锡柴本科生待遇

A. 一汽锡柴本科生待遇怎么样，

对方为什么要找你？做什么职位，有什么要求？
什么都不说，直接上来问待遇，我们也版不懂得读权心术。

按人口比例来说，除非你赌上小概率事件：
内部人士要出现在知道，还要看到你的问题，还要愿意透露情况，
算一下有多少机会给你遇到？

待遇问题，按某位网友的建议，打电话问对方的人事，
这是他们的工作，他们最清楚，有解释的责任，说的也最准确。
其他人的说法都不可信，员工也未必完全清楚。

B. 本科生待遇怎么样

看看非你莫属节复目就知道制了，有的归国的硕士研究生有的企业竞然给出3000来元的月薪，有的大专毕业有的给上6000甚至上万月薪，这就是社会现状的缩影。学历不能代表能力，如果有能力的话也不靠基本工资生存，得靠创造价值拿提成来挣钱，也许一个单子提成相当于别人工作几年也未可知，就看你的能力了。

C. 一般本科生毕业待遇在多少左右（大致就好）

看你什么工作了，单位比较好的话还是很不错的，我去年毕业，在某个大家痛恨的回单位，答每个月4000+。单位一般的话也要看你有什么水平，我一个同学有会计证，给三个单位打工，每个月给你1500，那三家加起来也有4500，不过工作很辛苦。假如你是混完了大学，没什么厉害的，也就1000左右吧。

D. 维柴，玉柴，锡柴，对于211学校本科生待遇哪个好请哪位业内人士指...

呵呵 不懂抄我是不是胡扯哈，袭我是玉林的，玉柴总厂就在我们玉林，（自己的学校育才中学）是我初中的母校，我也有同学大学毕业直接进去工作了 现在有车有房，有IPONE，福利待遇是可以的，如果你是技术工，那年薪更是可观了

E. 的本科生一般待遇是多少

本科生
一般待遇是
每月3500至6000左右

F. 应届本科生，工资待遇可以多高

一个笑话，反映了来大自概平均水平 ：
一个年轻小伙到工地找工作，包工头说，一个月3千，不管吃住。
小伙说，我初中毕业，书读的少，你别骗我
包工头说，你不是大学生啊，你早说嘛。日薪300，包吃包住......

虽然是个笑话，但真实反映了应届毕业生的工资水平，也就3K左右吧。

G. 本科生毕业的工作待遇幅度是多少至多少

我是武汉理工大学应届毕业生,说几个我所知道的大公司的待遇.大都属于营销内类岗位容.
华为技术,3500+500+800
华为3COM,3000包吃
明基,2000包吃
可口可乐,2500-3000包吃
广州鹰泰(三星手机中国总代理)2000包吃住
海尔/格力等2000包吃住
沃尔玛/家乐福等百货型企业,1500包吃
汽车方面的企业大多2500包吃住,例如广州HONDA

以上都是比较好的企业.薪水也都还不错.
而在武汉本地,1500的工作,在应届生要挤破头.而女生就业更为困难.
前几个星期一个武汉的大型招聘会里。一个中型企业800招文员.100多个应届的女生去竞争.

我签到珠海去了。待遇2500-3000包吃.

H. 锡柴待遇怎么样，具体点

这个估计比较来难有人能告源诉你哦。有机会去面试了解下，看看工作环境和员工的工作面貌如何，能单独和员工聊聊那是最好的，或者面试完后到公司周边问问附近的人，这些信息比较真实。凡是都要体验后才知道，才是最真实的。祝你找到好工作。

I. 一汽锡柴正式工待遇是多少

了很多说锡柴好的帖子，我想说说我所知道的情况
要问无锡那家企业好，大家肯定会说锡柴，为什么？因为厂子边上的人每月都会看到锡柴的人提着牛奶、油回家，所以他们就说锡柴好，这就是锡柴所谓的待遇，每个月牛奶（15元1箱）。锡柴用最低的成本达到了最大社会名誉，但其实锡柴所谓的福利只要你每个月工资多几十元，所有的福利就都有了。
说一下锡柴的工资吧，10年不涨，还年年减，有时候辛苦一个月，工资单上的工资是负数，没钱拿还要倒贴。
那些本科生啊研究生啊呆在锡柴干嘛呢，工资也就一个月3000左右，而且锡柴没有加薪制度，你干一年是这么点，干十年也不会给你加工资。很多本科生参加招聘的时候听说锡柴什么福利、假期的，有很多假还不用扣工资，听着很好吧，但只要你一请婚假、探亲假，你工资是不会扣的，因为你的工资只有1000元，会把你的效益奖扣光，而且还不是只扣当月，要连续扣几个月，很多锡柴的人根本不敢请假，一请假，西北风都喝不起。
新进场的大学生在实习期的工资肯定会比你大多说同学都高，但一过实习期，你可能就和他们一样了，2年以后，你会发现你的工资不仅没涨，还在不停的减少，到那时你就是社会的最底层了。实际上现在锡柴的那些工程师之类的...了很多说锡柴好的帖子，我想说说我所知道的情况
要问无锡那家企业好，大家肯定会说锡柴，为什么？因为厂子边上的人每月都会看到锡柴的人提着牛奶、油回家，所以他们就说锡柴好，这就是锡柴所谓的待遇，每个月牛奶（15元1箱）。锡柴用最低的成本达到了最大社会名誉，但其实锡柴所谓的福利只要你每个月工资多几十元，所有的福利就都有了。
说一下锡柴的工资吧，10年不涨，还年年减，有时候辛苦一个月，工资单上的工资是负数，没钱拿还要倒贴。
那些本科生啊研究生啊呆在锡柴干嘛呢，工资也就一个月3000左右，而且锡柴没有加薪制度，你干一年是这么点，干十年也不会给你加工资。很多本科生参加招聘的时候听说锡柴什么福利、假期的，有很多假还不用扣工资，听着很好吧，但只要你一请婚假、探亲假，你工资是不会扣的，因为你的工资只有1000元，会把你的效益奖扣光，而且还不是只扣当月，要连续扣几个月，很多锡柴的人根本不敢请假，一请假，西北风都喝不起。
新进场的大学生在实习期的工资肯定会比你大多说同学都高，但一过实习期，你可能就和他们一样了，2年以后，你会发现你的工资不仅没涨，还在不停的减少，到那时你就是社会的最底层了。实际上现在锡柴的那些工程师之类的工资还不如新区一些电子厂工人的工资。
想进锡柴自己好好考虑，招聘时吹自己的福利工资多好的肯定是不怎么样，招聘时所说的待遇能达到10%就不错了。
没有加班工资，没有年终奖

J. 一汽锡柴操作工待遇如何

了很多说锡柴好的帖子，我想说说我所知道的情况 要问无锡那家企业好，大家肯定会说锡柴，为什么？因为厂子边上的人每月都会看到锡柴的人提着牛奶、油回家，所以他们就说锡柴好，这就是锡柴所谓的待遇，每个月牛奶（15元1箱）。锡柴用最低的成本达到了最大社会名誉，但其实锡柴所谓的福利只要你每个月工资多几十元，所有的福利就都有了。
说一下锡柴的工资吧，10年不涨，还年年减，有时候辛苦一个月，工资单上的工资是负数，没钱拿还要倒贴。
那些本科生啊研究生啊呆在锡柴干嘛呢，工资也就一个月3000左右，而且锡柴没有加薪制度，你干一年是这么点，干十年也不会给你加工资。很多本科生参加招聘的时候听说锡柴什么福利、假期的，有很多假还不用扣工资，听着很好吧，但只要你一请婚假、探亲假，你工资是不会扣的，因为你的工资只有1000元，会把你的效益奖扣光，而且还不是只扣当月，要连续扣几个月，很多锡柴的人根本不敢请假，一请假，西北风都喝不起。
新进场的大学生在实习期的工资肯定会比你大多说同学都高，但一过实习期，你可能就和他们一样了，2年以后，你会发现你的工资不仅没涨，还在不停的减少，到那时你就是社会的最底层了。实际上现在锡柴的那些工程师之类的工资还不如新区一些电子厂工人的工资。
想进锡柴自己好好考虑，招聘时吹自己的福利工资多好的肯定是不怎么样，招聘时所说的待遇能达到10%就不错了。
没有加班工资，没有年终奖