大学生仓库管

⑴ 本科生做仓库管理

看你公司对仓库管理的要求了。
如果是小公司，一般仓库管理就是看管货物啦，如果是正规的，核算健全的公司，仓库管理是很重要的，是核算的基础，如果还有物流管理，那就更重要了。

⑵ 大学毕业去做仓库管理,工资不怎么好,就是不知道以后升职机会有没有

我就是你所说的“大学生毕业后去当仓管”的那种人，恭喜你，你的问题让我看到了。我跟你直说吧，前途不是说没有，要看你想不想做这行了，未来的发展方向很可能就是“物流大师”。当初我是在一家小服装工厂里面当仓管，很累，要搬布，N重，最重的曾经有过100斤，但可以学到很多东西到是真的，出入库，物品摆放等可以在里面学到，5S和ERP这要你自己去了解，小工厂是没有的。工资还算可以，1500，可能因为我在厦门的缘故。大学生做仓管我觉得大部分是做不了多久的，学点东西还是可以，但你改行了这些东西就不怎么用得上了，重要的是在里面怎么学会“细心”和“负责”。至于你说的升迁空间，大学生和高中生是平等的，你表现得好（主要是细心，老板就会注意到你），3个月就会给你加工资，我当初就加到1800，本来说好明年1月加到2200的，后来我是因为想做别的而辞职了。所以我并不会建议你去做，也不反对，如果你要把它当跳板的话，要做好吃苦的准备，糊口还是可以的。呵呵，祝你找到属于自己的一片天空！

⑶ 名牌大学毕业的本科生，到仓库里做仓管员，大家怎么看

是金子总会发亮，我认为名牌大学本科生到仓库做仓管很正常，无可厚非，更不需要大惊小怪，甚至值得鼓励！
因为学历不代表能力，而最有利于大学生成长的恰恰是这种基层的岗位。其益处有三：
1、基层岗，往往能直接放映公司运营管理的效果，在基层岗位能学到和观察到的往往是公司在管理上最真实的一面；
2、从基层岗学起，是很多高管的起点，了解自己该做的能做的应做的并把它做好做精做专，你就具备了通往成功的条件；
3、从基层刚做起，对天之骄子的大学生来说也是心态调整一个过程。在学校是天之骄子，在职场确实菜鸟新丁，这落差需要用充实、扎实的工作来补充。调整好心态，才能迎接残酷职场的挑战。
最后提醒你，不要小看仓管员的岗位，看上去很简单，实际上很体现一个人水平和素质。能管好一个仓库就能管好一个团队。能管好一个团队就能管好一个部门，能管好一个部门就有可能管好一个公司！