中山大学人力资源考研

❶ 我想考中大的‘人力资源管理’研究生，请问要有什么资格初试考什么复试考什么

我是人大的。说实话，不建议你报人大，尤其是人大人力资源管理专业。

我们学校这个专业近两年就业非常好，直接导致很多学生蜂拥而至，竞争极其激烈。英语如果没有500分以上的六级成绩垫底，那么这门科目在考研时会成为你的拖累。数学的话，你试着做做我们学校研究生考试这两年考过的考题，看看能多少分。同样是数3，不同学校考试难度不同，还是要靠旧题来判断。专业水平的话，你最好能看看人大劳动与人力资源管理学院指定的考研教材。再看看历年考题，判断一下人大的考试风格是否适合你。同一专业，每个学校有每个学校的侧重点。
考政治，外语，数学还有专业课
一、关于复试分数线的相关说明

外国语、政治理论满分为100分；教育学[04]、历史学[06]、医学[10]门类业务课一满分为300分；其他门类业务课一及业务课二满分均为150分。工商管理硕士外国语满分为100分，综合能力满分为200分。

二、“少数民族高层次骨干人才计划”复试基本分数要求

1、参照国家统一划定的“少数民族高层次骨干人才计划”复试基本分数要求。

2、具有复试资格的“少数民族高层次骨干人才计划”考生，复试前须向中山大学研究生招生办公室提交《报考2009年“少数民族高层次骨干人才计划”硕士研究生考生登记表》。

三、“大学生志愿服务西部计划” 复试基本分数要求

参加“大学生志愿服务西部计划”并完成服务期、考核合格的志愿者，在服务期满后三年内的考生，总分可加10分。考生须提前向报考院系提出申请，复试时须出具全国大学生志愿服务西部计划项目管理办公室统一制作颁发的《大学生志愿服务西部计划志愿服务证》、《志愿服务鉴定书》和服务单位证明。

四、复试安排

1。复试将于2009年4月上旬进行，考生请通过登录中山大学研究生招生网——“硕士招生”——“信息查询”——“复试通知查询”查询复试通知。我校不再发放书面复试通知。广东地区的考生也可使用固定电话拨打16883599查询复试名单。

中山大学复试录取办法及招生院系复试细则将于复试前在研究生院招生网及各院系网上公布。请考生务必及时留意网上复试公告，按时来校复试。

2。复试资格审查

各学院(系、所、中心)将在复试阶段对考生进行资格审查。考生复试时须携带：

(1)有效身份证件

(2)本科阶段成绩单

(3)毕业证书和学位证书原件及复印件(应届本科生提供学生证)；临床医学或口腔医学专业学位(即临床型硕士)历届毕业生的执业医师资格证书；同等学力考生的大专毕业证书、8门大学本科主干课程成绩单、2篇学术论文等。(同等学力生复试时，还需加试二门专业课)

3。调剂

(1)调剂录取报考外校考生的工作将于教育部公布全国复试分数线后开始。届时，我校将在中山大学研招网上公布接收外校调剂生的专业，在中国研招网上公布我校余缺生源信息，便于考生调剂。

(2)申请从外校调剂的考生，初试成绩须符合教育部复试分数线和基本要求，同时达到我校调入专业的复试分数线，且一般只能从211高校的院校调剂。我校不接受外校同等学力及报考“少数民族高层次骨干人才计划”考生的调剂。

(3)需要调剂到外校的考生，须持其它院校研招办开具的正式调剂接收函办理有关转档手续。未达到统考、MBA联考及法律硕士联考全国复试分数线的考生和参加单独考试考生的报考材料不能转寄其他院校。

4。体检

取得复试资格的考生的体检将安排在复试期间统一进行，由校医院组织。体检标准参照“教育部、卫生部中国残疾人联合会关于印发《普通高等学校招生体检工作指导意见》的通知(教学[2003]3号)”和我校“关于公布《中山大学研究生体检异常受限招生专业目录》的通知”的规定执行。

5。收费

根据学校有关文件规定，每位参加复试的考生需交纳复试费100元，由各招生院系收取，向考生出具收费收据。

中山大学研究生院招生办公室

❷ 我想考中山大学人力资源管理的研究生 求参考书目 ps我是跨专业考研 想求点师哥师姐的经验

你好，根据2011年中山大学研究生招生目录，人力资源管理方向有两个专业，第一个是港澳珠三角经济研究中心的管理科学与工程专业，该专业考试科目为：
（1）101思想政治理论
（2）201英语一
（3）303数学三
（4）802管理经济学与管理学
复试专业课：
F1003管理信息系统与组织行为学

还有一个包含人力资源管理方向的专业是管理学院的企业管理，该专业的考试科目为：
（1）101思想政治理论
（2）201英语一
（3）303数学三
（4）832微观经济学与管理学
复试专业课：F1402企业管理

2011年很多科目不再提供参考书，但有知识点说明：
802 管理经济学与管理学：考试范围：管理与管理者；管理学的演进历程；环境与文化对管理的影响；企业社会责任；管理的职能；管理学理论前沿；管理实践问题；边际分析方法；供给与需求理论；需求与经济预测；生产理论；成本理论；市场结构理论；博弈论基础和策略行为；定价理论；风险与决策；反托拉斯政策；管理经济学实践问题。不再提供参考书目。
F1003 管理信息系统与组织行为学: 本科目考试范围为：信息系统与信息管理的概念；信息技术对组织的冲击；管理信息系统的演进；网络与信息技术基础设施；数据库与数据管理；ERP、CRM概念和应用；BPR；信息系统应用案例；个体、群体、结构、文化等对组织的影响；个体行为；价值观、态度和工作满意度；激励；群体、团队与沟通；领导；权力与政治；冲突与谈判；组织变革。不再提供参考书目。
832 微观经济学与管理学: 本科目考试范围为：微观经济学的基本概念、基本理论及其应用。管理学基本概念、原理、方法及其实践性应用。包括当今世界管理环境、管理学主要理论流派、计划与战略、创业与创新、组织理论、人力资源规划、领导与激励理论、控制论等。不再提供参考书目。
F1402 企业管理: 本科目考试范围为：国际商务、战略管理、组织行为学的基础理论与近期研究发展，以及与中国情景密切相关的研究议题。不再提供参考书目。

注：朋友可以根据2010年的参考书目结合2011年列出的知识点进行准备，因为你是跨专业报考，建议你最好能想办法结识一名中大该专业的同学，他的帮助对你更大。
2010年参考书目链接：http://wenku..com/view/60ad0b791711cc7931b716be.html

❸ 广东中大职业培训学院学院全面介绍

广东中大职业培训学院，经广东省人力资源和社会保障厅批准，广东省民政厅注册成立，专注于职业教育和职业培训。秉承优良传统，学院培养英才，服务社会。

学院提供20多个专业课程，包括公共营养师、心理咨询师、营销师、人力资源管理师、理财规划师、物流师、电子商务师、项目管理师、企业培训师、客户服务管理师、采购师、职业指导师、健康管理师、企业文化师、网络课件设计师、会展设计师、信用管理师、美容师等。计划在2014年前增设至少70个专业。

学院还提供职业核心能力培训，涵盖自我学习、信息处理、数字应用、人际交往、团队合作、问题解决等多个方面。同时，学院还开展管理、营销、营养、心理、人力资源、物流、财务、计算机、电子商务、客户服务、美容等领域的技能提升短期培训。

学院致力于提升学员职业能力，参与国家职业标准的制订、修订，并依据国家职业标准进行培训，帮助学员获得国家职业资格证书，成为优秀的职业人。学院在这一方面获得了广东省人力资源和社会保障厅等主管部门的认可。

学院被共青团中央认定为青年创业就业见习基地，被广东省人力资源和社会保障厅认定为省劳动力技能培训转移就业定点培训机构，被广东省青年科学家协会认定为省青年科学家培训基地。

学院在广州新港西路、东风路、天河、大学城等地设有教学点，并在江门、佛山、东莞、深圳、珠海等地设立分院或教学点，为更多人提供教育服务。学院各分院、教学点环境、设备大致相同，师资水平相当，使学员在家门口享受高质量教育，节省时间和成本。

学院持续提升教育质量，常年组织专家开发、更新课程，选择优良师资，坚持学员评估教学效果，确保教学质量。学院承诺无理由退学退款保障，确保学员利益。

依托中山大学等知名高校的资源平台，得到政府部门的大力支持，学院已成为华南诸省规模最大、考试通过率最高、最具特色的职业培训机构。