉毫无前途，指的是这个公司本身发展前景？还是指的内你在公司的发展？如果公容司发展前景不好，可以换家公司。不过，你才做了一年，估计技能掌握的未必扎实啊！刚毕业，学点技能倒是比多赚钱更加重要。如果你觉得自己在公司没有什么发展前途，那么，要分析下原因，是自身能力不够？还是人际关系处理不到位？或者自己不自信能有进一步发展？如果换个类似的公司，你是不是就有发展了？我建议，你把纠结的原因写在一张纸上，分析下，看到底是什么原因让你有这种想法。我的建议，刚毕业，不要太关心赚钱多少。等你羽翼丰满了，再去考虑也不晚。

㈡ 一个本科生毕业后想去北京发展，进个小公司难吗

一个本科生毕业后想去北京发展，进个小公司也非常难，小公司就不会招人。

㈢ 本科毕业之后，一般在外面上班的平均工资是多少

一般都在10000元走上，比如：软件开发、大数据、人工智能等专业，非常吃香，薪酬待遇也高。而一些冷门专业，比如国际政治、人类学、植物保护、动物科学、城市管理等专业，平均薪酬待遇只有两千多元，这与那些热门专业相比，真是天壤之别。

再者就业城市不同，毕业生的薪酬待遇也不同。就业薪酬最高的是北京市，平均薪酬7114元，其次是上海市6662元，深圳6231元。

现在大学本科毕业，只要不是太麻烦的行业，一般收入都会在6000以上。公务机关的适当低一点。大多数的股份子公司，或者公司类的都能给到7000左右。而如果去到一些效益比较好的公司，比如像BAT等等那么年薪超过10万12万也是很正常。但是如果做四大自由职业的话，像医师，律师，会计师，一般收入就没那么高。会计师事务所，律师事务所给的工资一般是偏低的。做医生的话，低年资的医生，收入就更低一些。这就是很奇怪的地方，所有的人都嫌医疗费用贵。但是做医生的确不挣钱。医生要有比较好的收入，一般都在40~45岁以后。

㈣ 为什么越来越多的本科生在国企当工人这样有前途吗

本科生在大学读书期间，主要学习基础知识及专业基础知识，缺乏“实战”！本科生到国企当工人，是到生产一线锻炼自己，也是将理论知识应用到生产实践。本科生到国企当工人，相当于到基层工作，这是本科生成长过程中重要的环节之一，让本科生尽快熟悉工业流程的各个环节，掌握工业生产的技术与技能，能够让本科生尽快成长起来！国企的领导人、各级干部，都是从基层成长起来的；政府的大部分领导人，部分党和国家领导人，大学毕业都到国企当过工人！

现在国企面临不缺人的现状，即使你有本科学历你也很难进来，而且进来大部分只能从工人干起，一个萝卜一个坑，所以这是再正常不过的事情。

现在本科生只是个起步，而且每年几百万的本科毕业生就业也是很大问题，很多本科毕业生都很难就业，一般工作看不上，好点的竞争力太大，所以过来当工人的本科毕业生比比皆是，就拿我们公司来说，很多211、985的毕业生都在当工人。

㈤ 会计专业的本科生毕业后一般进入哪类公司

会计专业的本科生毕业后一般进入哪类公司？滚搭财务工作:会计、出纳。会计本科毕业生刚出来，由于比较缺乏工作经验，建议:先累积经验，提高工作能力的基础上拓宽个人职业发展空间。
常见的工作岗位是会计、出纳。 可以选择进入国企或者大型企业，前期工作或许比较繁杂，但是通过一段时日的锻炼，局吵相信个人能力有很大提高。
会计事务所工作:审计。
会计本科毕业后，找工作的时候可以考虑到会计事务所从事审计类工作。 虽然会计事务所的工作比较辛苦，但是不可否认，它可以带给你更宽的职业视野，可以直接接触到各个行业的账务处理桐备侍及税务流程。

㈥ 会计专业的本科生毕业后一般进入哪类公司

会计专业的本科生毕业后一般进入哪类公司？财务工作:会计、出纳。会计本科毕业生刚出来，由于比较缺乏工作经验，建议:先累积经验，提高工作能力的基础上拓宽个人职业发展空间。
常见的工作岗位是会计、出纳。 可以选择进入国企或者大型企业，前期工作或许比较繁杂，但是通过一段时日的锻炼，相信个人能力有很大提高。
会计事务所工作:审计。
会计本科毕业后，找工作的时候可以考虑到会计事务所从事审计类工作。 虽然会计事务所的工作比较辛苦，但是不可否认，它可以带给你更宽的职业视野，可以直接接触到各个行业的账务处理及税务流程。

㈦ 国开大学本科可以去富士康吗

国开大学本科是可以去富士康的，国开大学本科也是一个不错的本科，去富士康工作也是很不错的，富士康是一个大的公司，公司待遇都是很不错的，本科学历去富士康是可以找到一个很不错的工作，所以国开大学本科专业是可以去富士康的

㈧ 本科生有机会进入好企业里工作吗

本科生毕业是可培汪以有机会进入好一些企业的，比如央企都是兆猛有机会的，你如果没有毕业的话，最好参加配猜仔校园招聘。

㈨ 儿子本科毕业进了一家私人企业单位是不是大委屈了

儿子本科毕业，进了一家私人企业单位，我看不算委屈，当今社会，个人企业如果工作顺心，儿子自己喜欢这份工作，在私企能发挥自己学到的专业知识，我看不是委屈，是自己的选择，是对的尸体现在也是很好的，只要挣钱在哪都可以。

㈩ 未毕业本科生，现在要到私企工作，是否有必要与公司签劳动合同，保险怎么办理

您好，侍哗镇这种问题我在三年以前曾经见到过，我当时的单位是一家国企，和我一届入职的有一个和你情况一样的实习生，单位与他同样没有签订劳动合同，保险也没有上，他在那里工作半年后去武汉工作了。我和他关系很好，据我了解，当时是无法签订合同的，只有学校的三方协议，因为他还没有毕业。毕业之后（指拿到毕业证书和学位证书后）才能算正式入职，进入试用期，上保险，之后一年转正，一般情况都是这样。
我认为，单位无论国企还是私企，绝大多数不会也不敢违反劳动法。也许劳动法里规定或者默认了：学生在没有毕业前是无法签订劳动合同的，只有协议，没有合同自然也就无法上保险。
但是如果你已经毕业（我是指你拿到毕业证书和学位证书后）单位这样做，就是它不对了。但是假如你的试用期时间较短，单位也应该和你商量是否签订一份试用期合同（非实习期，因为实习期约一年，时间较长老粗，属正式合同）。
如果真的出现单位违法现象，你可以请求仲裁，但前提是你必须搞清楚以上我说的芦行哪些问题！
最后提醒你，别把事情搞得太僵，弄清楚这家单位的意思和目的，继续留下去也是可以的！最后祝你工作顺利，求职愉快！

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