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恒大地产本科生待遇

发布时间: 2021-02-12 12:08:09

1. 恒大地产待遇怎么样有谁知道

恒大地产制度抄化、流程化化,只要熟悉制度干工作游刃有余,执行力强,对于年轻人是个很好的锻炼平台但是卧龙阁的公司评价说企业内耗很严重,制度过于细化,往往带来了互相推诿扯皮,影响了效率,社招和校招待遇差别很大,个人的能力在制度下只是流水线上的一个用品,无需你的创造性。

2. 大学毕业进恒大集团的待遇怎样工资大概多少

待遇好,复福利保障高。工资在制6000元。
恒大集团简介 恒大地产集团有限公司,简称恒大集团,位于中国广州,是集民生住宅、文化旅游、快消、农业、乳业及体育产业为一体的企业集团。总资产超过4600亿,员工8万人。2013年销售额1004亿;2014年前七个月销售900亿,纳税119亿。福布斯中文网公布的2015全球企业2000强榜单中,恒大地产排名第500。

3. 恒大地产的工作环境和待遇怎么样

做为入门公司来说,恒大还不错。对于题主来说,进入地产这一行,需要攒经验、资历与能力,这几年恒大上升挺快,机会更多些。
但相比于万科、绿城之类,恒大的专业水平只能算二流。所开发项目品质在不少城市也是个快销型的中低档次项目。尤其在北方。

工作压力:恒大的工程岗工作压力是非常大的,既兼甲方工程师又兼监理,加班严重,严格考核。

人才培养:进入恒大个人的发展其实更靠时运(碰到好领导)、个人的小强精神和苦熬吧,整个公司每年大体量大规模招人,就是因为人才流失率高、当基础劳动力使用,其实几乎没有所谓的培养。

1、工资:与校园宣讲承诺的一致。

2、福利待遇:五险一金、免费上下班车、免费员工宿舍(水电费自付、有电视空调)、免费15元标准午餐、免费员工俱乐部(网吧、健身房、瑜伽房、阅览室、英式桌球、乒乓球、棋牌室等)。

3、统一新员工培训,导师制培养计划。

4、入职培训后直接分配到各部门工作,不存在去售楼现象。另恒大地产集团全国所有楼盘均由代理商(易居中国、合富辉煌)销售,集团员工不直接参与销售一线工作。

5、提交毕业证、学位证是为了拿到学历学位指定验证机构做学历验证工作,一个月左右归还毕业生。

6、入职培训后一周内签订劳动合同,合同期三年,合同条款遵照新版劳动法合同规定制定,不涉及违约金一项。




4. 恒大集团和华润置地哪个待遇比较好本人是应届本科生

恒大是根据工作年限来划分工资的。华润不知道 如果你知道了麻烦告诉我下。
PS 恒大舍得花钱仅在足球

5. 恒大地产集团,对刚刚毕业的学生待遇如何。真的像官网上说的那么好吗希望内部员工给个权威的回答。

去了你就后悔了,房地产泡沫迟早是要破灭的

6. 您好,恒大地产具体待遇怎么样3年本科工作经验,信息技术。

税后没多少钱,恒大每个月问责扣钱比例很高,税前五千,问责后拿到手有2000就算不错了。专其实工资一点不高,属外面的人想进恒大,进去的都想出来。我知道的就很多人已经是进去后没呆几个月就出来了。里面问责扣钱太吓人。

7. 恒大地产,对刚刚毕业的学生待遇如何。真的如网上说的5000起吗有年终奖金没转正后一年能拿多少

我学长去了2个多月,比较满意。
写在官网上的,假不了
恒大是私企,专没有什么转正这一属说,转不转没区别
但是5000是税前,扣除五险一金及个税,还有伙食费,学长说在工地的是要自己花钱吃饭的,其他工作地点不知道。最好到手可能4000多一点。
都是很可靠的消息,希望能被采纳

8. 恒大地产工资待遇怎么样啊

恒大地产,全国十强,
本人华宝成,中山大学-信息科学与技术学院-计算机科专学与技术专业属-04级本科生,于2008年7月13日入职恒大地产集团,现就职于管理监察中心。针对个人入职恒大以来的经历,关于最近大家比较关注的几个问题做如下说明:
1、工资:与校园宣讲承诺的一致;
2、福利待遇:五险一金、免费上下班车、免费员工宿舍(水电费自付、有电视空调)、免费15元标准午餐、免费员工俱乐部(网吧、健身房、瑜伽房、阅览室、英式桌球、乒乓球、棋牌室等);
3、统一新员工培训,导师制培养计划;
4、入职培训后直接分配到各部门工作,不存在去售楼现象。另恒大地产集团全国所有楼盘均由代理商(易居中国、合富辉煌)销售,集团员工不直接参与销售一线工作。
5、提交毕业证、学位证是为了拿到学历学位指定验证机构做学历验证工作,一个月左右归还毕业生;
6、入职培训后一周内签订劳动合同,合同期三年,合同条款遵照新版劳动法合同规定制定,不涉及违约金一项;

9. 恒大地产毕业生待遇

真的,从08年开始就是。税前。前半年没公积金,拿到手4500。转正后有拿到手4000,外加公积金。五险是一直都有。
多给点分吧兄弟。

ps:楼上的,08的也只是部分人吧。

10. 恒大地产集团公司怎么样,福利待遇一年大概多少工作压力大不大发展空间呢,普通本科的。

看你在哪个城市了,恒大都是按照工作年限来计算工资的,所以总体来讲还算公平吧,工作压力中等吧,比较适合有工作经验的。

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