大学生考企业

A. 厦门大学企业管理考研 好考吗 我还是跨专业的，本专业是哲学，现在大二 想准备一下

同学，我在今年曾报考厦门大学企业管理专业，从我个人经历看，建议你不要报考，原因如下：

1、厦大企业管理专业是比较强势专业，分数线节节攀升，前年好像还是360多，去年是378，今年一下子蹦到390，对于这个，第二点推动作用很大；

2、2012年厦门大学高居报考热度榜第一位，同学你可以搜一下，这个和厦大地理位置、校园环境和社会声誉有关吧，反映到当时我报考情况就是企业管理专业报考人数为540多，但是只招收38人，其中推免18人，也就是说520余人竞争20个名额，竞争相当激烈；

3、报考厦大性价比不高，企业管理专业在全国排名也就是十几位，但上面说的报考情况能反映问题，报的人多，分高，难考，但名次是中上游，建议同学你参考一下其它学校，像西交大、上交大、武大、人大、浙大、复旦、南京甚至工科类的华科科技大学这些高校的企业管理专业实力都比厦大强，但具体招录信息我不清楚，你多查一查；

4、企业管理专业课比较压分，打分有点保守；

5、如果没有过企业管理线，但过了管理学院的线，也不能调剂到其它专业（专硕除外）；

6、据说厦大有点黑，这个是听我老师说的，可惜是在我考后说的；

7、你是跨考生，难度比经管类专业大很多，专业课、数学不一定能跟的上。

把今年我的成绩单附上，供你参考。祝你好运~

B. 在校大学生可以考人力资源师证吗

是什么呢?如果是在校大学生的话，符合人力资源师报考条件吗。关于这个问题，且看三才对我们的解答吧。

在校大学生人力资源师报考条件还是比较严格的。三才

人力资源培训中心告诉广大在校学生，在校大学生若想获取人力资源证书的话，参与人力资源师报考条件是有限制的。如，在线大学生有报考3级的资格，所以你可以在线将人力资源师3级考过，在毕业后就可以直接考2级了。

而如果想直接考取三级的话，三级人力资源师报考条件必须(1)连续从事相关工作满6年，或者具有专科学历，从事相关工作满3年才符合人力资源师报考条件。(2)本科学历，经助理人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。(3)取得人力资源管理员资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，才算符合三级人力资源师报考条件。

所以，如果是在校大学生想报名考试人力资源师，对于人力资源师报考条件的限制只能是三级。不过，作为在校大学生若想快速拿取三级人力资源师证书，除了符合人力资源师报考条件还不行，还需找到专业的三才培训机构经过专门培训才能确保最终拿取证书。

C. 本科在校大学生可以考企业人力资源管理师三级吗

不可以，取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）：取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；具有硕士研究生及以上学历证书。

取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

(3)大学生考企业扩展阅读：

人力资源管理师的考试规定：

1、分为理论知识考试和专业能力考核，采用闭卷考试的方式，实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。人力资源管理师、高级人力资源管理师还需进行综合评审。

2、理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分，且论文或业绩实务分析报告写作与答辩成绩分别达60分，为评定成绩合格。可获得中华人民共和国人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心颁发国家职业资格证书。

3、凡考核合格者，由国家人力资源管理师（原劳动和社会保障部）颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家人力资源和社会保障部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案，全国通用。

D. 山东大学企业管理专业考研经验分享

山东大学企业管理专业考研经验分享