移动本科生

❶ 中国移动里本科生工资能有多少

1000吧，根据你所学的专业和你所在工作地物价水平

❷ 中国移动招收本科生具体要什么专业的

专业不限制的，但是学历有限制
一般都要求大专毕业的，专业方面倒是没有什么限制

❸ 中国移动省公司统一招聘的本科生是哪类员工，定几岗

集团员复工，以前定是7岗。待遇很好制 两张工资卡。福利待遇比较优厚，年轻人好好看前途无量。
但是工作压力巨大。时间久了你会感觉收入和付出不成正比，这就是年轻人老跳槽的原因之一把，其实移动这个平台真的不错。好好干。
但是现在国家一直在搞同岗同酬，派遣员工的工资也在涨。差距一直在缩小，但不可能一样。

❹ 哈尔滨中国移动正式员工的待遇 我是一个本科毕业生，毕业家里找人说是可以进移动做正式工

我是浙江移动，估计帮不上你的忙，刚入职你岗位不会很高，而且每年只能升一回岗，如果你答进入移动岗位是4岗，但你做的工作是6岗，那也要二年后才可以工资跟职位对等，移动太累了，KPI考核让人喘不气来，看你是什么岗位，市场线压力大，网络线2B事情太多，反正就是个忙

❺ 现在中国移动正式员工的待遇怎么样 应届本科生进去值得推荐吗

在重庆5岗正式编制1000多是常规，几百块也不是稀奇事。还不如去端盘子

❻ 毕业后进中国移动、中国电信、中国联通的本科生是什么级别是正式工吗待遇如何

刚到时还么有岗位，以后慢慢就开始考试，就有岗位了，十级到一级。越来越高，工资，职位越高。都是合同工。待遇可以打听下，都不一样，看你是哪个职位的。

❼ 本科生去中国移动待遇如何有正式编制吗

社会化员工的工资就要看你的从事部门而定，在我们这里，有1千多至2千多，如果是表现很好很好很好的，最多也是四千

当然有正式编制的啦！工资肯定是翻几倍了，至少也有六千以上，加上其它加在一起，年薪也有十二万以上，大概，普通职位一个月有一万吧，但今年大降薪，当然也是按地方工资而定。

最关键的就是，不是你想去就可以去，全都是内定的，关系化的，没关系什么都不行，有关系，别人也会让几分，还有社会化员工是比较让人看不起的哦！在移动正式工占公司的二、三成，其它都是社会化员工，
现在很多本科生的了----但最主要就是关系——————中国社会就是这样的了

❽ 研究生和本科生刚刚一起进中国移动公司，待遇有差别吗

研究生和本科生刚刚一起进中国移动公司，如果都是正式分配的，待遇有差别研究生进去比本科生高2级，本科生是12级，研究生是10级。基本工资研究生要高出2级300元。
研究生和本科生刚刚一起进中国移动公司，如果都是招工进去的，试用期工资待遇是一样的。试用期过后，看各人的能力和表现，各人所在的岗位，谁也说不清楚的。公司重视的是能力，实际的工作能力。
学历个人求学的经历，包括曾在某种等级与类型的学校肄业或毕业，或获得某种学位或证书。 有的高等的学历在以后找工作中也会很容易的，所以学历很重要也很难得。 、
能力是在社会工作中慢慢累积的，而学历只是一纸文凭，他们不存在必然的联系。当然，学历越高代表接受的教育越多，工作中接受能力会很强，进步很快。

❾ 移动公司招聘会招不限专业的本科生拜托了各位 谢谢

有，但是得看是什么地方的移动公司，如果是江苏的，这边的条件按比较高回，要进移动公司就要做答A类工，不然C类是没有前途的，C类是和人力资源签订合同，也就是所谓的社会用工，而A类才是公司用工，直接和公司签订合同。江苏这边的移动公司现在招A类工，基本都是南大或者名牌大学的研究生。要么就是邮电学院对口点的。。。。其他的也有招，但是寥寥无几，最多的还是研究生，现在很多C类工都是本科生，可是却拿不了多少工资~

❿ 本科毕业后进入中国移动干些什么

看你进来移动是什么形式的了，如果是上自市员工的话一般是后台管理员工，但是上市员工要的不只是关系还有学历，劳务派遣制员工学历就没那么严格了的、但是是很累的，而且待遇还低~~~进移动干什么，说句实话跟你的专业什么没多大关系，你的背景和关系很大程度上决定你的岗位，而且还是调来调去的，除非你懂别人不懂的~~你技术实力一般的话，你就听领导的安排就行了~~