大学生就业之我见

⑴ 大学生就业面临的问题及建议

大学生就业面临的问题：

1、就业竞争激烈，就业难度增大：

最首要的，每年的毕业生数量急剧增长，而就业岗位却缓慢，客观上引发了一部分大学生就业难。当前就业市场供大于求，大学毕业生一次就业率呈下降趋势，大学毕业生面临比较严峻的就业形势。

其次毕业生就业难予学科结构和培养模式不尽合理也有一定的关系，像是很多经济、金融、市场营销等专业的毕业生找工作就显得颇为吃力，很大部分人只有改行。再者，大学生的薪水预期与用人单位的薪金待遇的差距是非常大的。

提高高校大学生就业指导的实效性必须以理想信念教育为核心，深入开展树立正确的世界观、人生观、价值观为主要内容的的教育。

3、加强社会实践，把社会实践于思想政治教育相结合：

高校要通过各种有效途径为学生搭建课堂内外实践的平台建立一批相对稳定的实习和就业基地，积极组织学生开展社会实践、调研、实习等活动，大学生自身也要积极参加这些实践活动，了解社会，了解国情，培养社会责任感。

4、加强心理健康教育，提高大学生的心理素质：

有针对性地开展心理咨询活动，开展择业心理咨询，提高大学生自我心理调适，加强大学生心理健康教育。宣传普及心理科学知识，培训心理调适的技能。

提供维护心理健康和提高心理素质的方法，根据大学生活不同阶段及各层次、各科类学生、特殊群体学生的心理特点，有针对性地实施心理健康教育。

⑵ 如何看待大学生毕业的就业问题

其实这个观点我个人是并不赞同的，这句话只是在警告当代大学生就业状况很急迫。出现这种情况的原因和大学生本身、学校以及教育方式很有很大的关系，因为大学生数量在急剧的增长，就业情况看起来不是很乐观。

其实就拿大学生毕业来说，就业不一定是唯一的出路，很多人上大学的目的就是：大学毕业找个好工作。但是这种情况已经不适用于现在的状况了，现在大学毕业，你完全可以考公、创业、做技术、进厂、学技术再就业等，这些方式都是可以选择的，我不明白为什么很多大学生和一些家长认为，大学生毕业就应该去找工作？

工作不满意，不称心也是大学生毕业等于失业的一个原因，找的工作工资不满意、环境不满意、待遇不满意、时间不满意，请问你还去找工作干吗？那个工作不是这样的，既然想去找工作了就踏踏实实的做好，不挑工作，哪个毕业的大学生找不到工作？

很多人认为“我是大学生”看不起一些低薪的，但是高薪的又做不了，普遍存在眼高手低的现象，就是因为大学生太普遍了，也有很多人选择了考研来躲避就业环境，但是等到几年后研究生就相当于现在的本科了，一样是很普遍，一样找工作很难。

其实现在大学生毕业创业的人也很多，也有很多人做的不错的，也有正在努力的，不管怎样，他们都找到了自己的人生方向。很多人不支持大学生创业，认为大学生刚出校门走进 社会 ，没有一点人脉交际，创业不会成功，只会失败。有时候给别人说你在创业，别人也只是冷冷一笑，或者说一句：创业难啊，还不如先找个稳定的工作干着呢！

对于大学生毕业与失业的问题而言，找到自己方向很重要，方向对了，毕业等于就业！

其实现在的 社会 需求更大(因为行业越分越多、越分越细)，就业岗位很多的。但是现在的大学生(包括这个年龄段的孩子)，由于在家中和 社会 的过度娇惯和呵护，或多或少的存在这些问题: 1 .自我膨胀的意识重(认为自己学历高目中无人、或家庭富裕零用钱比岗位工资还多); 2 .没有或很少独自承受过生活的缺失而带来的挫折; 3 .因人生价值观的导向问题，不知道为什么读书，在填志愿时过多考虑未来的就业(很多是按家长的要求填的)待遇好坏工作的舒适度等问题，而没有考虑孩子的爱好和潜质选择专业(除了艺体专业，家长和孩子的意向一致的最多。原因多半人们看好名利双收)，所以孩子无论是在校学习和进入 社会 工作，都没有多少热情和动力，更不讲创造发明了。而即使上岗，不是力不从心，就是眼高于顶，总觉得大材小用，工作量大，收入福利不好。再加上为人处世骄横、任性、自私容不下人了，独自生活能力差，缺乏基本的规划计划等。所以不能真正的容入 社会 ，随之而来的就会产生心理障碍、扭曲、变态等等。其实一句话教育有很大问题，从小到大(从幼儿园一直初中的接送到陪读)的过度宠溺，家长拖住(心理)孩子不让成长，好吃好穿满足，搬家一路陪读。孩子也拒绝(依赖家人)成长，大事小事都不担当，成年了如何能在 社会 立足。还有一些是因饮食不节或生活没有规律(由过度管护到不能约束)，造成的身(糖尿病、心脏病、高血压、肥胖及各种综合症)心(如前所述) 健康 的问题，也制约了就业。

因边做事边写，想到哪写到那，也没作过 社会 调查，只是就见到的听到的现家随便说说。请见谅！

大学生在中国民众的观念里就必须白领，大学扩招，让很多本应是蓝领的也进入大学，毕业甭管学没学到真本事，非白领不去。结果是产业工人严重不足，白领岗位严重不足，人才错配非常严重。解决这个问题，首先要改变观念，大学生现在不工作连屁都不如，更不要想白领工作。

大学是培养人才的地方，而毕业以后，市场上是吸收人才的地方。

好的经济形势，企业的资金丰厚，订单增多，对人才的需求就旺盛。这个时候，市场对人才的需求很大，大学生毕业就好就业。

但如果经济形势不好，就业岗位少，怎么办？这个时候，学生感觉就业不好，就会选择继续读书，推迟就业的时间。所以，很多毕业生就选择了考研。推迟自己的就业时间。

那么，等两年，研究生就业怎么办？研究生在知识结构上，更高一些。企业的需求和对本科的需求会不太一样。

这就是一个毕业生知识结构和企业需求的匹配问题了。如果需要更多硕士和博士，说明对于高层次人才需求的旺盛。但如果发现，研究生和博士生也不容易找工作了的时候，而职业技能型人才开始需求旺盛的时候，会有更多学生选择大专技能型院校。

所以，教育的毕业生，反应了 社会 对于人才结构的需求，并不是一个简单的问题。

每一年我国都有大量的毕业生走向 社会 ，大学生就业的问题已经成为 社会 热点话题，近些年大学生的就业方向也是教育部门所关心的问题。我从以下三方面简单分析一下：
地区
按照地区的划分，现在绝大多数毕业生都往东部沿海地区发展，一线城市北上广深等城市，但随着中部西区的崛起，武汉、长沙、西安、重庆等地方也越来越受大学毕业生的青睐。

发展路径
每年的大学毕业生，有大部分是选择就业的，也有少部分的选择继续深造考研究生。就业大军里，大部分是选择到企业工作，有部分是选择考公务员事业单位等。

专业发展方向
从几个热门专业分析：

1、电子信息科学类专业：到计算机、电子等单位从事技术开发、业务经营等工作。

2、机械类专业：机械行业的研究、设计、制造工作，以及各行各业的制造部门。

3、电子信息工程类专业：电子行业从事设备制造、原材料的开发研制、管理等。

4、土建类专业：大部分到建筑部门、交通、房地产等企业从事研究、设计工作。

5、计算机科学与技术类：大部分到各系统部门从事软件开发等工作。

6、医学类专业：医院、医疗机构、社区医院等从事医生、研究、药物开发等工作。

7、语言类专业：电视台、报社、文艺团、学校、事业单位等居多。

8、教育学类专业：到学校或者教育部门从事教学管理工作。

大学生就业高不成低不就，往往将自己置于一个尴尬境地。国家应该正确引导，加大资金扶持力度，积极鼓励大学生创业！

关于大学生就业问题，这是当今 社会 面临的实际问题，应该说大学生就业不难，但当今的大学生大都是独生子女，不想吃苦，还想啃老，只想找发钱多工作轻松的单位就业，这是从学生时代充满理想到参加工作踏入 社会 不现实想法的一种表现。刚毕业大学生首先要摆正位置定好位，丢掉幻想，面对现实，扎扎实实学本事学技能，一个刚毕业的大学生还没有独立工作的能力，需要学习的东西太多，这需要在实际工作中多向周围的同事学习，多沟通多交流，勤学苦练，不要不懂装懂，只要扑下身子干，很快会适应的，要知道适者生存，学历不代表能力，学习力很重要，所以刚毕业就业大学生一定多学习、多思考、少抱怨，不但要学会发现问题，而且更要学会分析问题和解决问题的能力，只要这样扎扎实实的去做了，不久的将来肯定会成为单位独挡一面的骨干人才。

大学生毕业等于失业责任最大的就是学校，相当就是拿了驾照不会开车，你说是谁的问题?学员是怎么过关的?一个什么都不会的人怎么会有大学文凭?一个天天打 游戏 的人怎么也可以毕业？学校你到底负了什么责任？是不是除了负责收钱，其他就不用管了?大学如果像高中那样把关，出来个个是精英，当大学毕业各项技能考90_100分，给大学文凭，80-89分给大专文凭，70-79分技校文凭，其他的最多复读一年，最后什么文凭都没有必须退学，这样的话大学毕业工作不怕没有了

大学生毕业就等于失业，关健在于大学生对求职的心态，在者是假大学生，有文凭没知识。我说的问题表现在以下几个方面，一，心态问题，有相当一部分大学生毕业后，没能找到自己应该所处的位置，好大喜功，急功近利，怀有三不干的心理，吃苦的工作不干，条件不好的工作不干，工资底的不干，这就形成了高不成，底不就的就业难的问题。二，因为有一部分是不合格的大学生，这些大学生出自于分数线达不到国家要求的分数线要求，在现实办学呈现乱象的情况下，只要缴交钱，就可以入学，就可以拿到大学文凭，这部分人，从根本上来说，是没有真才实学的，他们毕业后，只是拿到了一张没有竞争力，没有知识的一张空白文凭，所以在今天就业竞争激烈的情势下，必然是就业的失败者，牺牲者。

我是个大学生 我就简简单单的说吧。我是97年 那年计划生育 所以孩子很少 跟以往比起来学校少了十几个班 而大学人肯定比以往更少 就会降分 以保证学生数量（也就是保证钱）这样一来谁都能上大学（三六九等）在我大学 有的人奋发图强 （很少部分） 大部分都上课玩手机 放学摊宿舍 玩电脑 （有的参加学生会，乱七八糟的活动，学生会对学习一点帮助没有）这样一来 毕业了 就不值钱了

⑶ 你如何看待大学生就业问题

⑷ 谈谈你对目前大学生就业形势的认识并结合自身情况

目前大学生就业形势是比较严峻的，个人认为主要有两大方面。一、中国的98面的扩招使得大学生的数量急剧上升，就业岗位相对就业人数来说是缺少的；二、目前中国的经济发展的状况存在一定问题，使得很多中小型企业不能得到很好的成长。大学教育的社会就业存在一定的脱轨现象，学生心态还未调整到合适的状态，导致很多学生不大愿意进入中小型企业工作。
对于学生的就业能力的提高问题，我觉得大学生在学校里克多参加一些社团活动，把自己课本上学习到的知识在社团组组织、活动中运用起来，通过实践去发现问题，并提升自己。另外就是，学生在课余时间也需要多接触社会，在大一、大二的时候就用意识地去规划自己的大学生活，参加招聘会、上招聘网站，从大一、大二就开始准备，避免时间的浪费。最后就是结交一些高年级的朋友或一些已经工作了朋友，得到他们的一些指导对自己是非常有帮助的。

⑸ 大学生就业问题感悟与体会

今年，可能是社会叫嚣“就业难”最猛烈的一年了。原因是众所周知的，很多人也不便明说。

就业，是摆在今天要毕业大学生面前的头等大事。当然了，那么多的原因之后，产生了一些诸如“大学生就业难”“大学生还是农民工”的种种说辞，更吸引眼球的还是那些另类就业的大学生群体：“大学生洗车工”“猪官大学生”“大学生厕所队”……

呵呵，其实，现在的社会，尤其是2009年，充满了很多的危机与机遇。大环境下让一些企业裁员甚至倒闭，这样的连锁反应后就是，大量失业人员产生，新增劳动力就业压力增大。农民工是很可敬的群体，他们多数是为了生计，远离贫困的家乡，来到那些可以给他们工作机会的大城市。他们只要认为可以获得适当的工资，并能支撑家庭存在，他们会对他们的工作尽心尽力，毫无怨言。

但是，我们的大学生呢？这类群体啊，人口众多，如果按人口比例，简单的说，农民工与大学生的比例是2：1。呵呵，身在象牙塔里的“大学生”们，还没有真正认识到什么是就业压力。有人说了，看着人山人海的招聘会上，同学们着急的样子，很是心酸，怎么会没有就业压力呢？其实，这只是表面现象的。现在的大学生，能有几个可以在学校中学习一身过硬的本领的？也有人说了，大学教育体制不行、老师不行、社会环境不行的，不能怪学生的。哎！其实想想，大学里，有谁会真正学习呢？交友、游戏、扯淡等等，也许是现在大学生的生活写照。其实，我也是过来人了。在这个圈里才两个月，就深感惭愧！为什么在大学里不好好学习？

我可以负责人的告诉大学生们：“如果，能把学校老师里教的知识学到手，并很好的利用。那么，就业怎么会难呢？！”

哎！现实就是这样的，有人欢喜有人忧。有的学生已经找到了工作，甚至是令人羡慕的工作。但是，他们呢？老是觉得地方小、工资低、屈才了，应该找一个更好的工作。呵呵！也挺搞笑的，其实啊，学生找到工作总是不容易的，当然了，那些靠关系混到工作的学生们不再考虑之列了。有工作的学生，老是带着一副高高的眼睛，总是认为自己站在了同事们的头上的，应该在更高更好的职位上……

其实，这种想法每个人都会有的，我想当总编，当人民日报的社长，当新闻集团的董事长，当……

呵呵，其实很可笑的。学生受到了高等学府的教育，但是，这样的教育似乎已经成为一种小儿科式的大众化教育了。作为大学生，我们相对农民工来说，有一种高高在上的优越感，自然地，我们会认为，只有我们才可以找到高工资、高福利、低劳动、高地位的好工作。其实不然，现在的大学生多如兔毛，虽然很有价值，但是，太多了，供不应求。

其实，仔细想象。每年的新增就业岗位那么多，为什么还有那么多人失业、那么多学生找不到工作？可以比较一下，同班同学，却有天壤之别的。找不到工作，与我们自身有很大关系的。

其实，只要我们努力学好学校的知识，那是找到工作的基础。我以血的代价提醒同学们要努力学习，千万不要在荒废学业了！再就是我说的“高人一等”了，为什么我们是“找”工作，而不是“找到”工作？我天生愚笨，很难成才，偶得以机会，积极尝试，不小心进入了那个圈。虽然试用期工资很低，但是，我觉得我在学校没有学到东西，更无一技之长，能得以工作，实属不易！

我现在在一小地方的小单位的小部门工作，刚开始，我很郁闷，认为“屈才”了。但是，经过了两个月的实践，我发现，我的单位很好，有很多有才的老师，我可以学到很多知识的。这是在大学难以得到的宝贵财富。其实我很想去那些大报社、大传媒集团，但是，我现在发现，我没有能力。如果不能在一个小地方做的很好，那又怎么能在其他大地方立足呢？

找工作很不容易，我很想劝告那些已经找到但不满意目前工作的同学。请你们慎重考虑自己的工作，认真想象自己的未来。比如说，事业单位和公务员。现在在事业单位像报社，一些工作很清闲，就是喝茶看报纸，工作没有动力和激情。我们会考虑离开报社，而去选择很热门的公务员。其实，公务员更可怕，喝茶、看报纸的度过几十年，虽然有稳定的高工资、高福利，还可以退休。但是，大家有没有想过，如果你年纪轻轻就在这样的单位混混沌沌地度过余生，是不是有点可惜了？！

这时，有人又说了，公务员好啊，工资、养老有保障。在报社里，还有什么任务压力、采访压力之类的。其实，这就是一个工资问题。工资可以决定你对工作的选择，想想看，报社也挺好的。这是一个富有激情的单位，我们可以创造历史的。虽然待遇不太稳定、工作压力大，但是，我们年轻啊。正如传媒巨人默多克那样，他为传媒事业奋斗了半个世纪，虽然报纸在走“下坡”路，但他依然称自己为报人。公务员只能是一种为自己找好棺木的现实准备罢了！

可以这样想想，我们找工作，虽然有很多理由，但根本上是得到高工资罢了。于是，我们在找工作时，很不在意地推掉了那些低工资的岗位，其实这就是推掉了你可能发达的工作机会！不过对于那些认真学习、有很高能力的同学来说，就业就是一种选择了，他们可以选择适合的岗位，因为他们有才。对于大多数人来说，是属于那种没有很突出才能的群体的。为什么我们这类人还要找好工作呢？其实，我们这类人很虚伪的，但也情有可原的。谁不想有一份好工作呢？但是，一个萝卜一个坑，适合自己的才是好的。

就业啊，难，难于上青天。但是，为什么大学生不好好想想为什么那么难就业呢？